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文檔簡介
護理部主任工作職責(zé)
1、負責(zé)全院護理質(zhì)量、教育、科研、培訓(xùn)等工作。
2、全面負責(zé)北院護理工作總體計劃,協(xié)調(diào)全院護理工作。
3、負責(zé)與分管護理質(zhì)量安全委員會的負責(zé)人對全院的護理質(zhì)量進行
定期及隨時督導(dǎo)檢查、分析、評價及反饋質(zhì)量控制工作。
4、負責(zé)與護士培訓(xùn)管理委員會、護理繼續(xù)教育專干及護理帶教專干
做好全院護士的繼續(xù)教育、三基培訓(xùn)、科研教學(xué)及??谱o士培訓(xùn)
工作。
5、負責(zé)與護理科研小組、靜療傷口小組負責(zé)人做好護理科研及小組
相關(guān)工作。
6、負責(zé)全院護理人力資源計劃、安排、調(diào)配(包括護士院內(nèi)調(diào)整、
外出進修、學(xué)習(xí)計劃、安排)。
7、每周深入科室2-3次,不定班次了解全院護理工作情況,為護理
質(zhì)量的持續(xù)改進提供資料。
8、負責(zé)護理糾紛的協(xié)調(diào)處理工作。
9、各類活動與兩位科護士長及相關(guān)人員共同商定。
10、負責(zé)對科護士長的工作進行質(zhì)控并提出改進意見和建議。
11、負責(zé)對護理部干事的工作進行質(zhì)控并提出改進意見和建議。
護理部外科綜合片區(qū)科護土長工作職責(zé)
1、分管外科綜合片區(qū)臨床科室護士長及科室的管理工作、護理質(zhì)量
與安全管理委員會工作、護理教育科研小組工作、靜療小組工作、
護理員及實習(xí)進修專干的工作;品管圈的相關(guān)工作。
2、配合護理部主任完成醫(yī)院的各項工作,參加相應(yīng)的會議和工作。
3、負責(zé)擬定本片區(qū)的工作計劃,并指導(dǎo)所分管片區(qū)內(nèi)的護理單元
制定工作計劃,并督促檢查指導(dǎo)計劃的實施及完成情況。督促
檢查本片區(qū)各護理單元護理工作質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,把
好質(zhì)量關(guān),并有記錄。
4、負責(zé)本片區(qū)護士的輪轉(zhuǎn)、臨時調(diào)配及應(yīng)對突發(fā)事件的人力調(diào)配。
5、負責(zé)本片區(qū)各護理單元護理工作中存在的問題,不定期參加科
室的晨交班,檢查危重病人的護理,并作出指導(dǎo),對復(fù)雜的護
理新技術(shù)新業(yè)務(wù)要親自實踐。
6、對本片區(qū)護士長的管理工作進行考核(護士長每月考核一次,
每季度進行一次理論和技能考核),并給予相應(yīng)的指導(dǎo),提升護
土長的管理水平。
7、本片區(qū)發(fā)生的任何護理相關(guān)問題應(yīng)第一時間內(nèi)向護理部主任上
報,以免造成護理工作的被動。
8、負責(zé)每周一護理部例會時上報本片區(qū)上周住院病人人數(shù)(由高
到低排序)及危重癥患者所在科室及病情。
9、負責(zé)醫(yī)院千分制考核中護理考核項目的制定、修訂及護理200
分的統(tǒng)計與上報。
10、負責(zé)護理質(zhì)量與安全管理委員會工作,具體工作內(nèi)容:負責(zé)全
院護理質(zhì)量管理,制定護理質(zhì)量與安全管理委員會的工作計劃
(包括護理質(zhì)控與安全管理委員會全年質(zhì)控安排:即年內(nèi)四個
