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銀行開展交換工作總結(jié),銀行工作總結(jié)為仔細(xì)貫徹總分行工作會(huì)議精神,總結(jié)年極小部前三季度交錯(cuò)銷售工作,支配部署第四季度工作任務(wù),年9月16日,包商銀行分行極小企業(yè)金融部交錯(cuò)銷售現(xiàn)場閱歷溝通會(huì)在元寶山順當(dāng)召開。包商銀行分行副、個(gè)人金融部總經(jīng)理、公司金融部總經(jīng)理、新華支行行長、團(tuán)結(jié)支行行長、敖漢支行行長、元寶山支行行長出席會(huì)議?!?/p>
銀行開展交換銷售工作總結(jié)
為仔細(xì)貫徹總分行工作會(huì)議精神,總結(jié)年極小企業(yè)金融部前三季度交錯(cuò)銷售工作,支配部署第四季度工作任務(wù),年9月16日,包商銀行分行極小企業(yè)金融部交錯(cuò)銷售現(xiàn)場閱歷溝通會(huì)在元寶山支行順當(dāng)召開。
包商銀行分行副行長、個(gè)人金融部總經(jīng)理、公司金融部總經(jīng)理、新華支行行長、團(tuán)結(jié)支行行長、敖漢支行行長、元寶山支行行長出席會(huì)議。
分行極小企業(yè)金融部各支行業(yè)務(wù)主管,部室成員以及元寶山支行全體信貸人員參與,會(huì)議由極小企業(yè)金融部副總經(jīng)理張曉娟主持。
會(huì)議中蔡行長講到,年,在全行受到貸款規(guī)模緊縮影響的前提下,總分行全力協(xié)作,把有限的額度向極小企業(yè)金融部傾斜,基本可以保證完成全年的方案任務(wù),但是面臨當(dāng)前局勢,極小企業(yè)金融部的信貸人員要有全局意識(shí),我們條線有責(zé)任,也更有條件舉行交錯(cuò)銷售,截止8月末極小企業(yè)金融部累計(jì)營銷存款5499萬元,貸記卡722張,國債100萬元左右,目前來看,雖然總分行沒有給極小企業(yè)金融部制定營銷任務(wù),但是極小企業(yè)金融部也根據(jù)要求仔細(xì)落實(shí),為分行進(jìn)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
個(gè)人金融部總經(jīng)理、公司金融部總經(jīng)理針對(duì)聯(lián)動(dòng)營銷以及如何做好交錯(cuò)銷售舉行了具體的介紹,對(duì)如何營銷儲(chǔ)蓄存款、貸記卡、理財(cái)產(chǎn)品、開設(shè)基本賬戶、代發(fā)工資等業(yè)務(wù)的開展舉行了具體的指導(dǎo),鼓舞每個(gè)員工樂觀營銷。
作為銀行的工作人員不僅要做好本職工作,還要把握其他部門的相關(guān)學(xué)問,在不影響自己工作的前提下,舉行聯(lián)動(dòng)營銷、交錯(cuò)銷售。這不但可以提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng),還可以增強(qiáng)自己的財(cái)務(wù)學(xué)問,無論是對(duì)自己還是對(duì)工作,都將有很大的提高。
元寶山支行、新華支行、團(tuán)結(jié)支行和華夏支行的微貸業(yè)務(wù)主管分離對(duì)年本支行業(yè)務(wù)、人員等方面的發(fā)展以及交錯(cuò)銷售方面的閱歷和不足作了溝通。
最后蔡行長對(duì)微貸人員在交錯(cuò)銷售方面提出了以下七個(gè)方面的要求:
一是不爭辯、不研究;
二是堅(jiān)持正向激勵(lì);
三是扎實(shí)做好本職工作;
四是交錯(cuò)銷售可輔助微貸業(yè)務(wù);
