2024年人員勞動(dòng)合同常用版（2篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)2024年人員勞動(dòng)合同常用版甲方：_____法人代表：_____住所：_____郵編：_____乙方：_____性別：_____出生時(shí)間：_____身份證號(hào)碼：_____戶口所在地：_____現(xiàn)住址：_____郵編：_____乙方系甲方自_____公司借用人員。根據(jù)《民法典》，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就借用期間各自的權(quán)利、義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方自____年____月____日至____年____月____日被_____公司派往甲方參加_____項(xiàng)目的管理工作。二、乙方在甲方借用期間，須遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理、完成甲方交給的工作任務(wù)。乙方如有嚴(yán)重違紀(jì)行為，甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議，并通知_____公司，由該公司對(duì)乙方進(jìn)行處理。三、甲方承擔(dān)乙方的工資，標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___元/月，每月____日支付上月工資。四、乙方的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，按國(guó)家規(guī)定由其勞動(dòng)關(guān)系所在單位承擔(dān)。五、甲乙任何一方若解除本協(xié)議，均須提前____日書(shū)面通知對(duì)方。否則應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兑粋€(gè)月工資的代通知金(以乙方月工資為標(biāo)準(zhǔn))。六、甲乙任何一方若終止本協(xié)議，應(yīng)于協(xié)議期滿前____日書(shū)面通知對(duì)方。否則，本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)一個(gè)周期。七、因本協(xié)議的履行發(fā)生糾紛，雙方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、本協(xié)議簽字或蓋章生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。甲方：(簽字或蓋章)_________年____月____日乙方：(簽字或蓋章)_________年____月____日2024年人員勞動(dòng)合同常用版（二）合同編號(hào)：人員勞動(dòng)合同書(shū)甲方：（公司名稱）法定代表人（或授權(quán)代表）：聯(lián)系地址：電話：乙方：姓名：性別：出生年月：住址：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方加入甲方公司并從事相應(yīng)工作事宜達(dá)成如下協(xié)議，并以此為準(zhǔn)則共同履行：第一條工作崗位甲方同意聘用乙方，乙方接受甲方的聘用擔(dān)任崗位，具體崗位為：第二條工作內(nèi)容乙方的具體工作內(nèi)容包括但不限于：1.按照公司規(guī)定的要求及時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)；2.遵守公司規(guī)章制度，服從公司管理；3.積極參與工作培訓(xùn)和會(huì)議，不斷提升自身的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力；4.保護(hù)公司商業(yè)秘密，不泄露公司機(jī)密信息；5.完成其他公司臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間與地點(diǎn)乙方的工作時(shí)間為每周工作5天，每天工作8小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方安排，乙方應(yīng)按照工作安排確保工作時(shí)間的準(zhǔn)時(shí)與有效。乙方的工作地點(diǎn)為：第四條試用期乙方的試用期為個(gè)月，試用期時(shí)間自開(kāi)始，試用期工資為元/月。試用期期滿，甲方視乙方工作表現(xiàn)情況決定是否正式錄用。第五條薪酬福利1.乙方的月工資為元/月。乙方每月應(yīng)向甲方提供個(gè)人銀行賬號(hào)，甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付乙方工資。2.乙方享有甲方頒發(fā)的各類社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇及其他優(yōu)惠政策。第六條工作保密1.乙方在甲方工作期間和離職后，有義務(wù)對(duì)甲方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得擅自泄露、使用甲方商業(yè)秘密。2.乙方對(duì)于公司內(nèi)部文件、資料等應(yīng)保密內(nèi)容，不得以任何方式向外界泄漏。第七條終止勞動(dòng)合同1.在合同期屆滿前，任何一方如需提前終止合同，應(yīng)提前天書(shū)面通知對(duì)方。若不提前通知，違約方應(yīng)支付對(duì)方一個(gè)月工資作為違約金。2.在乙方尚未通過(guò)試用期的情況下，甲方如需終止合同，無(wú)需提前通知，并不支付違約金。3.因乙方自身原因嚴(yán)重違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，犯有違法行為，或向甲方提供虛假信息，甲方有權(quán)立即終止合同，并不支付任何賠償。4.因不可抗力因素導(dǎo)致無(wú)法繼續(xù)完成合同的履行，合同解除，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決本合同的解釋和履行以及因本合同引起的一切爭(zhēng)議，由甲方所在地的人民法院管轄。第九條其他事項(xiàng)1.本合同一式份，甲方、乙方各執(zhí)份，具有同等效力。2.本合同從雙方簽字之日起生效，至合同履行完畢之日終止。3.本合同履行過(guò)程中