季度護理部的護理質(zhì)控安排、年內(nèi)四次對特殊部門科室專項質(zhì)
控的安排、特殊護理單元的專項檢查,重點環(huán)節(jié)專項檢查、危
重癥病人的護理質(zhì)量檢查兩次、年內(nèi)護理質(zhì)量與安全管理委員
會兩次會議、質(zhì)量追蹤檢查安排)包括對護理質(zhì)量與安全管理
委員會季度護理質(zhì)控進行安排、總結(jié)、反饋及提出改進措施,
并按規(guī)定上報院相關(guān)部門;對每月的關(guān)鍵時段的重點環(huán)節(jié)(夜
查房、午間查房)護理質(zhì)控進行安排、總結(jié)、反饋;對節(jié)假日
(節(jié)前及節(jié)日期間)的護理質(zhì)控進行安排、總結(jié)、反饋。
11、負責(zé)每年對護理質(zhì)控標準進行內(nèi)容修訂意見的征集討論及標準
的確定。負責(zé)擬定新質(zhì)控內(nèi)容的質(zhì)控標準。
12、負責(zé)護理教育科研小組工作,具體工作內(nèi)容:護理院外授課的
相關(guān)工作(協(xié)助選派院外授課教師;聯(lián)絡(luò)授課任務(wù),組織備課,
審核教案;院外授課的記錄等);負責(zé)整理護理論文期刊的目錄,
方便護士投稿。對全院護理人員外投稿件安排護理科研小組人員
進行初審并登記;協(xié)助護理部對全院護理人員科研意識、科研能
力進行培訓(xùn);協(xié)助護理部及各科室護理科研項目的申報、審核、
指導(dǎo)、結(jié)題;安排護理科研小組成員每月進行核心護理期刊中優(yōu)
秀護理論文的推薦;依托總院護理部協(xié)助進行科研資料的統(tǒng)計學(xué)
處理與分析;負責(zé)各類科技進步獎內(nèi)容的收集及上報。負責(zé)了解
分管病區(qū)特殊病人的上報(包括問題病人、特殊關(guān)注病人等)。
13、負責(zé)靜療小組工作,制定小組工作計劃、總結(jié);靜療相關(guān)知識
培訓(xùn)、考核;安排一年兩次專項質(zhì)控;進行每月值班人員排班;
負責(zé)全院靜療護理會診。
14、每日上午下午查看0A及護士長QQ群,及時了解醫(yī)院及護理部
的工作安排,做好上傳下達及相應(yīng)的協(xié)調(diào)工作。
15、接受護理部交辦的其它任務(wù),并及時匯報完成情況。
16、負責(zé)全院各科室品管圈活動的開展情況,按計劃組織品管圈活
動交流。
17、年終完成分管工作的年度總結(jié).
18、負責(zé)對護理員及實習(xí)進修專干的工作進行安排和督查及質(zhì)控。
護理部內(nèi)科綜合片區(qū)科護士長工作職責(zé)
1、分管內(nèi)科綜合片區(qū)臨床科室護士長的管理工作、護士培訓(xùn)管理委
員會工作、傷口小組工作、壓力疏導(dǎo)小組工作、護理不良事件的
管理;護士培訓(xùn)專干工作;護理繼續(xù)教育專干工作。配合護理部
主任完成醫(yī)院的各項工作,參加相應(yīng)的會議和工作。
2、負責(zé)擬定本片區(qū)的工作計劃,并指導(dǎo)所分管片區(qū)內(nèi)的護理單元制
定工作計劃,并督促檢查指導(dǎo)計劃的實施及完成情況。督促檢查
本片區(qū)各護理單元護理工作質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,把好質(zhì)量
關(guān),并有記錄。
3、負責(zé)本片區(qū)護士的輪轉(zhuǎn)、臨時調(diào)配及應(yīng)對突發(fā)事件的人力調(diào)配。
4、負責(zé)本片區(qū)各護理單元護理工作中存在的問題,不定期參加科室
