勞動(dòng)合同經(jīng)典版

第頁(yè)共頁(yè)勞動(dòng)合同經(jīng)典版勞動(dòng)合同甲方：【雇主名稱】地址：【雇主地址】電話：【雇主聯(lián)系電話】法定代表人：【法定代表人姓名】乙方：【勞動(dòng)者姓名】身份證號(hào)碼：【身份證號(hào)碼】住址：【勞動(dòng)者住址】根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方自愿遵守以下條款，達(dá)成如下勞動(dòng)合同，并共同遵守。一、工作內(nèi)容1.乙方將根據(jù)甲方的安排和工作需要，負(fù)責(zé)完成【工作內(nèi)容】，并按照甲方的要求進(jìn)行工作。2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要對(duì)乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，并及時(shí)通知乙方。二、工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間為【工作時(shí)間段】，每周工作【工作日數(shù)】天。2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要要求乙方加班工作，但加班工作不得超過(guò)法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定規(guī)定的時(shí)間。3.乙方享有法定的帶薪年休假，具體休假安排雙方可在另行協(xié)商確定，也可由甲方依法提前通知乙方。三、工資和福利待遇1.甲方將按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付乙方的工資，具體數(shù)額為【工資數(shù)額】，支付時(shí)間為每月的【支付日期】。2.乙方的工資支付方式為【工資支付方式】，甲方將為乙方在【開戶銀行名稱】開設(shè)工資專用賬戶。3.乙方享有的其他福利待遇為【福利待遇】。四、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金1.甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方提取住房公積金，并將住房公積金存入乙方在【公積金管理中心】開設(shè)的個(gè)人賬戶。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方負(fù)責(zé)為乙方提供相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件，確保乙方的勞動(dòng)安全和健康。2.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，配合甲方的工作安排。六、保密約定1.乙方應(yīng)嚴(yán)守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給其他人員或組織。2.乙方對(duì)甲方及其客戶、合作伙伴的商業(yè)信息和其他保密信息應(yīng)予以保密。3.乙方應(yīng)在勞動(dòng)關(guān)系終止后繼續(xù)履行保密義務(wù)。七、解除勞動(dòng)合同1.甲乙雙方一致同意解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前【解除勞動(dòng)合同的提前通知期限】書面通知對(duì)方。2.在下列情況下，任何一方有權(quán)單方解除勞動(dòng)合同：(1)乙方嚴(yán)重違反甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度；(2)乙方患有不適合繼續(xù)工作的疾病或因意外事故致殘無(wú)法履行勞動(dòng)合同；(3)乙方不符合勞動(dòng)崗位要求，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整崗位后仍不能勝任工作；(4)乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)提供的相關(guān)資料虛假；(5)甲方因經(jīng)濟(jì)、技術(shù)等原因需要減少人員；(6)其他法律法規(guī)規(guī)定的解除勞動(dòng)合同情形。3.解除勞動(dòng)合同后，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定履行支付乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償義務(wù)。八、其他約定事項(xiàng)1.勞動(dòng)合同的修訂或補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面共同簽訂，并具有同等效力。2.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有合同法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽名