![精益生產(chǎn)理論知識匯總_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view11/M02/3D/24/wKhkGWWt_VSAOll-AAJyJRG7WTQ778.jpg)
![精益生產(chǎn)理論知識匯總_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view11/M02/3D/24/wKhkGWWt_VSAOll-AAJyJRG7WTQ7782.jpg)
![精益生產(chǎn)理論知識匯總_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view11/M02/3D/24/wKhkGWWt_VSAOll-AAJyJRG7WTQ7783.jpg)
![精益生產(chǎn)理論知識匯總_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view11/M02/3D/24/wKhkGWWt_VSAOll-AAJyJRG7WTQ7784.jpg)
![精益生產(chǎn)理論知識匯總_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view11/M02/3D/24/wKhkGWWt_VSAOll-AAJyJRG7WTQ7785.jpg)
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
精益生產(chǎn)理論知識匯總
一、精益生產(chǎn)起源
精益生產(chǎn)起源于日本的豐田生產(chǎn)方式,是由美國麻省理工學(xué)院數(shù)位國際汽車計(jì)劃組織(IMVP)的專
家對這種生產(chǎn)方式在理論上加以概括與總結(jié),命名為“LeanProduction”,中文翻譯為“精益生產(chǎn)”。
它是豐田汽車公司在過去幾十年的實(shí)踐中逐步摸索完善起來的一套理論體系,其目標(biāo)是降低生產(chǎn)成本,
提高生產(chǎn)過程的協(xié)調(diào)度,徹底杜絕企業(yè)中的一切浪費(fèi)現(xiàn)象,從而提高生產(chǎn)效率,提高質(zhì)量,降低成本,保
證交貨期,為企業(yè)帶來較高的收益回報(bào)。
二、定義
精益生產(chǎn)(LeanProduction),也稱精益制造、精良生產(chǎn),是美國麻省理工學(xué)院數(shù)位國際汽車計(jì)
劃組織的專家,在研究日本豐田準(zhǔn)時(shí)化生產(chǎn)(JustInTime)方式的過程中提出來的,被認(rèn)為是目
前工業(yè)界最佳的生產(chǎn)組織體系和方式之一。
(1)精,即少而精,不投入多余的生產(chǎn)要素,只是在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間生產(chǎn)必要數(shù)量的市場急需產(chǎn)品(或
下道工序急需的產(chǎn)品)。
(2)益,即對所有經(jīng)營活動要有益有效,具有經(jīng)濟(jì)效益。
精益生產(chǎn)(LeanProduction,簡稱LP)既是一種以最大限度地減少企業(yè)生產(chǎn)所占用的資源,降
低企業(yè)管理和經(jīng)營成本為主要目標(biāo)的生產(chǎn)方式,同時(shí)又是一種理念,一種文化。
三、LP核心
1、LP的本質(zhì)
LP方式JIT的實(shí)質(zhì)是過程管理,在過程管理中實(shí)現(xiàn)零浪費(fèi),具體如下:
(1)人事組織管理優(yōu)化,精簡中間管理層,實(shí)施組織扁平化,減少非直接生產(chǎn)人員。
(2)推行生產(chǎn)均衡化同步化,實(shí)現(xiàn)零庫存與柔性生產(chǎn)。
(3)推行生產(chǎn)過程的質(zhì)量保證體系,實(shí)現(xiàn)零不良。
(4)減少和降低任何環(huán)節(jié)上的浪費(fèi),實(shí)現(xiàn)零浪費(fèi)。
(5)最終實(shí)現(xiàn)拉動式準(zhǔn)時(shí)化生產(chǎn)方式(JIT)
2、LP五大基本原則
價(jià)值價(jià)值流價(jià)值流動需求拉動盡善盡美
3、LP終極目標(biāo)