的晨交班,檢查危重病人的護理,并作出指導(dǎo),對復(fù)雜的護理新
技術(shù)新業(yè)務(wù)要親自實踐。
5、對本片區(qū)護士長的管理工作進行考核(護士長每月考核一次,每
季度進行一次理論和技能考核),并給予相應(yīng)的指導(dǎo),提升護士長
的管理水平。
6、本片區(qū)發(fā)生的任何護理相關(guān)問題應(yīng)第一時間內(nèi)向護理部主任上
報,以免造成護理工作的被動。
7、負責(zé)每周一護理部例會時上報本片區(qū)上周住院病人人數(shù)(由高到
低排序)及危重癥患者所在科室及病情。
8、負責(zé)全院護理不良事件的管理工作,包括指導(dǎo)和督促護士長按照
要求上報護理不良事件;每月分類匯總?cè)鹤o理不良事件并下發(fā);
每季度進行1次護理不良事件的反饋;定期組織全院護士長及骨
干對于特殊的護理不良事件案例進行分析反饋;負責(zé)組織2次年
內(nèi)全院護理不良事件的討論(包括對于特殊的護理不良事件案例
進行分析反饋);護理不良事件品管圈的工作。
9、負責(zé)護士培訓(xùn)管理委員會的工作,具體工作內(nèi)容:負責(zé)制定護士
培訓(xùn)管理委員會的工作計劃、負責(zé)制定與修訂全院護理人員理論
和技能的培訓(xùn)考核方案及培訓(xùn)安排表;負責(zé)對護理三基培訓(xùn)專干
的工作進行安排和督查;負責(zé)全院各能級護士的培訓(xùn)及考核工作
的督查;負責(zé)護理部組織的護理業(yè)務(wù)查房4次。負責(zé)應(yīng)急搶救工
作,制定應(yīng)急搶救小組職責(zé)、梯隊人員組成、搶救流程;應(yīng)急搶
救知識技能培訓(xùn),及院內(nèi)護理人員應(yīng)急工作調(diào)配。
10、負責(zé)完成年內(nèi)上下半年各一次傷口專項檢查安排、匯總及反饋。
進行每月值班人員排班,負責(zé)全院傷口護理會診。
11、負責(zé)了解分管病區(qū)特殊病人的上報(包括問題病人、特殊關(guān)注病
人等)。
12、每日上午下午查看0A及護士長QQ群,及時了解醫(yī)院及護理部的
工作安排,做好上傳下達及相應(yīng)的協(xié)調(diào)工作。
13、接受護理部交辦的其他任務(wù),并及時匯報完成情況。
14、年終完成分管工作的年度總結(jié)。
15、負責(zé)對護士培訓(xùn)專干及護士繼續(xù)教育專干的工作進行安排和督查
及質(zhì)控。
護理繼續(xù)教育與宣傳專干工作職責(zé)
1、負責(zé)申報每年院內(nèi)護理繼續(xù)教育項目及與項目相關(guān)的各項工作。并
對院內(nèi)護理繼續(xù)教育項目的實施情況進行詳細的記錄,記錄內(nèi)容包
括:繼續(xù)教育項目的名稱、項目類別、舉辦時間地點、參加人數(shù)、
授予學(xué)分的情況等內(nèi)容。
2、負責(zé)院內(nèi)繼續(xù)教育項目授課前時間地點的確定與通知、及不同能級
參加人員的要求、現(xiàn)場的組織安排、刷卡、試卷的收取閱卷及保存、
課件的發(fā)送等工作。
3、負責(zé)自治區(qū)級I類繼續(xù)教育項目申請的相關(guān)工作,包括申請的時
間、申請表的填寫與上報等。
4、負責(zé)全院護士繼續(xù)教育學(xué)分的審核及相應(yīng)工作。
5、負責(zé)了解總院護理部相關(guān)培訓(xùn)及會議的時間,并及時組織安排護
理部相關(guān)人員參加總院培訓(xùn)及會議,做好參加人員的簽到等相關(guān)
工作。并及時將總院培訓(xùn)及會議內(nèi)容下發(fā)。
