版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第五章社會(huì)指標(biāo)和社會(huì)測量【課后習(xí)題詳解】1.什么是社會(huì)指標(biāo)?社會(huì)指標(biāo)有哪些類型和功能?答案:社會(huì)指標(biāo),是指反映社會(huì)現(xiàn)象的質(zhì)量、數(shù)量、類別、狀態(tài)、等級(jí)、程度等客觀特性或社會(huì)成員的感受、愿望、傾向、態(tài)度、評(píng)價(jià)等主觀狀態(tài)的調(diào)查項(xiàng)目。按照不同標(biāo)準(zhǔn),社會(huì)指標(biāo)可做許多不同的分類,其中常見分類有:(1)客觀指標(biāo)和主觀指標(biāo)??陀^指標(biāo)是指反映客觀社會(huì)現(xiàn)象的指標(biāo)。主觀指標(biāo)是指反映人們的感受、愿望、態(tài)度、評(píng)價(jià)等主觀狀況的指標(biāo)。(2)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和非經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。經(jīng)濟(jì)指標(biāo),是指反映社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活狀況的指標(biāo)。非經(jīng)濟(jì)指標(biāo),是指反映經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域之外的社會(huì)生活狀況的指標(biāo)。(3)具體指標(biāo)和抽象指標(biāo)。具體社會(huì)指標(biāo),是指人的感官可直接感受到的社會(huì)指標(biāo)。抽象社會(huì)指標(biāo),是指客觀事物所具有的、非具體性的社會(huì)指標(biāo)。它大體上有以下三類。主觀社會(huì)指標(biāo),是指反映社會(huì)主體心理狀態(tài)、思想觀念方面的指標(biāo)。屬性社會(huì)指標(biāo),是指反映社會(huì)實(shí)體的非具體特性、特征、狀態(tài)等方面的指標(biāo)。關(guān)系社會(huì)指標(biāo),是指反映兩個(gè)或兩個(gè)以上社會(huì)實(shí)體之間相互關(guān)系的指標(biāo)。(4)描述性指標(biāo)和評(píng)價(jià)性指標(biāo)。描述性指標(biāo),是指反映社會(huì)現(xiàn)象客觀狀況的指標(biāo)。評(píng)價(jià)性指標(biāo),也稱為分析性指標(biāo),是指反映社會(huì)發(fā)展、社會(huì)效果和社會(huì)影響在某些方面利弊得失的指標(biāo)。(5)肯定指標(biāo)、否定指標(biāo)和中性指標(biāo)。肯定指標(biāo)也稱正指標(biāo),是指反映社會(huì)進(jìn)步、社會(huì)發(fā)展等社會(huì)現(xiàn)象的指標(biāo)。否定指標(biāo)也稱逆指標(biāo)或問題指標(biāo),是指反映社會(huì)落后、倒退等社會(huì)問題的指標(biāo)。中性指標(biāo),是指反映與人們的價(jià)值取向、人們的愿望沒有直接利害關(guān)系的指標(biāo)。(6)投入指標(biāo)、活動(dòng)量指標(biāo)和產(chǎn)出指標(biāo)。投入指標(biāo),是指反映投入社會(huì)過程的人力、財(cái)力、物力等資源的指標(biāo)?;顒?dòng)量指標(biāo),是指反映社會(huì)過程的工作量、活動(dòng)頻率、承擔(dān)次數(shù)等狀況的指標(biāo)。產(chǎn)出指標(biāo),是指反映社會(huì)過程結(jié)果的指標(biāo)。此外,按照其它標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行劃分,社會(huì)指標(biāo)還可分為主體指標(biāo)和從屬指標(biāo),現(xiàn)狀指標(biāo)和預(yù)測指標(biāo),結(jié)構(gòu)指標(biāo)和功能指標(biāo),微觀指標(biāo)和宏觀指標(biāo)等等。