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文檔簡介

臨時用工協(xié)議書門衛(wèi)合同編號:__________臨時用工協(xié)議書門衛(wèi)甲方(用人單位):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:________________聯(lián)系電話:________________乙方(臨時用工人員):姓名:____________________身份證號碼:________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲方因工作需要,乙方同意在甲方處提供臨時門衛(wèi)服務(wù),為確保雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議,以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)甲方的門衛(wèi)工作,包括但不限于:(1)負(fù)責(zé)甲方大門的守衛(wèi)工作,確保甲方場所的安全;(2)對進(jìn)入甲方場所的人員進(jìn)行登記、核實身份,并引導(dǎo)參觀或辦理相關(guān)手續(xù);(3)對攜帶物品進(jìn)行安全檢查,防止違禁品帶入甲方場所;(4)負(fù)責(zé)甲方場所的車輛管理,確保車輛有序停放;(5)完成甲方安排的其他臨時性工作任務(wù)。第二條工作時間2.1乙方按照甲方的要求,執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時間,具體工作時間由甲方根據(jù)實際需要安排。2.2乙方應(yīng)按時到崗,如有特殊情況需提前向甲方請假,否則甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的工資。第三條勞動報酬3.1乙方的勞動報酬為人民幣(大寫):__________元整(小寫):¥__________元/月。3.2甲方按月支付乙方工資,每月__________日前將工資支付給乙方。3.3乙方如因工作原因?qū)е鹿べY低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,甲方應(yīng)按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。第四條社會保險4.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會保險。4.2乙方應(yīng)承擔(dān)的社會保險個人部分由甲方代扣代繳。第五條勞動保護(hù)與勞動條件5.1甲方應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件,保障乙方的人身安全和健康。5.2乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的約定,如一方違反本協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議。第七條爭議解決7.1凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____個月。8.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):________________乙方(臨時用工人員):________________簽訂日期:________________多方為主導(dǎo)時的,附件條款及說明第九條甲方為主導(dǎo)時的附加條款及說明9.1甲方應(yīng)保證乙方的每月勞動報酬不低于當(dāng)?shù)赝谕しN最低工資標(biāo)準(zhǔn)。如因甲方原因?qū)е乱曳焦べY低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,甲方應(yīng)按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資,并支付相應(yīng)的賠償。9.2甲方應(yīng)保證乙方的工作時間符合國家法律法規(guī)的規(guī)定,每日工作時間不超過8小時,每周工作時間不超過40小時。如甲方要求乙方加班,應(yīng)按國家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費(fèi)。9.3甲方應(yīng)按月為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件,保障乙方的人身安全和健康。第十條乙方為主導(dǎo)時的附加條款及說明10.1乙方應(yīng)保證甲方提供的勞動報酬符合當(dāng)?shù)赝谕しN最低工資標(biāo)準(zhǔn)。如乙方以任何理由要求降低工資,甲方有權(quán)拒絕,并有權(quán)解除本協(xié)議。10.2乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。如乙方違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)給予警告或解除本協(xié)議。10.3乙方有權(quán)依法享受國家規(guī)定的休假待遇。如甲方要求乙方在工作日休假,應(yīng)按國家法律法規(guī)的規(guī)定支付工資。第十一條第三方中介為主導(dǎo)時的附加條款及說明11.1第三方中介應(yīng)保證甲方提供的勞動報酬符合當(dāng)?shù)赝谕しN最低工資標(biāo)準(zhǔn)。如第三方中介違反此約定,甲方有權(quán)解除與第三方中介的合作關(guān)系。11.2第三方中介應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件,保障乙方的人身安全和健康。如第三方中介未能提供合格的勞動條件,甲方有權(quán)要求第三方中介立即改正。11.3第三方中介應(yīng)按月為乙方支付工資。如第三方中介未能按時支付工資,甲方有權(quán)要求第三方

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