2021領導年會講話稿范文

本文格式為Word版下載后可任意編輯和復制第第頁2021領導年會講話稿范文在年會中，公司領導在總結一年工作的同時，也會帶領大家一起展望新的一年的目標，讓大家對于新的一年里新目標，布滿了信念，同時也要做好預備。下面是我給大家整理的20xx領導年會講話稿范文，僅供參考。

20xx領導年會講話稿范文篇1敬重的各位來賓，友愛的員工們、伴侶們：

大家晚上好!

春花含笑意，爆竹增歡聲，在這樣的一個喜慶的節(jié)日里，我們匯聚在此，共同慶祝20xx年新一年度的到來。值此佳節(jié)之際，我代表領導班子，向全體員工和始終支持我們的新老伴侶們，致以新年的問候和祝愿，祝福大家在新的一年里，身體健康，工作順當，萬事如意!

在過去的2-x年，作為公司的創(chuàng)業(yè)階段，我們面臨著重重困難，外部市場的激烈競爭，內部設備短缺，都造成我們的舉步維堅，但是我們全部的員工能夠緊緊的抱在一起，堅持我們自己的抱負及信念，用我們的頑強毅力，和不怕苦，不服輸?shù)墓ぷ髯黠L，在新老伴侶的支持協(xié)作下，還是取得了一個豐收的20xx!我們超額完成了年度方案，為公司打開了市場大門，這就是我們的成功，我為全體員工感到驕傲，并向全部支持和協(xié)作我們的伴侶們致以最崇高的敬意!

2-x年新的一年，新的氣象，還有一個新的征程。我們的將來是光明的，是喜人的。春敲起了戰(zhàn)鼓，年吹響了號角!我們把愿望寫在今日，聽事業(yè)的口哨響起，和祖國一起在明天的跑道上沖次!不管汗能流多少，也不怕血可灑很多，我們在今日銘刻下人生的抱負，并為此奮斗究竟!

最終，再次祝福全體員工、來賓新年歡樂，合家幸福!

20xx領導年會講話稿范文篇2敬重的各位藍天立副主席、花建慧副省長、敬重的各位領導、各位嘉賓、各位伴侶，大家上午好!

北國正是風雪時，南江如春暖意濃。在這美妙的季節(jié)，我們特別興奮迎來來自全國各地的徽商齊聚南寧。我們對大家的到來表示熱鬧的歡迎和誠心的感謝!

隨著中國東盟自由區(qū)的建立和國家北部灣經(jīng)濟進展規(guī)劃，北部灣迎來了千載難逢的進展機遇。依據(jù)規(guī)劃，北部灣經(jīng)濟區(qū)將成為重要的國際區(qū)域經(jīng)濟合作區(qū)，擔當中國-東盟合作的大通道、大平臺的樞紐作用，成為面對東盟合作的加工制造基地、商貿基地、物流基地和信息溝通中心，成為沿海進展新的增長集。

北部灣從一片寂靜的海變成了一片開放的海、合作的海、進展的海。作為在廣西大地上創(chuàng)業(yè)、進展的八桂徽商，我們充分感受和體驗到潮涌北部灣，八桂起風云。20xx際徽商精英年會在南寧召開，天下徽商走進北部灣，必將在這片土地、這片大海譜寫出新的華章。

廣西安徽商會成立于20xx年，今年6月順當進行了其次屆換屆工作。商會成立以來，本著服務會員、服務進展的根本宗旨，秉承和-諧、誠信、進展、共贏的理念，帶領全體會員依法經(jīng)營、開拓進齲目前，有近30萬江淮兒女在八桂大地上工作、生活和創(chuàng)業(yè)，商會會員400多家，有肯定規(guī)模企業(yè)1500多家，分布在南寧、桂林、柳州、玉林、梧州、北海等地，投資領域涉及農業(yè)、教育、環(huán)保、冶煉、建筑、醫(yī)藥、旅游、房地產(chǎn)、工程機械、通信等20多個行業(yè)，投資總額300多億元。本屆年會由我們廣西安徽商會承辦，是對八桂徽商的信任，也是對八桂的考驗，是天下徽商匯聚北部灣的盛會，也是天下徽商揚帆北部灣的起點。在籌辦初期，得到了廣西自治區(qū)的悉心指導，得到了南寧市、北海市、欽州市市防城港市的關心，得到海螺集團、江淮汽車集團等聞名徽商企業(yè)的鼎立支持，也得到廣西中國銀等的大力支持，得到全國50多家徽商商會的熱忱參加。對此，我代表年會組委會和廣西安徽商會向他們表示誠心的感謝和深深的敬意!向對在年會籌備和舉辦過程中，賜予我們支持和關心的各界伴侶和老鄉(xiāng)表示誠心的感謝和敬意!

