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70歲高齡就業(yè)者免責(zé)聲明本免責(zé)聲明旨在保護(hù)70歲高齡就業(yè)者(以下簡稱“就業(yè)者”)的權(quán)益,確保雇主和雇員在就業(yè)關(guān)系中充分了解彼此的責(zé)任和權(quán)利。請?jiān)诠蛡?0歲高齡就業(yè)者之前,雙方務(wù)必詳細(xì)閱讀并簽署本聲明。免責(zé)聲明內(nèi)容1.就業(yè)者自愿參與就業(yè)活動,并理解并接受相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任。2.雇主應(yīng)提供安全、合法的工作環(huán)境,確保就業(yè)者的人身安全和心理健康。3.就業(yè)者應(yīng)按照雇主的合理要求履行工作職責(zé),并尊重雇主的管理和指導(dǎo)。4.雇主和就業(yè)者應(yīng)遵守國家和地方的勞動法律法規(guī),確保合同和協(xié)議的合法性。5.就業(yè)者在工作過程中如遇意外傷害或健康問題,雇主應(yīng)及時(shí)提供必要的援助和支持,并與就業(yè)者協(xié)商解決問題。6.雇主和就業(yè)者應(yīng)保護(hù)彼此的商業(yè)機(jī)密和個(gè)人隱私,不得泄露或?yàn)E用相關(guān)信息。7.本聲明不排除就業(yè)者享有的法定權(quán)益,也不免除雇主應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。8.本聲明自雇主和就業(yè)者雙方簽署之日起生效,持續(xù)有效直至工作關(guān)系終止。其他事項(xiàng)本免責(zé)聲明的目的是為了保護(hù)雙方的權(quán)益,避免法律糾紛的發(fā)生。雇主和就業(yè)者應(yīng)在簽署之前,認(rèn)真閱讀并理解所有條款和內(nèi)容。如有任何疑問或不明之處,應(yīng)咨詢專業(yè)的法律顧問。請注意,本文檔內(nèi)容僅供參考,不構(gòu)成法律建議。如需詳細(xì)了解相關(guān)法律規(guī)定,請咨詢當(dāng)?shù)貏趧臃煞ㄒ?guī)或?qū)I(yè)律師。---70歲高齡就業(yè)者免責(zé)聲明本免責(zé)聲明旨在保護(hù)70歲高齡就業(yè)者的權(quán)益,確保雇主和雇員在就業(yè)關(guān)系中充分了解彼此的責(zé)任和權(quán)利。請?jiān)诠蛡?0歲高齡就業(yè)者之前,雙方務(wù)必詳細(xì)閱讀并簽署本聲明。免責(zé)聲明內(nèi)容1.就業(yè)者自愿參與就業(yè)活動,并理解并接受相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任。2.雇主應(yīng)提供安全、合法的工作環(huán)境,確保就業(yè)者的人身安全和心理健康。3.就業(yè)者應(yīng)按照雇主的合理要求履行工作職責(zé),并尊重雇主的管理和指導(dǎo)。4.雇主和就業(yè)者應(yīng)遵守國家和地方的勞動法律法規(guī),確保合同和協(xié)議的合法性。5.就業(yè)者在工作過程中如遇意外傷害或健康問題,雇主應(yīng)及時(shí)提供必要的援助和支持,并與就業(yè)者協(xié)商解決問題。6.雇主和就業(yè)者應(yīng)保護(hù)彼此的商業(yè)機(jī)密和個(gè)人隱私,不得泄露或?yàn)E用相關(guān)信息。7.本聲明不排除就業(yè)者享有的法定權(quán)益,也不免除雇主應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。8.本聲明自雇主和就業(yè)者雙方簽署之日起生效,持續(xù)有效直至工作關(guān)系終止。其他事項(xiàng)本免責(zé)聲明的目的是為了保護(hù)雙方的權(quán)益,避免法律糾紛的發(fā)生。雇主和就業(yè)者應(yīng)在簽署之前,認(rèn)真閱讀并理解所有條款和內(nèi)容。如有任何疑問或不明之處,應(yīng)咨詢專業(yè)的法律顧問
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