國家開放大學(xué)電大專科《物業(yè)管理實務(wù)》期末試題標準題庫及答案(試卷號:2225)_第1頁
國家開放大學(xué)電大??啤段飿I(yè)管理實務(wù)》期末試題標準題庫及答案(試卷號:2225)_第2頁
國家開放大學(xué)電大??啤段飿I(yè)管理實務(wù)》期末試題標準題庫及答案(試卷號:2225)_第3頁
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國家開放大學(xué)電大??啤段飿I(yè)管理實務(wù)(1)》期末試題標準題庫及答案(試卷號:2225)國家開放大學(xué)電大??啤段飿I(yè)管理實務(wù)(1)》期末試題標準題庫及答案(試卷號:2225)盜傳必究一、單項選擇題1.物業(yè)管理的最基本的服務(wù)業(yè)務(wù)是指()。A.公共服務(wù)B.專項服務(wù)C.社會福利類服務(wù)D.特約服務(wù)2.委托代理型物業(yè)服務(wù)企業(yè)只能收取(,

)。A.管理服務(wù)費B.利潤C.代管基金D.管理員薪酬及服務(wù)代理酬金3.設(shè)備在接管后均應(yīng)建立原始資料檔案。以下不屬于原始資料檔案文的是(

)。A.設(shè)備驗收文B.設(shè)備安裝圖第1頁共46頁C.設(shè)備使用維修說明D.設(shè)備卡片4.房屋完損的等級,反映了房屋質(zhì)量的好壞,它是根據(jù)房屋各個組成部分的(A.結(jié)構(gòu)B.完損程度C.裝修D(zhuǎn).設(shè)備

)來綜合評定的。5.(

)的基本原理是:員工的工作是多方面的,工作業(yè)績也是多維度的,不同個體對同一工作得出的印象是不同的。A.360度考核法B.工作標準法C.配對比較法D.功能測評法6.安排招標人會議(標前會議)的目的是為了(

)。A.解答投標人提出的各類問題B.詳細解釋招標文C.便于投標人了解物業(yè)現(xiàn)場情況D.說明招標文未盡事宜7.社區(qū)文化主體對特有的社區(qū)文化性質(zhì)的認同,并產(chǎn)生對某種文化的追求和維護,這體現(xiàn)了社區(qū)文化的(A.多元性第2頁共46頁

)特點。B.地域性C.歸屬性D.開放性8.業(yè)主分戶帳面住宅專項維修資金余額不足首期交付存額(為(

)的,應(yīng)當(dāng)及時續(xù)交。A.20%B.30%C.40%D.so%9.在影響服務(wù)質(zhì)量高低的各種因素中,可以直接控制的因素)。A.企業(yè)形象B.宣傳溝通C.顧客口碑D.顧客需求10.現(xiàn)代的物業(yè)管理區(qū)域社區(qū)文化建設(shè)是以(的。A.業(yè)主B.小區(qū)居委會C.物業(yè)服務(wù)企業(yè)D.街道文化部門

)為主導(dǎo)11.物業(yè)管理權(quán)來源于(

)。第3頁共46頁A.開發(fā)商B.物業(yè)服務(wù)公司C.業(yè)主D.政府12.委托服務(wù)型物業(yè)服務(wù)企業(yè)只有(A.服務(wù)權(quán)B.管理權(quán)C.經(jīng)營管理權(quán)D.租賃權(quán)

)。13.物的管理原則上僅限于(A.建筑物的共用部分B.專有部分C.建筑物的樓體部分D.建筑物的主體部分

)。14.關(guān)于物業(yè)出租與出售的區(qū)別的錯誤表述是(

)。A.物業(yè)的出租是通過一次交換,房屋即從實物形態(tài)轉(zhuǎn)為貨幣形態(tài)B.物業(yè)的租賃是在房屋達到使用年限前,經(jīng)過多次交換收回房屋的投資和利息C.物業(yè)租賃的流通過程與消費過程是互相交叉、同步轉(zhuǎn)變的D.物業(yè)出售是所有權(quán)的轉(zhuǎn)移與讓渡,而物業(yè)出租讓渡的只是使用權(quán)第4頁共46頁15.以下哪一個答案不是處理業(yè)主的投訴時應(yīng)遵循的原則?()

A.真誠以待,相敬有加B.處理及時,回訪有序C.善于理解,做貼心人D.發(fā)號施令,勒索業(yè)主16.業(yè)主或物業(yè)服務(wù)企業(yè),從管理的角度,或因成本控制,或因自身的能力限制,把物業(yè)管理中的某一項服務(wù)項目(如設(shè)備維修保養(yǎng)、自動化管理、園林綠化、保潔、保安等)拿出來進行單獨招標或分包的行為屬于()。A.單純物業(yè)管理招標B.專項服務(wù)工作招標C.物業(yè)管理與經(jīng)營綜合招標D.服務(wù)管理招標17.物業(yè)管理投標書是物業(yè)服務(wù)企業(yè)為取得目標物業(yè)的(

),遞交給招標人,就管理目標物業(yè)起草的文。A.服務(wù)權(quán)B.經(jīng)營權(quán)C.所有權(quán)D.使用權(quán)19.現(xiàn)代的物業(yè)管理小區(qū)的文化建設(shè)是以(A.業(yè)主B.小區(qū)居委會第5頁共46頁

)為主導(dǎo)的。C.物業(yè)服務(wù)企業(yè)D.街道文化部門20.優(yōu)質(zhì)服務(wù)的首要條是消費者和服務(wù)人員之間的(A.禮節(jié)行為和任務(wù)的完成B.感情交流和任務(wù)的完成C.禮節(jié)行為和感情的交流.D.任務(wù)的完成和期望的滿意度21.現(xiàn)代區(qū)分所有權(quán)建筑物管理中人的管理主要包括

)。(

)。A.對建筑物不當(dāng)毀損行為的管理B.對建筑物不當(dāng)使用行為的管理C.對生活妨害行為的管理D.對違法行為的管理22.前期物業(yè)管理服務(wù)階段的基本環(huán)節(jié)有(A.物業(yè)的承接查驗B.用戶人住C.產(chǎn)權(quán)備案和檔案資料的建立D.前期物業(yè)管理的運作

)。23.關(guān)于“建筑物區(qū)分所有權(quán)”的名稱獨創(chuàng)于(A.美國法B.英國法C.日本法第6頁共46頁

)。D.中國法24.前期物業(yè)管理活動中物業(yè)服務(wù)企業(yè)的首要任務(wù)是(

)。A.設(shè)計管理模式,草擬管理制度B.招聘人才,培訓(xùn)上崗C.建立管理機構(gòu)D.深入工程建設(shè)現(xiàn)場,熟悉物業(yè)的概況25.傳統(tǒng)的房屋管理其主要內(nèi)容就是(A.質(zhì)量管理B.建筑物C.水電管理D.裝修管理

)的管理。26.承接查驗的重點是(A.滿足設(shè)計要求B.滿足安全、使用功能要求C.滿足具體使用要求D.滿足質(zhì)量要求

)。27.創(chuàng)立一個最低等級的物業(yè)服務(wù)企業(yè),必須籌集(注冊資本金。A.50萬元以上人民幣B.30萬元以上人民幣C.100萬元以上人民幣第7頁共46頁

)的D.150萬元以上人民幣28.學(xué)歷、工作經(jīng)歷及過去的業(yè)績、管理愿望等屬于()。A.內(nèi)涵素質(zhì)標準B.外顯素質(zhì)標準C.潛在素質(zhì)標準D.能力素質(zhì)標準29.服務(wù)的最根本的特征是(A.不可儲存性B.差異性C.不可分離性D.無形性

)。30.物業(yè)管理理論體系的核心理論是(A.建筑物區(qū)分所有權(quán)理論B.業(yè)主公共事務(wù)管理理論C.委托代理理論D.社區(qū)管理理論

)。31.物業(yè)管理的基本業(yè)務(wù)是指(A.公共服務(wù)B.經(jīng)紀代理中介服務(wù)C.社會福利類服務(wù)D.特色業(yè)務(wù)服務(wù)

)。32.委托代理型物業(yè)管理企業(yè)只能收取(第8頁共46頁

)。A.管理服務(wù)費B.利潤C.代管基金D.管理員薪酬及服務(wù)代理酬金33.對物業(yè)管理內(nèi)容的傳統(tǒng)劃分方法用的是三分法,其中的(

)劃歸綜合管理服務(wù)范疇。A.公共服務(wù)B.專項服務(wù)C.特約服務(wù)D-委托服務(wù)

35.根據(jù)國家稅務(wù)總局《關(guān)于物業(yè)管理服務(wù)中收取的自來水水費增值稅問題的公告》規(guī)定,提供物業(yè)管理服務(wù)的納稅人,向服務(wù)接受方收取的自來水水費,以(售額,按照簡易計稅方法依3%的征收率計算繳納增值稅。A.扣除納稅人支付的自來水水費后的余額B.納稅人實際收取的水費總額C.居民應(yīng)繳納水費總額D.納稅人支付的自來水水費

)為銷36.評標委員會應(yīng)由(

)。A.業(yè)主代表組成B.由業(yè)主代表和行政主管部門人員組成C.業(yè)主委員會成員組成D.招標人代表和物業(yè)管理技術(shù)、管理方面的專家組成第9頁共46頁37.按勞動法規(guī)定每個勞動者每周工作40小時計算,需要24小時提供服務(wù)的每個保安崗位,應(yīng)配備保安員人數(shù)為()。A.3人B.4.2人C.3.2人D.5人40.美味可口的飯菜等有形產(chǎn)品將大大提高顧客對服務(wù)產(chǎn)品質(zhì)量的滿意度。這體現(xiàn)了物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量的()特性。A.可靠性B.時效性C.可感知性D.保證性41.(

)在區(qū)分所有權(quán)中占主導(dǎo)地位。A.共有所有權(quán)B.專有所有權(quán)C.物業(yè)使用權(quán)D.成員權(quán)42.清潔工一般是通過(

)方式用工。A.有固定合同工B.無固定合同工C.勞務(wù)派遣工D.退休返聘第10頁共46頁43.不同的服務(wù)產(chǎn)品具有不同的質(zhì)量特性體現(xiàn)了服務(wù)質(zhì)量的(

)特征。A.內(nèi)涵的廣泛性B.評估的差異性C.服務(wù)的差異性D.控制的難度大44.無形資產(chǎn)管理把(A.信息B.技術(shù)進步C.企業(yè)文化建設(shè)D.企業(yè)形象塑造

)作為管理重點。45.委托服務(wù)型物業(yè)管理企業(yè)只有(A.服務(wù)權(quán)B.管理權(quán)C.經(jīng)營管理權(quán)D.租賃權(quán)46.物業(yè)建筑生產(chǎn)的最后一個階段是(A.前期介入B.早期介入C.竣工驗收D.接管驗收

)。)。47.接管驗收的重點是(

)。第11頁共46頁A.滿足設(shè)計要求B.滿足安全、使用功能要求C.滿足具體使用要求D.滿足質(zhì)量要求+48.物業(yè)管理服務(wù)費(

)。A.的所有權(quán)屬于物業(yè)管理公司,業(yè)主無權(quán)過問其收支情況B.為物業(yè)管理公司與業(yè)主共同擁有,每筆支出必須經(jīng)雙方共同商定方可C.的所有權(quán)屬于業(yè)主,物業(yè)管理單位應(yīng)當(dāng)定期(一般6個月)向業(yè)主公布其收支賬目,接受業(yè)主監(jiān)督

D.的所有權(quán)屬于國家49.物業(yè)管理處在編制管理處財務(wù)預(yù)算時應(yīng)遵循“物業(yè)管理服務(wù)費收入=物業(yè)管理服務(wù)成本十法定稅金十管理人酬金”的“(

)原則”。A.平衡B.合理C.零預(yù)算D.盈余二、多項選擇題1.《物業(yè)服務(wù)企業(yè)資質(zhì)管理辦法》劃分的物業(yè)服務(wù)企業(yè)資質(zhì)等級有(第12頁共46頁)。A.一級資質(zhì)B.二級資質(zhì)C.三級資質(zhì)D.臨時資質(zhì)2.對物的管理中的基地包括()。A.立體重疊上去的專有部分下的基地

B.共用部分的基地C.建筑物至市政道路的基地D.其他基地3.根據(jù)國家稅務(wù)總局《關(guān)于物業(yè)管理服務(wù)中收取的自來水水費增值稅問題的公告》規(guī)定,提供物業(yè)管理服務(wù)的納稅人,向服務(wù)接受方收取的自來水水費,以扣除納稅人支付的自來水水費后的余額為銷售額,按照簡易計稅方法依3%的征收率計算繳納——。備案。(

)A.營業(yè)稅

B.增值稅C.所得稅D.城市建設(shè)維護稅4.物業(yè)管理服務(wù)費收費應(yīng)當(dāng)遵循()等原則。A.符合業(yè)主的普遍經(jīng)濟能力B.取之于民,用這于民第13頁共46頁C.經(jīng)濟效益D.收支平衡,質(zhì)價相稱5.以下屬于住宅內(nèi)裝飾裝修活動禁止的行為有()。A.未經(jīng)原設(shè)計單位或具有相應(yīng)資質(zhì)等級單位提出設(shè)計方案,變動建筑物主體和承重結(jié)構(gòu)B.將沒有防水要求的房間或者陽臺改為衛(wèi)生間或廚房間C.搭建建筑物、構(gòu)筑物D.?dāng)U大承重墻上原有的門窗尺寸,拆除連接陽臺的磚、混凝土墻體6.從物業(yè)管理的角度,物業(yè)是指()。A.一個建筑群B.一個居住小區(qū)(大廈)C.已建成投入使用的各類建筑物及其相關(guān)的設(shè)備、設(shè)施和相關(guān)場地D.土地8.實行物業(yè)服務(wù)費用包干制的,物業(yè)管理服務(wù)收費由()等部分構(gòu)成。A.設(shè)備運行成本B.物業(yè)管理服務(wù)成本C.法定稅費第14頁共46頁D.物業(yè)服務(wù)企業(yè)利潤9.物業(yè)管理質(zhì)量體系是由(

)構(gòu)成。A.內(nèi)部組織管理質(zhì)量系統(tǒng)B.內(nèi)部運作管理質(zhì)量系統(tǒng)C.服務(wù)過程的質(zhì)量系統(tǒng)D.客戶服務(wù)的質(zhì)量管理系統(tǒng)10.根據(jù)薪《物業(yè)管理條例》規(guī)定,業(yè)主委員會應(yīng)當(dāng)自選舉產(chǎn)生之日起30日內(nèi),向物業(yè)所在地的(

