保潔人員臨時(shí)用工協(xié)議

保潔人員臨時(shí)用工協(xié)議合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（保潔人員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方需要臨時(shí)用工，乙方愿意提供保潔服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供臨時(shí)保潔服務(wù)，包括清潔衛(wèi)生、家務(wù)勞動(dòng)等。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間，按照約定的工作計(jì)劃提供服務(wù)。1.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守相關(guān)的勞動(dòng)安全規(guī)定，確保自身安全。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方的工作時(shí)間為：__________。2.2乙方的工作地點(diǎn)為：__________。第三條工作報(bào)酬3.1乙方的報(bào)酬為：__________元/小時(shí)。3.2乙方的工作時(shí)間不足一小時(shí)的，按一小時(shí)計(jì)算。3.3乙方的工作報(bào)酬結(jié)算方式為：__________。第四條協(xié)議期限4.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為：__________天。4.2協(xié)議期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第五條保密條款5.1乙方應(yīng)對在甲方處獲取的包括但不限于商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。5.2乙方同意，如違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方如未按約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的報(bào)酬。6.3甲方如未按約定支付報(bào)酬，乙方有權(quán)拒絕提供服務(wù)。第七條爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（保潔人員）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康證明3.乙方backgroundcheck報(bào)告4.甲方公司政策及員工手冊5.工作服及工具清單6.工作場所安全培訓(xùn)資料7.保密協(xié)議8.工作記錄表格9.支付憑證二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間提供服務(wù)或工作質(zhì)量不符合甲方要求，經(jīng)甲方提醒后仍不改正。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息，經(jīng)證實(shí)確有故意泄露行為。3.甲方未按約定支付乙方報(bào)酬，經(jīng)乙方提醒后仍不支付。4.甲方要求乙方提供與合同無關(guān)的服務(wù)或超出約定工作范圍。5.任何一方違反本協(xié)議其他條款，經(jīng)對方提醒后仍不改正。三、法律名詞及解釋：1.甲方（雇主）：指提供工作機(jī)會(huì)并支付報(bào)酬的自然人、法人或其他組織。2.乙方（保潔人員）：指提供保潔服務(wù)并接受報(bào)酬的自然人。3.臨時(shí)用工：指在非全日制工作形式下，按小時(shí)或天數(shù)提供服務(wù)。4.工作報(bào)酬：指甲方支付給乙方的工資、獎(jiǎng)金等報(bào)酬。5.保密義務(wù)：指乙方對在甲方處獲取的保密信息予以保密的義務(wù)。6.違約責(zé)任：指違反合同約定的一方應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在工作中受傷，解決辦法：立即就醫(yī)，并根據(jù)保險(xiǎn)條款進(jìn)行賠償。2.乙方突然請假，解決辦法：提前安排其他保潔人員頂替或臨時(shí)調(diào)整工作計(jì)劃。3.甲方支付報(bào)酬出現(xiàn)延誤，解決辦法：及時(shí)與甲方溝通，提醒甲方按時(shí)支付。4.乙方工作質(zhì)量不符合要求，解決辦法：及時(shí)指出問題，并要求乙方改正。5.發(fā)生爭議，解決辦法：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)向法院提起訴