2024年市區(qū)勞動(dòng)合同范文（二篇）

第5頁(yè)共5頁(yè)2024年市區(qū)勞動(dòng)合同范文甲方(單位)名稱：_____法定代表人：_____單位地址：_____郵政編碼：_____聯(lián)系電話：_____組織機(jī)構(gòu)代碼：_____乙方(勞動(dòng)者)姓名：_____性別：_____身份證號(hào)碼：_____聯(lián)系電話：_____家庭住址：_____郵政編碼：_____根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)民法典》及有關(guān)法律.法規(guī)和政策規(guī)定，甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)(工作)需要與乙方遵循合法.公平.平等自愿.協(xié)商一致.誠(chéng)實(shí)信用的原則，一致同意簽訂(續(xù)訂)如下條款，用書面勞動(dòng)合同形式確定勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。一勞動(dòng)合同期限(一)本合同期限為固定期限，自____年____月____日起至____年____月____日止，為期____年，其中試用期____個(gè)月。合同期滿，合同終止。如甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)(工作)正常，雙方都能認(rèn)真履行勞動(dòng)合同，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以辦理勞動(dòng)合同續(xù)訂手續(xù)。(二)本合同期限為無(wú)固定期限，自____年____月____日起至法定終止條件出現(xiàn)時(shí)終止。(三)本合同期限為完成_____任務(wù)為期限，自____年____月____日起至該任務(wù)結(jié)束時(shí)終止。二工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)乙方同意按甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)(工作)需要，安排在_____崗位工作。工作地點(diǎn)：_____。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)(工作)變化需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以調(diào)整乙方的工作崗位或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)(工作)任務(wù)。乙方在甲方工作期間，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以簽訂《崗位(職責(zé))責(zé)任書》，作為《勞動(dòng)合同書》的附件。三工作時(shí)間和休息休假(一)乙方在甲方工作期間，根據(jù)其所在崗位要求，按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行相應(yīng)的定時(shí)工作制□不定時(shí)工作制□綜合計(jì)算工時(shí)工作制□。(二)除《勞動(dòng)法》規(guī)定不受限制的情形外，甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)(工作)需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商，可安排乙方加班加點(diǎn)，并按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)休或者支付加班工資。且日加班不超過(guò)3小時(shí)，月加班不超過(guò)36小時(shí)。(三)乙方在職期間，甲方按國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日.生育假.探親假.婚喪假.工休假等節(jié)假日安排乙方休假。四勞動(dòng)報(bào)酬(一)甲方按本單位_____薪酬方案的工資標(biāo)準(zhǔn)，按計(jì)時(shí)工資□計(jì)件工資□崗位工資□績(jī)效工資□工資的標(biāo)準(zhǔn)，用貨幣形式按月支付給乙方本人。每月(件)現(xiàn)定為____元，以后按國(guó)家規(guī)定.甲方經(jīng)濟(jì)效益情況和薪酬方案晉升乙方工資，提高工資水平。(二)乙方在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。(三)甲方支付給乙方的工資不低于____縣(市.區(qū))最低工資標(biāo)準(zhǔn)，且不低于甲方與工會(huì)簽訂的集體合同或工資集體協(xié)議的規(guī)定。乙方享有與甲方其他職工同樣晉升.調(diào)資的權(quán)利。(四)乙方的獎(jiǎng)金.津貼.補(bǔ)貼按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，加班工資按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定支付。(五)_____(六)_____五社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇(一)在合同期內(nèi)，甲乙雙方每月按國(guó)家和當(dāng)?shù)卣?guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi).住房公積金，乙方依法應(yīng)當(dāng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，由甲方在乙方的工資中代扣代繳。(二)在合同期內(nèi)，乙方患病或非因工負(fù)傷，按其實(shí)際工作年限和在本單位工作時(shí)間長(zhǎng)短確定醫(yī)療期，具體標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)，乙方的病假工資.疾病救濟(jì)費(fèi).醫(yī)療待遇等按有關(guān)規(guī)定辦理。(三)在合同期內(nèi)，乙方因工或因病死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi).供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi).救濟(jì)費(fèi).遺屬補(bǔ)貼，按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定辦理。(四)_____(五)_____六勞動(dòng)保護(hù).勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方必須按乙方所任工作需要，提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)地.生產(chǎn)工具.材料.安全保護(hù)設(shè)施.防護(hù)用品.衛(wèi)生條件，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，對(duì)從事_____職業(yè)危害作業(yè)的乙方，定期進(jìn)行健康檢查。乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對(duì)甲方管理人員違章指揮.強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的，有權(quán)拒絕執(zhí)行，并可以立即解除勞動(dòng)合同。七勞動(dòng)紀(jì)律乙方必須遵守國(guó)家法律.法規(guī)及地方法規(guī).規(guī)章.政策，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。八勞動(dòng)合同的變更.解除和終止(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以變更或解除。(二)甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：1.未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;2.未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;3.未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;4.甲方制定的規(guī)章制度違反法律.法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的;5.以欺詐.脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;6.法律.行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。甲方：_____乙方：_________年____月____日2024年市區(qū)勞動(dòng)合同范文（二）勞動(dòng)合同甲方：（公司名稱）地址：（公司所在地）法定代表人：（法定代表人姓名）電話：（聯(lián)系電話）乙方：（勞動(dòng)者姓名）性別：（男/女）出生年月：（YYYY年MM月DD日）住址：（居住地址）為了明確甲乙雙方的權(quán)益和義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限本合同有效期為從（合同開始日期）起至（合同結(jié)束日期）。合同時(shí)長(zhǎng)為（X年/月/日）。二、工作內(nèi)容乙方被聘為甲方的（職位名稱），工作內(nèi)容如下：1.乙方應(yīng)按照工作安排和流程完成所負(fù)責(zé)的工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。3.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，積極推動(dòng)甲方所在行業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步。4.如需調(diào)整工作職責(zé)或工作地點(diǎn)，雙方應(yīng)協(xié)商一致并簽署書面協(xié)議。三、工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間為每周（X）天，每日工作（X）小時(shí)。2.乙方享受國(guó)家法律規(guī)定的法定假期和公休假日。3.乙方享受帶薪年假（X天）。四、勞動(dòng)報(bào)酬與獎(jiǎng)懲1.乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣（X元）/月，支付方式為（月薪/周薪/日薪/小時(shí)薪/計(jì)件薪酬）。2.乙方有權(quán)按時(shí)領(lǐng)取工資，并有權(quán)了解工資計(jì)算和結(jié)算情況。3.乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)定納稅。4.若乙方出現(xiàn)以下情況，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的糾正措施或獎(jiǎng)懲措施：-違反工作紀(jì)律或規(guī)章制度；-違反職業(yè)道德；-工作質(zhì)量不合格。五、工傷和社會(huì)保險(xiǎn)1.乙方在履行合同期間，如出現(xiàn)工傷，甲方將按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定予以扶持、補(bǔ)償和治療。2.甲方將按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)。六、保密條款1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給他人或用于其他用途，直至合同終止后仍然有效。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，乙方應(yīng)積極配合并保證工作的安全和保密。七、解決勞動(dòng)爭(zhēng)議1.雙方對(duì)于因勞動(dòng)合同履行所引起的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí)，可向所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.仲裁結(jié)果對(duì)雙方具有法律約束力。八、合同解除及違約責(zé)任1.若乙方需解除本合同，應(yīng)提前（X）日通知甲方，并經(jīng)雙方協(xié)商確定解除的時(shí)間。2.若乙方違反本合同的規(guī)定，損害甲方利益或給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。九、其他條款1.本合同一式兩份