)備案。A.區(qū)、縣人民政府房地產(chǎn)行政主管部門B.街道辦事處C.鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府D.居民委員會11.新《物業(yè)管理條例》規(guī)定:“同一個物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的業(yè)主,應(yīng)當(dāng)在物業(yè)所在地的()的指導(dǎo)下成立業(yè)主大會,并選舉產(chǎn)生業(yè)主委員會。A.區(qū)、縣人民政府房地產(chǎn)行政主管部門B.街道辦事處C.鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府D.居民委員會12.交樓文主要有(

)。A.知會式文第15頁共46頁B.法律式文C.圖紙式文D.使用指南13.住宅物業(yè)維修資金管理實行()的原則。A.專戶存儲B.專款專用C.所有權(quán)人決策D.政府監(jiān)督14.(

)是對員工進行激勵的最基本的方式。A.鼓勵B.獎勵C.考核D.懲罰15.服務(wù)質(zhì)量提高的關(guān)鍵在于物業(yè)管理者的()。A.服務(wù)素質(zhì)B.專業(yè)素質(zhì)C.服務(wù)知識D.服務(wù)技能16.下列屬于共有所有權(quán)的特征選項有(A.復(fù)合性第16頁共46頁

)。B.廣泛性C.多重性D.從屬性17.房屋建筑物管理的主要內(nèi)容有()。A.資料檔案管理B.質(zhì)量管理C.運行管理D.修繕管理18.在建工程驗收包括(

)。A.隱蔽工程驗收B.單項工程驗收C.分期驗收D.全部工程竣工驗收19.物業(yè)管理企業(yè)的財務(wù)會計報告主要包括()。A.會計報表B.報表附注C.資產(chǎn)負債表、利潤表和現(xiàn)金流量表D.財務(wù)情況說明書20.物業(yè)管理服務(wù)的特點包括()。第17頁共46頁A.業(yè)主監(jiān)督的直接性B.業(yè)主因素的相關(guān)性C.政策因素的導(dǎo)向性D.環(huán)境條的制約性22.共同管理權(quán)人的權(quán)利有()。A.選擇表決權(quán)B.提議權(quán)C.知情監(jiān)督權(quán)D.請求權(quán)23.物業(yè)管理的業(yè)務(wù)范圍包括(

)。A.公共服務(wù)B.特色業(yè)務(wù)服務(wù)C.秩序維護服務(wù)D.經(jīng)紀代理中介服務(wù)24.根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于物業(yè)管理服務(wù)中收取的自來水水費增值稅問題的公告》規(guī)定提供物業(yè)管理服務(wù)的納稅人,向服務(wù)接受方收取的自來水水費.以扣除納稅人支付的自來水水費后的余額為銷售額,按照簡易計稅方法依()的征收率計算繳納增值稅。A.7%B.11%第18頁共46頁C.3%D.20%25.物業(yè)管理智能化的形式有(

)。A.智能大廈管理系統(tǒng)B.物業(yè)管理信息系統(tǒng)C.信息通訊設(shè)備系統(tǒng)D.樓字設(shè)備監(jiān)控系統(tǒng)26.我國學(xué)者認為,依法律性質(zhì)分類管理團體可歸納為四種模式()A.不具法人資格的團體B.法人資格的團體C.管理團體法人D.判例實務(wù)上法人資格27.成員權(quán)人的權(quán)利有(A.表決權(quán)B.參與制定規(guī)約權(quán)

)。C

選聘和解聘管理者的權(quán)利D.請求權(quán)三、判斷并改正錯誤題1.20XX年6月12日發(fā)布的《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理的意見》提出要探索符合條的社區(qū)居民委員會成員通過法定程序兼任業(yè)主委員會成員。(√

)

第19頁共46頁2.物業(yè)管理根本屬性是企業(yè)管理。(X改正:“企業(yè)管理”改為“公共管理”)職原則要求做到人人有事做。(×改正:“人人有事做”改為“事事有人做”)

3.因事設(shè)4.物業(yè)服務(wù)企業(yè)是物業(yè)管理委托合同的執(zhí)行者,它必須按照委托人的意志辦事。(√)

5.房屋租金即房屋租賃價格,是房屋承租人為取得一定期限內(nèi)房屋的所有權(quán)而付給房屋所有人的經(jīng)濟補償。(×改正:“所有權(quán)”改為“使用權(quán)”)

6.住宅物業(yè)的建設(shè)單位,應(yīng)當(dāng)通過招投標方式選聘具有相應(yīng)資質(zhì)的物業(yè)服務(wù)企業(yè)。(×改正:“住宅物業(yè)”改為“非住宅物業(yè)”)

7.物業(yè)服務(wù)企業(yè)支付的管理用房、經(jīng)營用房、共用設(shè)施設(shè)備有償使用費,經(jīng)業(yè)主委員會或物業(yè)產(chǎn)權(quán)人、使用人認可后轉(zhuǎn)作管理用房、經(jīng)營用房的房屋共用部分維修基金和共用設(shè)施設(shè)備維修基金。(√)

8.住宅專項維修資金實行“專戶存儲、??顚S?,所有權(quán)人決策、政府監(jiān)督”的原則。(√)9.顧客對服務(wù)產(chǎn)品質(zhì)量的判斷取決于體驗質(zhì)量與實際質(zhì)量的對比。(×改正:“實際質(zhì)量”改為“預(yù)期質(zhì)量”)第20頁共46頁10.物業(yè)管理雖然采用企業(yè)化方式,但從本質(zhì)上講其根本屬性是公共管理的屬性。(√)12.專有所有權(quán)的內(nèi)容是指區(qū)分所有權(quán)人作為專有所有權(quán)人所享受的權(quán)利與承擔(dān)的義務(wù)。(√)13.房屋質(zhì)量管理中最主要的一項工作是房屋維修。(×改正:房屋質(zhì)量管理中最主要的一項工作是房屋完損等級的評定。)14.物業(yè)經(jīng)營管理是以市場化為導(dǎo)向,以謀求共同利益最大化為目的,以滿足物業(yè)服務(wù)企業(yè)的盈利為目標的社會化、綜合化、經(jīng)營性的服務(wù)與管理。(×改正:“物業(yè)服務(wù)企業(yè)的盈利”改為“滿足業(yè)主及非業(yè)主使用人的需求”)16.房屋的租賃管理,必須把維護承租者的合法使用權(quán),為居民或承租單位服務(wù)的宗旨放在首位。(√)17.針對普遍性、戰(zhàn)略性、長遠性問題開展的基礎(chǔ)性、常規(guī)性的培訓(xùn)工作屬于拔優(yōu)培訓(xùn)。(×改正;將“拔優(yōu)培訓(xùn)”改為“全員培訓(xùn)”)第21頁共46頁18.文化活動的親善原則就是要在文化活動中體現(xiàn)“新”、“行”、“情”、“心”、“親”五個特色。(×改正:將“情”改為“全”)19.根據(jù)《物業(yè)承接查驗辦法》,物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)對建設(shè)單位移交的資料進行清點和核查,重點核查共用設(shè)施設(shè)備出廠、安裝、試驗和運行的合格證明文。(√

)20.所謂非對稱信息就是在相互對應(yīng)的經(jīng)紀人之間,不作對稱分布的有關(guān)某些事的知識或概論分布。(

)21.20XX年6月12日發(fā)布的《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理的意見》在“著力補齊城鄉(xiāng)社區(qū)治理短板”部分提出要“改進社區(qū)服務(wù)管理”。(×改正:將“社區(qū)服務(wù)”改為“社區(qū)物業(yè)服務(wù)”)22.現(xiàn)代區(qū)分所有建筑物的管理只針對物的管理,不包含人的管理。(×改正:現(xiàn)代區(qū)分所有建筑物的管理,包括物的管理和人的管理。)23.根據(jù)《物業(yè)承接查驗辦法》,物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)對建設(shè)單位移交的資料進行清點和核查,重點核查共用設(shè)施設(shè)備出廠、安裝、試驗和運行的合格證明文。(√

