工會基礎(chǔ)知識培訓(xùn)課件

工會基礎(chǔ)知識培訓(xùn)課件

制作人：小無名老師

時(shí)間：2024年X月目錄第1章工會概念與歷史第2章工會組織結(jié)構(gòu)第3章工會活動與權(quán)益維護(hù)第4章工會與社會責(zé)任第5章工會發(fā)展與挑戰(zhàn)第6章結(jié)束語01第1章工會概念與歷史

工會起源工會起源于18世紀(jì)的英國工業(yè)革命時(shí)期，當(dāng)時(shí)工人面臨著惡劣的工作條件和低工資，為了維護(hù)自身權(quán)益，工人組織起來成立了最早的工會。工會活動經(jīng)歷了漫長的歷史，不斷發(fā)展壯大。工會的作用如工資、工時(shí)、福利等維護(hù)勞工權(quán)益協(xié)商勞動條件和政策參與勞資談判

工會的類型

行業(yè)工會0103

全球性工會02

全國性工會工會組織形式地區(qū)性工會涉及特定地區(qū)內(nèi)的員工全國性工會覆蓋全國不同地區(qū)的員工全球性工會跨國范圍內(nèi)的員工組成行業(yè)工會由同一行業(yè)或行業(yè)內(nèi)不同企業(yè)的員工組成工會的發(fā)展工會活動經(jīng)歷了從最初只關(guān)注工資待遇到向更廣泛的勞動權(quán)益爭取的演變，逐漸形成了不同類型和層級的組織，為勞工維權(quán)發(fā)揮了重要作用。02第2章工會組織結(jié)構(gòu)

工會委員會工會委員會負(fù)責(zé)制定工會政策、決定行動方案等重要工作。通常由工會會員選舉產(chǎn)生，是工會中具有重要權(quán)力的機(jī)構(gòu)。工會委員會制定工會政策職責(zé)包括決定行動方案職責(zé)包括由工會會員選舉產(chǎn)生方式

工會會員大會工會會員大會是工會的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，每年召開一次。在會議上討論重大事務(wù)并選舉工會領(lǐng)導(dǎo)人，是維護(hù)會員權(quán)益的重要平臺。工會分支機(jī)構(gòu)企業(yè)工會在企業(yè)內(nèi)部組織的工會機(jī)構(gòu)青年工會關(guān)注青年員工的工會組織

區(qū)域工會覆蓋地區(qū)范圍的工會組織工會財(cái)務(wù)管理工會需要財(cái)務(wù)支持來開展活動和維護(hù)會員權(quán)益。財(cái)務(wù)管理工作包括資金籌集、開支管理等方面，是工會運(yùn)作中不可或缺的重要環(huán)節(jié)。03第3章工會活動與權(quán)益維護(hù)

工會集會和示威重要方式維護(hù)權(quán)益0103集會示威社會關(guān)注02社會壓力引起關(guān)注勞資談判談判內(nèi)容工資工時(shí)福利待遇改善勞資談判福利調(diào)整

改善勞動條件提高工資調(diào)整工時(shí)法律援助工會可以為會員提供法律援助，包括解決勞動糾紛、雇傭合同等問題，為會員提供法律支持。

培訓(xùn)與職業(yè)規(guī)劃工會為會員提供培訓(xùn)機(jī)會，幫助他們提升技能和職業(yè)素養(yǎng)，同時(shí)還能規(guī)劃會員的職業(yè)發(fā)展路徑和目標(biāo)。04第四章工會與社會責(zé)任

社會公益活動工會參與社會公益活動，能夠促進(jìn)社會的和諧發(fā)展。這包括組織慈善活動、義工服務(wù)等形式，讓工會成員積極參與社會公益事業(yè)，傳遞正能量。社會影響力工會在政治活動中發(fā)揮影響力政治活動借助輿論引導(dǎo)方式影響社會觀念輿論引導(dǎo)

勞資關(guān)系和諧通過協(xié)商和談判促進(jìn)勞資關(guān)系和諧協(xié)商與談判0103

02維護(hù)勞資雙方的共同利益共同利益社會變革與政策影響政策倡導(dǎo)通過政策倡導(dǎo)影響政府政策合法權(quán)益維護(hù)工會會員的合法權(quán)益社會參與鼓勵(lì)工會參與社會事務(wù)推動社會變革工會對社會變革有推動作用總結(jié)工會作為一種社會組織，在社會責(zé)任中發(fā)揮著重要作用，通過參與公益活動、維護(hù)勞資關(guān)系和推動社會變革，積極促進(jìn)社會的發(fā)展和進(jìn)步。05第五章工會發(fā)展與挑戰(zhàn)

工會發(fā)展趨勢工會的發(fā)展受到來自經(jīng)濟(jì)、社會等多方面因素的影響。全球化、科技進(jìn)步等趨勢對工會產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響，使工會需要不斷適應(yīng)變化和發(fā)展。工會挑戰(zhàn)與困境導(dǎo)致工會力量減弱會員減少0103影響工會權(quán)益維護(hù)法律法規(guī)限制02限制工會活動開展經(jīng)費(fèi)緊縮未來展望與發(fā)展方向利用信息技術(shù)提升工會服務(wù)能力數(shù)字化轉(zhuǎn)型滿足不同會員需求，拓展服務(wù)領(lǐng)域多元化服務(wù)加強(qiáng)與社會各界合作，促進(jìn)工會聲譽(yù)社會參與提升會員素質(zhì)和認(rèn)同感會員教育培訓(xùn)總結(jié)與展望工會建設(shè)的發(fā)展歷史和階段性成就回顧歷程0103

02面臨的挑戰(zhàn)和發(fā)展方向展望未來工會發(fā)展現(xiàn)狀對比服務(wù)項(xiàng)目傳統(tǒng)維權(quán)服務(wù)現(xiàn)代化服務(wù)需求增加組織活動傳統(tǒng)聚會為主線上活動趨勢增多政策影響法律限制增加政策傾向變化會員規(guī)模過去10年持續(xù)下降最近兩年有所回升

工會發(fā)展策略工會需要在面臨挑戰(zhàn)時(shí)制定清晰的發(fā)展策略，包括適應(yīng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、提升服務(wù)水平、加強(qiáng)輿論引導(dǎo)等方面，以保持活力和迎接未來挑戰(zhàn)。06第6章結(jié)束語

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