江西省制造企業(yè)勞動合同樣本

第一篇范文：合同編號：__________合同雙方：甲方（雇主）：江西省制造企業(yè)乙方（雇員）：__________根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)充分協(xié)商，一致同意簽訂本合同，共同遵照執(zhí)行。第一條合同期限1.1本合同為固定期限勞動合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2試用期：乙方試用期為____個月，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1甲方安排乙方從事__________工作。2.2乙方的工作地點(diǎn)為江西省制造企業(yè)所在地。第三條工作時間和休息休假3.1甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，乙方每日工作時間不超過8小時，平均每周工作時間不超過40小時。3.2甲方保證乙方按照國家規(guī)定享有法定節(jié)假日、年休假等休息休假權(quán)利。第四條勞動報酬4.1甲方根據(jù)國家規(guī)定和本單位工資制度，按時足額支付乙方工資。4.2乙方的工資為每月人民幣____元，其中基本工資為____元，績效工資為____元。4.3甲方為乙方繳納社會保險費(fèi)和住房公積金。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險，并按時足額繳納社會保險費(fèi)。5.2甲方為乙方提供住房公積金。5.3甲方為乙方提供其他福利待遇，包括培訓(xùn)、體檢、節(jié)假日福利等。第六條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)6.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品。6.2甲方為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件。6.3甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)教育，采取有效措施預(yù)防職業(yè)危害。第七條保守商業(yè)秘密和競業(yè)限制7.1乙方在合同期間及解除或終止勞動合同后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。7.2乙方在解除或終止勞動合同后____個月內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的工作。第八條合同的變更、解除和終止8.1合同的變更、解除和終止，甲乙雙方應(yīng)遵循國家法律法規(guī)的規(guī)定，履行相關(guān)手續(xù)。8.2甲方違反合同規(guī)定，乙方有權(quán)提出解除合同；乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)提出解除合同。第九條爭議解決9.1合同履行過程中發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和雙方協(xié)商一致的原則執(zhí)行。10.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：江西省制造企業(yè)乙方（簽名）：__________簽訂日期：____年__月__日附件：1.乙方聯(lián)系復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方體檢報告4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方社會保險登記證復(fù)印件6.甲方住房公積金登記證復(fù)印件第二篇范文：第三方主體甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________合同各方：甲方（雇主）：江西省制造企業(yè)乙方（雇員）：__________丙方（第三方）：__________鑒于甲方與乙方之間存在勞動關(guān)系，丙方作為第三方主體，根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方遵循平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)充分協(xié)商，一致同意簽訂本合同，共同遵照執(zhí)行。第一條合同期限1.1本合同為固定期限勞動合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2試用期：乙方試用期為____個月，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1甲方安排乙方從事__________工作。2.2乙方的工作地點(diǎn)為江西省制造企業(yè)所在地。第三條工作時間和休息休假3.1甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，乙方每日工作時間不超過8小時，平均每周工作時間不超過40小時。3.2甲方保證乙方按照國家規(guī)定享有法定節(jié)假日、年休假等休息休假權(quán)利。第四條勞動報酬4.1甲方根據(jù)國家規(guī)定和本單位工資制度，按時足額支付乙方工資。4.2乙方的工資為每月人民幣____元，其中基本工資為____元，績效工資為____元。4.3甲方為乙方繳納社會保險費(fèi)和住房公積金。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險，并按時足額繳納社會保險費(fèi)。5.2甲方為乙方提供住房公積金。5.3甲方為乙方提供其他福利待遇，包括培訓(xùn)、體檢、節(jié)假日福利等。第六條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)6.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品。6.2甲方為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件。6.3甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)教育，采取有效措施預(yù)防職業(yè)危害。第七條保守商業(yè)秘密和競業(yè)限制7.1乙方在合同期間及解除或終止勞動合同后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。7.2乙方在解除或終止勞動合同后____個月內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的工作。第八條甲方權(quán)益條款8.1甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行工作安排和調(diào)整，乙方應(yīng)服從甲方的合理安排。8.2甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行績效考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎勵或處罰。8.3甲方有權(quán)要求乙方參加甲方組織的培訓(xùn)活動，提高乙方的專業(yè)技能和工作能力。第九條乙方違約及限制條款9.1乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)提出解除合同，并要求乙方支付違約金。