五是可以提升和熬煉綜合營銷能力;
六是明確時(shí)段目標(biāo);
七是堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)先鋒主力作用,突破條線束縛。
空談?wù)`國,實(shí)干興邦。惟獨(dú)腳踏實(shí)地地把本職工作作好,變被動(dòng)為主動(dòng),樂觀的關(guān)聯(lián)其它部門業(yè)務(wù),找辦法,尋技巧,團(tuán)結(jié)配合,樹立全局意識(shí),才干更快的提高自身綜合素養(yǎng),增加個(gè)人處理綜合業(yè)務(wù)的能力,并且爭取在年第四季里更大程度地提升交錯(cuò)銷售以及整體業(yè)務(wù)進(jìn)展水平。
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2022年銀行零售業(yè)務(wù)工作總結(jié)
xx度全行現(xiàn)金收入xx-xxx-xx萬元、支出xx-xxx-xx萬元,分離比去年升高了xx.57%、xx.26%;全年從人行或市行發(fā)行庫領(lǐng)回現(xiàn)金xx-xxx萬元、上繳人行或市行發(fā)行庫發(fā)行庫現(xiàn)金xx-xxx萬元、內(nèi)部現(xiàn)金調(diào)繳xx-xxx-xx萬元;全年收繳假-幣xx-xx張計(jì)xx-xxx-x元。
我行的詳細(xì)做法是:
一、完美制度,落實(shí)責(zé)任,為提高出納工作質(zhì)量提供制度規(guī)范保證
出納工作是一項(xiàng)天天都與鈔票打交道的基礎(chǔ)性工作,同時(shí)又是一項(xiàng)有固定操作規(guī)程、操作技術(shù)、天天周而復(fù)始不停操作的常常性工作。這項(xiàng)工作最大的特點(diǎn)就是操作人員極易產(chǎn)生麻痹松懈心情,不能堅(jiān)持操作規(guī)程,而一旦不按操作規(guī)程操作就極易出錯(cuò)。因此,要保證出納人員能夠一如既往地按固定操作規(guī)程操作,并向來保持較高的質(zhì)量,必需要有完美而又嚴(yán)密的制度體系作保證?;谶@樣的熟悉,我行根據(jù)出納工作的特點(diǎn)及運(yùn)行邏輯,對(duì)如何通過制度規(guī)范來保證出納工作質(zhì)量的提高,并使這種較高的質(zhì)量能夠得到一如既往地保持做了大量的工作。
一是深化調(diào)查討論,找出影響出納工作質(zhì)量的癥結(jié)。前期,我行針對(duì)出納制度和操作規(guī)程不能一以貫之地嚴(yán)格執(zhí)行、工作質(zhì)量時(shí)好時(shí)壞的問題舉行廣泛深化的調(diào)查討論。通過深化細(xì)致的調(diào)查,我們發(fā)覺導(dǎo)致出納工作質(zhì)量起伏不定的主要緣由是,對(duì)一以貫之嚴(yán)格執(zhí)行出納操作規(guī)程缺乏有效的激勵(lì)和剛性的約束;對(duì)防范繳庫現(xiàn)金浮現(xiàn)差錯(cuò)的重點(diǎn)操作環(huán)節(jié)缺乏明確詳細(xì)的硬性規(guī)定;對(duì)出納工作檢查督導(dǎo)不嚴(yán)、考核獎(jiǎng)懲不力、出納人員操作技能落后。而形成這眾多緣由的根本性癥結(jié)就是缺乏嚴(yán)明的制度規(guī)范。由于,一個(gè)人要一以貫之、周而復(fù)始地干好一項(xiàng)工作,除了要熱愛這項(xiàng)工作之外,更重要的是不僅要知道這項(xiàng)工作如何干、干好干壞的標(biāo)準(zhǔn)、干好或干壞后會(huì)得到什么樣的獎(jiǎng)懲,并且還要知道這種規(guī)定是長久執(zhí)行的,是不會(huì)以領(lǐng)導(dǎo)人的變動(dòng)或個(gè)人的意志變化而轉(zhuǎn)變的。而要達(dá)到這一點(diǎn),就必需根據(jù)保證出納工作質(zhì)量的實(shí)際,完美各種相關(guān)的制度。