社會(huì)指標(biāo)的功能有:(1)反映功能。反映功能是社會(huì)指標(biāo)最基本的功能。(2)監(jiān)測功能。監(jiān)測功能是反映功能的延伸,是動(dòng)態(tài)的反映功能。它有兩類:一是對(duì)社會(huì)運(yùn)行情況的監(jiān)測;二是對(duì)社會(huì)政策、社會(huì)計(jì)劃執(zhí)行情況的監(jiān)測。(3)比較功能??煞譃閮深悾阂皇菣M向比較,即對(duì)同一時(shí)間不同調(diào)查對(duì)象的比較;二是縱向比較,即對(duì)不同時(shí)期同一調(diào)查對(duì)象的比較。(4)評(píng)價(jià)功能。評(píng)價(jià)功能是反映功能、監(jiān)測功能、比較功能的深化和發(fā)展,評(píng)價(jià)功能則是社會(huì)指標(biāo)的核心功能。(5)預(yù)測功能。預(yù)測功能是在反映、評(píng)價(jià)基礎(chǔ)上,對(duì)社會(huì)現(xiàn)象未來發(fā)展趨勢的預(yù)先測算。它包括社會(huì)發(fā)展預(yù)測和社會(huì)問題預(yù)測。(6)計(jì)劃功能。計(jì)劃功能是預(yù)測功能的延伸。它可分為兩類:一是促進(jìn)社會(huì)發(fā)展的計(jì)劃;二是預(yù)防或克服社會(huì)問題的計(jì)劃。計(jì)劃功能是社會(huì)指標(biāo)反作用于社會(huì)的關(guān)鍵功能。解析:本題主要考察對(duì)社會(huì)指標(biāo)概念、類型及功能的理解。在回答時(shí)需注意社會(huì)指標(biāo)類型及功能的全面完整。知識(shí)點(diǎn):社會(huì)指標(biāo)概念、類型及功能。難度級(jí)別:1-基礎(chǔ)2.什么是抽象社會(huì)指標(biāo)?它有哪些類型?答案:抽象社會(huì)指標(biāo)是相對(duì)于具體社會(huì)指標(biāo)而言的,它是客觀事物所具有的、非具體性的社會(huì)指標(biāo)。它大體可分為以下三類:(1)主觀社會(huì)指標(biāo),是指反映人們心理狀態(tài)、思想觀念方面的指標(biāo)。從反映心理狀態(tài)的層次看,主觀社會(huì)指標(biāo)可分為兩類:一類是以感性認(rèn)識(shí)為主的主觀社會(huì)指標(biāo),包括情緒或感情、意向或期望和行為傾向等三個(gè)方面的指標(biāo)。另一類是以理性認(rèn)識(shí)為主的主觀社會(huì)指標(biāo),包括評(píng)價(jià)或判斷、態(tài)度或決斷和價(jià)值觀念等三個(gè)方面的指標(biāo)。(2)屬性社會(huì)指標(biāo),是指反映有關(guān)實(shí)體的非具體特性、特征、狀態(tài)等方面的指標(biāo)。它大致可分為兩大類:一是反映社會(huì)主體非具體特性、特征、狀態(tài)等方面的社會(huì)指標(biāo)。二是反映客觀事物非具體特性、特征、狀態(tài)等方面的社會(huì)指標(biāo)。(3)關(guān)系社會(huì)指標(biāo),是指反映兩個(gè)或兩個(gè)以上實(shí)體之間相互關(guān)系的社會(huì)指標(biāo)。它可分為兩類:一是反映人際、人群之間關(guān)系的社會(huì)指標(biāo)。二是反映客觀物體之間關(guān)系的社會(huì)指標(biāo)。解析:本題主要考察對(duì)抽象社會(huì)指標(biāo)及其類型的理解。在回答時(shí)需注意不能僅列出抽象社會(huì)指標(biāo)的類型,對(duì)于抽象社會(huì)指標(biāo)的各個(gè)類型的定義也需要涉及到。知識(shí)點(diǎn):抽象社會(huì)指標(biāo)及其類型。難度級(jí)別:1-基礎(chǔ)3.什么是主觀社會(huì)指標(biāo)、屬性社會(huì)指標(biāo)和關(guān)系社會(huì)指標(biāo)?答案:(1)主觀社會(huì)指標(biāo),是指反映人們心理狀態(tài)、思想觀念方面的指標(biāo)。