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本文格式為Word版下載后可任意編輯和復(fù)制第第頁外科護理個人上半年工作總結(jié)三篇篇一

20xx年上半年外科各病區(qū)大部分時間均處于加床狀態(tài),尤其是普外科、骨科、胸外科、腦外科等科室工作量常處于連臺轉(zhuǎn)狀態(tài)。

各病區(qū)護理人員相對不足,每個病區(qū)均有婚假、產(chǎn)假的護士,在工作量大,病員多,互利人員不足的狀況下,普外科、燒傷科、骨科、仍舊克服困難,抽出人員支持醫(yī)院大型文藝演出的排練,特殊是骨科今年x月份抽出2名護理人員參與全市護理技能操作竟賽,并取得良好成果。胸外科派出進修護士2名。

仔細貫徹落實各項護理規(guī)章制度。各病區(qū)護士長能仔細做好病區(qū)質(zhì)量檢查及掌握工作,科護士長仔細組織落實每月的自查工作,定期召開片會,準(zhǔn)時反饋與總結(jié)護理工作的缺陷與不足,并提出改進措施,保證了基礎(chǔ)互利合格率〉95﹪。無護理并發(fā)癥發(fā)生。

各病區(qū)能仔細落實護理平安分析會制度,查找并訂正護理工作中的薄弱環(huán)節(jié),留意加強護理人員的教育,在工作量超負荷的狀況下,無護理差錯發(fā)生,無護理投訴。

上半年外科片全體護士長分別參與了燒傷科、胸外科、的護理平安分析會,參與了骨科的以健康為主題的護理查房。全體護士分別通過了上半年全院性的護理理論與技能操作考試。科護士長及病區(qū)的兩位護士長參與了全省護理連續(xù)教育培訓(xùn)班。

在今年慶祝“5.12”護士節(jié)活動中,各科室編排了非常優(yōu)秀的文藝節(jié)目,有4名護士獲得“優(yōu)秀護士”稱號,閻秀琴護士長獲得“市優(yōu)秀護士”榮譽稱號。

由于上半年工作緊急繁忙,原定上半年召開的護士長管理閱歷座談會改在下半年召開。

篇二

我及我們病區(qū)的護士在院長及護理部的直接領(lǐng)導(dǎo)下,本著一切以病人為中心,一切為病人服務(wù)的宗旨,較好的完成了醫(yī)院及護理部布置給我們的任務(wù)。現(xiàn)將工作狀況匯報如下:

一、加強了病房管理

1、依據(jù)醫(yī)院的方案仔細制定適合本病區(qū)的年方案、季支配、月方案,并督促護士實施,監(jiān)測實施效果。

2、仔細落實各項規(guī)章制度

嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,確保平安醫(yī)療的根本保證。

嚴格執(zhí)行崗位責(zé)任制和護理工作制度,提高了護理質(zhì)量,杜絕了醫(yī)療糾紛的發(fā)生。

堅持查對制度:(1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參與總核對1-2次;(2)護理操作時要求三查七對。半年來未發(fā)生大的護理差錯。

仔細執(zhí)行各項護理技術(shù)操作規(guī)程及疾病護理常規(guī)。每季度組織護士練習(xí)技術(shù)操作,考試合格率達100%。平常嚴格要求護士按規(guī)程和常規(guī)執(zhí)行。

3、加強了質(zhì)量管理

定期檢查基礎(chǔ)護理、護理文件書寫、健康教育、技術(shù)操作、急救物品等,不定時檢查、指導(dǎo)危重病人的護理?;A(chǔ)護理合格率、護理表格書寫合格率》95%,急救物品完好率達100%.

