裝載機(jī)安全管理制度范文

第頁共頁裝載機(jī)安全管理制度范文第一章總則第一條為了加強(qiáng)裝載機(jī)安全管理，確保人身安全和設(shè)備安全，提高工作效率，減少事故發(fā)生，保護(hù)環(huán)境，制訂本制度。第二條適用范圍本制度適用于本單位所有裝載機(jī)的管理，包括購置、使用、維護(hù)、檢修、報(bào)廢等全過程。第三條目標(biāo)本制度的目標(biāo)是制定和執(zhí)行一套系統(tǒng)和科學(xué)的裝載機(jī)安全管理制度，為裝載機(jī)操作人員提供明確的規(guī)范和指導(dǎo)，促進(jìn)裝載機(jī)的安全操作，防止事故的發(fā)生。第四條責(zé)任1.本單位負(fù)責(zé)人對裝載機(jī)安全管理負(fù)總責(zé)。2.裝載機(jī)操作人員有責(zé)任按照本制度的要求進(jìn)行操作和維護(hù)。3.各級管理員負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查裝載機(jī)的安全管理工作。第五條培訓(xùn)1.新入職的裝載機(jī)操作人員必須參加崗前培訓(xùn)，取得裝載機(jī)操作證書方可上崗。2.裝載機(jī)操作人員每年定期進(jìn)行安全培訓(xùn)，并進(jìn)行操作技能考核。第六條處分對于違反本制度規(guī)定的裝載機(jī)操作人員，經(jīng)教育不改的，可根據(jù)情節(jié)輕重采取警告、罰款、降職或解雇等處分。第二章裝載機(jī)操作管理第七條裝載機(jī)的購置和配置1.對于需要購置裝載機(jī)的，必須對廠家進(jìn)行嚴(yán)格的資質(zhì)審查。2.購置的裝載機(jī)必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)法規(guī)要求。3.按照工作需要，合理配置裝載機(jī)數(shù)量和型號。第八條裝載機(jī)的使用和保管1.裝載機(jī)的使用必須符合操作規(guī)程和安全操作要求。2.裝載機(jī)使用完畢后，必須妥善保管，進(jìn)行日常維護(hù)和保養(yǎng)。第九條裝載機(jī)操作員的要求1.裝載機(jī)操作員必須年滿18周歲，身體健康，無嚴(yán)重身體缺陷。2.裝載機(jī)操作員必須持有裝載機(jī)操作證書，且定期參加培訓(xùn)和考核。第十條裝載機(jī)操作流程1.裝載機(jī)操作前，必須進(jìn)行車輛和周邊環(huán)境的檢查，確保操作安全。2.裝載機(jī)操作員必須按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，不能違反安全規(guī)定。3.裝載機(jī)操作完畢后，必須停車熄火，將車輛鎖好。第三章裝載機(jī)維護(hù)和檢修管理第十一條裝載機(jī)的日常維護(hù)1.裝載機(jī)的日常維護(hù)工作由專人負(fù)責(zé)，確保車輛狀態(tài)良好。2.日常維護(hù)包括潤滑、清潔、固定螺絲等工作。第十二條裝載機(jī)的定期保養(yǎng)1.裝載機(jī)必須定期進(jìn)行保養(yǎng)，確保各項(xiàng)部位的功能良好。2.保養(yǎng)周期由負(fù)責(zé)人根據(jù)實(shí)際情況確定。第十三條裝載機(jī)的年度檢修1.裝載機(jī)必須每年進(jìn)行一次全面的檢修，檢查車輛的各項(xiàng)指標(biāo)是否合格。2.對于發(fā)現(xiàn)的問題，必須及時(shí)修復(fù)或更換。第十四條裝載機(jī)的報(bào)廢和處理1.裝載機(jī)達(dá)到報(bào)廢年限或出現(xiàn)重大故障時(shí)，必須及時(shí)報(bào)廢并進(jìn)行處理。2.車輛報(bào)廢前，必須進(jìn)行清理和消防檢查。第四章裝載機(jī)安全管理第十五條裝載機(jī)安全防護(hù)設(shè)施1.裝載機(jī)必須配備安全帶、防滑踏板等安全防護(hù)設(shè)施。2.操作人員必須佩戴頭盔、防護(hù)服等個(gè)人防護(hù)裝備。第十六條裝載機(jī)作業(yè)場所的安全管理1.裝載機(jī)作業(yè)場所必須設(shè)置警示標(biāo)志，標(biāo)明禁止站立、穿越等。2.作業(yè)場所必須保持清潔、整齊，無嚴(yán)重障礙物。第十七條裝載機(jī)事故報(bào)告和處理1.裝載機(jī)發(fā)生事故后，必須迅速報(bào)告上級，同時(shí)進(jìn)行事故處理工作。2.事故處理包括事故現(xiàn)場保護(hù)、傷員救治、責(zé)任認(rèn)定等。第十八條裝載機(jī)的緊急救援1.裝載機(jī)必須配備相應(yīng)的緊急救援設(shè)備，以便在發(fā)生事故時(shí)及時(shí)救援。2.操作人員必須熟悉緊急救援程序和方法。第五章法律責(zé)任第十九條違反本制度規(guī)定的操作人員，由負(fù)責(zé)人按照公司規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處罰，并承擔(dān)相應(yīng)的法律