高校聘用合同與編制

高校聘用合同與編制合同編號：__________甲方：__________（高校名稱）地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方：__________（聘用人員姓名）身份證號：__________聯(lián)系電話：__________通訊地址：__________鑒于甲方為高校，乙方愿意加入甲方，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：第一條聘用崗位與職責1.1乙方擔任__________（崗位名稱），負責__________（工作內(nèi)容）。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。第二條聘用期限2.1本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前__________個月書面申請，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂新的聘用合同。第三條工資待遇3.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效工資等組成，具體標準按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.2乙方按照國家規(guī)定享受各項社會保險和福利待遇。第四條工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間__________小時，按甲方規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第五條培訓(xùn)和繼續(xù)教育5.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)和繼續(xù)教育機會，以提高乙方的工作能力和專業(yè)水平。5.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)和繼續(xù)教育。第六條保密協(xié)議6.1乙方在甲方工作期間及離職后__________年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第七條解除和終止合同7.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。7.2在合同期內(nèi)，如乙方因故不能繼續(xù)履行合同，乙方有權(quán)提前解除本合同。7.3合同期滿，本合同自然終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方規(guī)章制度5.甲方薪酬制度6.培訓(xùn)和繼續(xù)教育計劃7.保密協(xié)議8.甲方所在地人民法院聯(lián)系方式二、違約行為及認定：1.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，包括但不限于遲到、早退、曠工、工作失職等。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息。3.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除本合同。4.甲方未按時足額支付乙方工資及各項福利待遇。5.甲方未按照約定提供培訓(xùn)和繼續(xù)教育機會。三、法律名詞及解釋：1.高校：指具有獨立法人資格，從事高等教育活動的教育機構(gòu)。2.聘用合同：指高校與教職工之間簽訂的，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。3.法定代表人：指代表高校行使權(quán)利、履行義務(wù)的負責人。4.社會保險：指國家為保障教職工基本生活，依法參加的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：通過培訓(xùn)和繼續(xù)教育提高乙方的工作能力和專業(yè)水平。2.乙方泄露保密信息：立即與乙方溝通，采取補救措施，必要時依法追究乙方法律責任。3.甲方未按時足額支付工資：乙方有權(quán)向甲方提出書面抗議，要求甲方按時足額支付工資。4.甲方未提供培訓(xùn)和繼續(xù)教育機會：乙方有權(quán)向甲方提出書面申請，要求提供相應(yīng)的培訓(xùn)和繼續(xù)教育機會。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方招聘新教職工。2.乙方加入甲方，成為高校教