二是抓住問題癥結(jié),制定相應(yīng)配套的制度和操作規(guī)程。按照調(diào)查討論得出的結(jié)論,我行針對(duì)出納工作操作規(guī)程不全面不系統(tǒng)的問題,對(duì)出納工作從柜面收付款、入庫保管、上繳人行(市行)大庫等全過程舉行制度規(guī)范,制定了《出納操作規(guī)程》;針對(duì)沒收假-幣缺乏嚴(yán)密的操作規(guī)程,簡單與客戶產(chǎn)生沖突的問題,制定了以五個(gè)當(dāng)面為主要內(nèi)容的《沒收假-幣操作規(guī)程》,五個(gè)當(dāng)面即當(dāng)客戶的面辦理現(xiàn)金業(yè)務(wù)、當(dāng)客戶的面識(shí)別真假-幣、當(dāng)客戶的面加蓋假-幣戳記、當(dāng)客戶的面開具假-幣沒收證實(shí)、當(dāng)客戶的面講清沒收的理由和道理。
針對(duì)保持出納工作質(zhì)量既缺乏有效激勵(lì),又缺乏剛性約束的問題,我行按照出納制度和人民銀行南京分行《人民幣質(zhì)量管理比賽考核方法》的要求,根據(jù)多勞多得的原則,制定了出納工作技能、效率和質(zhì)量與個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益掛鉤的《出納工作考核獎(jiǎng)懲實(shí)施細(xì)則》,規(guī)定了每半年整點(diǎn)上繳現(xiàn)金無差錯(cuò)的網(wǎng)點(diǎn),支行營業(yè)部和普通性網(wǎng)點(diǎn)分離嘉獎(jiǎng)現(xiàn)金500元和300元;發(fā)覺并收繳假-幣的,按假-幣面額的10%嘉獎(jiǎng)柜員、對(duì)發(fā)覺并沒收假-幣的員工,將其記入出納人員及相關(guān)處所的財(cái)會(huì)管理年終綜合考評(píng),對(duì)出納工作質(zhì)量優(yōu)異的出納人員,由支行命名為優(yōu)秀出納員;針對(duì)檢查督導(dǎo)不力、考核不嚴(yán)的問題,把對(duì)出納工作檢查督導(dǎo)責(zé)任列為內(nèi)勤主任和縣支行監(jiān)管員的考評(píng)內(nèi)容。因?yàn)獒槍?duì)性地制定了一系列制度,使我行出納工作保持穩(wěn)定質(zhì)量的重點(diǎn)環(huán)節(jié)都有了制度保證,為實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、制度化管理奠定了基矗
三是狠抓責(zé)任落實(shí),確保制度得到嚴(yán)格執(zhí)行。制度的應(yīng)有作用能否得到有效的發(fā)揮,關(guān)鍵在于制度能否得到一以貫之地嚴(yán)格執(zhí)行。而要保證制度得到嚴(yán)格執(zhí)行,首先要把執(zhí)行制度的詳細(xì)責(zé)任落實(shí)到實(shí)處。因此,我行對(duì)出納、內(nèi)勤主任、會(huì)計(jì)科監(jiān)管人員都制定了《崗位職責(zé)履行明了書》,把每個(gè)工種、每個(gè)崗位應(yīng)履行的職責(zé)及操作程序明確地落實(shí)到詳細(xì)責(zé)任人,從而有效地增加了各崗位員工執(zhí)行制度的自覺性和責(zé)任心,保證了各種制度能夠得到一以貫之地嚴(yán)格執(zhí)行。
二、抓好培訓(xùn),增加技能,為提高出納工作質(zhì)量提供業(yè)務(wù)素養(yǎng)保證
出納工作責(zé)任重大、專業(yè)性強(qiáng),要提高出納工作質(zhì)量光有制度保證、出納工作人員光有良好的愿望是不夠的,還必需具備精湛的業(yè)務(wù)操作技能。因此我行在抓好員工政治素養(yǎng)提高和嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度的同時(shí),切實(shí)抓好實(shí)行多種形式對(duì)出納人員舉行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。
一是舉辦出納業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。近年來,我行始終堅(jiān)持每個(gè)季度都利用一個(gè)雙休日舉辦一期出納業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)都輪番選派柜員或?qū)B毘黾{員參與。培訓(xùn)班系統(tǒng)講授出納工作的基本要求、制度規(guī)定、操作程序;邀請人行貨幣發(fā)行部門的同志講解人民幣質(zhì)量管理規(guī)定要求和假-幣的分辨學(xué)問,組織觀察反假防假光盤教學(xué)片,同時(shí)組織優(yōu)秀出納員現(xiàn)身說法,傳授工作閱歷。近年來,我行對(duì)全行18名專職出納員和71名前臺(tái)柜員都集中輪訓(xùn)了一遍以上,使他們的專業(yè)學(xué)問水平得到了系統(tǒng)的提高。
二是正常開展崗位練兵活動(dòng)。近年來,我行非常重視組織員工開展技術(shù)練兵。各營業(yè)機(jī)構(gòu)每個(gè)月都要利用業(yè)余時(shí)光,組織對(duì)出納人員舉行鈔票整點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)及要求的把握程度、假-幣識(shí)別能力、點(diǎn)鈔速度及精確?????性舉行綜合訓(xùn)練考核,并把考核成果列入員工季度崗位績效工資考評(píng)的內(nèi)容。
三是定期對(duì)業(yè)務(wù)技能舉行評(píng)級(jí)考試。從XX年起,每年都定期對(duì)會(huì)計(jì)出納人員的業(yè)務(wù)技能舉行評(píng)級(jí)考試,以考試成果定技能級(jí)別,與崗位工資系數(shù)掛鉤,并采取一考定一年、來年再考評(píng)的動(dòng)態(tài)調(diào)節(jié)政策。此舉極大地調(diào)動(dòng)了全體出納人員苦練業(yè)務(wù)技能基本功的主動(dòng)性、自覺性和持久性,有效地促進(jìn)了出納人員業(yè)務(wù)水平的不斷提高。
三、抓住關(guān)鍵,突出重點(diǎn),為提高出納工作質(zhì)量提供客觀條件保證。
多年的出納工作實(shí)踐使我們熟悉到,春節(jié)高峰期的現(xiàn)金收付及回籠現(xiàn)金的整點(diǎn)繳庫、殘缺幣整點(diǎn)繳庫是影響出納工作質(zhì)量提高的重點(diǎn)突出問題,而要解決這些客觀存在的問題,光靠出納人員的主觀努力是不夠的,支行財(cái)會(huì)科還必需有針對(duì)性地制造解決問題必須的條件,才干達(dá)到提高并保持出納工作質(zhì)量的預(yù)期目的。我行在抓好出納工作日常管理的同時(shí),從物資上、人力上向春節(jié)現(xiàn)金回籠高峰期傾斜,實(shí)行針對(duì)性措施解決殘缺幣整點(diǎn)繳庫的問題,為有效打通影響出納工作質(zhì)量的瓶頸制造了必須的客觀條件。
月餅銷售工作總結(jié)-銷售工作總結(jié)