)

第22頁共46頁24.物業(yè)服務(wù)收費應(yīng)當(dāng)區(qū)分不同物業(yè)的性質(zhì)和特點分別實行政府指導(dǎo)價,具體定價形式由省、自治區(qū)、直轄市的人民政府價格主管部門會同房地產(chǎn)行政主管部門確定。(×改為:改正:將“政府指導(dǎo)價”改為“政府指導(dǎo)價和市場調(diào)節(jié)價”

)25.物業(yè)租賃的經(jīng)濟實質(zhì)就是其使用價值的零星出賣。(

)26.提交投標文的投標人少于3個的,招標人應(yīng)當(dāng)依法重新招標。(

)27.實行物業(yè)服務(wù)費用酬金制的,預(yù)收的物業(yè)服務(wù)支出屬于代管性質(zhì),為物業(yè)服務(wù)公司所有。(

×改正:將“物業(yè)服務(wù)公司”改為“業(yè)主”

)28.將在某方面具有一定特長的業(yè)主組織起來,組成社區(qū)的某種社團,這是一種自主式社區(qū)文化建設(shè)的模式。(

×改為:將“自主式”以為“自助式”

)29.服務(wù)人員的友好態(tài)度與勝任能力體現(xiàn)了物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量的可感知性。(

×改為:將“保證性”改為“保證性”)31.物業(yè)所在地的區(qū)、縣房地產(chǎn)行政主管部門和街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府負責(zé)對設(shè)立業(yè)主大會和選舉業(yè)主委員會給予指導(dǎo)和協(xié)助,負責(zé)對業(yè)主大會和業(yè)主委員會的日?;顒舆M行指導(dǎo)和監(jiān)督。(√

)

第23頁共46頁32.業(yè)主大會屬于管理團體,是由全體業(yè)主組成,決定物業(yè)管理重大事項的企業(yè)組織。(

ד企業(yè)組織”改為“業(yè)主自治管理組織”

)

33.選聘和解聘物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)經(jīng)專有部分占建筑物總面積2/3以上的業(yè)主且占總?cè)藬?shù)2/3以上的業(yè)主同意。(×改正:將兩個“2/3”改為“半數(shù)”)

34.物業(yè)租賃實際上是物業(yè)所有權(quán)人(業(yè)主)或授權(quán)經(jīng)營者將物業(yè)零星出租的一種形式,所不同的是,物業(yè)出售是所有權(quán)的轉(zhuǎn)移與讓渡,而物業(yè)出租讓渡的只是使用權(quán)。(√)

35.物業(yè)管理在商品社會中1,本質(zhì)上是一種服務(wù)商品,物業(yè)管理活動也是一種商品經(jīng)濟活動。(√)37.針對普遍性、戰(zhàn)略性、長遠性問題開展的基礎(chǔ)性、常規(guī)性的培訓(xùn)工作屬于拔優(yōu)培訓(xùn)。(

×改為:針對普遍性、戰(zhàn)略性、長遠性問題開展的基礎(chǔ)性、常規(guī)性的培訓(xùn)工作屬于全員培訓(xùn)。)

38.顧客對服務(wù)產(chǎn)品質(zhì)量的判斷取決于體驗質(zhì)量與實際質(zhì)量的對比。(

×改為:顧客對服務(wù)產(chǎn)品質(zhì)量的判斷取決于體驗質(zhì)量與預(yù)期質(zhì)量的對比。)

39.物業(yè)管理企業(yè)的規(guī)模越接近經(jīng)濟規(guī)模,單位管理成本就越高。(×改為:物業(yè)管理企業(yè)的規(guī)模越接近經(jīng)濟規(guī)模,單位管理成本就越低。)41.物業(yè)管理的根本屬性是公共管理。(√)42.物業(yè)管理全面正式啟動以用戶的入住為標志。(×改正:將“用戶人住”改為“物業(yè)的承接查驗”。)43.現(xiàn)代區(qū)分所有建筑物的管理只針對物的管理,不第24頁共46頁包含人的管理。(

×改正:“只針對物的管理,不包含人的管理”改為“包括物的管理和人的管理”

)

44.委托服務(wù)型物業(yè)服務(wù)企業(yè)大多數(shù)從事商業(yè)物業(yè)管理服務(wù)。(

×改正:“商業(yè)”改為“住宅區(qū)”

)

45.協(xié)助物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)安全防范工作范疇,就是維護物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)相關(guān)的公共秩序。(

)

47.物業(yè)管理處財務(wù)預(yù)算的編制應(yīng)遵循“誰所有”、“誰負責(zé)”的原則。(×改為:物業(yè)管理處財務(wù)預(yù)算的編制應(yīng)遵循量人為出的“零預(yù)算”原則。)48.對需要掌握專業(yè)知識的物業(yè)管理人員的培訓(xùn)屬于對高級管理人員的培訓(xùn)。(×改為:將“高級管理人員的培訓(xùn)”改為“全員培訓(xùn)”

)50.物業(yè)服務(wù)企業(yè)的規(guī)模越接近經(jīng)濟規(guī)模,單位管理成本就越高。(

×改正:“高”改為“低”

)51.管理規(guī)約是區(qū)分所有權(quán)人團體的最高法治規(guī)則,區(qū)分所有權(quán)人集會的決議,管理者的行為等均不得與規(guī)約相抵觸。(

(×)改正:管理規(guī)約是區(qū)分所有權(quán)人團體的最高自治規(guī)則,區(qū)分所有權(quán)人集會的決議,管理者的行為等均不得與規(guī)約相抵觸。)

52.物業(yè)經(jīng)營管理是以市場化為導(dǎo)向,以謀求共同利益最大化為目的,以滿足物業(yè)管理企業(yè)的盈利為目標的社會化、綜合化、經(jīng)營性的服務(wù)與管理。((×)改為:物業(yè)經(jīng)營管理是以市場化為導(dǎo)向,以謀求共同利益最大化為目的,以滿足業(yè)主及非業(yè)主使用人的需求為目標的社會化、綜合化、經(jīng)營性的服務(wù)與管理。第25頁共46頁)

53.房屋租金即房屋租賃價格,是房屋承租人為取得一定期限內(nèi)房屋的所有權(quán)而付給房屋所有人的經(jīng)濟補償。(

(×)改為:房屋租金即房屋租賃價格,是房屋承租人為取得一定期,限內(nèi)房屋的使用權(quán)而付給房屋所有人的經(jīng)濟補償。)54.人力資源計劃是指在企業(yè)的評估和預(yù)言的基礎(chǔ)上,對未來一定時期內(nèi)人力資源狀況的假設(shè)。((×)改為:人力資源預(yù)測是指在企業(yè)的評估和預(yù)言的基礎(chǔ)上,對未來一定時期內(nèi)人力資源狀況的假設(shè)。)

