離職員工解除勞動(dòng)合同及薪資支付和解協(xié)議書(shū)

PAGEPAGE1離職員工解除勞動(dòng)合同及薪資支付和解協(xié)議書(shū)甲方（用人單位）：__________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：__________地址：__________乙方（員工）：__________身份證號(hào)：__________地址：__________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂的勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱“原合同”），鑒于乙方因個(gè)人原因提出離職，雙方本著平等、自愿、公平的原則，就解除勞動(dòng)合同及薪資支付等事項(xiàng)達(dá)成如下和解協(xié)議：第一條解除勞動(dòng)合同1.1甲乙雙方同意自____年__月__日起解除原合同。1.2乙方保證自原合同解除之日起，不再以任何方式向甲方主張?jiān)贤?xiàng)下的權(quán)利。1.3甲方同意自原合同解除之日起，不再追究乙方原合同項(xiàng)下的任何違約責(zé)任。第二條薪資支付2.1甲方同意在原合同解除之日起____個(gè)工作日內(nèi)，一次性支付乙方以下款項(xiàng)：（1）乙方在職期間的工資；（2）乙方在職期間的加班費(fèi)；（3）乙方在職期間的獎(jiǎng)金；（4）乙方在職期間的法定福利待遇。2.2乙方確認(rèn)，甲方支付上述款項(xiàng)后，雙方就原合同項(xiàng)下的薪資支付事項(xiàng)再無(wú)任何爭(zhēng)議。第三條保密條款3.1乙方承諾，在原合同解除之日起，繼續(xù)遵守甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保密義務(wù)，不泄露、不使用甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。3.2甲方承諾，在原合同解除之日起，不公開(kāi)乙方個(gè)人隱私信息。第四條約定條款4.1本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。4.2本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。4.3本協(xié)議的簽訂，不代表甲方放棄追究乙方在原合同項(xiàng)下其他違約責(zé)任的權(quán)利。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日請(qǐng)注意，本示例僅供參考，具體合同內(nèi)容需根據(jù)雙方實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂正式合同前，請(qǐng)務(wù)必咨詢專業(yè)律師意見(jiàn)。2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-離職員工解除勞動(dòng)合同及薪資支付和解協(xié)議書(shū)目錄一、總則二、解除勞動(dòng)合同三、薪資支付四、保密條款五、約定條款六、附件甲方（用人單位）：__________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：__________地址：__________乙方（員工）：__________身份證號(hào)：__________地址：__________一、總則鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂的勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱“原合同”），鑒于乙方因個(gè)人原因提出離職，雙方本著平等、自愿、公平的原則，就解除勞動(dòng)合同及薪資支付等事項(xiàng)達(dá)成如下和解協(xié)議：二、解除勞動(dòng)合同2.1甲乙雙方同意自____年__月__日起解除原合同。2.2乙方保證自原合同解除之日起，不再以任何方式向甲方主張?jiān)贤?xiàng)下的權(quán)利。2.3甲方同意自原合同解除之日起，不再追究乙方原合同項(xiàng)下的任何違約責(zé)任。三、薪資支付3.1甲方同意在原合同解除之日起____個(gè)工作日內(nèi)，一次性支付乙方以下款項(xiàng)：（1）乙方在職期間的工資；（2）乙方在職期間的加班費(fèi)；（3）乙方在職期間的獎(jiǎng)金；（4）乙方在職期間的法定福利待遇。3.2乙方確認(rèn)，甲方支付上述款項(xiàng)后，雙方就原合同項(xiàng)下的薪資支付事項(xiàng)再無(wú)任何爭(zhēng)議。四、保密條款4.1乙方承諾，在原合同解除之日起，繼續(xù)遵守甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保密義務(wù)，不泄露、不使用甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。4.2甲方承諾，在原合同解除之日起，不公開(kāi)乙方個(gè)人隱私信息。五、約定條款5.1本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。5.3本協(xié)議的簽訂，不代表甲方放棄追究乙方在原合同項(xiàng)下其他違約責(zé)任的權(quán)利。六、附件（本協(xié)議附件包括但不限于雙方簽訂的原勞動(dòng)合同、乙方在職期間的薪資證明、加班記錄、獎(jiǎng)金發(fā)放記錄等。）甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日請(qǐng)注意，本示例僅供參考，具體合同內(nèi)容需根據(jù)雙方實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂正式合同前，請(qǐng)務(wù)必咨詢專業(yè)律師意見(jiàn)。附件列表：1.原勞動(dòng)合同2.乙方在職期間的薪資證明3.加班記錄4.獎(jiǎng)金發(fā)放記錄5.法定福利待遇證明法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.薪資：指用人單位以貨幣形式支付給勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬。3.加班費(fèi)：指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間以外提供勞動(dòng)，用人單位按照國(guó)家規(guī)定支付的勞動(dòng)報(bào)酬。4.獎(jiǎng)金：指用人單位根據(jù)勞動(dòng)者工作業(yè)績(jī)、貢獻(xiàn)或特定條件，支付給勞動(dòng)者的額外報(bào)酬。5.法定福利待遇：指國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者提供的福利待遇，如社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中可能遇到的問(wèn)題及注意事項(xiàng)：1.確保雙方在簽訂協(xié)議前充分溝通，明確各自的權(quán)利和義務(wù)。2.在解除勞動(dòng)合同過(guò)程中，甲方應(yīng)確保按照協(xié)議約定的時(shí)間、金額支付乙方薪資。3.雙方應(yīng)嚴(yán)格按照保密條款履行保密義務(wù)，防止泄露商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。4.在簽訂協(xié)議過(guò)程中，雙方應(yīng)確保所提供的附件真實(shí)、完整、有效。5.雙方在簽訂協(xié)議前，應(yīng)充分了解相關(guān)法律法規(guī)，確保協(xié)議內(nèi)容合法、合規(guī)。解決辦法：1.加強(qiáng)溝通，明確雙方需求和期望，確保協(xié)議內(nèi)容符合雙方意愿。2.甲方應(yīng)制定詳細(xì)的薪資支付計(jì)劃，確保按時(shí)支付乙方薪資。3.雙方應(yīng)簽訂保密協(xié)議，明確保密范圍、保密期限和違約責(zé)任。4.在簽訂協(xié)議前，雙方應(yīng)對(duì)所提供的附件進(jìn)行審核，確保真實(shí)、完整、有效。5.咨詢專業(yè)律師意見(jiàn)，確保協(xié)議內(nèi)容符合法律法規(guī)要求。適用場(chǎng)景：1.員工因個(gè)人原因提出離職，雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同。2