計(jì)劃外用工勞動(dòng)合同范本2篇

計(jì)劃外用工勞動(dòng)合同范本(2)計(jì)劃外用工勞動(dòng)合同范本(2)精選2篇（一）[公司名稱][公司地址]郵編：[郵編]電話：[電話]網(wǎng)址：[網(wǎng)址]勞動(dòng)合同甲方：[公司名稱]地址：[公司地址]郵編：[郵編]電話：[電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[統(tǒng)一社會(huì)信用代碼]乙方：[員工姓名]身份證號(hào)：[身份證號(hào)碼]住址：[住址]鑒于甲方需要增加勞動(dòng)力，乙方愿意為甲方工作，基于平等協(xié)商，甲乙雙方達(dá)成以下勞動(dòng)合同：一、工作內(nèi)容甲方聘用乙方擔(dān)任[職位]，具體工作內(nèi)容包括但不限于：[工作內(nèi)容]。二、合同期限本合同自[起始日期]起，至[終止日期]止。雙方同意在合同到期前30天內(nèi)提前通知對(duì)方是否繼續(xù)續(xù)簽合同。三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方所示地點(diǎn)，但甲方有權(quán)在合理范圍內(nèi)調(diào)動(dòng)乙方的工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)無條件接受。四、工資和福利待遇1.乙方的基本工資為每月人民幣[金額]元，支付方式為[支付方式]。2.甲方將依法向乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并按規(guī)定支付乙方的福利待遇。3.甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行績效考評(píng)，如達(dá)到要求將給予獎(jiǎng)勵(lì)，具體金額和形式另行約定。五、工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間為每周[工作時(shí)間]，休息日為[休息日]。2.乙方享有法定節(jié)假日和有薪年假，具體天數(shù)按國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。六、機(jī)密保密乙方承諾在勞動(dòng)關(guān)系存在期間和解除后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)機(jī)密予以保密。未經(jīng)甲方書面許可，乙方不得擅自使用、轉(zhuǎn)讓或泄漏給第三方。七、解除合同1.合同期間，任一方如有下列情況之一，需解除合同：(1)乙方連續(xù)曠工15個(gè)工作日；(2)乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；(3)乙方嚴(yán)重違反本合同約定；(4)乙方因病或非工傷原因，無法繼續(xù)完成本職工作；(5)乙方故意泄漏甲方商業(yè)秘密；(6)其他嚴(yán)重影響工作正常進(jìn)行的情況。2.合同解除后，甲方有權(quán)要求乙方歸還甲方的物品、資料、資質(zhì)證件等，并解除與乙方的勞動(dòng)關(guān)系。八、其他約定事項(xiàng)1.本合同一式兩份，甲方持一份，乙方持一份，雙方具有同等法律效力。2.本合同經(jīng)乙方簽字確認(rèn)后生效，并自雙方共同簽字之日起執(zhí)行。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：日期：日期：計(jì)劃外用工勞動(dòng)合同范本(2)精選2篇（二）以下是一個(gè)計(jì)劃外用工勞動(dòng)合同的范本：計(jì)劃外用工勞動(dòng)合同甲方：（雇主單位名稱）地址：法定代表人：電話：統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：乙方：（勞動(dòng)人員姓名）性別：年齡：身份證號(hào)碼：住址：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議并簽訂本勞動(dòng)合同：第一條工作職責(zé)1.乙方同意按照甲方的安排和要求，從事（工作內(nèi)容）的工作。2.乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作要求。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)1.工作時(shí)間：根據(jù)甲方的安排。2.工作地點(diǎn)：根據(jù)甲方的安排，可能需要在指定地點(diǎn)工作。第三條工資和福利待遇1.甲方將按照國家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。2.乙方享受法定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。3.具體的工資和福利待遇雙方可以進(jìn)行友好協(xié)商。第四條試用期乙方入職后，試用期為（具體天數(shù)或月數(shù)）。試用期期滿后，甲方認(rèn)可乙方的工作表現(xiàn)，雙方可以正式簽訂勞動(dòng)合同。第五條保密責(zé)任1.乙方在勞動(dòng)期間和離職后，對(duì)于甲方的商業(yè)秘密和保密資料，必須嚴(yán)格保密，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方不得將甲方的商業(yè)秘密和保密資料透露給任何第三方。第六條違約責(zé)任1.若乙方嚴(yán)重違反本合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，乙方必須承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前（具體天數(shù)）書面通知甲方。第七條解除和終止合同1.本勞動(dòng)合同自雙方簽字之日起生效，期限為（具體期限）。2.雙方協(xié)商一致可以解除本合同，提前（具體天數(shù)）書面通知對(duì)方。3.本合同期滿后，雙方如未發(fā)生續(xù)簽協(xié)議，視為自動(dòng)解除。第八條其他約定1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方進(jìn)行友好協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。3.本合同經(jīng)雙方