55.針對普遍性、戰(zhàn)略性、長遠性問題開展的基礎(chǔ)性、常規(guī)性的培訓(xùn)工作屬于拔優(yōu)培訓(xùn)。(

(×)改為:針對普遍性、戰(zhàn)略性、長遠性問題開展的基礎(chǔ)性、常規(guī)性的培訓(xùn)工作屬于全員培訓(xùn)。)四、簡答題1.簡述物業(yè)管理的作用。答:物業(yè)管理對于物業(yè)保值增值、促進社會進步、政治文明、經(jīng)濟發(fā)展和環(huán)境建設(shè)等方面具有十分重要的作用。具體有:(1)完善的物業(yè)管理可以使物業(yè)保值、增值。(2)物業(yè)管理改善人民群眾的居住條,提高人民群眾的居住質(zhì)量。(3)物業(yè)管理是社區(qū)和諧發(fā)展的“穩(wěn)定器”。(4)有利于改善經(jīng)濟結(jié)構(gòu)和擴大就業(yè)。第26頁共46頁(5)物業(yè)管理利于推動社區(qū)文化建設(shè)。(6)物業(yè)管理有利于形成良好的社會秩序。2.物業(yè)設(shè)備管理制度有哪些?答:物業(yè)設(shè)備管理制度有:(1)物業(yè)設(shè)備接管驗收制度。(2)物業(yè)設(shè)備預(yù)防性計劃維修保養(yǎng)制度。(3)物業(yè)設(shè)備的運行管理制度。(4)值班制度。(5)交接班制度。(6)報告記錄制度。除了上述設(shè)備管理制度外,還有設(shè)備清理制度,設(shè)備技術(shù)檔案資料保存制度、設(shè)備更新、改造、報廢規(guī)劃及審批制度,承租戶責(zé)任制度和保管設(shè)備責(zé)任制度、設(shè)備清點、盤點制度等一系列物業(yè)設(shè)備管理制度體系,從而有效實行專業(yè)化、制度化的管理。3.環(huán)境衛(wèi)生的管理工作有哪些內(nèi)容?答:(1)明確環(huán)境衛(wèi)生管理的工作范圍。環(huán)境衛(wèi)生管理工作的范圍,一般應(yīng)包括以下四個方面:室外衛(wèi)生管理;樓內(nèi)保潔與消毒;垃圾的分類收集和清運;在現(xiàn)實生活中,保潔衛(wèi)生管理工作通常會與生態(tài)環(huán)境保護與治理密切相關(guān)。因此,環(huán)境衛(wèi)生管理工作,還應(yīng)會涉及到諸如廢電池、餐廳酒樓的廢氣等危害人們身心健康及生活環(huán)境的有毒、有害物質(zhì)的預(yù)防與整治。第27頁共46頁(2)環(huán)境衛(wèi)生管理制度建設(shè)??茖W(xué)完善的管理制度是環(huán)境衛(wèi)生管理工作順利進行的有力保障。為此必須做到:明確要求;規(guī)定標準;計劃安排;定期檢查。(3)加強衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)。衛(wèi)生設(shè)施是搞好保潔衛(wèi)生管理,并保持其工作成果的基礎(chǔ)。這些設(shè)施可以包括清掃車、垃圾運輸車、灑水車、吸塵器等環(huán)衛(wèi)設(shè)備,垃圾清運站、垃圾桶、果皮箱等便民設(shè)施。(4)嚴格監(jiān)督檢查。監(jiān)督檢查是保證各項管理制度和工作計劃得以落實的關(guān)鍵。在實際工作中,應(yīng)采用員工自檢、領(lǐng)班作業(yè)檢查、部門主管巡檢和經(jīng)理抽檢相結(jié)合的方式進行監(jiān)督檢查。使環(huán)境衛(wèi)生管理工作落到實處,達到提高環(huán)境效益的目的。(5)加強環(huán)境衛(wèi)生的宣傳教育。良好的環(huán)境衛(wèi)生,既需要物業(yè)服務(wù)企業(yè)的管理、打掃,也需要業(yè)主和物業(yè)使用人的保持與配合。因此,應(yīng)通過宣傳教育,提高住戶的文明程度,自覺遵守有關(guān)規(guī)定,配合物業(yè)服務(wù)企業(yè)搞好保潔衛(wèi)生管理工作。4.簡述現(xiàn)代物業(yè)管理的特點。答:自上世紀80年代以來,發(fā)達國家的物業(yè)管理更趨成熟,物業(yè)管理體制日益健全。呈現(xiàn)以下特點:(1)突出了管理行為和組織體制的有機結(jié)合運作。(2)多種管理機制有機結(jié)合,促進微觀物業(yè)管理機制的良性化。(3)將物業(yè)管理與人居問題同等對待的觀念轉(zhuǎn)變。第28頁共46頁(4)物業(yè)管理向綜合化、專業(yè)化、網(wǎng)絡(luò)化方向發(fā)展。5.做好交樓工作?答:交樓工作是前期管理的一項重要的工作,是與業(yè)主第一次接觸的關(guān)健環(huán)節(jié),關(guān)系到物業(yè)管理工作能否被業(yè)主接受。給業(yè)主一個好的“第一印象”,交樓工作必須做好策劃。(1)文的準備。(2)形象的設(shè)計、環(huán)境的營造。(3)交樓的組織準備。交樓過程還需要做好時間的安排和人員的組織準備。(4)交樓工作中應(yīng)注意的問題。交樓時應(yīng)讓業(yè)主清楚物業(yè)各部分或設(shè)施的保質(zhì)期限和具體范圍,以確保業(yè)主應(yīng)得的權(quán)益。交樓時管理人員應(yīng)站在業(yè)主的立場上,根據(jù)售房合同,業(yè)主有權(quán)對物業(yè)進行質(zhì)量驗收,以保證購置房屋的質(zhì)量。物業(yè)管理企業(yè)應(yīng)派員陪同業(yè)主對房屋進行檢查驗收,回答業(yè)主提出的問題。如當(dāng)場不能解答的話,必須記錄下來,待征詢后明確答復(fù)。如果確系物業(yè)管理公司在竣工驗收時的遺漏或疏忽的質(zhì)量問題,要及時通知施工單位或開發(fā)建設(shè)單位限期整修、解決。6.物業(yè)租賃的特征?答:房屋租賃作為一種特定的商品交易的經(jīng)濟活動形式,它具有以下特征:(1)房屋租賃的標的是作為特定物的房屋。(2)物業(yè)租賃讓渡的是物業(yè)使用權(quán)而不是所有權(quán)。(3)租賃雙方都必須是符合法律規(guī)定的責(zé)任人。第29頁共46頁(4)租金的合理確定是物業(yè)租賃的核心問題。(5)房屋的租賃關(guān)系是一種經(jīng)濟的契約關(guān)系。7.物業(yè)管理處(中心)主任(經(jīng)理)的基本素質(zhì)要求?答:物業(yè)管理處(中心)主任(經(jīng)理)的基本素質(zhì)要求如下:(1)服務(wù)意識。(2)溝通技巧。(3)職業(yè)道德。(4)自我完善能力。8.前期介入有什么作用?答:物業(yè)管理企業(yè)提前介入的積極作用可體現(xiàn)在以下幾個方面:(1)完善物業(yè)的使用功能。(2)改進物業(yè)的具體設(shè)計。(3)能更好地監(jiān)理施工質(zhì)量。(4)為竣工驗收和接管驗收打下基礎(chǔ)。(5)便于日后對物業(yè)的管理。9.編寫物業(yè)管理投標書有哪些要求?答:物業(yè)管理企業(yè)為了使自己投標書能成功競標,特別注意投標書的質(zhì)量,在編寫的過程中應(yīng)做到以下幾點:(1)針對性。(2)可操作性。第30頁共46頁(3)體現(xiàn)企業(yè)的優(yōu)勢和專業(yè)水平。