最終，祝本屆年會圓滿勝利!祝各位領導、嘉賓在桂期間心情開心、一切順當!

感謝大家!

20xx領導年會講話稿范文篇3各位同仁、各位伙伴：

大家下午好。

一樹百獲辭舊歲，五谷豐登喜迎春，激-情滿懷的**年已經(jīng)過去，布滿盼望的**年已然到來?；厥?0xx年，對××來說，是非常給力的一年，是繼往開來的一年。這一年，在集團領導班子的帶領下，在全體員工的共同努力下，較好地完成了全年工作目標，取得了不俗的業(yè)績，為十周年的進展寫下了濃墨重彩的一筆。下面我們一起來回顧一下**年五點重要工作：

一是重點項目取得突破。勝利簽署了cbd資本運營大廈項目、與荊州市政府勝利合作，即將共同完成荊州沙北新區(qū)土地一級開發(fā)項目。這標志著××

“立足北京”深化進展的決心，吹響了跨區(qū)域橫向進展的號角。

二是已有產(chǎn)業(yè)進展態(tài)勢良好?！痢羾H中心勝利引進知名企業(yè)入駐、北岸商業(yè)廣場如期開業(yè);北岸1292項目全面竣工;旺角購物廣場品牌影響力不斷提升。

三是新的業(yè)務領域取得突破。資本運營為集團制造了較好的經(jīng)濟效益，智邦創(chuàng)新公司勝利開拓了新能源市常

四是管理水平有所提高。借助外部專業(yè)詢問機構對集團組織管控、授權、人力資源管理體系進行全面梳理和提升，確立了資本運營、房地產(chǎn)開發(fā)、商業(yè)運營、文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)與科技新能源五大業(yè)務板塊;財務管理、資本融資已步入良性進展通道。

五是企業(yè)文化不斷深化人心。十年的××已積淀了肯定的優(yōu)秀文化，如敬業(yè)奉獻、執(zhí)著進娶誠信責任、合作創(chuàng)新等，通過組織年會、慶典、競賽、培訓等方式，這些文化已深化人心，不斷激勵著大家努力前進。

這是××十年磨劍，厚積薄發(fā)的初始。總結××十年歷程，我們走過的路并不平坦，前進的每一步，都鐫刻著大家艱苦創(chuàng)業(yè)的激-情和邁向勝利的喜悅。在此，我想感謝和××一路走來的每一位員工，由于有了你們，××才有這樣的成就，感謝你們的堅持和努力，我想向你們說一聲：“感謝你們!擁有你們，我感到傲慢!”

我曾經(jīng)多次說過，××是一個激-情成就幻想的舞臺。十年來，××的高速進展已向大家展現(xiàn)了我們成就偉業(yè)的決心和實力。當下集團已進入第三個五年進展規(guī)劃期，經(jīng)過十年打拼與積淀的××已具備肯定的實力，將來的××必將進展成為受人敬重的知名企業(yè)，這個目標符合全體××人的期望。受人敬重，簡潔的說就是當你告知客戶、家人、伴侶“我在××工作”時，他們會投以你無比艷羨和崇敬的目光。因此，為成就宏大事業(yè)，我需要大家，需要全部的××人。

“為天地立心，為生民立命，為往圣繼絕學，為萬世開太平?！边@是北宋理學家張橫渠的名言，始終為后世推崇和傳頌，主要是說士大夫和學問分子的使命，要為真理，為學術，為天下?lián)鹬負６医?jīng)常用這句名言來自勉，做為××的掌舵人，即使做不到為天地立心，能否為全部追隨××的人擔當起立心之責，同樣，××的團隊能否為××的進展擔起立制之任呢。

下面，我從“二立、二為”四個方面來與大家共享我的觀點。

第一、立××之心。

孔子曰：民無信不立。在任何一項事業(yè)背后，必需存在一種無形的精神力氣。所謂為××立心就是構建××的精神價值體系?，F(xiàn)在××存在著思想不統(tǒng)一、工作動力不強、責任不到位等現(xiàn)象，換言之，××沒有形成核心價值觀，沒有形成鐫刻人心的企業(yè)文化，這是制約我們進展的最大問題。巴金曾說過：支配戰(zhàn)士行動的是信仰。他能夠忍受一切困難苦痛，而達到他所選定的目標。今日××已經(jīng)不是求生存的階段，我們需要的不單單是財寶的積累，我們更需要文化的累積，企業(yè)信仰的塑造，這將是推動企業(yè)不斷向前的核心力氣。因此我們必需給×ד立心”，立創(chuàng)業(yè)之心，立進展之心，立奉獻之心，立責任之心，實現(xiàn)由價值驅動向企業(yè)文化引導的轉換，將工作變?yōu)槭姑?，煥發(fā)出全員主動性和制造力，提升企業(yè)軟實力。