LP終極目標(biāo)是“零浪費(fèi)”,具體七大目標(biāo)如下:
(1)“零”切換:將工序品種切換與裝配線轉(zhuǎn)產(chǎn)的時(shí)間浪費(fèi)減少為“零”或接近為“零二
(2)“零”庫存:將加工與裝配相連接流水化,消除中間庫存,變市場預(yù)估生產(chǎn)為接單同步
生產(chǎn),將產(chǎn)品庫存減少為“零二
(3)“零”浪費(fèi):消除多余生產(chǎn)、搬運(yùn)、等待的浪費(fèi),實(shí)現(xiàn)“零”浪費(fèi)。
(4)“零”故障:消除機(jī)械設(shè)備的故障停機(jī),實(shí)現(xiàn)“零”故障
(5)“零”不良:應(yīng)該在生產(chǎn)的源頭消除不良,追求“零”不良。
(6)“零”停滯:最大限度地壓縮前置時(shí)間,消除中間停滯,實(shí)現(xiàn)“零”停滯。
(7)“零”事故:人、工廠、產(chǎn)品全面安全預(yù)防檢查,實(shí)行安全巡查制度,實(shí)現(xiàn)“零”事故。
4、LP七大浪費(fèi)
(D制造過多或過早的浪費(fèi);制造過多或過早,提前用掉了生產(chǎn)費(fèi)用,不但沒有好處,還隱藏了
由于等待所帶來的浪費(fèi),失去了持續(xù)改善的機(jī)會。有些企業(yè)由于生產(chǎn)能力比較強(qiáng)大,為了不浪費(fèi)生產(chǎn)
能力而不中斷生產(chǎn),增加了在制品,使得制品周期變短、空間變大,還增加了搬運(yùn)、堆積的浪費(fèi)。此
外,制造過多或過早,會帶來龐大的庫存量,利息負(fù)擔(dān)增加,不可避免地增加了貶值的風(fēng)險(xiǎn)。
(2)庫存的浪費(fèi);按照過去的管理理念,人們認(rèn)為庫存雖然是不好的東西,但卻是必要的。JIT
的觀點(diǎn)認(rèn)為,庫存是沒有必要的,甚至認(rèn)為庫存是萬惡之源。由于庫存很多,將故障、不良品、計(jì)劃
有誤、調(diào)整時(shí)間過長、品質(zhì)不一致、能力不平衡等問題全部掩蓋住了。
(3)等待的浪費(fèi);由于生產(chǎn)原料供應(yīng)中斷、作業(yè)不平衡和生產(chǎn)計(jì)劃安排不當(dāng)?shù)仍蛟斐傻臒o事可
做的等待,被稱為等待的浪費(fèi)。生產(chǎn)線上不同品種之間的切換,如果準(zhǔn)備工作不夠充分,勢必造成等
待的浪費(fèi);每天的工作量變動幅度過大,有時(shí)很忙,有時(shí)造成人員、設(shè)備閑置不用;上游的工序出現(xiàn)
問題,導(dǎo)致下游工序無事可做。此外,生產(chǎn)線勞逸不均等現(xiàn)象的存在,也是造成等待浪費(fèi)的重要原因。
(4)搬運(yùn)的浪費(fèi);從JIT的角度來看,搬運(yùn)是一種不產(chǎn)生附加價(jià)值的動作,而不產(chǎn)生價(jià)值的工作
都屬于浪費(fèi)。搬運(yùn)的浪費(fèi)具體表現(xiàn)為放置、堆積、移動、整列等動作浪費(fèi),由此而帶來物品移動所需
空間的浪費(fèi)、時(shí)間的浪費(fèi)和人力工具的占用等不良后果。
(5)加工的浪費(fèi);加工的浪費(fèi)也叫過分加工的浪費(fèi),主要包含兩層含義:第一是多余的加工和過
分精確的加工,例如實(shí)際加工精度過高造成資源浪費(fèi);第二是需要多余的作業(yè)時(shí)間和輔助設(shè)備,還要
增加生產(chǎn)用電、氣壓、油等能源的浪費(fèi),另外還增加了管理的工時(shí)。
(6)動作的浪費(fèi);動作的浪費(fèi)現(xiàn)象在很多企業(yè)的生產(chǎn)線中都存在,常見的動作浪費(fèi)主要有以下
12種:兩手空閑、單手空閑、作業(yè)動作突然停止、作業(yè)動作過大、左右手交換、步行過多、轉(zhuǎn)身的
角度太大,移動中變換“狀態(tài)”、不明技巧、伸背動作、彎腰動作以及重復(fù)動作和不必要的動作等,
這些動作的浪費(fèi)造成了時(shí)間和體力上的不必要消耗。為了消除動作浪費(fèi),在作業(yè)過程中需遵循動作經(jīng)
濟(jì)四原則:①.減少動作數(shù)量;②.雙手同時(shí)進(jìn)行作業(yè);③.縮短動作的距離;④.輕松動作。
(7)不良的浪費(fèi);所謂不良的浪費(fèi),指的是由于工廠內(nèi)出現(xiàn)不良品,需要進(jìn)行處置的時(shí)間、人力、