(4)深刻理解業(yè)主的意愿。10.簡述物業(yè)管理的基本內(nèi)容。答:(1)常規(guī)性的公共服務(wù)。這是指物業(yè)管理中基本的管理工作,是物業(yè)管理企業(yè)面向所有的業(yè)主和非業(yè)主使用人提供的最基本的管理和服務(wù),其目的是確保物業(yè)的完好和正常使用,保證正常的工作生活秩序和凈化、美化生活工作環(huán)境。(2)針對性的專項服務(wù)。這是指物業(yè)管理企業(yè)為改善和提高業(yè)主和非業(yè)主使用人的工作、生活條,滿足其中一部分人和單位的一定需要而提供的各項服務(wù)工作。(3)委托性的特約服務(wù)。特約服務(wù)是為滿足業(yè)主及使用人的個別需要受其委托而提供的服務(wù)。上述三大類管理與服務(wù)工作是物業(yè)管理的基本內(nèi)容。物業(yè)管理企業(yè)在提供物業(yè)管理服務(wù)時,第一大類是最基本的工作,是必須做好的,同時根據(jù)自身的能力和住用人的需求,確定第二、第三大類中的具體服務(wù)項目與內(nèi)容,采取靈活多樣的經(jīng)營機制和服務(wù)方式,以人為核心做好物業(yè)管理的各項管理與服務(wù)工作,并不斷拓展。11.區(qū)分所有建筑物管理方式有哪些?答:共有部分為全體或一部分區(qū)分所有權(quán)人共有,因而應(yīng)由全體或一部分區(qū)分所有權(quán)人共同管理,而這種共同管理在意見的形式與費用的分擔(dān)上較難第31頁共46頁達到共識,特別是數(shù)十戶、數(shù)百戶等較大規(guī)模的區(qū)分所有建筑物更是如此。因此,而生產(chǎn)的各式各樣的管理方式,歸納起來有:(1)自主管理方式與委托管理方式。所謂自主管理,是指區(qū)分所有權(quán)人自行執(zhí)行管理業(yè)務(wù)或者彼此構(gòu)成一個管理團體執(zhí)行管理業(yè)務(wù)的管理。委托管理是指區(qū)分所有權(quán)人將管理業(yè)務(wù)委托管理公司或第三人管理。(2)管理人方式與非管理人方式。管理人方式是指設(shè)置管理人員管理建筑物的管理方式,反之為非管理人方式。(3)法人與非法人管理組織。生活在同一棟建筑物上的各區(qū)分所有權(quán)人在共同關(guān)系上而結(jié)成為管理團體,該管理團體依法具有法人資格的,稱為法人管理方式。反之,稱為非法人管理方式。12.物業(yè)管理服務(wù)有何特點?答:物業(yè)管理服務(wù)特點有:(1)服務(wù)對象的相對長期性。(2)業(yè)主監(jiān)督的直接性。(3)政策因素的導(dǎo)向性。(4)業(yè)主因素的相關(guān)性。(5)環(huán)境條的制約性。13.簡述物業(yè)管理的含義與內(nèi)容。答:從物業(yè)管理的角度來說,物業(yè)是指正在使用或可投入使用的各類建筑物及其附屬設(shè)備、配套設(shè)施、相關(guān)場地等組成,其內(nèi)容為“物業(yè)”定義業(yè)主要包括三部分:①已建成并具有使用功能的各類供居住和非居住的建筑物;第32頁共46頁②與這些建筑物相配套的設(shè)備和設(shè)施;③相關(guān)的場地。14.住宅物業(yè)前期物業(yè)管理服務(wù)采取招標方式選聘物業(yè)服務(wù)企業(yè)有什么意義?答:(1)有效減少物業(yè)服務(wù)企業(yè)與業(yè)主之間不必要的矛盾;(2)制約了開發(fā)建設(shè)單位在物業(yè)服務(wù)費用方面的不規(guī)范行為;(3)加速了物業(yè)服務(wù)企業(yè)的社會化。15.物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)建立哪幾種激勵機制?答:(1)目標激勵。(2)精神激勵。(3)獎懲激勵。(4)福利激勵。(5)榮譽激勵。(6)參與激勵。(7)考核激勵。16.簡述前期物業(yè)管理的委托方式。答:前期物業(yè)管理委托方式,通常有以下幾種方式:(1)顧問管理。開發(fā)建設(shè)單位自行組織人員負責(zé)物業(yè)管理運作,同時聘請專業(yè)管理企業(yè)對物業(yè)管理運作提供顧問指導(dǎo)。(2)合作管理。開發(fā)建設(shè)單位與專業(yè)管理企業(yè)合作組成管理機構(gòu),負責(zé)物業(yè)的管理運作,管理機構(gòu)一般由專業(yè)管理企業(yè)委托人員主持工作。第33頁共46頁(3)全權(quán)委托管理。開發(fā)建設(shè)單位全權(quán)委托專業(yè)管理企業(yè)負責(zé)物業(yè)管理,他們不參與任何實際的管理運作。了解雙方的合作意向,確定合適的委托方式,是前期物業(yè)管理權(quán)委托成功的前提。17.簡述物業(yè)管理招標投標的原則。答:物業(yè)管理招標必須貫徹“公平、公開、公正和誠實信用”的原則。因為物業(yè)管理招標的目的是在一場競爭性投標中,找到自己理想的物業(yè)管理企業(yè)。建設(shè)單位或業(yè)主擬通過物業(yè)管理企業(yè)投標,從比較、競爭中獲益,就必須公平、公正、合理化組織投標和對待每個投標者。(1)公平的原則。(2)公開的原則。(3)公正的原則。(4)誠實信用原則。18.物業(yè)管理服務(wù)有哪些質(zhì)量特征?答:物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量特征有:(1)內(nèi)檣的廣泛性。(2)評估的差異性。(3)控制的難度大。①不同的服務(wù)產(chǎn)品具有不同的質(zhì)量特性。②同一服務(wù)產(chǎn)品也具有其內(nèi)在的各種特性。19.簡述物業(yè)管理公共服務(wù)的內(nèi)容。第34頁共46頁答:常規(guī)性的公共服務(wù)是指物業(yè)管理中基本的管理工作,是物業(yè)管理企業(yè)面向所有的業(yè)主和非業(yè)主使用人提供的最基本的管理和服務(wù),其目的是確保物業(yè)的完好和正常使用,保證正常的工作生活秩序和凈化、美化生活工作環(huán)境。公共管理服務(wù)是物業(yè)內(nèi)所有業(yè)主和非業(yè)主使用人每天都能享受到的普惠性服務(wù)。公共服務(wù)的內(nèi)容和項目可歸納為以下幾條:(1)房屋建筑物的基本管理。(2)房屋設(shè)備、設(shè)施的基本管理。(3)環(huán)境衛(wèi)生和綠化管理。(4)安全防范和消防管理。(5)車輛停放秩序和道路、場地的管理。(6)物業(yè)維修費用和維修基金的賬務(wù)管理。(7)物業(yè)檔案資料盼管理。(8)公眾代辦性質(zhì)的服務(wù)。20.前期物業(yè)管理有哪些內(nèi)容?答:前期物業(yè)管理的工作是最復(fù)雜、難度最大而又最全面的管理工作,可歸納為以下幾個方面:(1)建立管理機構(gòu)。(2)設(shè)計管理模式,草擬管理制度。(3)招聘人才,培訓(xùn)上崗。(4)深入工程建設(shè)現(xiàn)場,熟悉物業(yè)的概況。(5)參與物業(yè)的竣工驗收工作,為接管驗收做準備。