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培訓(xùn)就業(yè)協(xié)議書范文---------------------------------------
培訓(xùn)就業(yè)協(xié)議書范文
就業(yè)協(xié)議書
《解除就業(yè)協(xié)議書證明》精選《解除就業(yè)協(xié)議書證明》10篇《解除就業(yè)協(xié)議書證明》大全《解除就業(yè)協(xié)議書證明》范文就在管理者范文網(wǎng)解除就業(yè)協(xié)議書證明經(jīng)雙方協(xié)商,同意解除與大連醫(yī)科大學(xué)XXXX年屆中西醫(yī)結(jié)合臨床專業(yè)的畢業(yè)生張洪志(性別:男,身份證號:21138219851203523x)簽訂的就業(yè)協(xié)議書及其相關(guān)補充規(guī)定,同時解除因兩文件產(chǎn)生的約束關(guān)系。特此證明。單位(簽章):年月日
培訓(xùn)就業(yè)協(xié)議書
甲方:
乙方:
為充分解決公司學(xué)員在學(xué)習(xí)期滿畢業(yè)后的就業(yè)問題,甲乙雙方經(jīng)共同協(xié)商,在自愿、平等的基礎(chǔ)上,就乙方委托甲方為其定向推薦就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方成立專門的就業(yè)保障機(jī)構(gòu)——學(xué)員就業(yè)指導(dǎo)中心,負(fù)責(zé)向乙方提供如下服務(wù):個性化的就業(yè)咨詢,擇業(yè)指導(dǎo),就業(yè)前培訓(xùn),人才需求信息發(fā)布,假期實習(xí)及介紹和定向推薦工作等。
2、甲方負(fù)責(zé)將乙方推薦給協(xié)議用人單位擇優(yōu)錄用,同時,甲方根據(jù)自身的發(fā)展需要,將定向錄用品學(xué)兼優(yōu)的畢業(yè)生留在甲方公司工作。
3、甲方將根據(jù)乙方學(xué)習(xí)期間綜合表現(xiàn)的評定,包括學(xué)習(xí)成績等級(優(yōu),良,中)和個人素質(zhì)等多方面,幫助乙方介紹用人單位和推薦工作,以保障乙方充分就業(yè)。
4、乙方學(xué)習(xí)期間違反法律規(guī)定被追究法律責(zé)任者,甲方可予以開除,不予退還學(xué)費;違反學(xué)校規(guī)定自動退學(xué)或勸退者、勒令退學(xué)者、開除處分者不予退還學(xué)費。
5、甲方為乙方提供就業(yè)保障的期限為乙方學(xué)習(xí)期滿畢業(yè)前后的6個月內(nèi)。
6、本協(xié)議為甲方對乙方的實質(zhì)性保證,確保試用期每月綜合薪水不低于行業(yè)最低工資水平,畢業(yè)后也可自主擇業(yè)。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方有權(quán)對甲方的就業(yè)指導(dǎo)部門的工作進(jìn)行督促和監(jiān)督。
2、乙方有權(quán)自由選擇自己的就業(yè)單位,如乙方對甲方推薦的工作不滿意,甲方為乙方推薦新的工作,每次間隔時間6個月內(nèi)。如果由于甲方原因致使乙方就業(yè)尚不能解決的,乙方可申請免費重新學(xué)習(xí)一次,直至乙方找到滿意工作。由于乙方個人原因(曠課、學(xué)習(xí)態(tài)度惡劣、違法違紀(jì)、品行不良、不服從公司安排等)導(dǎo)致就業(yè)不能解決的,由乙方個人負(fù)全責(zé)。就業(yè)單位月綜合工資低于行業(yè)最低工資水平的,乙方可向甲方申請重新推薦工作。
3、乙方需具備以下條件,甲方方可為其提供充分的就業(yè)保障。
(1)乙方在學(xué)習(xí)期間成績合格,順利畢業(yè)或完成學(xué)習(xí)內(nèi)容,取得公司規(guī)定的相應(yīng)的職業(yè)資格證書。
(2)乙方品質(zhì)優(yōu)良,學(xué)習(xí)期間無重大違紀(jì)行為。
(3)無犯罪記錄,無記過以上處分。
(4)交清全部學(xué)費、雜費和代收費。
4、乙方如因故(家庭原因,個人原因)中途退學(xué),甲方將不再為其提供就業(yè)保障,協(xié)議自動終止。
5、乙方在享受甲方提供的就業(yè)保障服務(wù)時,必須服從甲方的統(tǒng)一安排和相關(guān)規(guī)定。
三、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
四、本合同一式兩份,雙方各持一份,由雙方簽字蓋章后即行生效。在執(zhí)行本合同過程中如發(fā)生爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決,雙方不能解決,交由甲方所在地仲裁機(jī)構(gòu)處理。
五、本合同有效期
本合同自生效之日起至乙方學(xué)習(xí)期滿后6個月內(nèi)有效。
甲方:乙方:
年月日
《就業(yè)協(xié)議書的作用》精選《就業(yè)協(xié)議書的作用》10篇《就業(yè)協(xié)議書的作用》大全《就業(yè)協(xié)議書的作用》范文就在管理者范文網(wǎng)就業(yè)協(xié)議的重要性大學(xué)畢業(yè)后的一年最為關(guān)鍵,這一年是對其人生的基本規(guī)劃最為重要的一年,原因涉及三項:《就業(yè)協(xié)議書》、《報到證》(派遣證)、國家干部身份。近年來,在緊張的就業(yè)過程中,很多高校畢業(yè)生在剛剛畢業(yè)的一兩年內(nèi),就丟了自己的國家干部身份、人事檔案、戶口。這里先說說干部身份對于畢業(yè)生而言,有些什么樣的作用,在我國,無論各行各業(yè)都會有職稱評定,而且相信任何單位都希望有那些有職稱的人來工作,而且,就算你工作的單位沒有職稱評定一說,那想你如果是高級工程師你拿的錢也絕對比別人多。而什么人能評定職稱呢?有干部身份的人。所以從此看出,就算你不當(dāng)官,你只掙錢,那干
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