2018年1月自考11470國際勞務合作和海外就業(yè)試題及答案含解析

國際勞務合作和海外就業(yè)年月真題

1147020181

1、【單選題】研究資料表明，發(fā)展中國家最可能外遷的人群是______

無收入人群

低收入人群

A:

中等收入人群

B:

高收入人群

C:

答D:案：C

解析：研究資料表明，發(fā)展中國家的中等收入人群最可能外遷，而隨著國內(nèi)收入的增長，

移民數(shù)量往往下降。P10

2、【單選題】國際勞工組織認為，移民工人從一國移居另一國的目的是謀求______

個人教育

個人交流

A:

個人就業(yè)

B:

個人旅游

C:

答D:案：C

解析：據(jù)國際勞工組織的定義，移民工人是由一國移居另一國，以謀取個人就業(yè)為目的的

人員，他們不擁有雇傭國的公民資格。P5-P6

3、【單選題】進入2000年后，吸引移民最多的地區(qū)是______

亞洲

北美洲

A:

歐洲

B:

大洋洲

C:

答D:案：C

解析：進入2000年后，吸引移民最多的地區(qū)是歐洲。

4、【單選題】目前我國國際勞務輸出的主要市場是亞洲區(qū)域，特別是東亞和東南亞，占外派

勞務總量的______

五分之一

五分之二

A:

B:

五分之三

四分之三

C:

答D:案：D

解析：就我國而言，目前我國國際勞務輸出的主要市場是亞洲區(qū)域，特別是東亞和東南

亞，占外派勞務總量的3/4。其中，最大的市場分別是新加坡、韓國、日本及東盟等。P5

5、【單選題】巴基斯坦移民和海外就業(yè)局在國外設立18個辦事處，其中辦事處最多的是

______

中東

歐洲

A:

大洋洲

B:

美洲

C:

答D:案：A

解析：為了能為巴基斯坦勞工在海外尋找更多的就業(yè)機會，照顧和保護巴基斯坦勞工的利

益。移民和海外就業(yè)局在國外設立了18個辦事處，其中中東15個、英國2個、馬來西亞

1個。P35

6、【單選題】印度尼西亞勞工最集中的國家一直是______

中國

印度

A:

馬來西亞

B:

沙特阿拉伯

C:

答D:案：C

解析：印度尼西亞勞工最集中的國家一直是馬來西亞。

7、【單選題】1981~1983年期間世界上僅次于美國的第二大建筑勞務輸出國是______

韓國

越南

A:

中國

B:

印度

C:

答D:案：A

解析：1981?1983年，韓國成了世界上僅次于美國的第二大建筑勞務輸出國，占世界建

筑市場份額11%以上，美國為30%多。P53

8、【單選題】根據(jù)日本厚生勞動省的調(diào)查顯示，截止到2013年10月末，雇傭外國勞動者人

數(shù)最多的行業(yè)是______

制造業(yè)

餐飲服務業(yè)

A:

批發(fā)零售業(yè)

B:

電子產(chǎn)業(yè)

C:

答D:案：A

解析：根據(jù)日本厚生勞動省的調(diào)查顯示，截止到2013年10月末，雇傭外國勞動者的企業(yè)

數(shù)量達到12.67萬家，與2012年同期相比增加了5.8%，共增加6998家。在這些企業(yè)中，

雇傭外國勞動者人數(shù)最多的企業(yè)當屬制造業(yè)，雇傭外國勞動者26.25萬人，占所有企業(yè)的

36.6%。其次為餐飲服務業(yè)，共準用外國勞動者8.22萬人，占所有企業(yè)的11.5%，批發(fā)零

售業(yè)則雇傭外國勞動者7.97萬人，占所有企業(yè)的11.1%。P70

9、【單選題】目前全球老齡化最嚴重的國家是______

美國

荷蘭

A:

英國

B:

日本

C:

答D:案：D

解析：日本是全球社會高齡化最嚴重的國家，該國人口的1/4已經(jīng)超過65歲。P69

10、【單選題】英國接納的移民總數(shù)達到最大值是在______

2007年

2008年

A:

2009年

B:

2010年

C:

