酒吧經(jīng)理職責(zé)承諾書(shū)

酒吧經(jīng)理職責(zé)承諾書(shū)合同編號(hào)：__________甲方（酒吧）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________聯(lián)系人：__________乙方（經(jīng)理）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話(huà)：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方經(jīng)營(yíng)一家酒吧，乙方愿意擔(dān)任酒吧經(jīng)理一職，并承諾在管理酒吧過(guò)程中遵守國(guó)家法律法規(guī)，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，維護(hù)甲方合法權(quán)益。經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本承諾書(shū)，共同遵守。第一條乙方的義務(wù)和職責(zé)1.1乙方須全面履行《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律法規(guī)規(guī)定的經(jīng)理職責(zé)，全面負(fù)責(zé)酒吧的日常經(jīng)營(yíng)管理。1.2乙方應(yīng)確保酒吧合法經(jīng)營(yíng)，不得從事任何違法活動(dòng)，如涉及違法行為，由乙方自行承擔(dān)法律責(zé)任。1.3乙方須遵守甲方的管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行甲方的各項(xiàng)決策部署，確保酒吧的正常運(yùn)營(yíng)。1.4乙方應(yīng)努力提高酒吧的服務(wù)質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)水平和盈利能力，維護(hù)甲方的品牌形象。1.5乙方須確保酒吧的食品安全、消防安全和公共衛(wèi)生，嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行操作。第二條乙方的權(quán)利和福利2.1乙方享有按約定獲得的薪酬待遇，具體薪酬待遇由甲乙雙方另行簽訂《薪酬協(xié)議》予以明確。2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息和年休假待遇，具體休假安排由甲乙雙方協(xié)商確定。2.3乙方在履行合同過(guò)程中，因工負(fù)傷、患病的，按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的待遇。第三條違約責(zé)任3.1乙方違反本承諾書(shū)的約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方支付違約金，違約金金額雙方另行約定。3.2乙方在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)生違法行為，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第四條合同的解除和終止4.1在合同有效期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除或終止合同，但需提前通知對(duì)方。4.2合同解除或終止后，乙方應(yīng)立即辦理相關(guān)交接手續(xù)，確保酒吧的正常運(yùn)營(yíng)。4.3合同解除或終止后，乙方對(duì)在合同履行過(guò)程中涉及的甲方商業(yè)秘密和客戶(hù)信息承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露給第三方。第五條其他約定5.1本承諾書(shū)一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本承諾書(shū)自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自合同生效之日起計(jì)算。甲方（酒吧）：__________乙方（經(jīng)理）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（酒吧）營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方（經(jīng)理）身份證復(fù)印件3.薪酬協(xié)議4.酒吧管理制度5.國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未全面履行經(jīng)理職責(zé)，未遵守甲方管理制度，視為違約。2.乙方從事違法活動(dòng)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，視為違約。3.乙方未按照約定支付薪酬，視為違約。4.乙方提前解除或終止合同，未按照約定通知甲方，視為違約。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和客戶(hù)信息，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.合同法：《中華人民共和國(guó)合同法》2.勞動(dòng)法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》3.薪酬：雙方約定的乙方報(bào)酬4.違約金：乙方違約時(shí)需支付給甲方的賠償金5.商業(yè)秘密：對(duì)甲方經(jīng)營(yíng)有重大影響，未公開(kāi)的信息四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未履行經(jīng)理職責(zé)：及時(shí)溝通，要求乙方改正，嚴(yán)重者可解除合同。2.乙方從事違法活動(dòng)：立即停止乙方的行為，解除合同，追究其法律責(zé)任。3.乙方未支付薪酬：按照薪酬協(xié)議約定，要求乙方支付薪酬。4.乙方提前解除或終止合同：按照合同約定，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。5.乙方泄露商業(yè)秘密：解除合同，追究其法律責(zé)任，要求賠償損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.酒吧聘請(qǐng)經(jīng)理進(jìn)行日常經(jīng)營(yíng)管理。2.經(jīng)理遵守國(guó)家法律法規(guī)，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，維護(hù)酒吧合法權(quán)益。3