二、重視提高護士整體素養(yǎng),優(yōu)化護理隊伍

連續(xù)落實護士行為規(guī)范及文明用語,組織護士學(xué)習(xí)職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育。

提高護士的理論與技術(shù)操作水平:每月組織護理查房一次,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)四次,學(xué)習(xí)先進技術(shù)、先進閱歷、臨床學(xué)問、疑難病例的護理。

組織護理人員加強第四版三基理論學(xué)習(xí),參與護理部及科內(nèi)每季度組織的理論考核,考核合格率達100%。在加強理論學(xué)習(xí)的同時,注意操作技能的提高,依據(jù)護理部方案支配,操作考核始終貫穿于日常工作中。

每月召開工休會一次,對每位出院病人進行一次滿足度調(diào)查,征求病人的看法及建議,并準(zhǔn)時改正。

三、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及教學(xué)科研

鼓舞護士參與夜大、自學(xué)考試。

組織護士學(xué)習(xí)書寫論文方面的學(xué)問。

仔細做好實習(xí)帶教工作,按要求制定帶教方案,帶教老師以身作則,嚴格管理,保證帶教質(zhì)量,實習(xí)同學(xué)反饋較好。

全年護理人員共發(fā)表論文xx篇,省級論文xx篇,市級論文xx篇。

四、樂觀參加護理服務(wù)示范病區(qū)的評比,制定一系列服務(wù)規(guī)范

對護理人員實行全員競聘上崗。

五、存在的不足

護士的論文科研工作還需要加強。

新護士的急救技術(shù)還需要進一步帶教。

病房管理需要進一步加強。

篇三

今年是我參與工作的第一年,我在院領(lǐng)導(dǎo)及護士長的關(guān)懷和直接領(lǐng)導(dǎo)下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作,嫻熟地把握了各項臨床操作技能,現(xiàn)將這上半年工作狀況總結(jié)如下:

自今年x月進入本院參與工作以來,在這不足半年的實踐學(xué)習(xí),感覺要想將以前學(xué)到的理論學(xué)問與實際臨床工作相結(jié)合,就必需在平常的工作中,一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),體會要領(lǐng)。

外科手術(shù)病人相對較多,也就學(xué)到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)學(xué)問。術(shù)前預(yù)備有心理疏導(dǎo)和腸道預(yù)備、飲食指導(dǎo)。術(shù)后生命體征監(jiān)測、切口觀看、幫助咳嗽排痰、觀看輸液量及輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及術(shù)后并發(fā)癥觀看和護理等等。在日常工作中,就要求我們更急躁地去與她們溝通與溝通,只有這樣,才能更好地提高護理質(zhì)量,讓病人信任我們工作。由于外科的節(jié)奏比較快工作比叫忙?,嵥椤S浀脛偟酵饪茣r我還不適應(yīng),為了搞好工作,聽從領(lǐng)導(dǎo)支配,我不怕麻煩,向老師請教,向同事學(xué)習(xí),自己摸索,在短時間內(nèi)便比較熟識了外科的工作。了解了各班的職責(zé),明確了工作的程序,方向,提高了工作力量,在詳細的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順當(dāng)?shù)拈_展工作并嫻熟圓滿地完成本職工作。

通過近半年的學(xué)習(xí),除熟識了科室的業(yè)務(wù)學(xué)問外,我還很留意護士職業(yè)形象,在平常工作中留意文明禮貌服務(wù),堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝干凈、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和氣、語言規(guī)范。仔細學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),樂觀參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學(xué)習(xí)活動,豐富了法律學(xué)問,增加了平安愛護意識。在護士長樂觀仔細指導(dǎo)下,我在許多方面都有了長足的進步和提高,平常堅持參與科室每周五的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),護理人員三基訓(xùn)練,在近半年的工作中,能始終堅持愛崗敬業(yè),貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高了自身素養(yǎng)及應(yīng)急力量。

當(dāng)然,我身上還存在一些不足有待改進。比如,在學(xué)習(xí)上,有時仍有浮躁的心情,感覺要學(xué)的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。在工作上,有時存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù),但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方。

在即將過去的半年里,要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護士長和帶教老師賜予的教育、指導(dǎo)、批判和關(guān)心,感謝同事們賜予的關(guān)懷和支持?;仡欉^去,有很多進步和提高,同時也存

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