答D:案：C

解析：近年來，英國接納的移民總數(shù)量基本是每年遞增，在2009年達到最大值后，移民

總人數(shù)的增長趨勢有所下降，2011年后才開始回升。P95

11、【單選題】1965年10月美國政府頒布了《移民國際法修正條例》，首次明確規(guī)定，欲

招募外籍勞動者的雇主必須事先得到______

總統(tǒng)批準

勞工長官批準

A:

B:

議會大臣批準

國務大臣批準

C:

答D:案：B

解析：1965年10月美國政府頒布了有效期為20年(1965~1985年)的《移民國際法修正條

例》，改移民國別分配制度為以家屬團聚為主的制度。其結果導致亞洲與西班牙、葡萄牙

血統(tǒng)的移民陡增，歐洲移民劇減，并且該條例首次明確規(guī)定，欲招募外籍勞動者的雇主必

須事先得到勞工長官的批準。P96

12、【單選題】自2004年后，美國人數(shù)最多的移民來自______

歐洲

美洲

A:

非洲

B:

亞洲

C:

答D:案：D

解析：自2004年后，美國工作移民數(shù)量大大減少，并逐漸趨于穩(wěn)定，親屬移民每年也約

為20萬人。亞洲人是移民美國人數(shù)最多的國家，2012年亞洲移民美國人數(shù)達416488人，

其次是美洲，2012年人數(shù)達409664人。P98

13、【單選題】目前我國最主要的勞務輸出方式是______

國際勞務合作

出國旅游

A:

海外移民

B:

單純勞務輸出

C:

答D:案：A

解析：目前我國勞務輸出方式有：國際勞務合作、海外移民、單純勞務輸出三種形式、其

中，國際勞務合作是最主要的輸出方式。p126

14、【單選題】出國勞務人員與外國雇主簽訂的合同叫______

《外派勞務合同》

《對外勞務合作合同》

A:

《雇傭合同》

B:

《就業(yè)合同》

C:

答D:案：C

解析：出國勞務人員應注意，自己與經(jīng)營公司簽訂的《外派勞務合同》及與外國雇主簽訂

的《雇傭合同》的內(nèi)容一定要和經(jīng)營公司與外國雇主簽訂的《對外勞務合作合同》的內(nèi)容

基本一致。p133

15、【單選題】2013年成為世界第一大貨物貿(mào)易大國的是______

日本

中國

A:

美國

B:

印度

C:

答D:案：B

解析：2013年，中國已經(jīng)成為世界第一大貨物貿(mào)易大國。P136

16、【多選題】國際間勞動力資源流動的成本主要包括______

直接成本

機會成本

A:

心理成本

B:

沉沒成本

C:

風險成本

D:

答E:案：ABCE

解析：人才要實現(xiàn)國際流動，必然要付出一定的代價，這些代價就形成了勞動力資源國際

流動的成本，包括以下內(nèi)容：(1)直接成本；（2）機會成本。(3)心理成本。(4)風險成

本。P24

17、【多選題】印度勞工的優(yōu)勢體現(xiàn)在______

語言

人際關系網(wǎng)絡較為健全

A:

普遍能吃苦，服務意識強

B:

人力資源相當豐富，勞動力便宜

C:

印度的高等教育水平較高，采用英國式的教，容易得到西方國家的認可

D:

答E:案：ABCDE

解析：印度勞工的優(yōu)勢體現(xiàn)在語言、人際關系網(wǎng)絡較為健全、普遍能吃苦，服務意識強、

人力資源相當豐富，勞動力便宜、印度的高等教育水平較高，采用英國式的教，容易得到

西方國家的認可。

18、【多選題】在澳大利亞，非澳大利亞國籍的移民沒有______

選舉權

被選舉權

A:

言論自由權利

B:

擔任同等職位方面的權利

C:

獲得專門工作的機會平等的權利

D:

答E:案：AB

解析：無論是移民還是澳大利亞公民，特別是那些具有高等專業(yè)教育文憑的人，在獲得

專門工作和擔任同等職位方面是機會平等的，澳大利亞政府不強迫移民加入澳大利亞國

籍。但這些非澳大利亞國籍的移民沒有選舉權和被選舉權。P65

19、【多選題】在接納外籍勞動者問題上，即便屬于同一型的國家，在對待外籍人的策略、

措施及具體法規(guī)也不盡相同，具體原因有______

歧視政策

經(jīng)濟基礎不同

A:

科技水平不同

B:

工業(yè)化程度不同

C:

人口結構具有差異

D:

答E:案：BCDE

解析：在接納外籍勞動者問題上，即便屬于同一類型的國家，但由于經(jīng)濟基礎、工業(yè)化程

度、科技水平及人口結構各異，其對待外籍人的策略、措施及具體法規(guī)也不盡相同。P91

20、【多選題】許多國家雖然允許外國勞務進入，但對進入勞務人員的數(shù)量實施限制，所實

行的限制形式主要包括______

有的國家規(guī)定每年入境人員的最高數(shù)量

有的國家規(guī)定每年入境人員的最低數(shù)量

A:

有的國家按當?shù)厝伺c外國人的比例確定入境人數(shù)

B:

有的國家按照總就業(yè)的固定比例確定外籍勞務人員數(shù)量

C:

有的國家則按照總工資的固定比例確定外籍勞務人員數(shù)量

D:

答E:案：ACDE

解析：許多國家雖然允許外國勞務進入，但對進入勞務人員的數(shù)量實施限制，所實行的限

制形式主要包括有的國家規(guī)定每年入境人員的最高數(shù)量、有的國家按當?shù)厝伺c外國人的比

例確定入境人數(shù)、有的國家按照總就業(yè)的固定比例確定外籍勞務人員數(shù)量、有的國家則按

照總工資的固定比例確定外籍勞務人員數(shù)量。

21、【簡答題】簡述國際人口遷移在兩次世界大戰(zhàn)后新的表現(xiàn)形式。

答案：（1）首先，國際遷移在政治性方面的表現(xiàn)急劇增加。東歐各國因戰(zhàn)后歐洲重新

劃定國家邊界，出現(xiàn)了人口互相遷入遷出的現(xiàn)象；原西歐殖民者也因非洲國家紛紛取得獨

立被迫返回祖國：亞洲歷史上最大的一次國際人口遷移也因印度和巴基斯坦兩國的分治而

暴發(fā)。（2）其次，遷移流向發(fā)生了巨大變化，大批歐洲人從殖民地返回故土。歐洲

仍然是西方國家工業(yè)化和殖民化時期大規(guī)模國際遷移的中心，只是遷移的流向發(fā)生了變

化，或者是歐洲人遷移到新大陸，或者是歐洲人的回遷及外籍勞工的遷入。

22、【簡答題】簡述韓國勞務輸出的相關政策。

答案：（1）政府重視，特殊政策支持企業(yè)開拓海外市場；（2）海外勞務輸出擴張版

圖；（3）勞工與設備同時輸出；（4）政府機構積極促進海外承包工程。

23、【簡答題】簡述新加坡金融危機后的移民政策變化。

答案：（1）調(diào)高外籍勞工稅。（2）提高雇用外籍勞工的門檻和從業(yè)資格。（3）新

加坡外籍勞務的分布及就業(yè)狀況。

24、【簡答題】簡述外籍勞動者進入英國后應注意的事項。

答案：外籍勞動者到達聯(lián)合王國后，必須遵從勞動許可證上的諸項要求。（1）首先，

攜帶本人護照、勞動許可證去警察署登記注冊，領取登記注冊證明書。（2）其次，由

于聯(lián)合王國實施國民保險制度與聯(lián)合王國所得稅制度，外籍勞動者入境后，在大不列顛要

向衛(wèi)生社會保險部、在北愛爾蘭向衛(wèi)生社會服務部申請國民保險號。

25、【簡答題】簡述1979~1984年間中國對外勞務輸出增長速度較快的主要原因。

答案：（1）這一時期國際勞務市場，特別是中東、北非市場空前繁榮，吸引了大量外籍

勞務，客觀上為中國勞務輸出事業(yè)的起步和發(fā)展提供了良好的市場條件。（2）因為起

步時期的勞務輸出起點較低，因此發(fā)展速度較快，表現(xiàn)為通過承包工程和勞務項目輸出的

人數(shù)急劇增加。

26、【論述題】試述勞動力資源國際流動對流入國的經(jīng)濟效應。

答案：（1）對流入國就業(yè)的負面效應國外人才的進入的確使國內(nèi)該類勞動就業(yè)人員數(shù)

量下降。（2）對流入國就業(yè)的正面效應①由于各種主客觀的原因，流入的國外人才

剛開始所從事的往往是流入國人才供給不足或是流入國居民不愿從事的工作，這是對流入

國人才供給的有效補充。②國外人才的流入促進了流入國經(jīng)濟的快速發(fā)展，人才需求曲

線向右移動，帶動生產(chǎn)和就業(yè)水平上升，居民收入總量上升，對商品和服務的購買力增

加。③以上過程導致勞動力市場供給總量增加，生產(chǎn)該類產(chǎn)品和服務的數(shù)量增加，價格

下降，有利于消費者。④勞動力資源的流入增加了流入國的人力資本總量，在沒有增加

投入的情況下能夠獲得較高的收益，這無疑將有利于流入國的長期經(jīng)濟發(fā)展。

27、【論述題】試述美國制定《1990移民法》后移民政策的狀況。

答案：《1990移民法》較之舊移民法，改動最大之處是：在它實施后的頭三年，把每年接

納的移民總數(shù)上限從過去的60萬名提高到70萬名（因直接親屬移民無數(shù)量限制，所以無

論是過去還是現(xiàn)在有的年度接納的移民總數(shù)超過規(guī)定上限），并將其中每年接納的職業(yè)移

民從過去的5.4萬名（包括其家屬）增加到14萬名。具體修改如下。（1）將舊移民法

中規(guī)定的每年接納2.7萬名高層次職業(yè)移民增至為12萬名。（2）將舊移民法中規(guī)定的

每年接納低技術性、非技術性勞工移民1.8萬名降至為1萬名，且不再設專項，而是在該

類人員實在短缺，在美國招募不到時，從第三位優(yōu)先職業(yè)移民中挪用1萬名額。（3）

新移民法增設了接納投資家移民--項，數(shù)量為每年1萬名，但要求其投資額必須在100萬

美元以上（高失業(yè)地區(qū)可降至50萬美元），并能解決10人以上的就業(yè)。

28、【案例分析題】自2004年至2014年，我國對外勞務派出數(shù)和年末在外勞務數(shù)分別從

24.8萬人與53.5萬人上升至52.75萬人與83.5萬人，新簽合同金額也逐年上升，我國對外

勞務輸出無論是人數(shù)還是金額都呈現(xiàn)上升趨勢。2013年我國對外勞務輸出人數(shù)總計3365

人，其中，亞洲地區(qū)占50.17%，非洲占38.7%，拉丁美洲占6.2%，歐洲3.4%，北美洲占

0.1%，大洋洲占1.46%?？梢钥闯?，我國對外勞務輸出的主要的地是亞洲地區(qū)，比例上已經(jīng)超

過50%。而對歐洲和北美等發(fā)達國家和地區(qū)的比例非常小，對于非洲地區(qū)由于存在著大量的工

程承包而勞務輸出比例僅次于亞洲地區(qū)。通過查找數(shù)據(jù)整理得出2012年我國外派勞務人

員的行業(yè)分布狀況。其中建筑業(yè)占40.6%，制造業(yè)占24.8%，農(nóng)林牧副業(yè)占9.9%，交通運輸業(yè)

占6.5%，住宿和餐飲業(yè)占4.4%，科教文衛(wèi)體業(yè)占0.4%，計算機服務和軟件業(yè)0.2%，其他行

業(yè)占13.2%。通過對數(shù)據(jù)可以出，我國對外勞務合作的行業(yè)范圍也日趨多元化，但主要還是集

中在建筑業(yè)、制造業(yè)和農(nóng)林牧漁業(yè)等勞動力密集型產(chǎn)業(yè)，而從事科教文衛(wèi)體事業(yè)與計算機服

務和軟件業(yè)的比重極低。通過對我國對外勞務合作的規(guī)模、地區(qū)和行業(yè)分布的分析可以

總結出我國對外勞務合作的總體規(guī)模呈增長趨勢，但是相比于世界其他國家依然很小。市場

和行業(yè)分布多元化，但分布極不均勻，主要分布于經(jīng)濟欠發(fā)達的地區(qū)和技術含量很低的勞動

密集型產(chǎn)業(yè)。資料來源：《中國對外勞務合作的問題分與對策》，劉權，《湖北科技學

院學報》2014年第10期?！締栴}討