(6)重點開展物業(yè)的接管驗收工作,籌辦交樓。(7)逐步展開日常的管理工作。(8)第35頁共46頁成立業(yè)主委員會。前期物業(yè)管理的基本內(nèi)容,還會因工程性質(zhì)、開發(fā)建設(shè)單位的具體情況而有所差異。21.理解物業(yè)管理的公共管理的屬性?答:物業(yè)管理本身就具有公共管理屬性。(1)是小區(qū)物業(yè)業(yè)主的公共事務(wù)的管理。(2)物業(yè)管理企業(yè)受政府部門之托管理社區(qū)公共事務(wù)。雖然行政管理與物業(yè)管理是兩個不同的概念,但物業(yè)管理公司作為企業(yè)法人,在其經(jīng)濟活動中應(yīng)當(dāng)接受國家財政、工商、稅務(wù)等行政主管部門的管理;在其專業(yè)管理活動中,應(yīng)當(dāng)接受建設(shè)、房地產(chǎn)、公安、綠化、環(huán)衛(wèi)等專業(yè)管理部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督??傊?,物業(yè)所在地人民政府對物業(yè)管理履行公共管理的職權(quán),物業(yè)管理公司既按公司法人的權(quán)利行使企業(yè)經(jīng)營權(quán),又受托管理小區(qū)公共事務(wù),可見物業(yè)管理與公共管理具有明確的界限,相互依存,相互補充的關(guān)系。22.簡述建筑物區(qū)分所有權(quán)的特征。答:(1)復(fù)合性。即建筑物區(qū)分所有權(quán)的內(nèi)部是由專有所有權(quán)、共用部分持分權(quán)(共有所有權(quán))和成員權(quán)所構(gòu)成。(2)專有所有權(quán)的主導(dǎo)性。在以上三項權(quán)利構(gòu)成中,專有所有權(quán)占主導(dǎo)地位。即區(qū)分所有權(quán)人只有取得了專有所有權(quán),才能取得共有所有權(quán)和成員權(quán)。而后兩項權(quán)利則不單獨登記,其大小取決于專有所有權(quán)的大小。第36頁共46頁(3)—體性。專有所有權(quán),共有所有權(quán)和成員權(quán)必須結(jié)為一體,不可分離。在轉(zhuǎn)讓、處分、抵押、繼承時,不能保留其一或二而轉(zhuǎn)讓,抵押其他權(quán)利。(4)登記公示性。建筑物區(qū)分所有權(quán)作為不動產(chǎn)所有權(quán)的一種,需要履行房地產(chǎn)物權(quán)的登記,以表明權(quán)翻的得失變更。(5)權(quán)利主體身份的多重性。由于建筑物區(qū)分所有權(quán)是由專有所有權(quán),共有所有權(quán)和成員權(quán)等權(quán)利構(gòu)成。因此,區(qū)分所有權(quán)人的身份具有多重性,即專有所有權(quán)人、共有所有權(quán)人和成員權(quán)人。五、論述題1.試述員工培訓(xùn)的意義。答:員工培訓(xùn)的意義有:(1)員工培訓(xùn)可以改變目前物業(yè)管理企業(yè)整體素質(zhì),特別是員工素質(zhì)不高的問題。(2)員工培訓(xùn)可以緩解物業(yè)管理人才缺乏的矛盾。(3)員工培訓(xùn)可以滿足物業(yè)管理企業(yè)在使用新技術(shù)、新材料和開拓新業(yè)務(wù)、新領(lǐng)域的需要。(4)員工培訓(xùn)可以開發(fā)人力資源、培植企業(yè)文化、形成企業(yè)精神、實現(xiàn)企業(yè)的長遠戰(zhàn)略目標。2.試述物業(yè)檔案資料管理的重要性。答:物業(yè)檔案資料管理的重要性如下:第37頁共46頁(1)物業(yè)檔案資料的管理是開展物業(yè)管理的前提:物業(yè)是一個復(fù)雜的建筑物有機系統(tǒng),要發(fā)揮其正常的功能,要根據(jù)物業(yè)的性能、設(shè)備設(shè)施的設(shè)計要求合理使用,常規(guī)保養(yǎng)、定期修繕、科學(xué)管理。物業(yè)資料的健全是管理實施的前提。(2)健全有序的資料檔案是提高管理效率的重要條。(3)搞好資料檔案的管理,有利于提高管理水平,開展評優(yōu):創(chuàng)優(yōu)工作。3.試述管理規(guī)約的內(nèi)容。答:管理規(guī)約的內(nèi)容有:(1)關(guān)于區(qū)分所有權(quán)人間的基礎(chǔ)法律關(guān)系(或所有關(guān)系)事項,例如共用部分的持分比例、共用部分的所有關(guān)系——部分共用部分與全體共用部分,各專有部分分配基地利用權(quán)的比例,建筑物滅失(或部分滅失)時等,以及各區(qū)分所有權(quán)人的權(quán)利和義務(wù)。(2)關(guān)于區(qū)分所有權(quán)人間共同事務(wù)的事項。例如,管理團體的組織機構(gòu)、人數(shù)、權(quán)限及營運方式,管理人的選任,任期及職務(wù)權(quán)限、集會的方式(如召開會議的通知,表決權(quán)比例與法定人數(shù)的變更時),管理費用的數(shù)額及繳納方法(如繳費日、遲延利息及存放等)。(3)關(guān)于區(qū)分所有權(quán)人間利害關(guān)系調(diào)整的事項,包括:①專有部分的使用限制。專有部分雖然為專有所有權(quán)客體,區(qū)分所有權(quán)人可以任意使用,收益及處分,但為了建筑物的安全使用及維持第38頁共46頁區(qū)分所有權(quán)人間的共同體秩序,專有所有權(quán)的行使應(yīng)受到一定的制約。例如重量物、易燃物、爆裂危險物,不潔物,散發(fā)惡臭物等均可以用規(guī)約規(guī)定嚴禁攜入;對其他區(qū)分所有人構(gòu)成妨礙或危害的動物飼養(yǎng)的禁止;供居住用建筑物,一般不得供非居住以外目的使用,尤其禁止飲食店等營業(yè)使用。但居住建筑物對用途限制不得超過合理限度。②共用部分(含基地)及附屬設(shè)施的使用方法。如在基地內(nèi)的一幢住宅,其一定部分作為某些區(qū)分所有權(quán)人的專用庭院,或?qū)⒒啬骋徊糠肿鳛橥\噲?,使擁有汽車的人作為無償或有償使用。當(dāng)然,這些部位的使用有一定的限制,并且在不損害其他區(qū)分所有人使用其他部分時,規(guī)約方為有效。(4)關(guān)于對違反義務(wù)者的處置意見。4.試述物業(yè)管理投標書的編寫要求。答:物業(yè)管理企業(yè)為了使自己投標書能成功競標,特別注意投標書的質(zhì)量,在編寫的過程中應(yīng)做到以下幾點:(1)針對性。(2)可操作性。(3)體現(xiàn)企業(yè)的優(yōu)勢和專業(yè)水平。(4)深刻理解業(yè)主的意愿。5.試述物業(yè)管理處(中心)的職責(zé)。答:物業(yè)管理工作不僅是對物業(yè)本身的管理,更重要的是對物業(yè)的業(yè)主和非業(yè)主使用人提供綜合服務(wù)。管理處是整個物業(yè)管理企業(yè)指揮鏈的終端,管理處的員工處于直接面對業(yè)主和用戶的第39頁共46頁第一線,在管理中起著執(zhí)行實際操作和協(xié)調(diào)的作用。