從反映心理狀態(tài)的層次看,主觀社會(huì)指標(biāo)可分為兩類:一類是以感性認(rèn)識(shí)為主的主觀社會(huì)指標(biāo),包括:①情緒或感情方面的指標(biāo),它是人們對(duì)現(xiàn)實(shí)生活狀況的心境或喜怒哀樂等心理狀態(tài)的反映。②意向或期望方面的指標(biāo),它是人們對(duì)未來的向往、意愿或預(yù)期。③行為傾向方面的指標(biāo),它是人們對(duì)可能出現(xiàn)的事物或現(xiàn)象做出反應(yīng)的意向。另一類是以理性認(rèn)識(shí)為主的主觀社會(huì)指標(biāo),包括:①評(píng)價(jià)或判斷方面的指標(biāo),它是人們對(duì)客觀社會(huì)現(xiàn)象或方針政策、理論觀點(diǎn)、主觀看法等所作出的帶有理性色彩的評(píng)論。②態(tài)度或決斷方面的指標(biāo),它是人們?cè)谠u(píng)價(jià)或判斷基礎(chǔ)上對(duì)某些政策、措施和社會(huì)現(xiàn)象做出選擇或決定的反映。③價(jià)值觀念方面的指標(biāo),它是人們世界觀、人生觀、價(jià)值觀的體現(xiàn)。(2)屬性社會(huì)指標(biāo),是指反映有關(guān)實(shí)體的非具體特性、特征、狀態(tài)等方面的指標(biāo)。它大致可分為兩大類:一是反映社會(huì)主體非具體特性、特征、狀態(tài)等方面的社會(huì)指標(biāo)。二是反映客觀事物非具體特性、特征、狀態(tài)等方面的社會(huì)指標(biāo)。(3)關(guān)系社會(huì)指標(biāo),是指反映兩個(gè)或兩個(gè)以上實(shí)體之間相互關(guān)系的社會(huì)指標(biāo)。它也可分為兩類:一是反映人際、人群之間關(guān)系的社會(huì)指標(biāo),如婆媳關(guān)系、鄰里關(guān)系、干群關(guān)系等方面的社會(huì)指標(biāo)。二是反映客觀物體之間關(guān)系的社會(huì)指標(biāo),如拖拉機(jī)與農(nóng)機(jī)具的配套程度、住宅與家具的協(xié)調(diào)程度等方面的社會(huì)指標(biāo)。解析:本題主要考察對(duì)主觀社會(huì)指標(biāo)、屬性社會(huì)指標(biāo)和關(guān)系社會(huì)指標(biāo)及其類型的理解。在回答時(shí)需注意不能僅給出主觀社會(huì)指標(biāo)、屬性社會(huì)指標(biāo)和關(guān)系社會(huì)指標(biāo)的定義,對(duì)于其類型也需要涉及到。知識(shí)點(diǎn):主觀社會(huì)指標(biāo)、屬性社會(huì)指標(biāo)和關(guān)系社會(huì)指標(biāo)的概念及其類型。難度級(jí)別:1-基礎(chǔ)4.什么是社會(huì)指標(biāo)體系?它有哪些類型,它們的建立方式和特點(diǎn)有哪些不同?答案:社會(huì)指標(biāo)體系,是指根據(jù)一定目的、以一定理論為指導(dǎo)設(shè)計(jì)出來的,反映某一特定社會(huì)現(xiàn)象的一組具有內(nèi)在聯(lián)系的社會(huì)指標(biāo)。社會(huì)指標(biāo)體系有3種基本類型,它們都具有不同的特點(diǎn)。(1)社會(huì)管理型社會(huì)指標(biāo)體系。社會(huì)管理型社會(huì)指標(biāo)體系通常是政府行政部門為做好管理、規(guī)劃或預(yù)測,在原統(tǒng)計(jì)指標(biāo)基礎(chǔ)上經(jīng)過加工改造建立起來的。它的特點(diǎn)是:內(nèi)容比較全面、系統(tǒng),實(shí)踐性和應(yīng)用性強(qiáng)。由于能得到政府部門的協(xié)助,獲取資料比較容易。但是,它們往往存在著范圍廣,分類細(xì),重點(diǎn)不突出,不利于集中反映最迫切、最重要社會(huì)問題等弊端,而且往往受政府政策制約,往往有意無意地變成了解釋現(xiàn)行政策的工具。(2)學(xué)術(shù)研究型社會(huì)指標(biāo)體系。