服裝工程技術(shù)人員勞動(dòng)合同

第頁共頁服裝工程技術(shù)人員勞動(dòng)合同勞動(dòng)合同甲方：（雇主單位名稱）____________________________________乙方：（勞動(dòng)者姓名）______________________________________鑒于甲方為開展服裝工程項(xiàng)目，現(xiàn)需要聘請乙方作為服裝工程技術(shù)人員，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，達(dá)成如下勞動(dòng)合同：第一條合同目的及工作內(nèi)容1.1甲方聘請乙方作為服裝工程技術(shù)人員，乙方接受甲方聘用，為甲方從事服裝工程項(xiàng)目的相關(guān)工作。1.2乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：負(fù)責(zé)服裝工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、規(guī)劃、施工監(jiān)督、質(zhì)量檢驗(yàn)等工作。第二條合同期限及試用期2.1本合同自（合同簽訂日期）開始生效，至（合同終止日期）止。2.2乙方的試用期為3個(gè)月，期滿后根據(jù)工作表現(xiàn)情況與甲方協(xié)商決定是否正式聘用。第三條工作地點(diǎn)及工作時(shí)間3.1工作地點(diǎn)：根據(jù)服裝工程項(xiàng)目的實(shí)際情況，乙方需根據(jù)工程需要前往不同的施工現(xiàn)場或辦公地點(diǎn)。3.2工作時(shí)間：根據(jù)工程進(jìn)度需要，乙方需配合甲方的工作安排，包括可能的加班和夜間工作。第四條工資和福利待遇4.1乙方的工資待遇為（具體的工資標(biāo)準(zhǔn)），由甲方按時(shí)足額發(fā)放。4.2乙方享受甲方提供的社會(huì)保險(xiǎn)和其他福利待遇，具體按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動(dòng)紀(jì)律5.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)工作制度和勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)完成上級交辦的工作任務(wù)。5.2乙方不得私自泄露甲方商業(yè)秘密或知識產(chǎn)權(quán)，否則需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條工作保密6.1乙方在從事服裝工程項(xiàng)目的過程中，可能接觸到甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，乙方應(yīng)對其進(jìn)行保密，不得擅自泄露或給予第三方。6.2乙方離職后，應(yīng)將與工作相關(guān)的文件、資料、設(shè)備等歸還給甲方，并確保不再使用或泄露。第七條違約責(zé)任7.1若一方違反本合同的約定，致使對方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.2若乙方未按時(shí)履行合同約定的工作職責(zé)或轉(zhuǎn)變職業(yè)、受賄、貪污等行為，甲方有權(quán)解除本合同，并保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。第八條終止合同8.1若因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法履行，雙方可協(xié)商解除合同，并互不承擔(dān)違約責(zé)任。8.2乙方提前30天以書面形式通知甲方解除合同，經(jīng)雙方協(xié)商一致可解除合同。第九條爭議解決9.1如因履行本合同發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。9.2若協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決，并按照協(xié)商結(jié)果進(jìn)行補(bǔ)充和修訂。10.2本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份，均具有同等的法律效力。甲方（雇主單位）：乙方（勞動(dòng)者）：簽名：_______________簽名：___________