物力上的浪費(fèi),以及由此造成的相關(guān)損失。這類浪費(fèi)具體包括:材料的損失、不良品變成廢品;設(shè)備、
人員和工時(shí)的損失;額外的修復(fù)、鑒別、追加檢查的損失;有時(shí)需要降價(jià)處理產(chǎn)品,或者由于耽誤出
貨而導(dǎo)致工廠信譽(yù)的下降。
5、LP兩大支柱
自^化、準(zhǔn)時(shí)化
6、工業(yè)工程(IE)八大意識
(1)以人為中心意識;(2)問題改革意識;(3)全局意識;(4)簡化意識;
(5)成本效益意識;(6)快速響應(yīng)意識;(7)持續(xù)改進(jìn)意識;(8)創(chuàng)新意識
7、LP中動作經(jīng)濟(jì)原則
(1)減少動作數(shù)量;取消不必要的動作,并對動作進(jìn)行合并。
(2)雙手同時(shí)進(jìn)行作業(yè);對于簡單作業(yè)可以同時(shí)使用雙手,這樣既可以提高工作效率,同時(shí)又
能保持身體平衡,減少疲勞。
(3)縮短動作的距離;動作的距離幾乎都由作業(yè)現(xiàn)場布置所決定。因此,必須根據(jù)適當(dāng)?shù)淖鳂I(yè)
范圍布置作業(yè)現(xiàn)場。正常的作業(yè)范圍為肘靠在身體的一側(cè),前后左右移動前臂,手能夠著
的范圍。最大作業(yè)范圍為以肩為支點(diǎn),前后左右移動整條手臂能夠著的范圍。盡可能將工
具物料放在正常作業(yè)范圍以內(nèi),在萬不得已的場合也不要超出最大作業(yè)范圍。
(4)輕松動作;所謂輕快動作原則就是在作業(yè)過程中取消運(yùn)動方向的調(diào)整、止動、定位及注意
等動作,不用手拿重的物件,改由工具、夾具拿住和運(yùn)送重物件,充分利用重力、彈力以
及壓縮空氣作運(yùn)送動力。
四、方法體系
1、識別浪費(fèi)的方法
識別浪費(fèi)的方法包括質(zhì)量新老七大手法、增值分析法、價(jià)值流分析法以及工業(yè)工程(Industrial
Engineering,簡稱IE)七大手法等解決浪費(fèi)問題所需的工具與方法
解決生產(chǎn)制造過程中存在的浪費(fèi)問題所需要的方法工具體系如下圖所示。
五、實(shí)施要點(diǎn)
LP的實(shí)際應(yīng)用包含眾多內(nèi)容,實(shí)施程序和方法工具的角度也因企業(yè)和生產(chǎn)方式的差異而不同。
從LP的核心思想出發(fā),為了達(dá)到其七大終極目標(biāo),必須首先實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)流程化、生產(chǎn)均衡化、資源配
置合理化。
為了改造傳統(tǒng)的生產(chǎn)方式,實(shí)現(xiàn)LP,具體實(shí)施步驟如下圖所示。
LP方法工具的應(yīng)用選擇需改進(jìn)關(guān)鍵流程,建立樣板線
▲通過6S提升現(xiàn)場管理水平
▲推行準(zhǔn)時(shí)化生產(chǎn)一一JIT生產(chǎn)
系統(tǒng)描繪出一個(gè)精益遠(yuǎn)景圖
▲堅(jiān)持TQM全面質(zhì)量管理原
則,要貫徹于產(chǎn)品開發(fā)和生產(chǎn)全LP實(shí)施
開展持續(xù)改進(jìn)研討會,實(shí)施計(jì)劃
過程步驟
▲開展價(jià)值流分析
▲TEX7-lA-1M1=Z4-Yr
營造企業(yè)文化,轉(zhuǎn)變?nèi)珕T的理念
推廣到整個(gè)企業(yè)
不斷追求完美
六、精益生產(chǎn)常用方法
(一)、單元生產(chǎn)
單元生產(chǎn)方式,又名細(xì)胞式生產(chǎn)方式,是一種進(jìn)行小批量生產(chǎn)制造的最佳方案,它通過使用較小
型制造設(shè)備、工具,一個(gè)或幾個(gè)工人,在一段較為簡單工序內(nèi)完成裝配工作。
1、方法特點(diǎn)
單元生產(chǎn)方式不同于傳統(tǒng)流水線生產(chǎn)方式,其設(shè)備和工作站以特定的順序排列,全部生產(chǎn)過
程由較少的操作員完成,通常不使用傳送帶。兩種生產(chǎn)方式的對比如圖所示。
流水線生產(chǎn)方式單元生產(chǎn)方式
y
圖單元生產(chǎn)方式與流水線生產(chǎn)方式的比較示意圖
2.方法核心