學(xué)術(shù)研究型社會(huì)指標(biāo)體系通常是學(xué)術(shù)研究機(jī)構(gòu)或?qū)W者為研究某一課題,根據(jù)某個(gè)理論或研究假設(shè)編制出來的。它的特點(diǎn)是:一般都有明確的研究假設(shè),指標(biāo)比較系統(tǒng)、全面,便于說明有關(guān)研究課題。但是,這類社會(huì)指標(biāo)科學(xué)性、代表性比較難以把握,某些資料獲取難度較大,往往需要獨(dú)立進(jìn)行一些調(diào)查,因而耗費(fèi)的人力、財(cái)力、物力較多。(3)實(shí)際應(yīng)用型社會(huì)指標(biāo)體系。實(shí)際應(yīng)用型社會(huì)指標(biāo)體系通常是企業(yè)、事業(yè)單位為各自業(yè)務(wù)服務(wù)、根據(jù)本單位指導(dǎo)思想和實(shí)際需求設(shè)計(jì)出來的。它的特點(diǎn)是:目標(biāo)明確,重點(diǎn)突出,指標(biāo)較少,針對(duì)性強(qiáng),能較好滿足各自業(yè)務(wù)需要。但是,往往帶有某些片面性、功利性、傾向性,其調(diào)查結(jié)論的科學(xué)性、準(zhǔn)確性往往需要反復(fù)檢驗(yàn)。解析:本題主要考察對(duì)社會(huì)指標(biāo)體系的概念、類型和特點(diǎn)的理解。在回答特點(diǎn)時(shí)需注意包括優(yōu)點(diǎn)和不足兩方面。知識(shí)點(diǎn):社會(huì)指標(biāo)體系的概念、類型和特點(diǎn)。難度級(jí)別:1-基礎(chǔ)5.什么是社會(huì)測量?它有哪些構(gòu)成要素?答案:社會(huì)測量,是指運(yùn)用一定測量工具、按照一定測量規(guī)則對(duì)某些社會(huì)現(xiàn)象的特征進(jìn)行測算或量度并賦予一定數(shù)值的過程。社會(huì)測量有4個(gè)構(gòu)成要素:①測量對(duì)象,主要是某些社會(huì)現(xiàn)象的屬性或特征;②測量工具,主要是調(diào)查問卷、量表等;③測量規(guī)則,即鑒別、測算或量度社會(huì)現(xiàn)象的標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)則;④測量數(shù)值,即表示測量結(jié)果的數(shù)字或符號(hào)。解析:本題主要考察對(duì)社會(huì)測量的概念及其構(gòu)成要素的理解。在回答“構(gòu)成要素”時(shí)需注意四個(gè)要素的全面完整。知識(shí)點(diǎn):社會(huì)測量的概念及其構(gòu)成要素。難度級(jí)別:1-基礎(chǔ)6.社會(huì)測量有哪些層次?它們的反映功能和運(yùn)算功能有何區(qū)別?答案:社會(huì)測量包括四個(gè)層次:(1)定類測量。也稱類別測量,它是對(duì)調(diào)查對(duì)象性質(zhì)或類型的測量。定類測量的數(shù)量化程度最低,其測量結(jié)果只能用數(shù)學(xué)符號(hào)“=”或“≠”來表示,只能作頻率分布、在總體中所占比例等有限的幾種數(shù)量統(tǒng)計(jì)。(2)定序測量。也稱等級(jí)測量,它是對(duì)調(diào)查對(duì)象的等級(jí)或順序的測量。定序測量的數(shù)量化程度比定類測量高一個(gè)層次,它已具有數(shù)量差別的含義,其測量結(jié)果可用數(shù)學(xué)符號(hào)“>”或“<”來表示,可進(jìn)行頻率分布、比例關(guān)系等數(shù)量統(tǒng)計(jì),但還不能進(jìn)行加減運(yùn)算,不能測量出不同等級(jí)、順序的社會(huì)現(xiàn)象在數(shù)量上的具體差距。(3)定距測量。也稱區(qū)間測量,它是對(duì)調(diào)查對(duì)象之間數(shù)量差別或間隔距離的測量。定距測量不僅能反映社會(huì)現(xiàn)象的類別和順序,而且能反映社會(huì)現(xiàn)象的數(shù)量狀況,計(jì)算出它們之間的距離,因而其數(shù)量化程度比測量又高一個(gè)層次。定距測量的結(jié)果一般可用具體數(shù)字表示,并可做加法或減法等數(shù)學(xué)運(yùn)算。