醫(yī)療助理合同

醫(yī)療助理合同-PAGE醫(yī)療助理合同-PAGE醫(yī)療助理合同合同編號(hào)甲方（雇主）乙方（雇員）第一條聘用事項(xiàng)甲方同意聘請(qǐng)乙方擔(dān)任醫(yī)療助理一職，乙方同意接受甲方聘用，并履行下列職責(zé)和義務(wù)1.協(xié)助醫(yī)生或護(hù)士提供日常醫(yī)療護(hù)理服務(wù)，包括但不限于測量體溫、血壓、脈搏、呼吸頻率等協(xié)助患者注射藥物、更換創(chuàng)可貼等監(jiān)控患者病情變化并及時(shí)報(bào)告醫(yī)生或護(hù)士協(xié)助整理、清潔和維護(hù)儀器設(shè)備等。2.協(xié)助病人安排就診事宜，包括但不限于接待患者、核對(duì)個(gè)人信息、安排預(yù)約時(shí)間、協(xié)助填寫病歷等。3.負(fù)責(zé)醫(yī)療衛(wèi)生材料的收發(fā)和儲(chǔ)存，保證材料質(zhì)量和數(shù)量的安全。4.參與醫(yī)療記錄的整理和歸檔工作，確保醫(yī)療檔案的完整性和準(zhǔn)確性。5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)1.乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，具體工作時(shí)間和班次由甲方安排。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，如有需要，乙方同意配合甲方進(jìn)行工作地點(diǎn)的調(diào)整，但甲方應(yīng)提前通知乙方。3.乙方應(yīng)按照工作要求做好值班和輪班工作，如有特殊情況需要調(diào)整工作時(shí)間，乙方應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)，并獲得甲方同意。第三條薪酬待遇1.甲方將按照國家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資，具體薪酬由雙方約定，以雙方簽字確認(rèn)的工資表為準(zhǔn)。2.乙方薪酬的發(fā)放方式為每月一次，發(fā)放日期為每月的15日。3.甲方會(huì)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作質(zhì)量以及市場行情，適時(shí)調(diào)整乙方的薪酬，但調(diào)整幅度不得低于國家法定最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第四條保密義務(wù)1.乙方在履行工作職責(zé)和接觸到保密信息時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定，保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和患者隱私信息。2.乙方不得在離職后將甲方的保密信息泄露給任何第三方，否則乙方將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條解除合同1.在合同期滿前，任何一方不得擅自解除合同。如有特殊情況需要解除合同，應(yīng)提前30天書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。2.一方違反了本合同的條款，給對(duì)方造成嚴(yán)重?fù)p失的，對(duì)方有權(quán)單方解除合同，并要求違約方賠償相應(yīng)損失。第六條爭議解決本合同履行過程中所引起的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可以提起訴訟，選擇合適的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。第七條其他條款1.本合同自雙方簽字之日起生效，并自動(dòng)續(xù)簽一次。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）乙方（雇員）簽字