要達(dá)到單元生產(chǎn)的目標(biāo),應(yīng)達(dá)到下表所示的各項(xiàng)要求。
單元生產(chǎn)方式的核心要求
改進(jìn)方面改進(jìn)措施改進(jìn)方面改進(jìn)措施
作業(yè)方式對多批量、小批次、多品種生產(chǎn)計(jì)劃對各工序生產(chǎn)負(fù)荷與生產(chǎn)計(jì)劃安排實(shí)
的訂單實(shí)行快速轉(zhuǎn)換作業(yè)行
作業(yè)人員作業(yè)人員需具備多種技能實(shí)人力資源消除多余工作人員
行走動式作業(yè)
采取單元計(jì)件工資
建立標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序作業(yè)時(shí)間實(shí)行各工序段生產(chǎn)節(jié)拍同步
作業(yè)指導(dǎo)書
空間上以產(chǎn)品為對象進(jìn)行分生產(chǎn)單元需具備計(jì)劃、設(shè)計(jì)、管理等
設(shè)施布局生產(chǎn)單元
類,使加工、裝配同種產(chǎn)品職能,廢除金字塔式的組織結(jié)構(gòu),采
的工序在同一封閉廠房進(jìn)取扁平化管理,使組織實(shí)行職能一體
行,形成一個(gè)生產(chǎn)單元的工化
序一體化
生產(chǎn)設(shè)備生產(chǎn)設(shè)備專用化、小型化持續(xù)改進(jìn)開展持續(xù)改進(jìn),追求設(shè)備產(chǎn)品零故障
3.解決問題
單元生產(chǎn)方式,能夠彌補(bǔ)流水線生產(chǎn)方式的不足,有效地解決生產(chǎn)過程中的6個(gè)問題,具體如下所示。
(1)節(jié)省不必要的材料浪費(fèi),節(jié)省設(shè)施設(shè)備占用的空間,節(jié)省人力成本。
(2)迅速適應(yīng)市場需求和變化,適合多種、小批量、短交期的生產(chǎn),改變傳統(tǒng)生產(chǎn)不易適應(yīng)市場的
問題。
(3)解決傳統(tǒng)生產(chǎn)中生產(chǎn)線不易變更的問題,提升生產(chǎn)效率和生產(chǎn)柔性。
(4)減少生產(chǎn)過程中耗資巨大的運(yùn)輸費(fèi)用、縮短產(chǎn)品交期、節(jié)約工廠的空間、降低庫存,提高公司
競爭力。
(5)解決傳統(tǒng)生產(chǎn)方式中大量搬運(yùn)浪費(fèi),能源消耗較大,不易進(jìn)行物控,不易進(jìn)行質(zhì)量管理的問題。
(6)為社會培養(yǎng)“多能工”,增強(qiáng)員工的自主性、責(zé)任感、成就感,減少了生產(chǎn)作業(yè)人員技能單一、
待遇低下的問題。
4.應(yīng)用要點(diǎn)
在應(yīng)用單元生產(chǎn)方式時(shí),生產(chǎn)線布局必須滿足以下3種條件。
(1)作業(yè)人員巡回作業(yè),進(jìn)行站立移動作業(yè),在制品隨著作業(yè)員移動。
(2)生產(chǎn)線逆時(shí)針流水線排布,促進(jìn)員工進(jìn)行巡回作業(yè)。
(3)減少作業(yè)人員的空手浪費(fèi),并促進(jìn)生產(chǎn)線平衡。
(二)目視管理
目視管理,是利用文字、圖標(biāo)、看板等形象直觀、色彩適宜的各種視覺感知信息組織現(xiàn)場生產(chǎn)活
動,達(dá)到提高勞動生產(chǎn)率的一種管理手段。該方法綜合了運(yùn)用管理學(xué)、心理學(xué)、社會學(xué)等多學(xué)科的研
究成果。
1、方法核心
目視管理以公開化和透明化為基本原則,以所有人都能看見和理解的視覺信號為基本手段,推動
自主管理和控制。目視管理核心分為以下7點(diǎn)內(nèi)容:
(1)采用可視化,色彩化信息;
(2)規(guī)章制度與工作標(biāo)準(zhǔn)公開化;
(3)生產(chǎn)任務(wù)與完成情況圖表化;
(4)與定置管理相結(jié)合視角顯示信息標(biāo)準(zhǔn)化;
(5)生產(chǎn)作業(yè)控制手段直觀與方便化;
(6)物品放置與運(yùn)送數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)化
(7)現(xiàn)場著裝標(biāo)準(zhǔn)化。
2、適用條件
