家庭護(hù)理勞務(wù)協(xié)議書

第頁共頁家庭護(hù)理勞務(wù)協(xié)議書甲方：（雇主）姓名：_______身份證號碼：_______住址：_______聯(lián)系電話：_______乙方：（家庭護(hù)理人員）姓名：_______身份證號碼：_______住址：_______聯(lián)系電話：_______鑒于甲方有家庭成員需要進(jìn)行護(hù)理工作，乙方具有相應(yīng)的護(hù)理技能和經(jīng)驗，雙方本著自愿和平等的原則，達(dá)成以下協(xié)議：一、工作內(nèi)容和工作時間1.1乙方將負(fù)責(zé)甲方家庭成員的護(hù)理工作，包括但不限于日常生活起居照料、飲食照料、藥物管理、醫(yī)療護(hù)理等。1.2工作時間為每周_______小時，具體工作時間由雙方協(xié)商確定，根據(jù)實際需要，甲方有權(quán)隨時調(diào)整工作時間。二、工作報酬和支付方式2.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時_______元。乙方每月工作總小時數(shù)為________小時，工資總額為_______元。甲方每月按照乙方的工作小時數(shù)向乙方支付工資。2.2甲方以現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付工資，每月支付一次，支付日期為每月的_______日。2.3工資支付期限為本月的_______日至_______日，逾期支付的，甲方應(yīng)按月利率_______%支付滯納金。三、休假和加班3.1乙方每月享受_______天帶薪休假，具體休假日期由雙方協(xié)商確定。若乙方無法享受帶薪休假，甲方將按照乙方工資標(biāo)準(zhǔn)的_______倍支付加班工資。四、福利待遇4.1甲方將按照相關(guān)勞動法律法規(guī)，為乙方辦理社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險）。4.2若甲方因乙方的工作責(zé)任產(chǎn)生事故或傷害，甲方將承擔(dān)賠償責(zé)任，并及時報告事故情況。五、保密義務(wù)5.1乙方對于甲方家庭的私人信息，包括但不限于財產(chǎn)狀況、家庭關(guān)系等，應(yīng)保守秘密，不得泄露給任何第三方。5.2乙方在合同履行過程中獲得的與工作相關(guān)的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密等，亦應(yīng)保密不泄露。六、合同期限和解除6.1本協(xié)議自_______年_______月_______日起生效，有效期為_______個月。合同期滿后如雙方需要繼續(xù)合作，可協(xié)商續(xù)簽合同。6.2若任何一方違反本協(xié)議的約定，使得合同無法履行或者履行困難的，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并追究違約方的責(zé)任并要求賠償。七、爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。7.2若雙方在履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟解決。八、其他事項8.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式進(jìn)行補(bǔ)充約定。8.2本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具有相同效力，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（雇主）：乙方（家庭護(hù)理人員）：簽字：_______簽字：______