高技能人才培訓(xùn)基地認(rèn)定評審細(xì)則

高技能人才培訓(xùn)基地認(rèn)定評審細(xì)則序號評審內(nèi)容評審標(biāo)準(zhǔn)評審細(xì)則佐證材料1組織管理(10分)建立了規(guī)范的培訓(xùn)組織架構(gòu)和管理制度，具體包括機構(gòu)設(shè)置、管理人員及職責(zé)分工以及涉及培訓(xùn)、評價競賽、資產(chǎn)（設(shè)備）、師資、學(xué)員、財務(wù)、安全等方面的管理制度。1.組織架構(gòu)與管理人員配置，滿分4分（1）組織架構(gòu)與管理人員配置合理，分工明確，基地負(fù)責(zé)人、辦公室、教務(wù)、財務(wù)等部門責(zé)任人齊全，記4分；（2）組織架構(gòu)與管理人員配置基本合理，分工基本明確，基地負(fù)責(zé)人、辦公室、教務(wù)、財務(wù)等部門責(zé)任人基本齊全，記1-3分。2.基地管理制度，滿分6分（1）基地管理制度健全，涵蓋培訓(xùn)、評價、競賽、資產(chǎn)（設(shè)備）、師資、學(xué)員、財務(wù)、安全等方面，記6分；（2）基地管理制度基本健全，涵蓋培訓(xùn)、師資、學(xué)員、安全方面，記2-5分；（3）基地管理制度沒有涵蓋培訓(xùn)、師資、學(xué)員、安全方面，記0分。1.基地管理文件，內(nèi)容包括機構(gòu)設(shè)置、人員分工和職責(zé)。2.管理人員為單位在職員工，提供近6個月社保清單和有效合同。3.基地管理制度匯編，內(nèi)容包括培訓(xùn)、評價、競賽、資產(chǎn)（設(shè)備）、師資、學(xué)員、財務(wù)、安全等管理制度。2設(shè)施設(shè)備(30分)（根據(jù)類型選擇評審細(xì)則）類型一：線下基地場地設(shè)施設(shè)備能滿足同時開展100人的理論培訓(xùn)和技能訓(xùn)練要求。1.基地培訓(xùn)場地，滿分15分（1）培訓(xùn)場地（理論+實操）建筑面積2000m2及以上，記15分；（2）培訓(xùn)場地（理論+實操）建筑面積1000m2及以上，記12-14分；（3）培訓(xùn)場地（理論+實操）建筑面積200m2及以上，記9-11分；（4）培訓(xùn)場地（理論+實操）建筑面積不足200m2，記1-8分。2.基地培訓(xùn)設(shè)備，滿分15分（1）實訓(xùn)設(shè)備滿足新技術(shù)應(yīng)用及工位滿足50人及以上開展訓(xùn)練，記15分；（2）實訓(xùn)設(shè)備滿足新技術(shù)應(yīng)用及工位滿足30人及以上開展訓(xùn)練，記9-14分。1.辦公場所和教學(xué)場地平面圖。2.實訓(xùn)室設(shè)備布局平面圖（標(biāo)注工位數(shù)）及設(shè)備清單。類型二：線上平臺開展線上社會化培訓(xùn)的，應(yīng)當(dāng)具備功能完備的線上培訓(xùn)平臺，線上培訓(xùn)平臺須獲得電信與信息服務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)營等有效資質(zhì)。1.平臺功能，滿分15分（1）具備禁止快進操作、拖拽播放及倍速播放功能，記3分；（2）具備自動簽退功能（含同一賬號在另一個終端登錄及同一終端同時有兩個賬號登錄），記3分；（3）具備斷點續(xù)播功能（以學(xué)員最近一次登錄學(xué)習(xí)結(jié)束時的時間節(jié)點為下一次登錄學(xué)習(xí)的起點播放時間），記2分;（4）具備準(zhǔn)確記錄有效學(xué)習(xí)時長功能（只瀏覽網(wǎng)頁信息未進入課程學(xué)習(xí)的時間），記3分；（5）支持PC端、Android、IOS等操作系統(tǒng)的多終端學(xué)習(xí)，并能將多終端的學(xué)習(xí)進度、學(xué)時等信息實現(xiàn)同步（加分項），記2分；（6）學(xué)習(xí)過程中，具備在線提問等教學(xué)互動功能，記1分；（7）學(xué)習(xí)結(jié)束后，具備教學(xué)（課程）質(zhì)量評價反饋功能，記1分。2.課程資源，滿分13分（1）課程版權(quán)可追溯、無爭議，記2分；（2）課程內(nèi)容科學(xué)先進、針對性強，積極向上、導(dǎo)向正確，符合國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)、專項職業(yè)能力規(guī)范和職業(yè)培訓(xùn)課程規(guī)范等要求，記2分;（3）課程須滿足不少于3個職業(yè)（工種）在線學(xué)習(xí)的需要，記1-2分；（4）課程總時長不少于5000分鐘，記1-2分;（5）圖像清晰，畫面無抖動、無傾斜、無變形，記2分；（6）視頻播放流暢，記1分；（7）視頻畫面與音頻同步，記1分；（8）音頻清晰、音量適中、平穩(wěn)，無明顯噪音、雜音，記1分。