手術(shù)室副護(hù)士長競聘演講稿

第第頁手術(shù)室副護(hù)士長競聘演講稿手術(shù)室副護(hù)士長競聘演講稿通用5篇

演講稿的格式由稱謂、開場白、主干、結(jié)尾等幾部分構(gòu)成。在社會進(jìn)展不絕提速的今日，接觸并使用演講稿的人越來越多，演講稿的撰寫簡單不簡單呢？這里給大家共享一下關(guān)于手術(shù)室副護(hù)士長競聘演講稿，便利大家學(xué)習(xí)。手術(shù)室副護(hù)士長競聘演講稿（篇1）尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，評委、同事們：

大家下午好！

此刻，我站在這里，以平常、懇切的心態(tài)接受大家的選擇，希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執(zhí)著，更加堅(jiān)毅、穩(wěn)重和成熟的我。知人者智，自知者明。說句心里話，能有幸與這么多位優(yōu)秀的同事一同走上今日這個競聘的講臺，才疏學(xué)淺、履歷平平的我，的確有點(diǎn)誠徨誠恐，忐忑不安。但人總是要有點(diǎn)精神的。有道是：物競天擇、適者生存。作為一名年輕人，我樂于展現(xiàn)，渴望競爭。

我叫競聘演講稿，今年__歲，大專學(xué)歷、護(hù)師，在本院工作已x個年頭。曾先后到精神科男區(qū)、女區(qū)、綜合科、老年科從事護(hù)理工作，本人工作認(rèn)真、踏實(shí)肯干，不絕研討業(yè)務(wù)，曾先后獲得市衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)秀團(tuán)員、本院優(yōu)秀護(hù)士、護(hù)理學(xué)問競賽護(hù)理能手、醫(yī)院先進(jìn)工等稱號。

參加這次競聘，我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)得本身，在積極進(jìn)取中不絕努力探求，在拼搏、奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價值，在市場競爭中完善本身。我深知護(hù)士長工作非常緊要，這重要體現(xiàn)在以下三個方面：一是為院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，二是為護(hù)理姐妹們當(dāng)好主管，三是為一線員工當(dāng)好后盾。實(shí)在說就是擺正位置，當(dāng)好配角；胸懷全局，當(dāng)好參謀；順從領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好助手。

“有一種職業(yè)，沒有經(jīng)過過就不知道它的艱辛。有一種艱辛，沒有體會過就不知道它的歡樂。有一種歡樂，沒有品嘗過就不知道它的味道?！?/p>

這就是“護(hù)士”，陽光下最平凡、最平淡、最單調(diào)的職業(yè)?！皭墼谧?，憐憫在右，走在生命的兩旁，隨時撒種，隨時開花，將這一徑長途，點(diǎn)綴得花香遍布，使穿杖拂葉的行人，踏著荊棘，不學(xué)得苦痛，有淚可落，卻不凄涼”。多少護(hù)士同仁為這種護(hù)士職業(yè)的最高境界獻(xiàn)出了畢生的精力。

“立德為醫(yī)，修業(yè)濟(jì)人；救死扶傷，無私奉獻(xiàn)”。在這種良好的醫(yī)院文化的熏陶下，一代又一代的護(hù)士傳承著歷代陽醫(yī)人嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，勤奮務(wù)實(shí)的醫(yī)者作風(fēng)，竭盡全力為陽新人民供給優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。社會的進(jìn)展，醫(yī)學(xué)模式的變化，陽新縣人了醫(yī)院的護(hù)理工作從80時代“三化”病房的建設(shè)，責(zé)任制護(hù)理，到90時代的整體護(hù)理以及現(xiàn)在的人性化護(hù)理管理模式，護(hù)理工作發(fā)生了前所未有的有變動。特殊是近幾年來，從建章建制、完善質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)開始，一步一個腳印，堅(jiān)持“病人至上，質(zhì)量第一，杰出服務(wù)，持續(xù)改進(jìn)”的質(zhì)量管理理念，構(gòu)建了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊?guī)范的護(hù)理管理體系，與時俱進(jìn)開展了各項(xiàng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，如先后開展了“五心服務(wù)”、“雙八、雙五”服務(wù)，以及“星級護(hù)理服務(wù)”等。不絕加強(qiáng)護(hù)理隊(duì)伍建設(shè)，完善護(hù)理質(zhì)量管理工作流程，落實(shí)搶救及特別事件報告處理制度和護(hù)理緊急風(fēng)險預(yù)案，建立了護(hù)理質(zhì)量追蹤機(jī)制；注重健康教育，實(shí)行出院病人回訪制；在創(chuàng)新中完善管理，以科研促進(jìn)服務(wù)進(jìn)步。從而使護(hù)理工作緊跟時代進(jìn)展需求，很好地足夠了臨床醫(yī)療需求和人民群眾日益增長的服務(wù)需要。