6、負責(zé)護理部大事記的記錄工作。負責(zé)護理部各類培訓(xùn)活動的影像
工作。
7、負責(zé)護理部的宣傳報道工作,具體內(nèi)容:關(guān)于護理工作中需要進
行相關(guān)報道的內(nèi)容及時安排人員書寫,對于書寫的稿件進行審核
及修改。并負責(zé)將稿件投送相關(guān)部門及網(wǎng)站,同時對于成功報道
的內(nèi)容進行留存。
8、負責(zé)每季度護理簡報內(nèi)容的收取及審核工作,并將護理簡報投送
北院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及部門。同時交護理部干事進行保存。
9、負責(zé)北院護理簡介手冊內(nèi)容的收取審核編寫及制作,并在每年年
初對于護理簡介手冊內(nèi)容進行必要的修訂。
10、負責(zé)5.12護士節(jié)等相關(guān)活動的組織、策劃、協(xié)調(diào)。
11、負責(zé)年內(nèi)中午講課的組織安排、會場預(yù)約、通知需參加學(xué)習(xí)的不
同層級護理人員,做好院內(nèi)學(xué)習(xí)講座的準備。負責(zé)講座時的刷卡
工作,講座試卷的回收和批閱,匯總學(xué)習(xí)講座效果、學(xué)員反饋以
及課件的下發(fā)等工作。
12、負責(zé)護士培訓(xùn)管理品管圈的工作。
護理三基培訓(xùn)專干工作職責(zé)
1、按護士崗位能級分層次進行三基培訓(xùn)和考核工作:在科護士長的
協(xié)助下完成年內(nèi)全院護理人員技能培訓(xùn)安排;為全院各科護理技
術(shù)操作培訓(xùn)護理骨干;負責(zé)一年內(nèi)的新護士30項基礎(chǔ)護理技術(shù)操
作的培訓(xùn)和考核;負責(zé)各能級護理人員的操作培訓(xùn),并有完整的
培訓(xùn)考核記錄。
2、負責(zé)基礎(chǔ)護理操作技能流程和評分細則的修改。
3、負責(zé)每年剛進院新護士的崗前培訓(xùn)工作。具體內(nèi)容:崗前培訓(xùn)的
內(nèi)容的制定、授課老師的安排及培訓(xùn)時間地點的安排等工作。
4、負責(zé)護理部每月護理操作質(zhì)控抽考,并做好護理操作抽考結(jié)果的
匯總分析及反饋。
5、負責(zé)全院護理人員理論考試工作,具體內(nèi)容:護理人員理論考核
的具體辦法的制定與修訂;復(fù)習(xí)資料的整理及下發(fā)、考場的安排、
監(jiān)考老師的安排、試卷的出題、試卷的批改和總結(jié)分析反饋。
6、負責(zé)北院??谱o士的培訓(xùn)工作,具體內(nèi)容:負責(zé)統(tǒng)計安排北院專
科護士的培訓(xùn)需求,每年年初與總院各專科護士培訓(xùn)基地負責(zé)人
進行聯(lián)系,明確并制定北院年內(nèi)??谱o士的培訓(xùn)計劃,按照計劃
完成北院??谱o士的培養(yǎng)。同時做好記錄。
7、負責(zé)輸血安全管理及質(zhì)控工作。
8、負責(zé)全院各科室護士培訓(xùn)記錄的督查及質(zhì)控。
9、負責(zé)示教室的管理(包括示教室物品的管理及護理人員使用示教
室的管理)
護理臨床帶教及護理員專干工作職責(zé)
1、在護理部主任指導(dǎo)下,在科護士長、病區(qū)護士長幫助配合下,負責(zé)
做好護理臨床帶教工作的具體實施。參考總院各科室實習(xí)生帶教記
錄本統(tǒng)一規(guī)范北院實習(xí)生帶教記錄本。
2、每年根據(jù)醫(yī)院發(fā)展和需求,做好接受本市及市外的各大護理院校
