2024年廚師培訓協(xié)議模板（二篇）

第4頁共4頁2024年廚師培訓協(xié)議模板甲方_____因工作（生產(chǎn)）需要（或根據(jù)乙方____的個人申請），同意乙方參加_____培訓。現(xiàn)根據(jù)勞動法及本單位的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商，一致同意：一、參加培訓的時間從____年____月____日起，至____年____月____日止。二、培訓形式全脫產(chǎn)學習／半脫產(chǎn)學習／非脫產(chǎn)學習。三、培訓費支付培訓費共計_____元。由甲方負責承擔____％，人民幣_____元；由乙方負責承擔____％，人民幣_____元。培訓所需的交通費用由乙方負責。四、乙方在培訓期間的，其基本工資發(fā)____％或不計發(fā)；崗位工資發(fā)____％或不計發(fā)；其他工資獎金補貼發(fā)____％或不計發(fā)。五、乙方通過培訓后，未取得合格成績者，培訓費用全部由乙方承擔。六、由甲方提供經(jīng)費，時間的培訓，乙方必須為甲方繼續(xù)服務(wù)____年。七、乙方違反勞動協(xié)議或提前解除勞動協(xié)議，以及培訓后為甲方的服務(wù)年限不滿，乙方需賠償甲方，賠償金包括：由甲方為乙方支付的培訓費，脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎金。八、其他約定：_____________________________________。九、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力，本協(xié)議由雙方簽字蓋章后生效。甲方（蓋章）：_____負責人（簽字）：_________年____月____日乙方（簽字）：_________年____月____日為了提高員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能,公司鼓勵并支持員工參加職業(yè)培訓.為確保員工圓滿完成培訓學業(yè),并按時返回公司工作,公司與與受訓員工訂立如下協(xié)議：公司同意該員工赴（地點）學習（內(nèi)容）,學習期自____年____月____日至____年____月____日,實計為期（天/月）.受訓員工應(yīng)按公司指定或公司約定的學校及專業(yè)就學.如需要變更,應(yīng)事先及時通知公司,并得到公司的批準.否則,以曠工論處.受訓員工學習時間,計入工作時間之內(nèi),按連續(xù)工齡累計.受訓期間的工資視情況按原工資的%支付;獎金按通常支付額的%支付.在晉級或工資辦法修訂時,受訓員工作為在冊人員處理.社會保險,勞動保險,原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理.受訓員工受訓期內(nèi)不享受年度休假.受訓期間醫(yī)藥費用按在職人員對待.但由于本人過失或不正當行為而致病（傷）者除外.當受訓人員患有不能繼續(xù)學業(yè)的疾病時,應(yīng)接受公司指令,終止學習,返回公司,并依有關(guān)規(guī)定處理.受訓員工在學習期間,必須每隔天（即每____年____月____日前）向公司人事部書面報告學習情況,并附學校有關(guān)成績等記錄.受訓員工應(yīng)自學遵守培訓校方的各項規(guī)定與要求.凡因違規(guī)違紀受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的嚴重過失.受訓員工的學費由本人承擔元,由公司承擔元.受訓員工辭職,其司齡在一年以內(nèi)則需由公司交納公司負擔部分的全部培訓費用;二年以內(nèi)向公司交納公司負擔培訓費用的50%,三年以內(nèi)交納25%;三年后則可免交培訓費用;因違紀被公司辭退的員工亦照此辦理.在培訓期間,受訓員工接受公司交付的調(diào)查或出差,差旅費按員工差旅費規(guī)則支付.培訓結(jié)束,受訓員工應(yīng)及時返回并向公司報到.為確保上述協(xié)議規(guī)定的執(zhí)行,受訓員工應(yīng)在就學前向公司交付人民幣（大寫）元（小寫）元作為保證金.受訓員工如有逾期不歸,受訓期從事超越學習范圍的業(yè)余活動或擅自更改培訓方向與內(nèi)容等行為,若涉及法律責任,由該員工自負,與本公司無關(guān),其保證金歸公司所有.受訓員工圓滿完成學業(yè),無任何違反上述規(guī)定的行為,按時返回,在向人事部報到后半月內(nèi),公司退還保證金.受訓員工若未通過結(jié)業(yè)考試,公司將從其保證金中扣除與本次培訓相關(guān)費用（含學雜費,書費,調(diào)研費,實習費,上機費,住宿費,交通費等）后,退還其保證金余額.受訓員工在學習期間成績優(yōu)異,有杰出表現(xiàn),公司將視情況給予獎勵.公司（簽章）：受訓員工簽字：____年____月____日____年____月____日2024年廚師培訓協(xié)議模板（二）【協(xié)議書】甲方：（培訓機構(gòu)名稱）地址：聯(lián)系人：電話：乙方：（個人或公司名稱）地址：聯(lián)系人：電話：鑒于甲方具備廚師培訓的資質(zhì)及資源，并愿意向乙方提供相關(guān)的培訓服務(wù)；乙方有意接受甲方的培訓，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：第一條培訓內(nèi)容1.1甲方將根據(jù)乙方的需求，提供廚師培訓課程，包括但不限于基礎(chǔ)理論課程、基本刀工、烹飪技巧等方面的培訓。1.2乙方在培訓期間需按照培訓計劃參加甲方組織的各項培訓活動，并參與相關(guān)的實踐操作。1.3培訓課程的具體安排、內(nèi)容、時間和地點由雙方協(xié)商確定，并以書面形式確認。第二條培訓費用2.1培訓費用總額為人民幣_________元（￥_________），乙方需以以下方式支付：（1）預(yù)付定金：人民幣_________元（￥_________），在簽訂本協(xié)議后的3個工作日內(nèi)支付至甲方指定賬戶；（2）尾款：在培訓開始前的______天內(nèi)支付剩余費用。2.2若乙方未按時支付培訓費用或未能全額支付培訓費用，甲方有權(quán)取消乙方的培訓資格，并不予退還已支付的費用。第三條培訓期限3.1培訓總期限為_______個月/周。3.2培訓期限的起始日期為_________，結(jié)束日期為__________。3.3若因不可抗力等特殊情況導(dǎo)致培訓無法按計劃進行，雙方將友好協(xié)商調(diào)整培訓期限或其他相關(guān)事宜。第四條培訓考核和證書4.1乙方需在培訓結(jié)束后參加甲方組織的考核，通過考核方可獲得相應(yīng)的培訓證書。4.2若乙方未能通過考核，可選擇重新參加考核，但需支付相應(yīng)的考核費用。第五條保密義務(wù)5.1雙方在培訓過程中可能接觸到對方的商業(yè)秘密或其他保密信息，乙方應(yīng)對其所獲得的保密信息予以嚴格保密，并不得擅自披露或向他人泄露。5.2本協(xié)議的存在和內(nèi)容應(yīng)視為保密信息，未經(jīng)甲方書面許可，乙方不得向任何第三方披露。第六條違約責任6.1若乙方違反本協(xié)議的任何條款，甲方有權(quán)單方終止培訓，并不予退還已支付的費用。6.2若甲方違反本協(xié)議的任何條款，乙方有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)的違約責任，并要求退還已支付的費用。第七條爭議解決7.1對于本協(xié)議的解釋和執(zhí)行發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商不成，任何一方可將爭議提交至甲方所屬地人民法院解決。第八條其他事項8.1本協(xié)議未盡事宜