司機雇傭合同范本

司機雇傭合同范本合同編號：__________司機雇傭合同甲方（雇傭方）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：_________________乙方（受雇方）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________聯(lián)系電話：_________________第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的司機，負責(zé)為甲方提供駕駛服務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，安全、及時、準確地完成駕駛?cè)蝿?wù)。1.3乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守交通規(guī)則，確保行車安全。第二條工作時間2.1乙方的工作時間按照甲方的實際需求確定，如需加班，雙方另有約定。2.2乙方應(yīng)按照甲方的安排，完成工作任務(wù)，如需請假，應(yīng)提前向甲方申請。第三條勞動報酬3.2乙方加班工資按照甲方所在地區(qū)規(guī)定支付。3.3乙方在履行合同期間，如有特殊貢獻，甲方可視情況給予適當獎勵。第四條社會保險4.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險。4.2乙方應(yīng)提供相關(guān)證件，協(xié)助甲方辦理社會保險手續(xù)。第五條勞動保護5.1甲方應(yīng)提供乙方符合國家安全標準的勞動保護用品。5.2乙方應(yīng)正確使用勞動保護用品，確保自身安全。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。第七條合同解除和終止7.1本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。7.2合同期滿，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約______年。7.3任何一方提前解除或終止本合同，應(yīng)提前一個月通知對方。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。9.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇傭方）：____________________乙方（受雇方）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方駕駛證復(fù)印件3.社會保險繳納證明4.勞動保護用品清單5.加班申請表6.獎勵通知書7.勞動合同續(xù)約協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職屬于違約行為。2.乙方在工作中因違反交通規(guī)則造成事故，屬于違約行為。3.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，屬于違約行為。4.甲方未按照合同約定支付工資，屬于違約行為。5.甲方未為乙方繳納社會保險，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動法：是指調(diào)整勞動關(guān)系、保護勞動者的合法權(quán)益、調(diào)整勞動力運用關(guān)系的法律規(guī)范總稱。2.社會保險：是指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會風(fēng)險而實行的一種社會保障制度。3.加班：是指勞動者在法定工作時間之外，繼續(xù)從事工作或者任務(wù)的情形。4.違約行為：是指合同當事人違反合同約定的義務(wù)，導(dǎo)致合同無法履行或者履行不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作中發(fā)生交通事故。解決辦法：立即上報保險公司，按程序處理，加強乙方交通安全培訓(xùn)。2.問題：甲方未能按時支付工資。解決辦法：甲方應(yīng)及時支付工資，必要時雙方協(xié)商延期支付。3.問題：乙方擅自離職。解決辦法：乙方應(yīng)提前一個月通知甲方，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。4.問題：甲方未為乙方繳納社會保險。解決辦法：甲方應(yīng)及時為乙方繳納社會保險，保障乙方權(quán)益。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供駕駛服務(wù)。2.乙方根