我為大家收拾的月餅銷售工作總結(jié)-銷售工作總結(jié),供大家參考。
月餅銷售工作總結(jié)-銷售工作總結(jié)
今年的月餅銷售工作已經(jīng)結(jié)束,在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科室的樂觀協(xié)作下,在囫圇營銷團(tuán)隊(duì)的不懈努力下,2022的銷售工作雖然取得了一定的成果,但我們深知離領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差甚遠(yuǎn),為尋覓差距,總結(jié)不足,堆積閱歷,給明年的工作打下基礎(chǔ),業(yè)務(wù)部特做如下總結(jié):一、關(guān)于包裝:1、今年的內(nèi)包裝雖然做了特地設(shè)計(jì),比去年前進(jìn)了一步,但與顧客的要求仍有差距,消費(fèi)者反映我們的內(nèi)包裝透亮?????度與亮度不夠,他們的對(duì)照對(duì)象是尚康與佳嘉友。還有餅塊,雖然我們的單塊分量多于竟品,但在感觀上卻小于竟品,緣由是竟品的餅薄而大,咱們的是厚而小。明年我們應(yīng)改換模具,做出合適的餅塊來,以有利于市場競爭。今年,客戶普遍反映我們的外包裝產(chǎn)品單調(diào),不成系列,缺少賣相,零售在100元左右的禮品盒缺少,影響了在商超的銷售。中國紅與喜悅秋色兩款,雖有南街村商標(biāo),但市場上相像包裝禮盒比比皆是,與竟品不能形成差異。明年,我們要提前著手設(shè)計(jì)南街村專版,把南街村的企業(yè)文化與鮮亮特色附著在產(chǎn)品包裝上,與竟品形成鮮亮對(duì)照,爭取上市后讓顧客感覺耳目一新、物有所值。二、關(guān)于口味及其它,目前,我們的口味偏少,品種單一,明年,我們應(yīng)按市場需求,在水果、雜糧、無糖等口味上下功夫創(chuàng)制新品,使之形成系列,以滿足顧客的需要。還有保質(zhì)期,現(xiàn)在的消費(fèi)者越來越注意生產(chǎn)日期和保質(zhì)期,我們希翼在生產(chǎn)和技術(shù)部門的協(xié)作下,把我們的保質(zhì)期增強(qiáng)到100天左右。由于今年的生產(chǎn)比較集中,9月中旬,我們銷售的散餅還基本上是8月份的生產(chǎn)日期,對(duì)此,消費(fèi)者提了不少看法,希翼明年能夠轉(zhuǎn)變這一現(xiàn)象。三、關(guān)于價(jià)位,按照市場反饋的狀況,現(xiàn)在大眾消費(fèi)的散餅多在2至4元之間,我們也應(yīng)據(jù)此制定出相應(yīng)的價(jià)格體系,以迎合大眾的消費(fèi)心理。目前,以我們現(xiàn)有的包裝,經(jīng)銷商那兒的利潤偏少,這與其它品牌的經(jīng)銷商所得利潤形成了巨大反差,假如不依靠客戶對(duì)我們的忠誠與讓他們感覺愜意的售后服務(wù),他們極易動(dòng)搖。所以,我們應(yīng)著眼未來,制定出合理的利潤分配點(diǎn),爭取讓他們每年都有錢可賺,提增信念,忠于品牌。四、品牌定位,南街村月餅雖然在市場上銷售了兩年,但我們應(yīng)當(dāng)對(duì)自己在河南省所處的位置有個(gè)蘇醒的熟悉,除在漯河、南陽的月餅市場上屬于領(lǐng)導(dǎo)型品牌外,我們在其它市場上的表現(xiàn)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,在家門口的許昌市,雖然經(jīng)過了延續(xù)兩年的市場運(yùn)作,但我們現(xiàn)在卻屬于挑戰(zhàn)型品牌,在駐馬店、周口、信陽等地市場我們連追隨型品牌都算不上,只能倫為補(bǔ)缺型品牌,在省會(huì)鄭州,雖然今年嘗式著進(jìn)入了流通領(lǐng)域,但表現(xiàn)平平,無所建樹。