3.安全保障，滿分2分（1）具備實名制管理功能，記1分；（2）具備信息加密存儲、加密傳輸或數(shù)字簽名等安全驗證機制，記1分。1.線上培訓(xùn)平臺技術(shù)架構(gòu)、功能說明等材料。2.必要時現(xiàn)場演示。3師資隊伍(10分)具有符合培訓(xùn)要求的師資隊伍，開展培訓(xùn)的每個專業(yè)（職業(yè)/工種/培訓(xùn)層次）須配備一定數(shù)量與培訓(xùn)層次相匹配的師資。1.師資數(shù)量，滿分5分每個專業(yè)（職業(yè)/工種）配備2名教師，外聘教師不超過60%，記2-5分。2.師資層次，滿分5分具有教師資格證或上崗證或參加過教育理論培訓(xùn)，且具有中級職稱或職業(yè)資格（技能等級）三級及以上，占比60%及以上，記2-5分。1.培訓(xùn)師資一覽表。2.教師資格證、上崗證、教育理論培訓(xùn)證明、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)講師證書等。3.職稱證或職業(yè)資格（技能等級）證書。4.專職教師提供近6個月社保清單和合同；外聘教師提供聘用合同或聘書。4培訓(xùn)成果(25分)近1年穩(wěn)定開展職業(yè)技能培訓(xùn)，高級技能等級以上的培訓(xùn)人數(shù)占比較高；重視培訓(xùn)課程、培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)和實訓(xùn)設(shè)備開發(fā)，具有一定的培訓(xùn)創(chuàng)新成果產(chǎn)出。1.上年度培訓(xùn)量，滿分10分（申報專項基地的，相關(guān)職業(yè)或工種的培訓(xùn)規(guī)模應(yīng)當(dāng)達到以下標(biāo)準(zhǔn)的25%）（1）院校、培訓(xùn)機構(gòu)、事業(yè)單位1）大于2000人，記10分；2）大于1000人，記6-9分。（2）企業(yè)、行業(yè)協(xié)會1）大于500人，記10分；2）大于200人，記6-9分。（3）線上平臺1）大于100000人，記10分；2）大于50000人，記6-9分。2.上年度培訓(xùn)高級工及以上等級技能人才，滿分10分（1）上年度培訓(xùn)高級工及以上占比大于70%，記10分；（2）上年度培訓(xùn)高級工及以上占比大于50%，記6-9分；（3）上年度培訓(xùn)高級工及以上占比大于30%，記3-5分。3.上年度培訓(xùn)創(chuàng)新成果，滿分5分（1）具有培訓(xùn)課程、培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)、實訓(xùn)設(shè)備開發(fā)3項及以上成果，記5分；（2）具有培訓(xùn)課程、培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)、實訓(xùn)設(shè)備開發(fā)2項成果，記4分；（3）具有培訓(xùn)課程、培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)、實訓(xùn)設(shè)備開發(fā)1項成果，記3分。1.上年度培訓(xùn)工作總結(jié)，內(nèi)容包括培訓(xùn)量、層次。2.培訓(xùn)計劃、課程表、簽到表、培訓(xùn)量統(tǒng)計表。3.開發(fā)培訓(xùn)課程、培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)、實訓(xùn)設(shè)備等佐證材料。5校企合作(10分)與行業(yè)、企業(yè)和院校廣泛開展合作，建立了穩(wěn)定的產(chǎn)教融合、校企合作關(guān)系。1.與行業(yè)、企業(yè)、院校合作量，滿分5分（1）與行業(yè)、企業(yè)和院校合作有3家及以上，記5分；（2）與行業(yè)、企業(yè)和院校合作有2家，記3分；（3）與行業(yè)、企業(yè)和院校合作有1家，記2分。2.與行業(yè)、企業(yè)、院校合作的成果，滿分5分與行業(yè)、企業(yè)、院校合作有成果，記2-5分。1.與企業(yè)、行業(yè)、院校合作協(xié)議。2.合作成果佐證材料。6社會效益(15分)與本市或所在區(qū)技能培訓(xùn)重點工作契合度高或契合國家數(shù)字經(jīng)濟有關(guān)部署，經(jīng)濟效益和社會效益較大、具有一定的引領(lǐng)示范效應(yīng)。積極組織、開展、參與社會技能公益活動。1.培訓(xùn)內(nèi)容與市“20+8”產(chǎn)業(yè)集群、區(qū)