的中專、大專、本科護理人數(shù)實習(xí)的計劃。負責(zé)與各護校實習(xí)生
在實習(xí)前簽訂實習(xí)協(xié)議書,并加蓋公章,一式兩份。根據(jù)各院校
實習(xí)大綱要求及總院臨床護理帶教工作經(jīng)驗,制定具體的全院實
習(xí)生總帶教計劃及實習(xí)生輪轉(zhuǎn)表,于實習(xí)前下發(fā)各實習(xí)科室。嚴
格按實習(xí)計劃組織臨床實習(xí),每月下科室檢查帶教質(zhì)量。
3、負責(zé)實習(xí)生的崗前培訓(xùn)及理論講座和護理查房的內(nèi)容、授課老師
及培訓(xùn)時間地點的組織安排及實習(xí)生簽到等工作。每次授課完成
后,組織實習(xí)生對授課老師進行測評。
4、負責(zé)參考總院制定北院實習(xí)生對帶教科室及帶教老師的滿意度測
評表的制定及修訂工作。并在每屆實習(xí)生實習(xí)結(jié)束前,組織進行
優(yōu)秀帶教老師及優(yōu)秀帶教科室的評選活動。
5、在護理部統(tǒng)一指導(dǎo)下,由實習(xí)科室的科、病區(qū)護士長協(xié)助,負責(zé)
全院總帶教老師的資格審查、聘任、培訓(xùn)I、指導(dǎo)、帶教效果評價
等。
6、在護理部統(tǒng)一指導(dǎo)下,負責(zé)每年對帶教老師進行帶教規(guī)范化培訓(xùn)
1--2次,并定期召開護士長及帶教老師會議至少2次。
7、實習(xí)期間負責(zé)進行1-2次實習(xí)生對各科室滿意度及帶教老師的
測評及實習(xí)生座談會。聽取帶教老師及實習(xí)生的意見,不斷改進
護理帶教工作。
8、負責(zé)做好每年階段性帶教總結(jié)及實習(xí)結(jié)束總體總結(jié)。并向護理部
提供優(yōu)秀實習(xí)生的名單及依據(jù)。
9、負責(zé)進修人員的管理(包括人員資質(zhì)的備案、進修輪轉(zhuǎn)表等)。
10、負責(zé)全院各科室實習(xí)生帶教及登記本的督查及質(zhì)控。
11、負責(zé)全院護士行為規(guī)范、儀表儀容的培訓(xùn)及監(jiān)管工作。
12、負責(zé)優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)質(zhì)控工作。
13、負責(zé)全院優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)滿意度調(diào)查反饋及護理部每季度住院患者
滿意度調(diào)查及反饋。
14、負責(zé)全院護理員的培訓(xùn)考核的年計劃及護理員工作質(zhì)控及反饋。
護理部干事工作職責(zé)
1、負責(zé)每月護理部工作人員的排班及補休公休記錄工作;負責(zé)節(jié)假
日護理部工作人員的值班排班;負責(zé)護理部工作人員的考勤記
錄,按時上報黨群工作部。
2、負責(zé)全院護士的護士執(zhí)業(yè)證及資格證的管理、審核和注冊工作。
負責(zé)每年參加全國護士執(zhí)業(yè)資格考試的護理人員的報名工作和
新護士資格證辦理審核工作。
3、負責(zé)護理部各類資料及各部門反饋資料按月進行歸類整理工作。
4、負責(zé)護理部各項活動的協(xié)調(diào)、組織等工作,并完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各
項臨時性工作,配合醫(yī)院職能部門院辦、黨辦、工會等做好相關(guān)
工作。
5、負責(zé)全院
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