所以,我們的任務(wù)十分艱難,可以說任重而道遠(yuǎn)。五、關(guān)于市場宣揚(yáng),明年,我們應(yīng)當(dāng)借鑒竟品的市場操作閱歷,印制帶有自己商標(biāo)的背靠背手提袋,不求華麗,但求有用,由于每年都得需要,可大批量印刷,以降低成本。也應(yīng)考慮印制彩色吊旗、桌圍、一拉寶展示架,以在商超懸掛、外賣展示,增強(qiáng)消費(fèi)者對(duì)南街村月餅的認(rèn)知度,還應(yīng)考慮在局部市場做廣告宣揚(yáng),以提升品牌形象,增強(qiáng)產(chǎn)品的知名度。南街村商標(biāo)在河南省擁有廣泛的知名度,但詳細(xì)到月餅,有的市場還鮮有人知,我們應(yīng)當(dāng)找到一個(gè)合理的切入點(diǎn),創(chuàng)造點(diǎn)噱頭出來,然后廣泛宣揚(yáng),達(dá)到在河南人所共知南街村月餅的目的。六、關(guān)于團(tuán)購,現(xiàn)在,各個(gè)月餅生產(chǎn)廠家都在細(xì)分市場上做文章,由于我們進(jìn)入市場較晚,只能邊干邊學(xué),今年通過偉毫的努力,走了幾單團(tuán)購,算是在這方面做了些許嘗試,明年,我們要在這方面提前預(yù)備,利用各個(gè)方面的人脈資源,重點(diǎn)攻關(guān),力爭在團(tuán)購中有所成果。七、關(guān)于隊(duì)伍建設(shè),明年要擴(kuò)大市場,以現(xiàn)有的業(yè)務(wù)隊(duì)伍,個(gè)別人在綜合素養(yǎng)、個(gè)人能力上還有所欠缺,但在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,個(gè)人能力最低的那塊短板往往打算著這個(gè)團(tuán)隊(duì)的綜合實(shí)力。所以,提高個(gè)人能力和素養(yǎng)成了今后主要考慮的事情,從現(xiàn)在開頭,我們就要著手業(yè)務(wù)隊(duì)伍的建設(shè)工作,有能力的繼續(xù)提高,無能力的加緊學(xué)習(xí)充電,實(shí)在不適合月餅銷售工作的人員,要堅(jiān)定調(diào)節(jié)工作崗位。八、關(guān)于網(wǎng)絡(luò)建設(shè),除了繼續(xù)對(duì)漯河、南陽市場舉行鞏固以外,明年,我們還將繼續(xù)對(duì)駐馬店、許昌等現(xiàn)有市場舉行深化開發(fā)。在地深耕,永續(xù)經(jīng)營。把市場做細(xì),讓南街村月餅在以上市場有所作為。除此之外,我們還將合理制定規(guī)劃,開發(fā)新的市場,尋覓合適的合作伙伴,今年,我們在周口市場獲得了教訓(xùn),原想跟著大客戶當(dāng)個(gè)同學(xué),學(xué)點(diǎn)市場銷售閱歷,現(xiàn)在看來,還得培養(yǎng)自己的客戶,像漯河李喜剛,許昌楊超英,鄧州段昭兵,能夠充分理解我們的意圖,樂觀協(xié)作我們的行動(dòng),廠商一家,合力行動(dòng),實(shí)現(xiàn)共贏。惟獨(dú)擁有了這樣一支忠實(shí)的客戶隊(duì)伍,我們才算建立了自己穩(wěn)定的月餅銷售網(wǎng)絡(luò)。成果屬于過去,明年的工作光彩而艱難,我們信任,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在大家的共同努力下,我們有信念,有能力讓南街村月餅在河南市場全面開花,全線飄紅。為共產(chǎn)主義小社區(qū)建設(shè)繼續(xù)做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