其次、立××之制。

韓非子說：圣王者不貴義而貴法，法必明，令必行，則已矣。深刻闡述了制度、法規(guī)的重要性。孟子也說“不以法規(guī)，不能成方圓”。這里提到的“法”和“規(guī)”就是我們所說的制。十年進展的××積淀了勝利閱歷的同時，也形成了眾多固有的管理習慣、作風、思維等，或多或少地影響著現(xiàn)代管理理念的轉變。以目標為導向，以制度作保證，以文化為靈魂的管理組織系統(tǒng)的建立，將是成就下一個十年輝煌的關鍵。在20xx年，我們舉全集團之力，建立了清楚的母-子公司管理架構，明確了權責關系，制定了科學的育人、用人、留人的人力資源管理機制，這些都是××以進展的視角因勢利導，以制治企的重大布局。接下來，我們首當其沖的工作便是將這種“制”嚴格貫徹、執(zhí)行下去，為××持續(xù)進展供應源源不竭的內在動力。

第三、為昌盛立人。

人才是××的第一資本，是××進展的力氣之源。我們進展的真正瓶頸不僅僅是資本的不足，更是賢才的缺乏。近年來，隨著××舞臺不斷擴大，人才逆境日益明顯。要解決這個問題，我認為應當從幾方面著手。一是深化以人為本的根本理念，強化以德為先的用人標準。二是合理地引進人才、增加××的“地頭力”。三是提高員工的物質文化生活質量，將員工價值追求與企業(yè)愿景相結合。四是注意員工心態(tài)培育，××是一個年輕有活力的企業(yè)，我們應當具備樂觀樂觀、堅決自信、仔細負責、永不自滿、知足感恩的心態(tài)，才能讓××和個人走得更遠、飛得更高。唯有如此，我們才能走出平凡，走向卓越。

四、為登高開先河

近年來“民進國退”的政策擴容，經(jīng)濟環(huán)境日益開放，為民營企業(yè)躋身全球一流企業(yè)供應了歷史性的進展機遇，也為××集團所處的資本運營、基礎設施建設、文化傳媒、新能源等領域制造了無限的進展空間。空前優(yōu)越的外部環(huán)境結合××自身的優(yōu)秀基因，為××制造飛躍式進展供應了可能。志存高遠才能不為浮云遮望眼，開拓更寬闊天地。為此，我們連續(xù)堅持多元進展、專業(yè)經(jīng)營的進展道路，大力進展傳統(tǒng)優(yōu)勢項目，加大新板塊、新項目的資金投入，推動五大板塊協(xié)調進展，在每個板塊，將每個項目做成精品，做成拿得出手、叫得響的標桿產(chǎn)品。特殊是即將開頭的荊州項目和cbd項目，更需要集團上下和衷共濟，精誠協(xié)作，開創(chuàng)事業(yè)進展的新契機。這有賴于人才樂觀引進、制度的強化落實、品牌的塑造和提升、文化的積淀和融會貫穿。

高度打算視野，角度轉變觀念，尺度把握定位?？v覽××進展，衡量××的長短通常有兩把尺子。第一把是“縱尺”。用這把尺子量，××成立十年，特殊是近幾年取得了前所未有的成果，值得驕傲。其次把是“橫尺”，即是橫向比較。用這把尺子量，就會看到與我們同期進展的企業(yè)巨大進步和成果。就會在比較中看到××還有許多不足，從而更加冷靜地端詳我們進展中的長長短短。第三把尺子，這就是我們××的第三個五年進展規(guī)劃的總體部署，我們要為××特制符合××自身進展戰(zhàn)略的尺子，用這把尺子量，就能將××置于市場經(jīng)濟及國家經(jīng)濟進展的大局中來定位，我們就會有前所未有的使命感和緊迫感，××所制定的五年戰(zhàn)略進展綱要定會是科學務實的，而且要求高，特殊是優(yōu)化集團核心業(yè)務，提煉企業(yè)的核心價值觀和文化，增加集團的核心競爭力，加強品牌建設，引進國際國內實力資本，稀釋現(xiàn)有股權，推動公司的上市工作，要把加快××的資本化進程作為五年進展戰(zhàn)略的核心內容必需完成，從而使我們的團隊真正共享到××進展的輝煌成果。

鯤鵬展翅正此時，扶搖直上九萬里，是由于底