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第頁共頁簡單版無固定期限勞動合同無固定期限勞動合同甲方：（公司名稱）乙方：（個人姓名）鑒于甲方需要雇傭乙方，并且乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方達成以下合同：第一條工作內容1.1乙方將根據(jù)甲方的要求，履行相關崗位工作職責，包括但不限于：（1）完成公司交較人指定的工作任務；（2）遵守公司的工作紀律和規(guī)定；（3）積極配合公司的工作安排；（4）完成其他與崗位職責相關的工作。第二條工作時間和地點2.1工作時間：乙方應按照公司的工作時間安排參加工作，保持良好的工作狀態(tài)。2.2工作地點：乙方的工作地點根據(jù)公司的安排進行，包括但不限于公司辦公室、外勤、出差等。第三條薪酬待遇3.1薪資：乙方的薪資待遇由雙方協(xié)商確定，并且受到公司的薪酬政策的約束。薪資的支付方式由公司決定，可以選擇按月支付或者按周支付。3.2福利待遇：乙方享受甲方提供的福利待遇，包括但不限于社保、公積金、年假等。具體福利待遇由公司的規(guī)定確定，并且在特殊情況下，公司有權進行調整。第四條保密責任4.1乙方應嚴守公司的商業(yè)秘密，不得將公司的商業(yè)信息透露給任何第三方，無論在合同期限內還是合同終止后。4.2在合同終止后，乙方應將公司的一切商業(yè)文件、備忘錄、資料以及其他相關文件歸還給甲方，不得對其進行復制或者保存。第五條終止合同5.1合同的終止：本合同終止的情況包括但不限于以下情況：（1）雙方協(xié)商一致；（2）乙方提前30天書面通知甲方終止合同；（3）乙方發(fā)生違紀行為，公司有權解除合同。5.2合同終止后，雙方應按照約定進行結算，包括但不限于支付乙方應得的工資、福利待遇等。第六條糾紛解決6.1對于因本合同引起的任何糾紛，雙方應通過友好協(xié)商進行解決，如協(xié)商不成時，應向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第七條其他約定7.1本合同的雙方應努力落實各自在合同簽訂時的義務，保持良好的工作關系。7.2合同的任何修改、補充或者解釋，應由雙方書面協(xié)商，并且經過雙方的簽字認可后方可生效。第八條合同生效8.1本合同自

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