目視管理適用于作業(yè)管理、設(shè)備管理、質(zhì)量管理、安全管理、物資管理等,在企業(yè)生產(chǎn)和運(yùn)營過
程中,主要適用于以下6種情況。
(1)適用于制造過程中、物料、設(shè)備夾具、工作場所、作業(yè)人員等工廠要素的管理。
(2)適用于生產(chǎn)現(xiàn)場的設(shè)備、作業(yè)、產(chǎn)品、質(zhì)量、成本、交期和安全管理等。
(3)適用于迅速地傳遞并揭示有關(guān)工作上的發(fā)展?fàn)顩r和發(fā)生的事實(shí),直觀地判斷出生產(chǎn)過程
是否正常。
(4)有利于使企業(yè)實(shí)現(xiàn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、生產(chǎn)自動化,從而利于異常檢討、原因探究、質(zhì)量改善
等生產(chǎn)質(zhì)量管理活動。
(5)適用于與員工達(dá)成共識、激發(fā)員工興趣,并促進(jìn)員工積極參與經(jīng)營活動。
(6)適用于其他生產(chǎn)支持部門的文件管理、業(yè)務(wù)管理、辦公管理等。
3、實(shí)施要點(diǎn)
應(yīng)用目視管理時(shí),應(yīng)注意以下4點(diǎn)要求。
(1)在有必要的環(huán)節(jié)推行目視管理,不能將目視管理流于形式化,不能將簡單問題復(fù)雜化。
(2)現(xiàn)場的作業(yè)人員可以通過目視管理的方式將自己的建議、成果、感想展示出來,與同事
們進(jìn)行互相交流。
(3)目視管理應(yīng)當(dāng)特別強(qiáng)調(diào)客觀、公正、透明化,以利于統(tǒng)一識別。
(4)目視管理中,目視識別應(yīng)當(dāng)讓所有人都能看懂。
(三)、拉動生產(chǎn)
拉動生產(chǎn),又稱拉動看板,是一種由下游向上游提出生產(chǎn)需求的生產(chǎn)控制方式。它根據(jù)下一道工
序發(fā)出的看板信號,來決定生產(chǎn)時(shí)間、生產(chǎn)品種、生產(chǎn)數(shù)量以及何時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)切換,從而實(shí)現(xiàn)消除過
量生產(chǎn)的目的。拉動生產(chǎn)方式中,生產(chǎn)信息的傳遞依靠“看板”來實(shí)現(xiàn)??窗迳厦鎸懨餍枰牧慵?、
材料和數(shù)量,以及需要的時(shí)間、地點(diǎn)等。
1、適用條件
拉動看板主要適用于生產(chǎn)過程中的以下5種情況。
(1)用于降低庫存,減少庫存占用面積,降低報(bào)廢風(fēng)險(xiǎn)。
(2)用于提高生產(chǎn)物流的順暢性。
(3)用于防止過量生產(chǎn),減少生產(chǎn)浪費(fèi)。
(4)用于推行目視管理,對生產(chǎn)操作過程進(jìn)行控制。
(5)用于提高生產(chǎn)靈活性,以適應(yīng)計(jì)劃的變更。
2、拉動生產(chǎn)的實(shí)施步驟
(1)數(shù)據(jù)收集:收集生產(chǎn)流程中的數(shù)據(jù),用來計(jì)算看板數(shù)量。
(2)計(jì)算看板數(shù)量:根據(jù)收集的數(shù)據(jù),計(jì)算現(xiàn)有的產(chǎn)品容器數(shù)量,并根據(jù)客戶需求、系統(tǒng)不合
格率、生產(chǎn)率和換模時(shí)間計(jì)算補(bǔ)充周期,最終確定看板數(shù)量。
(3)設(shè)計(jì)看板運(yùn)行規(guī)則:對看板運(yùn)行規(guī)則進(jìn)行設(shè)計(jì),并把各個(gè)規(guī)則作為任務(wù)進(jìn)行分解,形成實(shí)
施計(jì)劃,并確定執(zhí)行日期。
(4)全面培訓(xùn)I:在運(yùn)行看板前,對工作人員進(jìn)行培訓(xùn),有條件時(shí)應(yīng)當(dāng)用沙盤演示和實(shí)戰(zhàn)演練,
確保每個(gè)工作人員都了解信號的含義。
(5)啟動看板:確認(rèn)各項(xiàng)目措施是否到位,將看板指示信號設(shè)置好,表明生產(chǎn)控制點(diǎn),確認(rèn)各
個(gè)環(huán)節(jié)已經(jīng)完善,在制定好系統(tǒng)轉(zhuǎn)換方案時(shí),開始運(yùn)行看板。