銷售人員銷售工作總結(jié)
近一周來,隨著氣溫的回升。萬物復(fù)蘇,大地春暖花開。我們紅蜻蜓專賣店的銷售工作也隨著溫度的轉(zhuǎn)暖,開頭了緊急而有序的辛勤與勞碌。
古語有云:磨刀不誤砍柴工。就是放在今日的社會(huì)工作中,也深刻的指引和提醒著我們。要在進(jìn)取工作的基礎(chǔ)上,先找準(zhǔn)思想方向,即要有著明確的意識(shí)感觀和樂觀的工作態(tài)度,方能付諸于努力工作的實(shí)踐之中。使之事半功倍,取得良好業(yè)績。
回顧這一周來,自己的工作狀況,捫心自問,坦言總結(jié)。在諸多方面還存在有不足。因此,更要準(zhǔn)時(shí)強(qiáng)化自己的工作思想,端正意識(shí),提高專賣銷售工作的辦法技能與業(yè)務(wù)水平。
首先,在不足點(diǎn)方面,從自身緣由總結(jié)。我認(rèn)為自己還一定程度的存在有欠缺強(qiáng)力說服顧客,打動(dòng)其購買心理的技巧。
作為我們紅蜻蜓專賣店的一名銷售人員,我們的首要目標(biāo)就是架起一坐銜接我們的商品與顧客的橋梁。為公司制造商業(yè)效績。在這個(gè)方向的指導(dǎo)下,怎樣用銷售的技巧與語言來打動(dòng)顧客的心,激發(fā)起購買欲望,就顯得尤為重要。因此,在以后的銷售工作中,我必需努力提高強(qiáng)化說服顧客,打動(dòng)其購買心理的技巧。同時(shí)做到理論與實(shí)踐相結(jié)合,不斷為下一階段工作堆積珍貴閱歷。
第二,注重自己銷售工作中的細(xì)節(jié),謹(jǐn)記銷售理論中顧客就是上帝這一至理名言。用自己誠摯的微笑,清楚的語言,細(xì)致的推介,關(guān)愛的服務(wù)去制服和打動(dòng)消費(fèi)者的心。讓全部來到我們紅蜻蜓專賣店的顧客都乘興而來,愜意而去。樹立起我們紅蜻蜓專賣店工作人員的優(yōu)質(zhì)精神風(fēng)貌,更樹立起我們紅蜻蜓的優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。
再次,要深入自己的工作業(yè)務(wù)。認(rèn)識(shí)每一款鞋的貨號(hào),大小,色彩,價(jià)位。做到爛熟于心。學(xué)會(huì)面向不同的顧客,采納不同的推介技巧。力爭讓每一位顧客都能買到自己稱心如意的商品,更力爭增強(qiáng)銷售數(shù)量,提高銷售業(yè)績。
最后,端正巧自己心態(tài)。其心態(tài)的調(diào)節(jié)使我越發(fā)明了,不論做任何事,務(wù)必竭盡全力。這種精神的有無,可以打算一個(gè)人日后事業(yè)上的勝利或失敗,而我們的專賣銷售工作中更是如此。假如一個(gè)人領(lǐng)會(huì)了通過全力工作來免除工作中的辛苦的秘訣,那么他就把握了達(dá)到勝利的原理。倘若能到處以主動(dòng),努力的精神來工作,那么無論在怎樣的銷售崗位上都能豐盛自己人生的經(jīng)受。
總之,通過理論上對(duì)自己這一周的工作總結(jié),還發(fā)覺有無數(shù)的不足之處。同時(shí)也為自己堆積下了日后銷售工作的閱歷。梳理了思路,明確了方向。在將來的工作中,我將更以公司的專賣經(jīng)營理念為坐標(biāo),將自己的工作能力和公司的詳細(xì)環(huán)境互相融合,利用自己精力充足,辛勤肯干的優(yōu)勢,努力接受業(yè)務(wù)培訓(xùn),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問和提高銷售意識(shí)。扎實(shí)進(jìn)取,努力工作,為公司的進(jìn)展盡自己綿薄之力!
