安全生產(chǎn)法課件培訓(xùn)

安全生產(chǎn)法課件培訓(xùn)xx年xx月xx日目錄CATALOGUE安全生產(chǎn)法概述安全生產(chǎn)法核心內(nèi)容與要求危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及控制措施事故應(yīng)急管理與救援體系建設(shè)目錄CATALOGUE企業(yè)內(nèi)部安全管理制度建設(shè)與完善員工安全教育培訓(xùn)及文化建設(shè)推廣01安全生產(chǎn)法概述安全生產(chǎn)法的定義安全生產(chǎn)法是指國家為了保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展，制定并頒布的有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)。安全生產(chǎn)法的作用明確安全生產(chǎn)的基本要求和標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)行為，加強(qiáng)政府對(duì)安全生產(chǎn)的監(jiān)管和處罰力度，提高全社會(huì)的安全生產(chǎn)意識(shí)和能力。安全生產(chǎn)法定義與作用法律行政法規(guī)部門規(guī)章地方性法規(guī)安全生產(chǎn)法體系結(jié)構(gòu)01020304由全國人大及其常委會(huì)制定的有關(guān)安全生產(chǎn)的法律，如《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》。由國務(wù)院制定的有關(guān)安全生產(chǎn)的行政法規(guī)，如《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》。由國務(wù)院有關(guān)部門制定的有關(guān)安全生產(chǎn)的部門規(guī)章，如《煤礦安全規(guī)程》。由省、自治區(qū)、直轄市人大及其常委會(huì)制定的有關(guān)安全生產(chǎn)的地方性法規(guī)。發(fā)展階段20世紀(jì)80年代至90年代，我國開始逐步建立安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系，加強(qiáng)政府對(duì)安全生產(chǎn)的監(jiān)管。初始階段20世紀(jì)80年代以前，我國安全生產(chǎn)立法處于空白狀態(tài)，事故頻發(fā)。完善階段21世紀(jì)以來，我國安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系不斷完善，安全生產(chǎn)監(jiān)管力度不斷加強(qiáng)，全社會(huì)的安全生產(chǎn)意識(shí)和能力不斷提高。安全生產(chǎn)法歷史與發(fā)展02安全生產(chǎn)法核心內(nèi)容與要求明確各級(jí)管理人員和操作人員的安全職責(zé)，形成完善的安全生產(chǎn)責(zé)任體系。建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)，制定相應(yīng)的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保員工嚴(yán)格遵守。制定安全規(guī)章制度和操作規(guī)程按照國家規(guī)定提取和使用安全生產(chǎn)費(fèi)用，用于改善安全設(shè)施、提高安全技術(shù)裝備水平等。保證安全生產(chǎn)投入對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高其安全意識(shí)和操作技能。開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全保障義務(wù)從業(yè)人員安全權(quán)利與義務(wù)批評(píng)權(quán)和檢舉、控告權(quán)有權(quán)對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評(píng)、檢舉、控告。建議權(quán)有權(quán)對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議。知情權(quán)有權(quán)了解其作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施。拒絕權(quán)有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。緊急避險(xiǎn)權(quán)發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。制定和實(shí)施安全生產(chǎn)規(guī)劃和政策，推動(dòng)安全生產(chǎn)工作的深入開展。制定安全生產(chǎn)規(guī)劃和政策對(duì)涉及安全生產(chǎn)的事項(xiàng)實(shí)施行政許可，嚴(yán)格市場(chǎng)準(zhǔn)入。實(shí)施安全生產(chǎn)許可制度定期開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正違法行為。加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查建立健全應(yīng)急救援體系，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。建立應(yīng)急救援體系安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)與措施生產(chǎn)經(jīng)營單位違反安全生產(chǎn)法規(guī)的，將依法承擔(dān)法律責(zé)任，包括罰款、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、吊銷許可證等。生產(chǎn)經(jīng)營單位法律責(zé)任對(duì)構(gòu)成犯罪的安全生產(chǎn)違法行為，將依法追究刑事責(zé)任。刑事責(zé)任追究從業(yè)人員違反安全生產(chǎn)法規(guī)的，將依法承擔(dān)法律責(zé)任，包括罰款、降職、解除勞動(dòng)合同等。從業(yè)人員法律責(zé)任監(jiān)管部門及其工作人員在履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)過程中濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的，將依法追究法律責(zé)任。監(jiān)管部門法律責(zé)任法律責(zé)任與追究機(jī)制03危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及控制措施通過直接觀察生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的人、物、環(huán)境等，發(fā)現(xiàn)潛在的危險(xiǎn)源?