歲月輪回，光陰荏苒，回首從護(hù)的日夜兼程，品讀著生命的春華秋實(shí)，曾經(jīng)年少時的漂亮向往歷歷在目，信任每一位護(hù)士都有不同的感慨。作為在醫(yī)院熔爐中漸漸成長起來的我，多年在歷練深深地體會到：護(hù)理工作在苦累中體現(xiàn)價值，在細(xì)節(jié)中描繪高尚，在醫(yī)學(xué)——瑣粹中鑄造輝煌。雖然護(hù)士工作三班倒沒有節(jié)假日，常常加班加點(diǎn)，身體透支；常常由于不能一針見血而受到白眼，甚至無緣無故被當(dāng)成出氣筒，多年以后才明白，當(dāng)個“天使”太不簡單，白衣天使的翅膀太沉重了，左邊背著愛心和真誠，右邊馱著微笑和奉獻(xiàn)，用辛勤的汗水一筆筆描繪著青春的腳跡。這種執(zhí)著將會使我們終身受益，選擇當(dāng)護(hù)士，無怨無悔！當(dāng)有人問我的職業(yè)時，我會驕傲的說：“我是一名護(hù)士”。

可愛、單純、漂亮的青春歲月不知道什么時候就從忙繁忙碌的手指間溜走了。記不起從什么時候開始，學(xué)會了容忍、學(xué)會了保護(hù)，學(xué)會了處事不驚，學(xué)會了許很多多。人在成熟中變得多而雜，多而雜之后的我好像對好多事情變得理性。每天都要面對那么多的生離死別，有時候我都在想本身會不會還有淚流。有人說，或許是由于長年工作的緊張把激情消磨殆盡了，而護(hù)士姐妹們卻一如既往地渴望用柔弱的雙肩扛起重任，繁重的護(hù)理工作憔悴了她們的容顏，然而護(hù)士姐妹們每天都對生活與工作充足了激情！面對著病人的誤會依舊微笑著，渴望用微笑和真誠搭起護(hù)患之間的信任，一次次從死神手里奪下鮮活的生命，再苦再累依舊沉默無聞地工作！“病人無醫(yī)，將陷于無望；病人無護(hù)，將陷于無助”。這是我國首位南丁格爾獎得主王琇瑛的話，讓我們將愛置于心，辛勤工作，努力不讓病人陷入無助的境地。愿天使們的逝去青春能換回患者康復(fù)的笑靨，我們將連續(xù)與病人的生命同行，讓病人因我們的悉心護(hù)理而削減苦痛，因我們的耐性引導(dǎo)而有所收獲，因我們的真心勸慰而樹立信念。因我們的真誠微笑而健康歡樂。

手術(shù)室副護(hù)士長競聘演講稿（篇2）尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！

特別感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個機(jī)會參與今日的護(hù)士長競職。

我叫__，今年33歲，護(hù)理本科學(xué)歷，現(xiàn)任主管護(hù)師。20__年，我從衛(wèi)生學(xué)校畢業(yè)后就來到醫(yī)院，至今已在一線護(hù)理崗位上工作了x年。20__年，我順當(dāng)通過了自學(xué)考試高護(hù)專業(yè)的全部課程，取得了大學(xué)本科畢業(yè)證書。__年，受護(hù)理部委派，我到進(jìn)修，通過3個月的認(rèn)真學(xué)習(xí)，我學(xué)到了先進(jìn)的護(hù)理理念和護(hù)理技術(shù)，提高了自身素養(yǎng)，提升了業(yè)務(wù)水平，很好地促進(jìn)了臨床工作。

參與工作20__年來，我親身經(jīng)過了醫(yī)院的滄桑巨變，我為醫(yī)院過去曾經(jīng)的衰敗感到痛心和焦慮著急，也為醫(yī)院今日的蒸蒸日上感到驕傲和欣喜，更對醫(yī)院更加美好的明天充足期望和憧憬。20__年的一線工作閱歷，使我對精神科護(hù)理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情，也漸漸積累了一些護(hù)理工作的閱歷，總結(jié)了一些護(hù)理管理的體會，倘若能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任，走上護(hù)士長的工作崗位，我信任我有信念有本領(lǐng)做一名稱職的護(hù)士長，為醫(yī)院的進(jìn)展、為護(hù)理事業(yè)做出更多的貢獻(xiàn)。

