公司安全生產(chǎn)舉報管理辦法

——PAGE3———PAGE2—公司安全生產(chǎn)舉報管理辦法第一章總則第一條為進(jìn)一步發(fā)揮安全生產(chǎn)的群眾監(jiān)督作用，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全生產(chǎn)重大事故隱患，制止和懲處安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為，依據(jù)中國能源建設(shè)股份有限公司《安全生產(chǎn)事故隱患排查治第二條任何單位、組織和個人（以下統(tǒng)稱舉報人）有權(quán)向公司舉報安全生產(chǎn)不作為及違法違規(guī)行為。第三條本辦法適用于公司及所屬單位。第二章舉報范圍和方式第四條公司受理不具備安全生產(chǎn)條件而組織生產(chǎn)、違章指揮、強令冒險作業(yè)、超能力組織趕工、重大事故隱患發(fā)現(xiàn)后合理時間內(nèi)未得到治理等安全生產(chǎn)不作為及違法違規(guī)行為。第五條舉報人可以通過以下三種方式向公司進(jìn)行舉報：（一）舉報專線：xx（二）郵件\h舉報：xx（三）信件舉報：地址：xx郵編：xx收件人：安全監(jiān)察部第六條告或以舉報為名制造事端，干擾正常的安全生產(chǎn)秩序。第七條和生活區(qū)宣傳欄張貼告示等多種形式，公開舉報方式。第三章舉報受理第八條公司安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)舉報受理，舉報電話24小時受理，郵件、信件舉報正常工作時間受理。第九條舉報事項采取查辦、督辦、留存等方式進(jìn)行辦理，一般情況下應(yīng)在10個工作日內(nèi)辦結(jié)。第十條以下舉報可作留存處理：（一）舉報對象不明確，或無具體的重大事故隱患事實；（二）舉報線索過于籠統(tǒng)，不具有可查性；（三）其他需要留存的。第十一條公司依法保護舉報人的合法權(quán)益并為其保密。對于實名舉報，舉報處理結(jié)果應(yīng)以適當(dāng)方式回復(fù)或回函告知舉報人。第四章舉報獎勵第十二條公司根據(jù)查實情況，按舉報事項所涉隱患的等級及危害程度，參照下列標(biāo)準(zhǔn)（稅后）對舉報人給予獎勵：10000元至30000元；（二）屬于二級重大事故隱患的，獎勵5000元至10000元；（三）屬于三級重大事故隱患的，獎勵3000元至5000元；（四）屬于四級重大事故隱患的，獎勵1000元至3000元。隱患分級標(biāo)準(zhǔn)按照公司《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理管理辦號）確定。第十三條舉報人獲得獎勵應(yīng)同時具備以下條件：（一）實名舉報（公開或非公開）；（二）舉報事項經(jīng)查證屬實；（三）舉報人提供的獎金領(lǐng)取方式符合公司有關(guān)規(guī)定。第十四條多人多次舉報同一事項的，給予最先的實名舉報人獎勵；多人聯(lián)名舉報同一事項的，獎金由聯(lián)名舉報人共同領(lǐng)取后自行分配。第十五條舉報獎勵從公司安全生產(chǎn)費用中列支。第五章責(zé)任追究第十六條重大事故隱患治理不作為、違法違規(guī)行為等經(jīng)查實，將按“隱患就是事故”的原則，依據(jù)公司有關(guān)規(guī)定，對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任追究。第十七條任何泄漏舉報人信息、對舉報人進(jìn)行打擊報復(fù)等行為，公司將根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處。第六章附則第十八條項目部（工廠）應(yīng)建立事故隱患報告和舉報獎勵制度，鼓勵、發(fā)動從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)和參與事故隱患排查治理，鼓勵社會公眾舉報