公司工會申請書合集3篇

公司工會申請書(第一篇)此文檔協(xié)議是通用版本，可以直接使用，符號*表示空白。敬重的工會領(lǐng)導(dǎo)：我作為公司的一名職工，想通過工會更深的學(xué)習成為一名合格的公司職工。我在近幾年里做好本職工作的同時，深深的熟悉到：工會是一個群眾組織；是保證職工的合法權(quán)益為目的的集體組織；是以職工為基礎(chǔ)的集體組織；是企業(yè)與職工聯(lián)系的紐帶；是職工之家。作為一名一般的公司職工，為使我自身素養(yǎng)各方面得到快速提高，在以后工作中做一名合格、優(yōu)秀的公司職工。我自愿申請加入公司工會組織，遵守工會章程，執(zhí)行工會決議，樂觀參與工會活動，將工會的學(xué)問帶到工作中去，為公司的進展貢獻自己歷量，望公司與工會領(lǐng)導(dǎo)賜予考驗與批準我加入公司工會為謝！申請人：****日期：****年**月**日公司工會申請書(第二篇)公司工會申請書摘要：本申請書旨在向公司管理層提出工會組建申請，并希望得到相關(guān)支持和批準。工會的成立將為員工提供合法權(quán)益保護、促進員工與雇主之間的良好關(guān)系、以及共同推動公司的發(fā)展和進步等多方面的積極影響。申請書正文：尊敬的公司管理層：本公司員工自愿欲依法依規(guī)成立工會，經(jīng)員工普選選舉產(chǎn)生工會組織的法定代表人，現(xiàn)向貴公司遞交工會組建申請書，誠懇希望貴公司予以支持和批準。工會組建有利于維護員工的合法權(quán)益，促進員工與雇主之間的良好合作關(guān)系，同時也能增強企業(yè)對員工的關(guān)懷和支持，為員工創(chuàng)造更公平、和諧的工作環(huán)境。工會成立后，將致力于以下方面的工作：1.維護員工權(quán)益：工會將積極推動制定和執(zhí)行勞動法規(guī)政策，監(jiān)督和維護員工的合法權(quán)益，確保員工在工作中的權(quán)益得到充分保障，有效維權(quán)。2.建立溝通渠道：工會將作為員工和管理層之間的橋梁，為員工提供一個與管理層進行溝通、協(xié)商的渠道，促進員工和公司之間的相互理解與支持。3.積極參與決策：工會將通過員工代表參與公司決策的程序，充分發(fā)揮員工的智慧與力量，共同推動公司的發(fā)展和進步。4.提供繼續(xù)學(xué)習機會：工會將致力于為員工提供職業(yè)培訓(xùn)和繼續(xù)學(xué)習的機會，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和競爭力，為公司的發(fā)展提供有力的人才支持。5.開展員工福利活動：工會將組織和開展各種形式的員工福利活動，增強員工之間的團結(jié)和凝聚力，營造積極向上的企業(yè)文化。工會組建申請經(jīng)過員工代表大會投票通過，并獲得廣大員工的積極支持。我們將按照相關(guān)法律法規(guī)，并遵循公司制度和勞動合同要求，合法合規(guī)地履行工會職責和義務(wù)。在此，我們懇請貴公司給予本工會組建申請書的審議，并在審議通過后，予以書面批準和支持。謝謝！工會委員會代表：（中文姓名）______（英文署名）______（職務(wù)）____________（聯(lián)系電話）______（日期）_____________公司管理層負責人：（中文姓名）______（英文署名）______（職務(wù)）____________（聯(lián)系電話）______（日期）_____________公司工會申請書(第三篇)[律所名稱][日期][公司名稱][公司地址]尊敬的[公司名稱]管理層：致以誠摯的問候！我是[律所名稱]的[律師姓名]，代表我們律所的員工，特此向貴公司公司工會申請書。我們由衷地希望能夠建立一支強大的公司工會，以更好地促進員工權(quán)益保護和員工與管理層之間的溝通。為此，我們提交以下合同范文，以期得到您的批準與支持。合同內(nèi)容如下：第一條【工會成立】1.1根據(jù)相關(guān)國家法律法規(guī)，本公司工會成立以維護員工權(quán)益，促進勞動合同的平等、公正和合法履行。1.2公司工會注冊地及辦公地址設(shè)在[公司地址]。第二條【職責和權(quán)益】2.1公司工會將全面代表員工的利益，與公司管理層進行溝通和協(xié)商，保證員工權(quán)益得以合理保護和維護。2.2公司工會有權(quán)提供咨詢和協(xié)助，以解答員工在工作中遇到的問題，并向公司管理層提出員工的意見和建議。第三條【工會經(jīng)費】3.1公司將向公司工會提供必要的經(jīng)費，以支持工會職能的正常運作。3.2公司工會將妥善管理工會經(jīng)費，并向員工公開財務(wù)報表，確保經(jīng)費使用合理、透明。第四條【工會組織架構(gòu)】4.1公司工會設(shè)立主席、副主席及委員，由工會全體會員通過投票選舉產(chǎn)生，任期為兩年。4.2公司工會主席負責組織并主持工會會議和工作，副主席協(xié)助主席履行職責。第五條【合同生效與解除】5.1本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為三年。5.2如需解除合同，任何一方須提前三個月書面通知對方，并經(jīng)協(xié)商一致達成