銷售人員離職保密協(xié)議

銷售人員離職保密協(xié)議合同編號：__________鑒于乙方原為甲方員工，雙方在勞動合同中約定了保密義務(wù)及相關(guān)違約責(zé)任。乙方因個人原因解除與甲方的勞動合同，為確保雙方的合法權(quán)益，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就乙方在職期間及解除勞動合同后一定期限內(nèi)對甲方商業(yè)秘密和競業(yè)限制等相關(guān)事項達(dá)成如下協(xié)議：第一條保密義務(wù)1.1乙方同意，在勞動合同解除后繼續(xù)承擔(dān)對甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)。商業(yè)秘密包括但不限于客戶信息、銷售策略、產(chǎn)品研發(fā)、內(nèi)部管理等方面的信息。1.2乙方同意，在勞動合同解除后的__________年內(nèi)，不向任何第三方披露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密。1.3乙方同意，在勞動合同解除后的__________年內(nèi)，不得在任何形式的媒體、互聯(lián)網(wǎng)平臺、公開場合等地方發(fā)表、透露或暗示涉及甲方的商業(yè)秘密。第二條競業(yè)限制2.1乙方同意，在勞動合同解除后的__________年內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相近領(lǐng)域內(nèi)從事與銷售相關(guān)的工作。2.2乙方同意，在勞動合同解除后的__________年內(nèi)，不得在任何直接或間接競爭甲方的企業(yè)、組織或個體中擔(dān)任任何形式的職務(wù)或提供咨詢服務(wù)。第三條違約責(zé)任3.1如乙方違反本協(xié)議的任何條款，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.2乙方同意，如因其違反本協(xié)議而給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額包括但不限于甲方實際損失、律師費、訴訟費等。3.3乙方同意，甲方有權(quán)將本協(xié)議的違約情況通報給乙方所在行業(yè)的相關(guān)企業(yè)和組織，乙方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的后果。第四條爭議解決4.1凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。4.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第五條其他條款5.1本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議的修改、補充必須采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方共同簽署。5.3本協(xié)議的任何條款不影響甲方依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)享有的權(quán)利。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.勞動合同解除證明4.商業(yè)秘密清單5.競業(yè)限制行業(yè)范圍說明6.保密協(xié)議履行情況記錄表7.違約行為報告及處理意見書二、違約行為及認(rèn)定：1.違反保密義務(wù)：未經(jīng)甲方同意，泄露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密。2.違反競業(yè)限制：在約定的競業(yè)限制期限內(nèi)，從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近領(lǐng)域的銷售工作。3.違反報告義務(wù)：未按約定向甲方報告與商業(yè)秘密有關(guān)的事項。4.違反協(xié)助義務(wù)：未按約定協(xié)助甲方處理與商業(yè)秘密有關(guān)的事務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.競業(yè)限制：指在勞動合同解除后一定期限內(nèi)，員工不得在與原雇主業(yè)務(wù)相同或相近的領(lǐng)域內(nèi)從事相同或相近的工作。3.違約行為：指當(dāng)事人違反合同約定的義務(wù)行為。4.賠償責(zé)任：指因違約行為給對方造成損失時，違約方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方忘記履行保密義務(wù)或競業(yè)限制。解決辦法：甲方應(yīng)及時提醒乙方，必要時可通過法律途徑追究乙方責(zé)任。2.問題：乙方故意泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)收集證據(jù)，并及時向乙方提出違約責(zé)任，要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。3.問題：甲方發(fā)現(xiàn)乙方違反競業(yè)限制。解決辦法：甲方應(yīng)及時與乙方溝通，要求乙方停止違約行為，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.問題：合同履行過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時可向甲方所在地法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供保密信息，要求乙方在勞動合同解除后繼續(xù)保守商業(yè)秘密。2.甲方要求乙方在勞動合同解除后一定期限內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近領(lǐng)域的銷售工作。3.甲方與乙方簽訂保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議，以確