(6)檢查和監(jiān)督:在看板運(yùn)行過程中,對運(yùn)行工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督,在此過程中,重點(diǎn)注意作
業(yè)人員是否按照看板信息進(jìn)行工作。
(7)持續(xù)改善:看板順利運(yùn)行后,著手對拉動系統(tǒng)進(jìn)行持續(xù)改善,不斷降低庫存,并鑒別超量
看板,調(diào)整看板數(shù)量。
3、應(yīng)用要點(diǎn)
應(yīng)用拉動生產(chǎn)方式進(jìn)行生產(chǎn)制造時(shí),必須注意以下3點(diǎn)事項(xiàng)。
(1)只生產(chǎn)客戶(或者下一道工序)需要的產(chǎn)品,絕不超出客戶需求進(jìn)行生產(chǎn)。
(2)按照客戶(或者下一道工序)發(fā)出的生產(chǎn)指示進(jìn)行生產(chǎn),絕不自行組織生產(chǎn)。
(3)拉動生產(chǎn)只是一種控制方法,不能用來制訂計(jì)劃,只能用來針對實(shí)際情況對生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)
行微調(diào)。
(四)、6s管理
6S管理起源于日本,是指整理(Sort)、整頓(Straighten)、清潔(Sweep)、規(guī)范(Standardize)
素養(yǎng)(Sustain),安全(Safety)6個(gè)項(xiàng)目,因日語的羅馬拼音均以“S”開頭而簡稱6s管理。
6s管理通過規(guī)范現(xiàn)場、現(xiàn)物,營造一目了然的工作環(huán)境。企業(yè)推行6s管理,是指從上述六個(gè)方
面整頓環(huán)境,訓(xùn)練員工,強(qiáng)化文明的觀念,使得企業(yè)中每個(gè)場所的環(huán)境、每位員工的行為都能
符合6s精神的要求。
6s管理在改善環(huán)境、提升作業(yè)效率、保障服務(wù)品質(zhì)、營造企業(yè)氛圍以及創(chuàng)建良好的企業(yè)文化
等方面效果顯著。
1.6s管理核心
6s管理的定義、目的、實(shí)施要領(lǐng)如下表所示。
6S定義目的實(shí)施要領(lǐng)
整理1.將工作場所任何東西區(qū)1.騰出空間,空間靈活▲工作場所全面檢查
分為有必要的與不必要
2.防止誤用、誤送▲制定“必要”和“不必要”判別基
的
準(zhǔn)
3.塑造清爽的工作場所
2.把必要的東西與不必要
▲將不必要物品清除出工作場所
東西明確地、嚴(yán)格地區(qū)分
開來▲調(diào)查物品使用頻度,決定日常用量
及放置位置
3.不必要東西要盡快處理
▲制定廢棄物處理方法
▲每日自我檢查
整頓1.對整理之后留在現(xiàn)場的1.工作場所一目了然,環(huán)境▲前一步驟整理的工作要落實(shí)
必要物品分門別類放置,整齊
▲必要的物品明確放置場所
排列整齊
2.消除尋找物品時(shí)間
▲擺放整齊、有條不紊
2.明確數(shù)量,有效標(biāo)識
3.消除過多的積壓物品
▲地板劃線到位
4.任何人都能立即取出所需
▲場所、物品標(biāo)示
要的東西,使用后要能人
員恢復(fù)到原位▲制定廢棄物處理辦法
清潔1.將工作場所清掃干凈1、消除臟污,保持職場內(nèi)干▲建立清掃責(zé)任區(qū)(室內(nèi)、外)
凈、明亮
2.保持工作場所干凈、亮麗▲執(zhí)行例行掃除,清理臟污
2^穩(wěn)定品質(zhì)
▲調(diào)查污染源,予以杜絕或隔離
3、減少工業(yè)傷害
▲建立清掃基準(zhǔn),作為規(guī)范
4、責(zé)任化、制度化▲開始一次全公司的大清掃,每個(gè)地
方清洗干凈
規(guī)范將上面的3S實(shí)施的做法制度維持上面3S的成果制度化,定▲落實(shí)前3S工作
化、規(guī)范化期檢查
▲制定目視管理的基準(zhǔn)
▲制定6S實(shí)施方法
▲制定考評、稽核方法
▲制定獎懲制度,加強(qiáng)執(zhí)行
▲主管經(jīng)常帶頭巡查,全員重視5s
素養(yǎng)通過晨會等手段,提高員工提升人的品質(zhì),使員工對任何▲制定公司有關(guān)規(guī)則、規(guī)定
文明禮貌水準(zhǔn),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意工作都講求認(rèn)真,長期堅(jiān)持,