，F(xiàn)場(chǎng)觀察法詢問交流法安全檢查表法危險(xiǎn)與可操作性分析法與現(xiàn)場(chǎng)工作人員交流，了解他們對(duì)危險(xiǎn)源的看法和認(rèn)識(shí)。使用安全檢查表，對(duì)生產(chǎn)過程中的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行逐項(xiàng)檢查，識(shí)別危險(xiǎn)源。通過分析生產(chǎn)過程中的危險(xiǎn)和可操作性因素，找出可能導(dǎo)致事故的危險(xiǎn)源。危險(xiǎn)源辨識(shí)方法與技巧確定評(píng)估對(duì)象、識(shí)別危險(xiǎn)源、分析危險(xiǎn)源轉(zhuǎn)化為事故的可能性、估計(jì)事故的后果、確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)、制定風(fēng)險(xiǎn)控制措施。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估流程根據(jù)事故發(fā)生的可能性和后果的嚴(yán)重程度，將風(fēng)險(xiǎn)劃分為四個(gè)等級(jí)，分別為重大風(fēng)險(xiǎn)、較大風(fēng)險(xiǎn)、一般風(fēng)險(xiǎn)和低風(fēng)險(xiǎn)。風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)劃分風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估流程與等級(jí)劃分控制措施制定針對(duì)不同的危險(xiǎn)源和風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，制定相應(yīng)的控制措施，如技術(shù)控制、管理控制、應(yīng)急控制等。實(shí)施效果評(píng)價(jià)對(duì)控制措施的實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)價(jià)，包括措施的有效性、可行性、經(jīng)濟(jì)性等方面。同時(shí)，需要定期對(duì)控制措施進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化，以適應(yīng)生產(chǎn)過程中的變化?？刂拼胧┲贫皩?shí)施效果評(píng)價(jià)04事故應(yīng)急管理與救援體系建設(shè)構(gòu)建原則預(yù)防為主，防救結(jié)合統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級(jí)負(fù)責(zé)事故應(yīng)急管理體系構(gòu)建原則及要素依法規(guī)范，科學(xué)處置要素應(yīng)急組織體系事故應(yīng)急管理體系構(gòu)建原則及要素應(yīng)急預(yù)案體系應(yīng)急資源保障體系應(yīng)急演練體系事故應(yīng)急管理體系構(gòu)建原則及要素救援隊(duì)伍建設(shè)專兼職救援隊(duì)伍組建隊(duì)伍培訓(xùn)與演練救援隊(duì)伍建設(shè)及裝備配置要求03基本防護(hù)裝備配置01隊(duì)伍管理與考核02裝備配置要求救援隊(duì)伍建設(shè)及裝備配置要求專用救援裝備配置裝備維護(hù)與更新救援隊(duì)伍建設(shè)及裝備配置要求123應(yīng)急預(yù)案編制預(yù)案編制準(zhǔn)備預(yù)案編制程序與內(nèi)容應(yīng)急預(yù)案編制、演練與評(píng)估01預(yù)案評(píng)審與發(fā)布02應(yīng)急演練03演練計(jì)劃制定應(yīng)急預(yù)案編制、演練與評(píng)估演練實(shí)施與記錄演練效果評(píng)估與改進(jìn)評(píng)估應(yīng)急預(yù)案編制、演練與評(píng)估預(yù)案評(píng)估指標(biāo)與方法演練評(píng)估指標(biāo)與方法評(píng)估結(jié)果應(yīng)用與改進(jìn)應(yīng)急預(yù)案編制、演練與評(píng)估05企業(yè)內(nèi)部安全管理制度建設(shè)與完善明確各級(jí)管理人員和操作人員的安全職責(zé)，形成責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。安全生產(chǎn)責(zé)任制安全規(guī)章制度安全教育培訓(xùn)制度制定各類安全操作規(guī)程、安全管理制度等，確保員工有章可循。定期開展安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和操作技能。030201企業(yè)內(nèi)部安全管理制度框架設(shè)計(jì)

關(guān)鍵崗位人員職責(zé)明確和考核評(píng)價(jià)機(jī)制建立關(guān)鍵崗位人員職責(zé)明確針對(duì)企業(yè)內(nèi)關(guān)鍵崗位，明確其安全職責(zé)和權(quán)力，確保責(zé)任到人?？己嗽u(píng)價(jià)機(jī)制建立制定關(guān)鍵崗位人員安全績效考核標(biāo)準(zhǔn)，定期進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，與獎(jiǎng)懲掛鉤。安全管理人員配備按照企業(yè)規(guī)模和安全生產(chǎn)需要，配備足夠數(shù)量的安全管理人員。定期開展企業(yè)內(nèi)部安全檢查，排查安全隱患，確保各項(xiàng)安全制度得到執(zhí)行。內(nèi)部監(jiān)督檢查鼓勵(lì)員工參與安全監(jiān)督，設(shè)立安全建議箱等渠道，及時(shí)了解并解決安全問題。員工參與監(jiān)督針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)進(jìn)行整改并反饋，形成閉環(huán)管理，推動(dòng)企業(yè)安全管理水平不斷提升。持續(xù)改進(jìn)機(jī)制內(nèi)部監(jiān)督檢查和持續(xù)改進(jìn)機(jī)制構(gòu)建06員工安全教育培訓(xùn)及文化建設(shè)推廣包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、應(yīng)急處理措施等。教育培訓(xùn)內(nèi)容采用講座、案例分析、實(shí)踐操作等多種形式，確保培訓(xùn)效果。方法選擇員工安全教育培訓(xùn)內(nèi)容和方法選擇強(qiáng)調(diào)“安全第一，預(yù)防為主”的思想，培養(yǎng)員工的安全意識(shí)。通過企業(yè)內(nèi)部宣傳、安全文化活動(dòng)、員工互動(dòng)等方式，使安全文化理念深入人