假如我競聘成功，我將在科主任、書記及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和引導(dǎo)下，從以下幾方面開展工作，搞好病房管理，不絕提高護(hù)理質(zhì)量：

一、把護(hù)理安全放在工作的首位，防范和削減護(hù)理差錯。

我認(rèn)為應(yīng)從三方面抓好護(hù)理安全，一是抓好對患者病情的把握。只有了解患者的病情，護(hù)理起來才會有的放矢，產(chǎn)生較好的護(hù)理效果；二是抓好對病情的察看。引導(dǎo)和要求護(hù)士認(rèn)真細(xì)致察看患者的病情變動，適時實(shí)行相應(yīng)的干預(yù)措施；三是做好同患者的溝通，取得患者的信任，使患者流露出真實(shí)的想法，適時發(fā)覺安全隱患，實(shí)行有針對性的護(hù)理措施，有效地防備意外事件，保證患者安全。

二、加強(qiáng)護(hù)理人員的`“三基“培訓(xùn)，帶出一支高素養(yǎng)的護(hù)理隊(duì)伍。

護(hù)理人員的素養(yǎng)是決議護(hù)理質(zhì)量高處與低處的關(guān)鍵。為此我將堅(jiān)持不懈地抓好對全病房護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，通過晨會提問、組織護(hù)理查房、進(jìn)行操作演練等，反復(fù)進(jìn)行基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)問、護(hù)理理論、基本護(hù)理技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，不絕提高全病房護(hù)理人員的整體素養(yǎng)。做到護(hù)理工作程序化，技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)化，以削減護(hù)士工作中的隨機(jī)性和盲目性，并做好對重點(diǎn)病人的護(hù)理，引導(dǎo)護(hù)士訂立個性化的護(hù)理計(jì)劃，在臨床實(shí)踐中提高護(hù)士察看病情、心理護(hù)理、護(hù)理文件書寫以及急救助理的質(zhì)量。

三、營造和諧融洽的護(hù)患關(guān)系、醫(yī)護(hù)關(guān)系。

護(hù)士長作為病房的管理者，既是病人利益的保護(hù)者，又是護(hù)士的代言人。因此，在護(hù)患關(guān)系中起著不可替代的作用。

一、我將通過定時召開護(hù)患座談會，征求病人的看法和建議，適時向科領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生反饋，爭取得到支持，使科室服務(wù)設(shè)施和休息調(diào)養(yǎng)條件更適合病人的需求；

二、搞好與各位醫(yī)生的關(guān)系，理解、搭配他們的工作，做到真誠相待，相互支持與合作。

三、用心評估病人的需求，征求患者對護(hù)理工作的看法，做到敬重每一位患者和家屬，把道理讓給患者和家屬，使病人獲得心理上的足夠，使相互之間的溝通交流順暢。第四，講究交流方法，化解護(hù)患沖突。我將自動懇切地做深入細(xì)致的思想工作，作好溝通協(xié)調(diào)，解決病人的實(shí)在問題，理解護(hù)士因工作疲乏產(chǎn)生的怨氣，不講損害護(hù)士尊重自己心的話，為病人和護(hù)士制造和諧輕松的環(huán)境。對護(hù)士既嚴(yán)格要求，又同她們加強(qiáng)感情交流，結(jié)成知心伙伴，讓護(hù)士與本身在一起時感到輕松、快樂、自然，培育大家的集體榮譽(yù)感，融洽集體感情，構(gòu)建一支和諧的團(tuán)隊(duì)。

四、抓好患者的健康教育，提高患者的滿足度。

健康教育是人性化護(hù)理管理的緊要內(nèi)容。護(hù)士的角色不僅是照料者和管理者，更緊要的是教育者。我將在病房管理工作中，重點(diǎn)抓好對患者的健康教育，組織護(hù)士依據(jù)不同病人的心理、社會文化背景開展形式多樣化的健康教育活動，努力給病人以心理社會支持，解答困擾他們的心理問題，使病人明白自身患病的心理原因，加強(qiáng)戰(zhàn)勝疾病、重返社會的信念，使患者通過住院不僅治好疾病，還學(xué)到了很多健康學(xué)問，從而提高對護(hù)士的滿足度，體現(xiàn)人性化的管理理念。