9.2乙方在合同期間，未經(jīng)甲方書面同意，不得在其他單位從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的工作。9.3乙方在合同期間，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，否則甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條第三方責(zé)任及權(quán)益10.1丙方作為第三方主體，應(yīng)確保甲乙雙方的合法權(quán)益得到保障，并監(jiān)督甲乙雙方履行合同義務(wù)。10.2丙方有權(quán)要求甲乙雙方提供與合同履行相關(guān)的資料和信息。10.3丙方有權(quán)參與解決甲乙雙方發(fā)生的爭議，并提出調(diào)解意見。第十一條合同的變更、解除和終止11.1合同的變更、解除和終止，甲乙丙三方應(yīng)遵循國家法律法規(guī)的規(guī)定，履行相關(guān)手續(xù)。11.2甲方違反合同規(guī)定，乙方有權(quán)提出解除合同；乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)提出解除合同。第十二條爭議解決12.1合同履行過程中發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十三條其他約定13.1本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和三方協(xié)商一致的原則執(zhí)行。13.2本合同自甲乙丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。13.3本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：江西省制造企業(yè)乙方（簽名）：__________丙方（蓋章）：__________簽訂日期：____年__月__日附件：1.乙方聯(lián)系復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方體檢報告4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方社會保險登記證復(fù)印件6.甲方住房公積金登記證復(fù)印件7.丙方法定代表人聯(lián)系明書8.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件總結(jié)：第三方介入的意義和目的第三篇范文：第三方主體乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________合同各方：甲方（雇主）：江西省制造企業(yè)乙方（雇員）：__________丙方（第三方）：__________鑒于甲方與乙方之間存在勞動關(guān)系，丙方作為第三方主體，根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方遵循平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)充分協(xié)商，一致同意簽訂本合同，共同遵照執(zhí)行。第一條合同期限1.1本合同為固定期限勞動合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2試用期：乙方試用期為____個月，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1甲方安排乙方從事__________工作。2.2乙方的工作地點(diǎn)為江西省制造企業(yè)所在地。第三條工作時間和休息休假3.1甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，乙方每日工作時間不超過8小時，平均每周工作時間不超過40小時。3.2甲方保證乙方按照國家規(guī)定享有法定節(jié)假日、年休假等休息休假權(quán)利。第四條勞動報酬4.1甲方根據(jù)國家規(guī)定和本單位工資制度，按時足額支付乙方工資。4.2乙方的工資為每月人民幣____元，其中基本工資為____元，績效工資為____元。4.3甲方為乙方繳納社會保險費(fèi)和住房公積金。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險，并按時足額繳納社會保險費(fèi)。5.2甲方為乙方提供住房公積金。5.3甲方為乙方提供其他福利待遇，包括培訓(xùn)、體檢、節(jié)假日福利等。第六條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)6.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品。6.2甲方為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件。6.3甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)教育，采取有效措施預(yù)防職業(yè)危害。第七條保守商業(yè)秘密和競業(yè)限制7.1乙方在合同期間及解除或終止勞動合同后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。7.2乙方在解除或終止勞動合同后____個月內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的工作。第八條乙方權(quán)益條款8.1乙方有權(quán)要求甲方按時足額支付工資，并享受社會保險和福利待遇。8.2乙方有權(quán)要求甲方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件。8.3乙方有權(quán)要求甲方提供職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，提升自身能力和技能。第九條甲方的違約及限制條款9.1甲方違反合同規(guī)定，乙方有權(quán)提出解除合同，并要求甲方支付違約金。9.2甲方在合同期間，未經(jīng)乙方書面同意，不得隨意調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。9.3甲方在合同期間，不得泄露乙方的個人信息和勞動成果，否則乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條第三方責(zé)任及權(quán)益10.1丙方作為第三方主體，應(yīng)確保甲乙雙方的合法權(quán)益得到保障，并監(jiān)督甲乙雙方履行合同義務(wù)。10.2丙方有權(quán)要求甲乙雙方提供與合同履行相關(guān)的資料和信息。10.3丙方有權(quán)參與解決甲乙雙方發(fā)生的爭議，并提出調(diào)解意見。第十一條合同的變更、解除和終止11.1合同的變更、解除和終止，甲乙丙三方應(yīng)遵循國家法律法規(guī)的規(guī)定，履行相關(guān)手續(xù)。11.2甲方違反合同規(guī)定，乙方有權(quán)提出解除合同；乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)提出解除合同。第十二條爭議解決12.1合同履行過程中發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十三條其他約定13.1本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和三方協(xié)商一致的原則執(zhí)行。13.2本合同自甲乙丙三方簽字（或蓋