銷售顧問銷售工作總結(jié)
轉(zhuǎn)瞬間,入xxx進(jìn)展公司已經(jīng)兩年半時(shí)光了,XX年是房地產(chǎn)起伏最厲害的一年,房價(jià)經(jīng)受了由低至高,又由高至平穩(wěn)的局面,令我覺得房地產(chǎn)這個(gè)行業(yè)真是變幻莫測,很富挑戰(zhàn)性。輾轉(zhuǎn)間,又到了XX年底,對(duì)今年的銷售和對(duì)行業(yè)的意見,作了如下總結(jié)。(一)市場形勢分析由XX年10月4600元/平方的均價(jià)開售,客戶當(dāng)初反應(yīng)還是覺得偏貴。隨著市場的變化,土地資源短缺,土地價(jià)格隨即飛漲,證券市場的全線飄紅,加上外來投資者的追捧,令樓價(jià)在短短的半年時(shí)光里,升幅達(dá)到70%。購房者亦從開頭的不接受到后期的搶購場面,可以說是到了房地產(chǎn)的銷售高峰??墒呛镁安婚L,因?yàn)槿珖秶某礃秋L(fēng)氣的興起,令無數(shù)真正想買房自住的老百姓對(duì)日益高漲的房價(jià)只能望樓興嘆。浮現(xiàn)了有房沒人住,有人沒房住的局面,屬于泡沫經(jīng)濟(jì)的詳細(xì)表現(xiàn)。無數(shù)大城市更浮現(xiàn)了天價(jià)房,每平方最高單價(jià)竟達(dá)到了1XX0元/平方,跟本無法想象。到了年底,國家為了防止經(jīng)濟(jì)過熱,間續(xù)出臺(tái)無數(shù)新政策調(diào)控樓市。囫圇樓市的價(jià)格又從高企漸趨平隱,個(gè)別大城市更浮現(xiàn)了不同程度的樓價(jià)下滑的狀況,因?yàn)殂y行政策的收緊,證券市場的不穩(wěn)定,無數(shù)投資炒房者也退出了市場,購房者的態(tài)度亦由熱變冷,購房者亦持觀望態(tài)度購房,希翼樓價(jià)會(huì)有所回落。回望過去,展望未來,本人覺得xxx的房地產(chǎn)市場還是比較健康的。XX年的房地產(chǎn)市場,隨著銀行放寬資金政策,證券市場或會(huì)回升,必然會(huì)帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)進(jìn)展。房地產(chǎn)市場會(huì)健康進(jìn)展,樓價(jià)應(yīng)當(dāng)會(huì)逐步回升,公司在XX年亦會(huì)有新盤推出市場,應(yīng)當(dāng)會(huì)有比較好的進(jìn)展空間。
(二)工作匯報(bào)XX年的銷售業(yè)績比XX年稍有升高,全年共銷售單位107套,銷售總額為31047344元,面積為9353.78/平方,可以完成公司下發(fā)的任務(wù)額。在公司領(lǐng)導(dǎo)的教育下,同事的協(xié)助下,工作能力也得了很大的提高。在實(shí)際工作中,我仔細(xì)完成工作,雖然有時(shí)也會(huì)有出錯(cuò),但我也能端正態(tài)度,衷心改正,工作亦得到了上級(jí)的絕對(duì)。我決心在XX年越發(fā)努力工作,樂觀思量,在銷售方面加強(qiáng)自身的硬件,學(xué)習(xí)更好的銷售技巧,令自已有更大的提升。
(三)小結(jié)總結(jié)本年的總體銷售市場,對(duì)照上一年還是比較抱負(fù),進(jìn)展商亦獲得了較大的利潤。令公司對(duì)今后的進(jìn)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。展望XX年,本人要以更好的精神面貌去面向全新的挑戰(zhàn),為公司更好的進(jìn)展作出貢獻(xiàn),為來年制造更大的利潤。
一、xx公司xx項(xiàng)目的成員組成:
營銷部銷售人員比較年青,工作上雖然彌漫干勁、有激情和一定的親和力,但在閱歷上存在不足,尤其在
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