生產(chǎn)技術(shù)部主任安全生產(chǎn)責(zé)任制范文

第頁共頁生產(chǎn)技術(shù)部主任安全生產(chǎn)責(zé)任制范文第一章總則第一條為了加強(qiáng)生產(chǎn)技術(shù)部主任對安全生產(chǎn)工作的責(zé)任落實(shí)，保障員工的生命安全和身體健康，提高企業(yè)的安全生產(chǎn)水平，制定本責(zé)任制。第二條生產(chǎn)技術(shù)部主任對所在部門的安全生產(chǎn)工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須樹立安全發(fā)展觀念，全面貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)和企業(yè)的安全生產(chǎn)政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，確保安全生產(chǎn)工作的有效開展。第三條生產(chǎn)技術(shù)部主任應(yīng)當(dāng)根據(jù)部門的安全生產(chǎn)特點(diǎn)和任務(wù)，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，推動安全生產(chǎn)工作的開展。第四條生產(chǎn)技術(shù)部主任應(yīng)當(dāng)制定本部門的安全生產(chǎn)工作計(jì)劃和年度目標(biāo)，并組織實(shí)施，并定期總結(jié)和評估安全生產(chǎn)工作的執(zhí)行情況和成效。第五條生產(chǎn)技術(shù)部主任應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高員工的安全生產(chǎn)意識和技能，并組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。第二章責(zé)任范圍第六條生產(chǎn)技術(shù)部主任應(yīng)當(dāng)對本部門的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)，具體責(zé)任范圍包括：（一）制定本部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和工作流程，確保其有效執(zhí)行；（二）組織開展定期的安全隱患排查和整改工作，確保安全隱患及時(shí)消除；（三）組織制定應(yīng)急預(yù)案和演練計(jì)劃，加強(qiáng)應(yīng)急管理工作；（四）協(xié)調(diào)解決本部門的安全生產(chǎn)問題，及時(shí)匯報(bào)上級部門和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，推動問題的解決；（五）推動本部門安全生產(chǎn)技術(shù)的創(chuàng)新和進(jìn)步，提出安全生產(chǎn)改進(jìn)措施；（六）組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育工作，提高員工的安全意識和技能；（七）組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)和考核活動，提高員工的安全素質(zhì)；（八）對本部門的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保各項(xiàng)措施的有效執(zhí)行；（九）對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為依法進(jìn)行處理，確保責(zé)任的落實(shí)。第七條生產(chǎn)技術(shù)部主任應(yīng)當(dāng)依法履行安全生產(chǎn)工作的職責(zé)，積極參與企業(yè)的安全生產(chǎn)管理，密切配合相關(guān)部門的工作，確保安全生產(chǎn)工作的順利開展。第三章責(zé)任制度第八條生產(chǎn)技術(shù)部主任應(yīng)當(dāng)在崗位上履行安全生產(chǎn)的職責(zé)，認(rèn)真履行下列安全生產(chǎn)職責(zé)：（一）落實(shí)企業(yè)的安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)，推動企業(yè)安全文化建設(shè)；（二）加強(qiáng)對本部門的安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保安全生產(chǎn)工作符合相關(guān)法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的要求；（三）建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，將安全責(zé)任制度落實(shí)到位；（四）組織編制本部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和工作流程，確保員工嚴(yán)格按照規(guī)定操作；（五）組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育，提高員工的安全意識和技能；（六）定期組織開展安全隱患排查和整改工作，確保隱患及時(shí)消除；（七）組織制定本部門的應(yīng)急預(yù)案和演練計(jì)劃，做好應(yīng)急管理工作；（八）積極與相關(guān)部門和單位溝通合作，共同推進(jìn)安全生產(chǎn)工作；（九）及時(shí)向上級部門和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)本部門的安全生產(chǎn)工作情況和問題；（十）對本部門的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保各項(xiàng)措施能夠有效執(zhí)行；（十一）對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為依法進(jìn)行處理，確保責(zé)任的嚴(yán)肅追究。第九條生產(chǎn)技術(shù)部主任對本部門的安全生產(chǎn)工作應(yīng)當(dāng)建立健全管理體系，確保責(zé)任的落實(shí)和執(zhí)行的有效性。第四章考核評價(jià)第十條生產(chǎn)技術(shù)部主任的安全生產(chǎn)工作應(yīng)當(dāng)按照企業(yè)的考核評價(jià)制度進(jìn)行考核評價(jià)。第十一條生產(chǎn)技術(shù)部主任的安全生產(chǎn)考核評價(jià)應(yīng)當(dāng)綜合考慮以下指標(biāo)：（一）黨的方針、政策和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)水平；（二）安全生產(chǎn)工作計(jì)劃和年度目標(biāo)的完成情況；（三）本部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和工作流程的貫徹執(zhí)行情況；（四）安全隱患排查和整改工作的效果；（五）安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育的組織實(shí)施情況；（六）應(yīng)急管理工作的推進(jìn)和成效；（七）安全生產(chǎn)工作的創(chuàng)新和改進(jìn)措施；（八）安全生產(chǎn)考核評價(jià)的考核指標(biāo)的完成情況；（九）安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)和問題的解決情況；（十）安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督檢查和處理情況；（十一）安全生產(chǎn)事故的發(fā)生和處理情況。第十二條生產(chǎn)技術(shù)部主任的安全生產(chǎn)考核評價(jià)結(jié)果作為其績效考核、職務(wù)晉升和獎懲的重要依據(jù)。第五章違章處罰第十三條生產(chǎn)技術(shù)部主任違反安全生產(chǎn)規(guī)定的，將依法被給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十四條生產(chǎn)技術(shù)部主任違反安全生產(chǎn)規(guī)定導(dǎo)致嚴(yán)重安全事故的，將依法被給予相應(yīng)的行政責(zé)任和法律責(zé)任，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償