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第2頁(yè)共2頁(yè)2024年畢業(yè)生個(gè)人委托人事代理協(xié)議甲方:_____乙方:_____根據(jù)畢業(yè)生就業(yè)政策有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲,乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:一、乙方符合____省畢業(yè)生就業(yè)政策中關(guān)于個(gè)人委托人事代理相關(guān)規(guī)定(到非公有企業(yè)就業(yè),自主創(chuàng)業(yè),委托推薦就業(yè)),自愿向甲方提出申請(qǐng)個(gè)人委托人事代理。甲方接受乙方申請(qǐng)并辦理相關(guān)事宜。二、甲方負(fù)責(zé)管理乙方的人事關(guān)系和檔案,為其辦理畢業(yè)生接收落戶;轉(zhuǎn)正定級(jí);職稱申報(bào);計(jì)算工齡;檔案工資調(diào)整;出國(guó)政審;以檔案記載的內(nèi)容為依據(jù),出具相關(guān)證明;代辦社會(huì)保險(xiǎn);組織關(guān)系管理等。為更好為畢業(yè)生提供就業(yè)服務(wù),經(jīng)乙方同意,甲方同時(shí)為乙方辦理求職登記注冊(cè)和計(jì)算機(jī)信息查詢服務(wù)。三、乙方應(yīng)遵守國(guó)家及省、市的法律法規(guī),并遵守甲方人事代理的有關(guān)規(guī)定,服從甲方的管理及時(shí)到甲方報(bào)到登記。四、乙方按照規(guī)定應(yīng)向甲方繳納人事代理及求職查詢等費(fèi)用,服務(wù)費(fèi)應(yīng)按照甲方要求及時(shí)繳納,不得隨意拖欠,否則甲方按照人事代理規(guī)定對(duì)乙方做出處罰。五、協(xié)議有效期自甲乙雙方蓋章簽字起_____個(gè)月內(nèi),在此期間乙方應(yīng)及時(shí)主動(dòng)到甲方辦理手續(xù),逾期不辦理有關(guān)手續(xù)的,甲方將停止為乙方提供服務(wù),由此產(chǎn)生的后果由乙方自負(fù)。六、本協(xié)議從雙方簽字蓋章之日起生效。七、本協(xié)議未盡事項(xiàng),由甲乙雙方依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)友好協(xié)商后解決。甲方(蓋章):_____

乙方(簽字):_____負(fù)責(zé)人(簽字):_____

身份證號(hào)碼:_____地址:_____

地址:_____電話:_____

電話:_________年____月____日____年____月____日2024年畢業(yè)生個(gè)人委托人事代理協(xié)議(二)個(gè)人委托人事代理協(xié)議書甲方(個(gè)人):[甲方姓名]乙方(代理方):[乙方姓名]鑒于:1.甲方即將于2024年畢業(yè),計(jì)劃尋找適合的工作機(jī)會(huì),并委托乙方為其尋找就業(yè)機(jī)會(huì),安排面試和協(xié)商薪酬等相關(guān)事宜。2.乙方具備相關(guān)的人力資源管理和人事代理經(jīng)驗(yàn),具備為求職者提供就業(yè)服務(wù)的能力?;谏鲜鍪聦?shí),甲、乙雙方達(dá)成如下協(xié)議:第一條委托內(nèi)容1.1甲方委托乙方為其尋找適合的工作機(jī)會(huì),包括但不限于參與招聘活動(dòng)、尋找潛在雇主、安排面試等。1.2乙方代表甲方與雇主進(jìn)行薪酬協(xié)商,并在甲方同意的前提下簽署相關(guān)就業(yè)合同。第二條代理期限2.1本協(xié)議自甲方簽署之日起生效,有效期為一年。2.2若甲方在本協(xié)議有效期內(nèi)成功就業(yè),本協(xié)議自動(dòng)終止。第三條代理費(fèi)用3.1在甲方成功就業(yè)后,乙方有權(quán)向甲方收取代理費(fèi)用,代理費(fèi)用的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定,并以書面形式確認(rèn)。3.2代理費(fèi)用的支付方式雙方應(yīng)協(xié)商確定,一般可選擇一次性支付或分期支付。第四條信息提供和保密4.1甲方應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的個(gè)人信息,包括但不限于個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證明、工作經(jīng)歷等。甲方應(yīng)及時(shí)更新相關(guān)信息,保持其真實(shí)性和完整性。4.2乙方承諾對(duì)甲方提供的個(gè)人信息予以保密,并僅在就業(yè)代理的目的下使用。未經(jīng)甲方同意,乙方不得向第三方透露甲方的個(gè)人信息。第五條甲方權(quán)利和義務(wù)5.1甲方有權(quán)要求乙方盡快提供符合甲方要求的工作機(jī)會(huì),安排合適的面試和參加招聘活動(dòng)。5.2甲方應(yīng)積極參與乙方安排的面試和招聘活動(dòng),如因個(gè)人原因不能按時(shí)參加,應(yīng)提前通知乙方并予以說(shuō)明。5.3甲方應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息和相關(guān)的就業(yè)需求,如有意向改變,應(yīng)及時(shí)通知乙方。第六條乙方權(quán)利和義務(wù)6.1乙方應(yīng)以專業(yè)和負(fù)責(zé)的態(tài)度為甲方提供就業(yè)服務(wù),努力尋找適合的工作機(jī)會(huì)和雇主。6.2乙方有權(quán)了解甲方的求職需求和薪酬要求,并與雇主進(jìn)行薪酬談判。6.3乙方在為甲方尋找工作機(jī)會(huì)時(shí),應(yīng)妥善保管甲方的個(gè)人信息和就業(yè)材料,并在協(xié)議終止后予以銷毀。第七條協(xié)議解除和違約責(zé)任7.1雙方協(xié)商一致的情況下,可以解除本協(xié)議。7.2若一方違約,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定。7.3如因不可抗力或其他無(wú)法預(yù)見和控制的原因?qū)е聟f(xié)議無(wú)法履行,雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。第八條法律適用和爭(zhēng)議解決8.1本協(xié)議的解釋、效力和履行均適用中華人民共和國(guó)法律。8.2若雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商確定后作為補(bǔ)充條款,并經(jīng)雙方簽署確認(rèn)。9.2本協(xié)議一式兩份,甲方和乙方各持一份,具有同等法律效力。甲方(個(gè)人):

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