某公司安全生產(chǎn)隱患排查治理管理規(guī)定模板

某公司安全生產(chǎn)隱患排查整治管理規(guī)定模板第一章總則第一條為了保障某公司的安全生產(chǎn)，確保員工的人身安全和資產(chǎn)安全，依據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，本規(guī)定訂立。第二條本規(guī)定適用于某公司內(nèi)的全部部門和員工，全部人員都有責(zé)任遵守并執(zhí)行本規(guī)定。第三條公司安全生產(chǎn)隱患排查整治工作應(yīng)以防備為主，綜合整治為輔，追究責(zé)任為保證。第四條公司將建立健全安全生產(chǎn)隱患排查整治管理體系，明確相關(guān)職責(zé)分工，確保安全生產(chǎn)隱患排查整治工作的落實。第二章安全生產(chǎn)隱患排查第五條公司每年至少開展一次安全生產(chǎn)隱患排查，成立由安全生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)的隱患排查小組，通過現(xiàn)場檢查、不安全源辨識、風(fēng)險評估等方式，全面排查各類安全隱患。第六條安全生產(chǎn)隱患排查應(yīng)掩蓋企業(yè)的生產(chǎn)、辦公、倉儲、供應(yīng)鏈等各個環(huán)節(jié)，包含但不限于設(shè)備設(shè)施、消防安全、環(huán)境衛(wèi)生等方面。第七條安全生產(chǎn)隱患排查要依照分級管理原則，將隱患分為一般隱患和重點(diǎn)隱患，并訂立相應(yīng)的整改措施和時限。第八條安全生產(chǎn)隱患排查結(jié)果應(yīng)及時向相關(guān)部門和責(zé)任人報告，并訂立整改計劃，明確整改措施和責(zé)任分工。第九條一般隱患應(yīng)在發(fā)現(xiàn)后及時整改，并報告結(jié)果。重點(diǎn)隱患應(yīng)立刻停工整改，并報告相關(guān)主管部門。第十條對于重點(diǎn)隱患整改不到位或者不能立刻除去的，應(yīng)采取臨時停產(chǎn)、停業(yè)等措施，確保員工的人身安全和資產(chǎn)安全。第三章安全生產(chǎn)隱患整治第十一條公司將建立健全安全生產(chǎn)隱患整治機(jī)制，對排查出的安全隱患依照責(zé)任主體劃分明確整治措施和整改時限。第十二條各部門和崗位要落實安全責(zé)任，加強(qiáng)安全管理，確保工作過程安全可控。第十三條對于安全整治工作中的重點(diǎn)隱患，本部門和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人要成立工作組，訂立具體的應(yīng)急預(yù)案和防范措施，確保安全目標(biāo)的實現(xiàn)。第十四條安全生產(chǎn)隱患整治工作要求層層簽字、層層把關(guān)，并建立相關(guān)檔案，以備查驗。第十五條安全生產(chǎn)隱患整治后，要進(jìn)行相應(yīng)的復(fù)查和驗收，確保整改徹底，除去安全隱患。第四章安全生產(chǎn)隱患管理人員職責(zé)第十六條安全生產(chǎn)隱患管理人員是公司安全生產(chǎn)管理的責(zé)任主體，其重要職責(zé)包含但不限于：組織訂立和完善安全生產(chǎn)隱患排查整治的規(guī)章制度和操作規(guī)程；負(fù)責(zé)布置安全生產(chǎn)隱患的排查工作，并確保安全生產(chǎn)隱患排查的質(zhì)量和時效；負(fù)責(zé)布置安全生產(chǎn)隱患整治工作，監(jiān)督整改措施的落實；組織開展安全教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識和責(zé)任意識。第五章安全生產(chǎn)隱患整治考核和獎懲第十七條公司將建立健全安全生產(chǎn)隱患整治考核機(jī)制，對安全生產(chǎn)隱患排查和整治工作進(jìn)行定期考核。第十八條依照考核結(jié)果，對安全生產(chǎn)隱患整治工作表現(xiàn)突出的個人和部門予以嘉獎，并對未完成任務(wù)或表現(xiàn)不佳的個人和部門進(jìn)行相應(yīng)的懲罰。第十九條對于因違反相關(guān)規(guī)定發(fā)生的事故事故，將視情況進(jìn)行追責(zé)和問責(zé)，嚴(yán)厲處理相關(guān)責(zé)任人。第六章附則第二十條本規(guī)定自頒布之日起施行，解釋權(quán)歸某公司安全生產(chǎn)部門全部。第二十一條本規(guī)定解釋權(quán)歸某公司全部。第二十二條本規(guī)定未盡事宜由某