招聘中介合同

招聘中介合同1.定義招聘中介合同是一種雙方都同意的法律合同，其中一方是招聘中介機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)中介），另一方是招聘方雇主（以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇主）。該合同的目的是建立中介和雇主之間的協(xié)議，明確他們之間的關(guān)系、責(zé)任和義務(wù)，以便在合作期間共同參與招聘并達(dá)成雇用的目的。2.合同內(nèi)容2.1描述該合同應(yīng)包括以下內(nèi)容：中介和雇主的名稱(chēng)及聯(lián)系信息合約有效期和續(xù)約條款招聘的目標(biāo)和要求中介和雇主之間收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和付款條款雇主和求職者之間招聘和雇傭過(guò)程中的責(zé)任和義務(wù)中介與雇主之間的服務(wù)和保障機(jī)制法律責(zé)任和爭(zhēng)議解決程序2.2收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)中介與雇主之間的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)明確規(guī)定。中介收費(fèi)的基本方式包括：按照每位求職者工資的百分比來(lái)收取費(fèi)用按照招聘崗位的薪資來(lái)收取費(fèi)用按照一次性費(fèi)用來(lái)收取費(fèi)用等方式在確認(rèn)收費(fèi)方式后，中介和雇主之間應(yīng)簽訂相關(guān)的協(xié)議，并寫(xiě)明收費(fèi)的具體細(xì)節(jié)。2.3保密條款中介與雇主之間應(yīng)保持招聘過(guò)程的機(jī)密性。默認(rèn)情況下，中介不得向外界泄露雇主的招聘計(jì)劃或求職者的個(gè)人信息。如果中介已經(jīng)泄露了相關(guān)的信息，將會(huì)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.4招聘流程在合同中，雇主和中介之間的招聘流程應(yīng)該明確規(guī)定。默認(rèn)情況下，中介可以提供以下服務(wù)：對(duì)求職者進(jìn)行面試并提供面試報(bào)告對(duì)求職者進(jìn)行背景調(diào)查和教育背景核查等方面的服務(wù)論證和審核雇主提供的招聘廣告，確保信息真實(shí)可靠。向招聘方提供有關(guān)市場(chǎng)薪酬和行業(yè)動(dòng)向的信息。2.5其他條款在合同中，雇主和中介之間還可以規(guī)定其他條款。包括續(xù)約條款、爭(zhēng)議解決機(jī)制、責(zé)任和熟知等內(nèi)容。3.合同簽署雙方在認(rèn)真閱讀并理解上述合同內(nèi)容后，應(yīng)當(dāng)交換各自的簽字稿，并在簽約之前仔細(xì)查看。在雙方均簽署之后，合同即可生效。4.爭(zhēng)議解決雙方如碰到問(wèn)題和爭(zhēng)議的情況，應(yīng)盡可能采取和解方式進(jìn)行解決。如果雙方無(wú)法達(dá)成協(xié)議，則可以引入第三方仲裁機(jī)關(guān)進(jìn)行審理，并由該機(jī)構(gòu)做出適當(dāng)?shù)牟脹Q。對(duì)于仲裁機(jī)關(guān)的選擇應(yīng)當(dāng)在合同中提前進(jìn)行規(guī)定。5.法律適用該合同應(yīng)遵循當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)，如雙方所在地的勞動(dòng)合同法等，并應(yīng)在合同中明確規(guī)定。6.結(jié)論總的來(lái)說(shuō)，雇主和中介之間簽署招聘中介合同，旨在規(guī)范雙方在招聘過(guò)程中的責(zé)任和義務(wù)，以便雙方達(dá)成合作和雇傭求職者的目的。雙方應(yīng)認(rèn)真閱讀和仔細(xì)理解合同條款，并根