(4)定比測量。也稱比例測量,它是對(duì)測量對(duì)象之間比例或比率關(guān)系的測量。定比測量的數(shù)量化程度比定距測量又高一個(gè)層次,其測量結(jié)果不僅能做加減運(yùn)算,而且能做乘除運(yùn)算,并可做各種較復(fù)雜的統(tǒng)計(jì)分析。上述四個(gè)測量層次的數(shù)學(xué)特性是累進(jìn)疊加的,即后一種測量包含著前一種測量的反映功能和運(yùn)算功能,反之則不然。解析:本題主要考察對(duì)社會(huì)測量的層次及其反映功能和運(yùn)算功能區(qū)別的理解。在回答時(shí)需注意不能僅給出社會(huì)測量的層次的定義,對(duì)于社會(huì)測量層次的反映功能和運(yùn)算功能及其區(qū)別也需要涉及到。知識(shí)點(diǎn):社會(huì)測量的層次及其反映功能和運(yùn)算功能及其區(qū)別。難度級(jí)別:1-基礎(chǔ)7.怎樣制作總加量表、語義差異量表、社會(huì)關(guān)系量表和累積量表?它們各自有何特點(diǎn)、區(qū)別?答案:(1)總加量表的制作及其分辨力系數(shù)的計(jì)算。第一步,提出調(diào)查問題。根據(jù)研究課題的要求,在初步探索的基礎(chǔ)上提出一組調(diào)查問題。由于有一部分辨別力不強(qiáng)的問題將被刪去,因而最初提出的問題應(yīng)適當(dāng)多一些,一般以10~30題為宜。第二步,規(guī)定評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)上述每個(gè)問題,按正反兩個(gè)方向和不同程度分為3~5個(gè)評(píng)分等級(jí),如①非常同意,②同意,③拿不定主意,④不同意,⑤非常不同意。評(píng)分的原則:對(duì)于應(yīng)該肯定的提問,越傾向同意或贊成的就給分超高,反之則給分越低。如:非常同意5分,同意4分,拿不定主意3分,不同意2分,非常不同意1分。對(duì)于應(yīng)該否定的提問,賦分原則則正好相反。第三步,進(jìn)行測量試驗(yàn),然后按評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)評(píng)出每個(gè)人在每個(gè)問題上應(yīng)得的分?jǐn)?shù)和所有問題得分的總和,并按試測對(duì)象所得總分的高低排列順序,并列出每個(gè)人在每個(gè)問題上的得分情況。第四步,評(píng)估試驗(yàn)測量結(jié)果。根據(jù)試測得分情況,計(jì)算總分得分最高和最低的各25%的人在每個(gè)問題上所得的平均分,并據(jù)此計(jì)算出平均值差數(shù)。第五步,制定總加量表。首先,根據(jù)辨別力強(qiáng)弱,決定問題去留。所謂辨別力,是指把不同心理狀態(tài)的人區(qū)別開來的能力。對(duì)于上述5級(jí)評(píng)分等級(jí)而言,通常認(rèn)為平均值差數(shù)均在1.5及其以下,說明辨別力相對(duì)弱,應(yīng)該淘汰;平均值差數(shù)均在1.5以上,說明辨別力相對(duì)強(qiáng),應(yīng)該保留。然后,選擇那些辨別力強(qiáng)的問題制成總加量表。(2)語義差異量表的制作。語義差異量表,由對(duì)抽象社會(huì)指標(biāo)或某一事物不同方面的兩種相反評(píng)價(jià)構(gòu)成,每一方面相反評(píng)價(jià)可分為5~7個(gè)等級(jí),每一等級(jí)的分?jǐn)?shù)從左到右分別5、4、3、2、1(或7、6、5、4、3、2、1),或者為2、1、0、-1、-2(或3、2、1、0、-1、-2、-3)。調(diào)查時(shí),請(qǐng)被調(diào)查者根據(jù)自己的判斷在有關(guān)評(píng)價(jià)的方框內(nèi)打“√”。然后,通過統(tǒng)計(jì)就可做出定量分析結(jié)論。如果對(duì)不同對(duì)象進(jìn)行調(diào)查,還可做定量對(duì)比研究。(3)社會(huì)關(guān)系量表,由一組反映社會(huì)關(guān)系從疏遠(yuǎn)到親密的問題構(gòu)成,不同的問題表示不同的疏密程度,越往后的問題表示相互關(guān)系越親密。