物業(yè)管理處的主要職責(zé)包括:(1)全力做好公共服務(wù)工作。(2)根據(jù)條和業(yè)主需要積極開展專項服務(wù)和特約服務(wù)。(3)組織業(yè)主和用戶開展社區(qū)文化活動,促使住戶間建立友好和諧的鄰里關(guān)系。(4)協(xié)助政府職能部門履行職責(zé)進行社會綜合管理。(5)完成企業(yè)總部下達的工作任務(wù)。6.論述提高物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量的途徑。答:(1)管理者要確立管理與服務(wù)的質(zhì)量意識。服務(wù)的好壞、優(yōu)劣卻是影響整個管理服務(wù)的關(guān)鍵因素。優(yōu)質(zhì)的商業(yè)環(huán)境、優(yōu)美、配套完善的居住環(huán)境以及物業(yè)的造型、用料,是業(yè)主或非業(yè)主使用人決定購買、租賃某一物業(yè)單位的主要原因;同樣,優(yōu)質(zhì)的物業(yè)管理服務(wù)自然會堅定業(yè)主的選擇,劣質(zhì)的服務(wù)卻會使業(yè)主望而卻步,業(yè)主完全可以拒絕這種劣質(zhì)的服務(wù)。提高物業(yè)管理服務(wù)的質(zhì)量,管理者要確立管理與服務(wù)的質(zhì)量意識。(2)制定并遵循適合與適度的質(zhì)量標準。提高服務(wù)質(zhì)量沒有止境,并不是說物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量沒有標準,不講標準。物業(yè)管理服務(wù)的質(zhì)量標準,是指安全、舒適、高效、文明的居住、商務(wù)及其他服務(wù),滿足業(yè)主生理和心理兩方面的需要,并保持其可靠性、一貫性。它包括物業(yè)的建筑、裝飾、園林、設(shè)備、設(shè)施條和維修保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生、管理水平和服務(wù)等各個方面。第40頁共46頁(3)建立物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量體系。為了提高物業(yè)管理質(zhì)量水平,建立一套完整的企業(yè)服務(wù)質(zhì)量體系,,既用利于物業(yè)管理質(zhì)量水平的提高,又便于管理工作的考核和評估。一般來說,質(zhì)量體系由以下幾個基本部分構(gòu)成:內(nèi)部組織管理質(zhì)量系統(tǒng);內(nèi)部運作管理質(zhì)量系統(tǒng);服務(wù)過程的質(zhì)量系統(tǒng);客戶服務(wù)的質(zhì)量管理系統(tǒng)。7.試述物業(yè)管理資金的使用應(yīng)遵循的原則。答:物業(yè)管理企業(yè)是受業(yè)主委員會的委托提供物業(yè)管理服務(wù)的,物業(yè)管理費是業(yè)主預(yù)付給物業(yè)管理企業(yè)用于委托物業(yè)管理服務(wù)的費用,資金所有權(quán)屬于業(yè)主,物業(yè)管理企業(yè)在使用物業(yè)管理資金時應(yīng)遵循以下原則:(1)“必要合理”原則。物業(yè)管理服務(wù)收費是業(yè)主預(yù)付的,屬于業(yè)主,要事前預(yù)算,事后核算,數(shù)量有限,物業(yè)管理資金的使用應(yīng)當(dāng)貫徹“必要、合理’’的原則,把有限的物業(yè)管理資金用在必要的物業(yè)管理項目上。(2)“服務(wù)第一”原則。為業(yè)主服務(wù)是物業(yè)管理企業(yè)的本質(zhì)和宗旨,物業(yè)管理企業(yè)是接受業(yè)主的委托對其提供服務(wù)(管理其物業(yè)),物業(yè)管理的資金使用必須貫徹“服務(wù)第一,,的原則,確保物業(yè)管理資金的使用與物業(yè)管理服務(wù)范圍相適應(yīng),與提供管理服務(wù)的質(zhì)量一致。第41頁共46頁(3)“計劃使用”原則。物業(yè)管理資金籌集后必須妥善管理,實行分類儲存,全面安排,計劃使用,避免因用資失控而導(dǎo)致業(yè)主(使用人)以及物業(yè)管理企業(yè)自身蒙受損失。(4)“合理收益”原則。物業(yè)管理企業(yè)是自主經(jīng)營、自負盈虧、自我發(fā)展的經(jīng)濟實體,其經(jīng)營管理活動以贏利為目的,在資金使用時,應(yīng)貫徹合理收益的原則,盡可能降低管理的成本,節(jié)約管理費用,保證實現(xiàn)合理報酬、合理收益。(5)“民主管理”的原則。物業(yè)管理資金的使用應(yīng)當(dāng)充分尊重業(yè)主的意見,增加透明度,使物業(yè)管理服務(wù)費和維修基金的收入、管理、使用進入良性循環(huán)。物業(yè)管理企業(yè)應(yīng)接受業(yè)主的監(jiān)督,業(yè)主委員會有權(quán)審核物業(yè)管理企業(yè)制定的物業(yè)管理財務(wù)年度計劃、財務(wù)預(yù)算和決算,物業(yè)管理企業(yè)要定期向業(yè)主公布收人和支出的帳目表,接受全體業(yè)主的監(jiān)督。8.試述物業(yè)管理企業(yè)在社區(qū)文化建設(shè)中的作用。答:(1)在社區(qū)文化建設(shè)內(nèi)容上的選擇作用。物業(yè)管理小區(qū)的社區(qū)文化建設(shè)內(nèi)容十分廣泛,它既包括社區(qū)文化的硬建設(shè),也包括社區(qū)文化的軟建設(shè)。它是圍繞創(chuàng)建文明小區(qū)的目標,開展全部社區(qū)文化教育建設(shè)工作,是一種有組織的區(qū)位性社會行為。界定社區(qū)文化建設(shè)的內(nèi)容。應(yīng)考慮駝/T--個因素:一是社區(qū)居民在文化方面的切身利益需要;二是政府在社區(qū)內(nèi)開展社區(qū)文化工作的需要;三是物業(yè)管理企業(yè)在社區(qū)文化建設(shè)上的總體目標需要。物業(yè)管理企業(yè)只有將這三個方面的因素綜合考慮,才能確定物業(yè)管第42頁共46頁理小區(qū)文化建設(shè)的內(nèi)容,雖然基層政府部門和業(yè)主要參與其中,但物業(yè)管理企業(yè)在內(nèi)容的選擇上具有主導(dǎo)作用,是非常明顯的。這也是各具特色的小區(qū)文化生成的前提條。(2)在社區(qū)文化建設(shè)過程中的服務(wù)作用。物業(yè)管理企業(yè)在其經(jīng)營管理中間接為社區(qū)文化建設(shè)服務(wù)?,F(xiàn)代城市住宅區(qū)規(guī)劃有序、環(huán)境良好、配套齊全,既有獨立的私人空間,又有交往的公共場所,住戶來自各單位各行業(yè),異質(zhì)性程度強,住戶更具獨立色彩。住戶問的陌生更加造成了交往障礙。物業(yè)管理企業(yè)的服務(wù)不但發(fā)揮物業(yè)的最大使用功能,使其保值增值,而且為物業(yè)所有人和使用人創(chuàng)造整潔、文明、安全

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