崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制度范文

第頁共頁崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制度范文第一章總則第一條為加強崗位安全生產(chǎn)管理，保障員工人身安全和財產(chǎn)安全，制定本責(zé)任制度。第二條本責(zé)任制度是各級管理人員的工作依據(jù)，是落實崗位安全生產(chǎn)責(zé)任的基本制度，適用于公司全體員工。第三條崗位安全生產(chǎn)責(zé)任，是指管理人員就本部門、本崗位的安全生產(chǎn)工作，依法承擔(dān)職責(zé)、履行義務(wù)的，在本制度規(guī)定的范圍內(nèi)對員工進行安全生產(chǎn)方面管理的一切責(zé)任。第四條各級管理人員應(yīng)將安全生產(chǎn)工作納入到每個部門、每個崗位的具體工作計劃中來，將安全管理與生產(chǎn)、經(jīng)營工作同等重視。第五條公司對崗位安全生產(chǎn)工作負(fù)總責(zé)，并設(shè)專門機構(gòu)負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理工作。第六條各部門、各崗位設(shè)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任人，具體負(fù)責(zé)崗位的安全生產(chǎn)工作，并承擔(dān)對員工的教育、培訓(xùn)和監(jiān)督工作。第七條公司將每季度召開一次安全生產(chǎn)工作會議，對上一季度的工作進行總結(jié)和評估，并制定下一季度的安全生產(chǎn)工作計劃。第八條任何員工在執(zhí)行本責(zé)任制度過程中，發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)立即上報，不得拖延。第二章崗位安全生產(chǎn)責(zé)任人職責(zé)第九條崗位安全生產(chǎn)責(zé)任人是崗位安全生產(chǎn)的主要責(zé)任人，對該崗位的安全生產(chǎn)工作負(fù)主要責(zé)任。第十條崗位安全生產(chǎn)責(zé)任人應(yīng)具備以下職責(zé)：（一）制定并貫徹執(zhí)行本崗位的安全生產(chǎn)規(guī)程、操作規(guī)范和制度；（二）對本崗位員工進行安全生產(chǎn)教育、培訓(xùn)；（三）負(fù)責(zé)對本崗位工作環(huán)境、工作設(shè)備的安全狀況進行定期檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)并修復(fù)安全隱患；（四）組織開展崗位安全生產(chǎn)巡查，及時發(fā)現(xiàn)并整改安全隱患，確保崗位的安全；（五）配合公司的安全檢查和評估工作，按照公司要求，定期進行崗位安全生產(chǎn)檢查和評估；（六）負(fù)責(zé)記錄本崗位的安全生產(chǎn)情況，將每月安全生產(chǎn)情況匯報公司安全主管部門；（七）負(fù)責(zé)安排本崗位員工參加公司的安全培訓(xùn)和演練活動，并與其他崗位安全生產(chǎn)責(zé)任人進行協(xié)調(diào)；（八）及時報告本崗位的事故隱患、事故情況，并組織應(yīng)急救援工作；（九）承擔(dān)公司安全主管部門委派的其他安全生產(chǎn)工作。第十一條崗位安全生產(chǎn)責(zé)任人應(yīng)當(dāng)具備以下經(jīng)驗和知識：（一）具備相關(guān)崗位安全技術(shù)知識和安全管理經(jīng)驗；（二）了解崗位的風(fēng)險特點和安全操作規(guī)程；（三）具備防范意識和應(yīng)急處置能力；（四）具備危機公關(guān)意識和技巧。第三章安全生產(chǎn)工作要求第十二條崗位安全生產(chǎn)責(zé)任人應(yīng)按照以下要求進行工作：（一）強化安全意識，牢固樹立“安全第一”的思想，將安全生產(chǎn)納入日常工作的重要部分；（二）全面認(rèn)識崗位的風(fēng)險特點和可能產(chǎn)生的安全隱患，制定相應(yīng)的安全防范和處置措施，確保崗位的安全；（三）從員工入職開始，對員工進行安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識和操作技能；（四）定期進行崗位安全檢查和評估，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時進行整改，確保崗位的安全；（五）配合公司的安全檢查和評估工作，按照公司要求，定期進行崗位安全生產(chǎn)檢查和評估；（六）及時記錄本崗位的安全生產(chǎn)情況，做好相關(guān)統(tǒng)計工作，將每月安全生產(chǎn)情況匯報公司安全主管部門。第四章附則第十三條本責(zé)任制度由公司制定，適用于全公司。第十四條公司對本責(zé)任制度有解釋權(quán)，并對其進行更新和完善。任何對于本責(zé)任制度的修改，須經(jīng)公司安全主管部門、公司法務(wù)部門和公司領(lǐng)導(dǎo)層的批準(zhǔn)后