工地實(shí)名制管理制度

工地實(shí)名制管理制度1實(shí)名信息制度①信息管理勞務(wù)隊(duì)伍與勞務(wù)人員依法簽訂書面勞動(dòng)合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)；進(jìn)場(chǎng)前應(yīng)將勞務(wù)人員花名冊(cè)、身份證、勞動(dòng)合同文本、崗位技能證書復(fù)印件報(bào)項(xiàng)目部備案，并確保人、冊(cè)、證、合同、證書相符統(tǒng)一?，F(xiàn)場(chǎng)勞務(wù)人員有變動(dòng)的要及時(shí)變動(dòng)花名冊(cè)，并向項(xiàng)目部辦理變更備案；無(wú)身份證、無(wú)勞動(dòng)合同、無(wú)崗位證書的“三無(wú)”人員不得進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)施工。發(fā)現(xiàn)進(jìn)場(chǎng)人員與花名冊(cè)及證件不符時(shí)，須要求其立即退場(chǎng)。②進(jìn)出場(chǎng)管理進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)施工的勞務(wù)人員要佩戴工作卡，注明姓名、身份證號(hào)、工種、所屬分包企業(yè)，沒(méi)有佩戴工作卡的不得進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)施工。施工現(xiàn)場(chǎng)安裝門禁系統(tǒng)，勞務(wù)人員進(jìn)出施工現(xiàn)場(chǎng)須打（刷）卡，記錄出勤狀況，項(xiàng)目勞務(wù)管理員通過(guò)采集卡對(duì)打卡機(jī)或門禁系統(tǒng)的考勤記錄進(jìn)行采集并打印，作為考勤的原始資料存檔備查，并作為公示資料進(jìn)行公示，讓每一個(gè)勞務(wù)人員知道本人在本期內(nèi)的出勤情況。2實(shí)名培訓(xùn)制度①入場(chǎng)教育勞務(wù)人員入場(chǎng)前進(jìn)行企業(yè)文化、安全生產(chǎn)、遵章守紀(jì)、安全技術(shù)交底、勞動(dòng)保護(hù)等內(nèi)容的教育并留存相關(guān)記錄。由項(xiàng)目部進(jìn)行入場(chǎng)登記，發(fā)放工作卡。未經(jīng)過(guò)入場(chǎng)教育不得發(fā)放工作卡和進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。②培訓(xùn)記錄勞務(wù)隊(duì)伍建立勞務(wù)人員入場(chǎng)、繼續(xù)教育培訓(xùn)檔案，記錄培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、課時(shí)、考核結(jié)果、取證情況，并注意動(dòng)態(tài)維護(hù)、確保資料完整、齊全。條件允許的項(xiàng)目部，可要求勞務(wù)隊(duì)伍將勞務(wù)人員基本身份信息以及培訓(xùn)、繼續(xù)教育信息等錄入IC卡，便于保存和查詢。項(xiàng)目部定期檢查勞務(wù)人員培訓(xùn)檔案，了解培訓(xùn)開(kāi)展情況，并抽查檢驗(yàn)培訓(xùn)效果。3實(shí)名工資制度①考勤制度勞務(wù)隊(duì)伍根據(jù)勞務(wù)人員花名冊(cè)編制出勤表，每日考勤，逐人記錄工作量完成情況，并定期制定考核表。②工資發(fā)放勞務(wù)隊(duì)伍根據(jù)勞務(wù)人員花名冊(cè)及考勤考核表按月編制工資臺(tái)帳，記錄工資支付時(shí)間、支付金額，經(jīng)本人簽字確認(rèn)后，張貼公示。勞務(wù)人員工資臺(tái)帳須報(bào)項(xiàng)目部備案。③社會(huì)保險(xiǎn)勞務(wù)隊(duì)伍按照施工所在地政府要求，根據(jù)勞務(wù)人員花名冊(cè)為勞務(wù)人員投保社會(huì)保險(xiǎn)，并將繳費(fèi)收據(jù)復(fù)印件、繳費(fèi)名單報(bào)項(xiàng)目部備案。4實(shí)名產(chǎn)品制度在現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)前，組織對(duì)作業(yè)人員特別是特種作業(yè)人員進(jìn)行作業(yè)能力的鑒定，防止出現(xiàn)人證不符和作業(yè)能力不足的現(xiàn)象。在作業(yè)過(guò)程中，對(duì)各工序（工位）的作業(yè)人員姓名、工種、作業(yè)起止時(shí)間和作業(yè)內(nèi)容（量）進(jìn)行記錄，作為追溯和考核的依據(jù)。對(duì)于鋼筋焊接、混凝土施工、防水作業(yè)、高大模板施工、外腳手架等涉及結(jié)構(gòu)安全、施工安全及使用功能的工序必須實(shí)施掛牌作業(yè)和登記。5IC卡制度項(xiàng)目使用IC卡管理制度。①人員信息管理：勞務(wù)隊(duì)伍將勞務(wù)人員基本身份信息，培訓(xùn)、繼續(xù)教育信息等錄入IC卡，便于保存和查詢。②考勤管理：在施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)出口通道安裝打卡機(jī)，勞務(wù)人員進(jìn)出施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行打卡，打卡機(jī)記錄出勤狀況，項(xiàng)目勞務(wù)管理員通過(guò)采集卡對(duì)打卡機(jī)的考勤記錄進(jìn)行采集并打印，作為考勤的原始資料存檔備查，另作為公示資料進(jìn)行公示，讓每一個(gè)勞務(wù)人員知道自己在本期內(nèi)的出勤情況。③門禁管理：將勞務(wù)人員準(zhǔn)許出入項(xiàng)目施工區(qū)、生活區(qū)納入管理系統(tǒng)。6統(tǒng)計(jì)制度建立統(tǒng)計(jì)制度，準(zhǔn)確反映勞務(wù)隊(duì)伍數(shù)量、勞務(wù)用工人數(shù)和勞務(wù)工資支付情況。現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)力統(tǒng)計(jì)實(shí)行日統(tǒng)計(jì)和周、季報(bào)表制度，由現(xiàn)場(chǎng)工程師提供班組出勤情況，項(xiàng)目部勞