五、以身作則，首先垂范，加強(qiáng)科室凝集力。

常言說：“喊破嗓子不如做出樣子”?？梢哉f，護(hù)士長的自身形象直接影響著護(hù)理的工作效率、工作質(zhì)量以及科室的凝集力。因此，我將時刻牢記本身肩負(fù)的重任，努力在敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)技術(shù)本領(lǐng)、人際關(guān)系等方面，成為護(hù)士們的楷模。在實(shí)在工作中，做到言行一致，要求護(hù)士不做的，本身堅(jiān)決不做，要求護(hù)士要做到的，本身首先做好。在日常工作中，有事多同護(hù)士商議，凡能公開的肯定公開，讓護(hù)士成為病房管理的主人。此外，大膽地讓護(hù)士開展工作，發(fā)表看法，在顯現(xiàn)一些問題時，自動承當(dāng)工作中的責(zé)任。

倘若我能有機(jī)會走上護(hù)士長崗位，我將盡最大努力履行好我的職責(zé)，制造性地開展各項(xiàng)工作，營造一個溫馨、融洽、安全、歡樂的工作環(huán)境，制造良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

倘若我不能競職成功，我也將一如既往地做好臨床護(hù)理工作，為患者供給優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)，積極搭配護(hù)士長開展工作，為護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)提高、為醫(yī)院更加美好的明天貢獻(xiàn)我的全部力氣。

由衷希望大家能給我一分支持，給我一分激勵。

感謝大家。

手術(shù)室副護(hù)士長競聘演講稿（篇3）各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

在這里我以平常人的心態(tài)，參加護(hù)士長這個崗位的競聘。首先應(yīng)感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們制造了這次公正競爭的機(jī)會！此次競聘，本人并非只是為了當(dāng)官，更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的呼喚，在有可能的情況下實(shí)現(xiàn)本身的人生價值。我現(xiàn)年__歲，中共準(zhǔn)備黨員，大專文化程度，__職稱。

經(jīng)過幾年護(hù)理工作的磨練，使本身各方面素養(yǎng)得以提高，（此處為你近幾年的所獲的榮譽(yù)）參加這次競聘，我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)得本身，在積極進(jìn)取中不絕努力探求，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價值，在市場競爭中完善本身。我深知護(hù)士長工作非常緊要，這重要體現(xiàn)在以下三個方面：一是為院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，二是為護(hù)理姐妹們當(dāng)好主管，三是為一線員工當(dāng)好后盾。實(shí)在說就是擺正位置，當(dāng)好配角；胸懷全局，當(dāng)好參謀；順從領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好助手。我也深知，護(hù)士長工作特別辛苦，正如社會流傳的那樣：我們的工作同志就相似忠誠的狗，謹(jǐn)慎的羊，受氣的豬，吃草的牛，繁忙的馬?？墒撬麄兿嗨葡炓粯?，燃燒本身，照亮別人；他們相似竹一樣，掏空本身，甘為人梯。

倘若我競聘成功，我的工作思路是：以三個順從要求本身，以三個一點(diǎn)找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)，以三個適度為原則與人相處。三個順從是個性順從黨性，感情順從原則，主觀順從客觀。做到服務(wù)不欠位，自動不越位，順從不偏位，融洽不空位。三個一點(diǎn)是當(dāng)上級行要求與我行實(shí)際工作相符時，我會盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn)；當(dāng)科室之間發(fā)生利益沖突時，我會從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn)；當(dāng)行領(lǐng)導(dǎo)之間看法不一致時，我會從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)。

三個適度是冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，進(jìn)行等距離相處；剛?cè)徇m度，對事當(dāng)斷則斷，不優(yōu)柔寡斷；粗細(xì)適度，即大事不糊涂，小事不計(jì)較。做到對同事多理解，少埋怨，多敬重，少責(zé)備，多情義，少冷漠。刺耳的話冷靜聽，奉承的話警惕聽，反對的話分析聽，批判的話虛心聽，力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中加強(qiáng)壓力，在與人交往中凝集合力。

倘若我競聘成功，我的處事原則和風(fēng)格是，努力做到嚴(yán)格要求，嚴(yán)密制度，嚴(yán)守紀(jì)律，勤學(xué)習(xí)，勤調(diào)查，勤督辦。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格，共事講團(tuán)結(jié)，做事講效率。管人不整人，用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事，使他們的人格得到充分敬重，給他們一個寬松的進(jìn)展和制造空間。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事，讓他們相似圓規(guī)一樣，找準(zhǔn)本身的位置；相似尺子一樣公正無私；相似太陽一樣，給人以暖和；相似竹子一樣每前進(jìn)一步，小結(jié)一次。

