2024勞務合同終止協(xié)議書范本

2024勞務合同終止協(xié)議書范本合同編號：__________勞務合同終止協(xié)議書甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________一、合同終止1.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，同時《勞務合同》立即終止。1.2甲方應在本協(xié)議生效后____個工作日內(nèi)，為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于解除勞動合同、終止社會保險關(guān)系等。1.3甲方應在本協(xié)議生效后____個工作日內(nèi)，向乙方支付合同終止的經(jīng)濟補償金，具體金額按照《勞務合同》約定執(zhí)行。二、合同終止后的權(quán)益處理2.1乙方應按照甲方的要求，辦理工作交接手續(xù)，確保工作交接的順利進行。2.2乙方應在本協(xié)議生效后____個工作日內(nèi)，向甲方交付所有工作資料、辦公用品、證件等與工作有關(guān)的物品。2.3乙方同意放棄《勞務合同》約定的所有權(quán)利，包括但不限于加班費、年假、病假等。2.4乙方同意不再向甲方主張任何合同違約金、賠償金等費用。三、保密協(xié)議3.1乙方同意在合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。3.2乙方同意如違反保密協(xié)議，將承擔相應的法律責任，賠償甲方因此遭受的損失。四、其他約定4.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。4.2本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效，對雙方具有法律約束力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.勞務合同原文件

2.乙方身份證復印件

3.社會保險繳納證明

4.工資條復印件

5.工作交接清單

6.保密協(xié)議

7.經(jīng)濟損失證明文件二、違約行為及認定：1.乙方未按照甲方要求完成工作任務，或因乙方原因?qū)е录追皆馐芙?jīng)濟損失的，視為違約。

2.乙方在合同終止后，泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息，造成甲方經(jīng)濟損失的，視為違約。

3.甲方未按照合同約定支付經(jīng)濟補償金或辦理離職手續(xù)的，視為違約。

4.甲方未按照約定提供工作條件或保障乙方合法權(quán)益的，視為違約。三、法律名詞及解釋：四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：2.乙方泄露商業(yè)秘密：

解決辦法：立即與乙方溝通，要求其停止泄露行為，必要時依法采取措施維護權(quán)益。3.甲方未支付經(jīng)濟補償金：

解決辦法：與甲方溝通，明確補償金支付事項，必要時依法申請勞動仲裁或提起訴訟。4.甲方未辦理離職手續(xù)：

解決辦法：提醒甲方按照約定辦理離職手續(xù)，必要時協(xié)助雙方完成手續(xù)。5.工作交接問題：

解決辦法：制定詳細的工作交接清單，雙方共同確認并按時完成交接。五、所有應用場景：1.雙方協(xié)商一致終止勞務合同。

2.甲方因業(yè)務調(diào)整，需要終止與乙方的勞務合同。

3.乙方因個人原因，