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人才儲(chǔ)備協(xié)議書人才儲(chǔ)備協(xié)議書甲方：（公司名稱）乙方：（個(gè)人姓名）鑒于甲方為擴(kuò)大人才儲(chǔ)備，提前預(yù)測(cè)和安排人才需求，與乙方進(jìn)行人才儲(chǔ)備協(xié)議的簽訂。雙方經(jīng)過友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、儲(chǔ)備時(shí)間及職位1.甲方同意將乙方作為人才儲(chǔ)備對(duì)象，儲(chǔ)備時(shí)間為協(xié)議簽訂之日起一年。2.乙方儲(chǔ)備職位為（職位名稱或職位類別）。二、職位匹配1.在儲(chǔ)備期限內(nèi)，甲方有職位空缺時(shí)，將優(yōu)先考慮匹配乙方。2.甲方有權(quán)根據(jù)職位要求和乙方的能力、素質(zhì)、工作經(jīng)驗(yàn)等因素進(jìn)行職位匹配決策。三、儲(chǔ)備期限1.儲(chǔ)備期間，乙方保留自由選擇其他職位機(jī)會(huì)的權(quán)利，但在接受其他職位機(jī)會(huì)前需提前通知甲方。2.甲方有權(quán)通過乙方提供的聯(lián)系方式與乙方溝通并了解乙方的職業(yè)發(fā)展意向和動(dòng)態(tài)。四、儲(chǔ)備人才優(yōu)先考慮1.在乙方儲(chǔ)備期滿后，若乙方符合甲方職位要求，且甲方需求合適，則甲方將優(yōu)先考慮乙方。2.甲方在優(yōu)先考慮乙方之前，應(yīng)提前與乙方進(jìn)行溝通和協(xié)商，以確保乙方對(duì)該職位的意向和能力。五、保密條款乙方同意在儲(chǔ)備期限內(nèi)對(duì)甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于產(chǎn)品、技術(shù)、市場(chǎng)等信息予以保密。違反保密條款的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、解除協(xié)議1.如有一方違反協(xié)議規(guī)定，另一方有權(quán)提前終止協(xié)議，并保留追究其責(zé)任的權(quán)力。2.協(xié)議到期后，雙方均可選擇解除協(xié)議。七、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議的修改、補(bǔ)充及特殊事項(xiàng)的解釋須由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。3.本協(xié)議未盡事宜，可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行協(xié)商。甲方（公司名稱）：_____________________乙方（個(gè)人姓名）：______________

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