倘若我競聘成功，我的工作目標(biāo)是：以為爭位，以位促為。爭取領(lǐng)導(dǎo)對我們的科室工作的注重和支持，使科室工作管理制度化，服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，參謀有效化。讓我們的科室成為領(lǐng)導(dǎo)的喉舌，溝通員工與院里領(lǐng)導(dǎo)之間關(guān)系的橋梁，宣揚(yáng)精神文明的窗口，傳播護(hù)理文化的陣地，培育人才的搖籃，連結(jié)護(hù)患合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美好的將來，迎接我們大家庭輝煌絢麗的明天。

手術(shù)室副護(hù)士長競聘演講稿（篇4）各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們：

大家好！

今日很感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我這樣一個磨練參加的平臺。多年以來我雖沒有驕人的業(yè)績，也沒有顯赫的過去，但我從未停止過追趕護(hù)理事業(yè)絢爛輝煌的將來，心得體會范文我用微笑暖和我的患者，我用心靈潤澤我的病人，我肩挑責(zé)任、心記南丁格爾精神，今日我只想用我堅(jiān)如磐石的工作信念，一絲不茍的工作態(tài)度讓大家認(rèn)得我、支持我，在此我樂意接受領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的考驗(yàn)和選擇。

首先，我作簡單的自我介紹。我叫__，現(xiàn)年29歲，20__年x月我從__護(hù)理專業(yè)畢業(yè)后隨即來到__附屬醫(yī)院消化腎內(nèi)科工作至今，在工作中我通過自學(xué)考試于20__年獲得__大學(xué)本科護(hù)理畢業(yè)證書。今日我大膽參加__附屬醫(yī)院腎內(nèi)科副護(hù)士長競聘，我想我除了具備這一崗位所需的素養(yǎng)外，我還具有以下兩點(diǎn)優(yōu)勢：

20__年7月參與工作以來我一直在消化腎內(nèi)科工作至今，對護(hù)理工作服務(wù)內(nèi)涵有較深的理解。參與工作6年多，我積極實(shí)踐、勇于開拓，用我的細(xì)心、愛心、良心贏得了患者和家屬的滿足的微笑，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的廣泛好。在這些年的工作中，我經(jīng)過了自我學(xué)歷的不絕提升，自我觀念的不絕更新，思維方式的辯證解放，工作方法的開拓進(jìn)取，我堅(jiān)信只要一如既往的堅(jiān)持學(xué)習(xí)，勤奮之燈肯定會照我在寬泛深邃的醫(yī)學(xué)領(lǐng)域一路前行，更好地服務(wù)醫(yī)院，奉獻(xiàn)社會。

29歲的我，身體健康、精力旺盛、敬業(yè)精神強(qiáng)。這些年以來經(jīng)過不同工作環(huán)境的適應(yīng)和磨礪，我漸漸走向成熟，在工作中我能以平和的心態(tài)對待病人及家屬，面對他們的不滿足我總是微笑著向他們解釋，竭盡全力服務(wù)好病人，有時候病人家屬一句溫存的話語，一句感謝的語言都讓我真正感受到?jīng)]有什么比服務(wù)了病人，幫忙了患者更歡樂的。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同志們，副護(hù)士長既是領(lǐng)導(dǎo)又是兵。不僅需要極強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通管理的本領(lǐng)還需要過硬的業(yè)務(wù)素養(yǎng)；這一崗位既是護(hù)士長的參謀又是護(hù)理姐妹的主管，更是患者的福音；這一職務(wù)起始于辛苦，收結(jié)于平淡，不得半點(diǎn)馬虎。若我競聘成功我將力爭在工作中做到以下幾點(diǎn)：

我將以這次竟崗為新的工作起點(diǎn)，針對目前護(hù)理質(zhì)量有待提高，工作效率不高，工作氣氛壓抑呆板等情況，我將幫助護(hù)士長營造一種寬松和諧的工作氛圍，提高護(hù)理質(zhì)量和水平，強(qiáng)化科室管理，帶出一只高素養(yǎng)的護(hù)理團(tuán)體，形成一個”群雁高飛，頭雁領(lǐng)“的局面。