▲制定禮儀守則
識,養(yǎng)成按規(guī)定行事的良好養(yǎng)成良好的習(xí)慣
工作習(xí)慣▲教育訓(xùn)練(新人強(qiáng)化5S教育、實(shí)踐)
▲推動各種精神提升活動
▲推動各種激勵活動,遵守規(guī)章制度
安全消除隱患,排除險(xiǎn)情,預(yù)防保障員工的人身安全和生產(chǎn)的▲建立系統(tǒng)的安全管理體制
事故的發(fā)生。正常運(yùn)行;減少經(jīng)濟(jì)損失。
▲重視員工的培訓(xùn)教育
▲實(shí)行現(xiàn)場巡視,排除隱患
▲創(chuàng)造明快、有序、安全的作業(yè)環(huán)境
(五)、全員生產(chǎn)維修
全員生產(chǎn)維修(TotalProductiveMaintenance,縮寫為TPM),是一?種全員參與的生產(chǎn)維
修方式,由日本70年代提出,其要點(diǎn)在于“生產(chǎn)維修”及“全員參與”,通過建立一個(gè)全系統(tǒng)員工
參與的生產(chǎn)維修活動,使設(shè)備性能達(dá)到最優(yōu)。
1、TPM的核心思想
(1)以設(shè)備最高綜合效率為目標(biāo)。
(2)確立以設(shè)備一生為目標(biāo)的全系統(tǒng)的預(yù)防維修措施。
(3)設(shè)備的計(jì)劃、使用、維修等所有部門都要參加。
(4)從企業(yè)的最高管理層到第一線職工全體參與。
(5)實(shí)行機(jī)動管理,即通過開展小組的自主活動來推行生產(chǎn)維修。
2、強(qiáng)調(diào)“全效率”
TPM的目的是最大限度地發(fā)揮設(shè)備的功能和性能,提高效率,實(shí)現(xiàn)“全效率”?!叭省痹谟?/p>
限制和降低如下6大損失:
(1)設(shè)備停機(jī)時(shí)間損失(停機(jī)損失)。
(2)設(shè)置與調(diào)整停機(jī)損失。
(3)閑置、空轉(zhuǎn)與短暫停機(jī)損失。
(4)速度降低損失(速度損失)
(5)殘、次、廢品損失,邊角料損失(缺陷損失)。
(6)產(chǎn)量損失(由安裝到穩(wěn)定生產(chǎn)間隔)。
3、TPM的推行步驟
企業(yè)推行TPM,需重點(diǎn)提高工作技能、改進(jìn)精神面貌、改善操作環(huán)境,具體推行步驟如下表。
階段步驟說明
TPM引進(jìn)宣傳和人
1按不同層次進(jìn)行不同的培訓(xùn)
員培訓(xùn)
準(zhǔn)備階段2建立TPM推進(jìn)機(jī)構(gòu)成立各級TPM推進(jìn)委員會和專業(yè)組織
(制訂TPM計(jì)劃,制定TPM基本方針
3提出基準(zhǔn)點(diǎn)和設(shè)定目標(biāo)結(jié)果,建立時(shí)間表
創(chuàng)造一個(gè)適宜的和目標(biāo)
環(huán)境和氣氛)
制訂全局計(jì)劃,提出口號,使TPM有效地推行下去,
4
制訂TPM推進(jìn)總計(jì)向總目標(biāo)邁進(jìn),計(jì)劃主要內(nèi)容包括改進(jìn)設(shè)備綜合效率、
劃建立自主維修程序、質(zhì)量保證、維修部工作計(jì)劃表、
教育及培訓(xùn)、提高認(rèn)識和技能等
制定提高設(shè)備綜合
5選定設(shè)備,由專業(yè)指導(dǎo)小組協(xié)助改善
效率的措施
引進(jìn)實(shí)施階段6建立自主維修體制小組自主維修,在6s的基礎(chǔ)上推行自主維修
(制定目標(biāo),落實(shí)制訂維修部日常維修工作計(jì)劃,與維修計(jì)劃自主維修
7
各項(xiàng)措施,步步深維修計(jì)劃活動結(jié)合,根據(jù)小組開展情況對維修計(jì)劃進(jìn)行研究及
入開展工作)調(diào)整
提高操作和維修技對操作人員的維修技能進(jìn)行培訓(xùn)的同時(shí),進(jìn)行操作技
8
能的培訓(xùn)能的培訓(xùn),分層次進(jìn)行各種技能培訓(xùn)
設(shè)備前期管理要考慮維修預(yù)防和無維修設(shè)計(jì),在設(shè)備
9
建立前期設(shè)備管理投資規(guī)劃限度內(nèi)爭取達(dá)到最高水平,減少從設(shè)計(jì)到穩(wěn)
