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文檔簡介

員工停薪留職合同協(xié)議書范本:銷售代表崗位員工合同協(xié)議書概述1.基本信息甲方信息:公司名稱:公司地質:甲方代表人:聯(lián)系方式:乙方信息:姓名:聯(lián)系號碼:聯(lián)系地質:聯(lián)系方式:2.崗位職責和工作內容乙方作為甲方公司的銷售代表崗位員工,職責如下:掌握公司產品的相關知識,提供客戶咨詢和銷售服務。開發(fā)新客戶資源,拓展市場,完成公司銷售目標。協(xié)助公司進行市場調研工作,匯報市場動態(tài)和銷售情況。完成上級領導交辦的其他銷售相關工作。乙方應認真履行上述職責,保證按時完成工作任務,不得有違反公司規(guī)定的行為。3.合同期限本次停薪留職合同期限自雙方簽署之日起至合同期滿。具體合同期限為:(合同期限填寫)4.工資待遇在本合同期限內,乙方享受停薪留職期間的待遇為:不工作期間不發(fā)工資。乙方待遇將根據公司規(guī)定進行相應調整。具體工資調整或其他福利待遇的變動事項,雙方另行協(xié)商解決。5.工作時間和休假乙方的工作時間按照公司規(guī)定執(zhí)行,如需加班,應按照公司規(guī)定進行。乙方有權享受法定節(jié)假日和帶薪年假,具體休假規(guī)定按照公司制度進行。6.保密義務乙方在停薪留職期間,需繼續(xù)履行保守秘密的義務,不得將涉及公司業(yè)務的信息泄露給外部人員。乙方在合同終止后,仍需自覺履行保密義務,不得利用掌握的公司信息從事與公司利益相沖突的行為。7.違約責任如乙方違反本合同的約定,甲方有權解除合同并要求乙方承擔相應的違約責任。違約方應承擔相應的違約金,并賠償甲方因此所受的經濟損失以及其他可能產生的后果。8.合同解除及終止本合同期滿時,如兩方一致同意終止合同,應提前(提前通知天數填寫)提前書面向對方提出終止申請。只有經甲方同意,乙方才可以提前解除本合同。9.爭議解決本合同的履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可向有關勞動爭議處理機構投訴申請調解或仲裁。10.其他約定事項關于本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充,補充協(xié)議作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。11.合同生效本合同一式兩份,甲方和

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