我將本著”以病人為中心“，以”服務(wù)、質(zhì)量、安全“，為工作重點(diǎn)的服務(wù)理念，完善護(hù)理風(fēng)險防范措施，加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)的風(fēng)險管理，如夜班、中班、節(jié)假日等。實(shí)行彈性排班制，削減交接班的頻次，削減工作中的漏洞，合理搭配年輕護(hù)士和老護(hù)士值班，同時注意培育護(hù)士獨(dú)立值班時的慎獨(dú)精神，為病人供給優(yōu)質(zhì)、安全有序的護(hù)理服務(wù)。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委，不管今日的競聘是否成功，我都會一如既往的堅(jiān)守在本身的崗位上，用心靈去溝通心靈，用生命去暖和生命，用本身的摯愛幫忙患者與疾病和死神抗?fàn)?，我斗膽地請領(lǐng)導(dǎo)透過我的工作業(yè)績與平常表現(xiàn)考核我，信任我，我將會把畢生的精力投入到我摯愛的護(hù)理事業(yè)中去！

感謝大家，我的演講完畢！

手術(shù)室副護(hù)士長競聘演講稿（篇5）大家好！

我能夠在這里參與護(hù)士長這個職位的競聘，首先應(yīng)感謝院領(lǐng)導(dǎo)為我們供給了這個展現(xiàn)自我的平臺和公正競爭的機(jī)會。競爭這一職位將是我跨越人生歷程的又一個新的目標(biāo)、新的起點(diǎn)，我愿在競聘中接受組織的考驗(yàn)和選擇。但無論成功與否，我都會從容面對，笑容會像過去一樣絢麗。我是__年走上護(hù)理工作崗位的，通過

五年的拼搏和努力，我從一個走出校門的莘莘學(xué)子，磨練成長為一名合格的護(hù)士，并成為科室護(hù)理的技術(shù)骨干。這期間離不開各科室主任和護(hù)士長的知人善用，離不開護(hù)理姐妹們的支持與幫忙。ICU是醫(yī)院集中監(jiān)護(hù)和救治重癥患者的專業(yè)科室，護(hù)理人員必需具備很高的綜合素養(yǎng)。從我踏進(jìn)醫(yī)院大門，做一名ICU的護(hù)士的那天起，就把本身的夢想融入護(hù)理事業(yè)中，本著“一切為了病人，為了病人的一切”的服務(wù)理念，以“一切以病人為中心，呈現(xiàn)平醫(yī)人的優(yōu)良風(fēng)貌”為宗旨，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，做到學(xué)以致用，學(xué)用相長，不絕拓寬本身的學(xué)問面，提高本身的業(yè)務(wù)本領(lǐng)。積極參加科室的重點(diǎn)搶救工作，不言苦累，不計(jì)得失，使不少危重患者轉(zhuǎn)危為安。自動幫忙病人和協(xié)調(diào)科室的繁瑣事務(wù)，努力使我的付出得到病人、家屬、領(lǐng)導(dǎo)和同事的贊揚(yáng)和認(rèn)可。五年的臨床護(hù)理工作的歷練，使我的業(yè)務(wù)技術(shù)不絕成熟，并得到明顯的提高與進(jìn)展;與此同時，護(hù)士長的言傳身教，也使我積累了較多的護(hù)理管理與應(yīng)對突發(fā)事件的閱歷。在這五年時間里，我的各項(xiàng)考核均獲得合格和優(yōu)良。

正是這一切鞭策我在護(hù)理工作的道路上向更高的臺階邁進(jìn)，也是我競爭護(hù)士長有力的精神支撐。我知道護(hù)士長的工作非常緊要，它既要為院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，又要為護(hù)理姐妹們當(dāng)好主管，還要為一線員工當(dāng)好后盾。既是護(hù)理工作的管理者，又是執(zhí)行者。是指揮員，又是戰(zhàn)斗員。我也深知護(hù)士長的工作非常辛苦。她不僅需要忠誠謹(jǐn)慎的品行，而且要具備吃苦耐勞的精神，就像蠟燭一樣燃燒本身，照亮別人。正是她們愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)的精神時時刻刻影響著我、激勵著我，促使著我向她們學(xué)習(xí)，向他們靠攏。參加這次競聘，我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)得本身，在積極進(jìn)取中不絕努力探求，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價值，在公正競爭中完善自我。

倘若我能夠競聘為護(hù)士長，我要做好以下幾方面的工作:

1、履職盡責(zé)，團(tuán)結(jié)奮斗。

在院班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的引導(dǎo)下，積極搭配領(lǐng)導(dǎo)搞好科室的管理工作，擺正位置