體制定進(jìn)行的周期,工作負(fù)荷小,保證設(shè)計(jì)在可靠性、維
修性、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和安全性方面達(dá)到最高水平
總結(jié)提高,全面推行
鞏固提高階段10檢查評估TPM的結(jié)果,改進(jìn)不足,制定更高目標(biāo)
TPM
附:拉動看板運(yùn)行實(shí)施方案(范例)
一、目的:為了保證拉動看板順利進(jìn)行,指導(dǎo)現(xiàn)場人員規(guī)范實(shí)施拉動看板生產(chǎn)活動,提高生產(chǎn)效
率,降低浪費(fèi),特制定本方案。
二、適用范圍:本方案適用于生產(chǎn)現(xiàn)場拉動看板的運(yùn)行實(shí)施。
三、職責(zé)劃分
1、工廠總經(jīng)理負(fù)責(zé)拉動看板管理與運(yùn)行的決策。
2、生產(chǎn)經(jīng)理負(fù)責(zé)組建拉動看板實(shí)施小組,并領(lǐng)導(dǎo)小組制定拉動看板運(yùn)行相關(guān)制度與規(guī)劃。
3、拉動看板實(shí)施小組負(fù)責(zé)擬定拉動看板運(yùn)行制度與規(guī)劃,并按照標(biāo)準(zhǔn)要求監(jiān)督現(xiàn)場實(shí)施情況。
4、現(xiàn)場操作人員負(fù)責(zé)拉動看板運(yùn)行,并向拉動看板實(shí)施小組進(jìn)行問題反饋。
四.拉動看板管理原則
1、后工序發(fā)出搬運(yùn)指示原則
必須由生產(chǎn)線上后工序決定何時(shí)何地取用多少零部件,不得由前工序決定。
2、后工序發(fā)出生產(chǎn)指示原則
前工序不得隨意生產(chǎn),必須按照后工序發(fā)出的生產(chǎn)指示進(jìn)行生產(chǎn)。
3,合格率100%原則
各工序不接受不合格產(chǎn)品,不制造不合格產(chǎn)品,不流出不合格產(chǎn)品。
4、均衡生產(chǎn)原則
訂單進(jìn)行平均化處理,制訂生產(chǎn)計(jì)劃時(shí),盡可能實(shí)現(xiàn)原材料、人力投入均衡。
5、目視管理原則
看板必須與生產(chǎn)的產(chǎn)品一同運(yùn)行,做到目視管理標(biāo)準(zhǔn)。
6、持續(xù)改善原則
持續(xù)減少看板數(shù)量,促使不合格與生產(chǎn)線停止等問題表面化,從而改善生產(chǎn)效率。
五、拉動看板運(yùn)行規(guī)則
1、該廠生產(chǎn)現(xiàn)場拉動看板采用卡片作為看板信號載體。
2、看板運(yùn)行管理具體要求包括以下4項(xiàng)。
(1)生產(chǎn)過程中,每
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 八年級英語下冊 Unit 2 單元綜合測試卷(人教河南版 2025年春)
- 2025年低碳小鎮(zhèn)合作協(xié)議書
- 2025年游戲陪玩合作協(xié)議書
- 2025年地震前兆觀測儀器合作協(xié)議書
- 三嚴(yán)三實(shí)與公務(wù)員作風(fēng)建設(shè)試題答卷(2015.9)
- 2025年九年級英語培優(yōu)輔差總結(jié)(五篇)
- 2025年產(chǎn)權(quán)交易合同(2篇)
- 2025年交通賠償?shù)暮贤瑓f(xié)議模板(三篇)
- 2025年中秋節(jié)幼兒活動總結(jié)(二篇)
- 專題01 函數(shù)的定義域(含2021-2023高考真題)(解析版)
- 中國移動行測測評題及答案
- 統(tǒng)編版語文八年級下冊第7課《大雁歸來》分層作業(yè)(原卷版+解析版)
- 2024年湖南省普通高中學(xué)業(yè)水平考試政治試卷(含答案)
- 零售企業(yè)加盟管理手冊
- 設(shè)備維保的維修流程與指導(dǎo)手冊
- 招標(biāo)代理服務(wù)的關(guān)鍵流程與難點(diǎn)解析
- 材料預(yù)定協(xié)議
- 2023年河北省中考數(shù)學(xué)試卷(含解析)
- 《學(xué)習(xí)的本質(zhì)》讀書會活動
- 高氨血癥護(hù)理課件
- 物流營銷(第四版) 課件 胡延華 第3、4章 物流目標(biāo)客戶選擇、物流服務(wù)項(xiàng)目開發(fā)
評論
0/150
提交評論