這種具有邏輯遞進(jìn)關(guān)系的量表,是測量社會(huì)關(guān)系的一種有效工具。如果運(yùn)用社會(huì)關(guān)系量表,對(duì)同一調(diào)查對(duì)象詢問他與不同人群的關(guān)系,那么就很容易發(fā)現(xiàn)被調(diào)查者與哪些人群親密,與哪些人群疏遠(yuǎn),從而揭示出不同人的不同社會(huì)關(guān)系網(wǎng)。(4)累積量表的制作步驟:第一步,提出問題和規(guī)定分?jǐn)?shù)。對(duì)于提出的每個(gè)問題,被試者只需回答“是”和“不是”(或“同意”和“不同意”),并規(guī)定“是”得1分,“不是”得0分。第二步,試測和評(píng)分,并制作被試者的得分匯總表。第三步,評(píng)估得分匯總表,淘汰辨別力弱的問題,形成累積量表。凡被測試者80%以上(不含80%)表示“同意”或“不同意”的問題,均算辨別力弱的問題,應(yīng)予淘汰??偧恿勘淼闹饕獌?yōu)點(diǎn)是,問題辨別力較強(qiáng),測量比較準(zhǔn)確,適用比較廣泛。缺點(diǎn)是,制作比較麻煩,單純以總分評(píng)價(jià)人們心理狀態(tài),往往在總分相同情況下掩蓋了實(shí)際內(nèi)容的不同。累積量表的優(yōu)點(diǎn)是可以直接根據(jù)被測者所同意的陳述的數(shù)目及他的量表分?jǐn)?shù),來決定他對(duì)這一概念或事物的贊成程度。缺點(diǎn)是我們對(duì)一組陳述具有單維性的假設(shè)是有局限性的,這種單維性往往只是某一部分人的態(tài)度模式,一組特定的陳述可能在某一群體中表現(xiàn)出單維模式。同樣,在一個(gè)時(shí)期中是單維的模式,但到了另一個(gè)時(shí)期卻不一定還是單維的。語義差異量表,制作比較簡單,一次調(diào)查可評(píng)價(jià)多方面內(nèi)容,便于做定量分析,還可以對(duì)不同調(diào)查對(duì)象做對(duì)比研究,是一種用途廣泛的測量方法。解析:本題主要考察對(duì)總加量表、語義差異量表、社會(huì)關(guān)系量表和累積量表的制作及其特點(diǎn)的理解。在回答時(shí)需注意不能僅給出總加量表、語義差異
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 《翡翠培訓(xùn)資料》課件
- 《證券買賣技巧教案》課件
- 《證券基金銷售培訓(xùn)》課件
- 單位管理制度集粹匯編員工管理篇
- 單位管理制度分享大全【人力資源管理篇】
- 《社區(qū)工作實(shí)務(wù)》課件
- 單位管理制度范例選集【人力資源管理篇】十篇
- 單位管理制度范例合集職工管理十篇
- 單位管理制度呈現(xiàn)合集【人事管理】十篇
- 寒假自習(xí)課 25春初中地理八年級(jí)下冊(cè)人教版教學(xué)課件 第八章 第二節(jié) 干旱的寶地-塔里木盆地 第2課時(shí) 油氣資源的開發(fā)
- 2023年鞍山市海城市教育局畢業(yè)生招聘筆試真題
- 北京2025年首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京友誼醫(yī)院招聘140人歷年參考題庫(頻考版)含答案解析
- 遼寧省撫順縣2024-2025學(xué)年九年級(jí)上學(xué)期期末物理試卷(含答案)
- 2024-2025學(xué)年安徽省合肥市巢湖市三年級(jí)數(shù)學(xué)第一學(xué)期期末達(dá)標(biāo)測試試題含解析
- 2023-2024人教版上學(xué)期小學(xué)英語三年級(jí)上冊(cè)期末試卷
- 冬季施工階段安全事故案例分析及對(duì)策
- 造船廠全套作業(yè)指導(dǎo)書
- 施工現(xiàn)場消防安全操作規(guī)程
- A4標(biāo)簽打印模板
- (完整版)工程項(xiàng)目管理組織機(jī)構(gòu)
- 工程質(zhì)量檢測內(nèi)容包括哪些?
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論