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暑假工實習(xí)生招工合同甲方(雇主):__________乙方(實習(xí)生):__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方在甲方單位進(jìn)行暑假工實習(xí)的有關(guān)事項,達(dá)成如下協(xié)議:一、實習(xí)期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,共計____天。2.乙方應(yīng)在實習(xí)期間遵守甲方的規(guī)定,按時完成甲方安排的工作任務(wù)。二、實習(xí)內(nèi)容1.甲方為乙方提供實習(xí)崗位,乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成與實習(xí)崗位相關(guān)的工作任務(wù)。2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的實習(xí)崗位,乙方應(yīng)予以配合。三、實習(xí)報酬1.甲方按照實習(xí)期間的出勤天數(shù),向乙方支付實習(xí)報酬,標(biāo)準(zhǔn)為____元/天。2.乙方實習(xí)期間的工資支付時間為每月的____日,如遇節(jié)假日順延至下一個工作日。四、實習(xí)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理,保守甲方的商業(yè)秘密。2.乙方在實習(xí)期間,不得在其他單位兼職或從事與實習(xí)崗位無關(guān)的工作。五、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方應(yīng)在本合同到期前15天協(xié)商是否續(xù)簽合同。2.在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提出解除合同,但需提前15天通知對方。3.若乙方在實習(xí)期間出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)行為,甲方有權(quán)立即解除合同。六、爭議解決1.對于本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止過程中發(fā)生的爭議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:____年__月__日以上合同僅供參考,具體內(nèi)容需根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂合同前,請務(wù)必仔細(xì)閱讀并充分理解合同條款,必要時可尋求專業(yè)法律人士的意見。2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-暑假工實習(xí)生招工合同目錄一、合同雙方基本信息二、實習(xí)期限三、實習(xí)內(nèi)容四、實習(xí)報酬五、實習(xí)紀(jì)律六、合同的變更、解除和終止七、爭議解決八、其他約定九、附件一、合同雙方基本信息甲方(雇主):__________乙方(實習(xí)生):__________二、實習(xí)期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,共計____天。2.乙方應(yīng)在實習(xí)期間遵守甲方的規(guī)定,按時完成甲方安排的工作任務(wù)。三、實習(xí)內(nèi)容1.甲方為乙方提供實習(xí)崗位,乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成與實習(xí)崗位相關(guān)的工作任務(wù)。2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的實習(xí)崗位,乙方應(yīng)予以配合。四、實習(xí)報酬1.甲方按照實習(xí)期間的出勤天數(shù),向乙方支付實習(xí)報酬,標(biāo)準(zhǔn)為____元/天。2.乙方實習(xí)期間的工資支付時間為每月的____日,如遇節(jié)假日順延至下一個工作日。五、實習(xí)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理,保守甲方的商業(yè)秘密。2.乙方在實習(xí)期間,不得在其他單位兼職或從事與實習(xí)崗位無關(guān)的工作。六、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方應(yīng)在本合同到期前15天協(xié)商是否續(xù)簽合同。2.在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提出解除合同,但需提前15天通知對方。3.若乙方在實習(xí)期間出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)行為,甲方有權(quán)立即解除合同。七、爭議解決1.對于本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止過程中發(fā)生的爭議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。九、附件(在此處列出合同附件的名稱和編號,例如:附件1:實習(xí)生工作內(nèi)容與要求)甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:____年__月__日以上合同僅供參考,具體內(nèi)容需根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂合同前,請務(wù)必仔細(xì)閱讀并充分理解合同條款,必要時可尋求專業(yè)法律人士的意見。附件列表:1.附件1:實習(xí)生工作內(nèi)容與要求2.附件2:甲方單位規(guī)章制度3.附件3:實習(xí)報酬支付時間表4.附件4:實習(xí)生違紀(jì)行為處理規(guī)定法律名詞及解釋:1.勞動法:指《中華人民共和國勞動法》,規(guī)定了勞動者的權(quán)益和用人單位的義務(wù),以及勞動合同的簽訂、履行、變更、解除和終止等方面的規(guī)定。2.勞動合同:指勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。3.實習(xí)生:指在校學(xué)生在用人單位進(jìn)行實習(xí)的學(xué)生。4.解除合同:指在合同期內(nèi),雙方協(xié)商一致或根據(jù)法律規(guī)定解除勞動合同的行為。5.違紀(jì)行為:指實習(xí)生在實習(xí)期間違反用人單位的規(guī)章制度或勞動合同的約定,影響工作秩序或損害用人單位利益的行為。實際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項:1.實習(xí)生工作內(nèi)容與要求不明確:在簽訂合同前,應(yīng)詳細(xì)說明實習(xí)生的工作內(nèi)容與要求,以避免后續(xù)工作中出現(xiàn)分歧。2.實習(xí)生違紀(jì)行為處理:在合同中明確實習(xí)生違紀(jì)行為的處理規(guī)定,確保在處理違紀(jì)行為時有明確的依據(jù)。3.實習(xí)報酬支付問題:明確實習(xí)報酬的支付時間表,避免因支付時間不明確而產(chǎn)生的糾紛。4.合同解除與終止:在合同中明確解除與終止的條件和程序,以確保雙方的權(quán)益。解決辦法:1.在合同附件中詳細(xì)描述實習(xí)生的工作內(nèi)容與要求,確保雙方對工作內(nèi)容有清晰的了解。2.在合同附件中明確實習(xí)生違紀(jì)行為的處理規(guī)定,確保處理違紀(jì)行為時有明確的依據(jù)。3.在合同附件中提供實習(xí)報酬支付時間表,確保雙方對支付時間有明確的了解。4.在合同中明確解除與終止的條件和程序,以確保雙方的權(quán)益。適用場景:1.企業(yè)招聘暑假工
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