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實(shí)習(xí)協(xié)議書模板范本合同編號:__________甲方(實(shí)習(xí)單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(實(shí)習(xí)生):__________性別:__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________地址:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)期間的相關(guān)事項(xiàng),達(dá)成如下協(xié)議:第一條實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容1.1乙方實(shí)習(xí)崗位為:__________1.2乙方實(shí)習(xí)內(nèi)容為:__________第二條實(shí)習(xí)期限2.1本實(shí)習(xí)協(xié)議自雙方簽字之日起生效,實(shí)習(xí)期限為:__________個月。2.2實(shí)習(xí)期滿后,如雙方同意續(xù)約,應(yīng)簽訂新的實(shí)習(xí)協(xié)議。第三條實(shí)習(xí)待遇3.1甲方應(yīng)給予乙方實(shí)習(xí)期間必要的工作指導(dǎo)和培訓(xùn)。3.2甲方不為乙方提供住宿,乙方應(yīng)自行解決住宿問題。3.3乙方實(shí)習(xí)期間,甲方不支付工資,但應(yīng)按約定向乙方支付實(shí)習(xí)補(bǔ)助,補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。3.4乙方在實(shí)習(xí)期間,如需參加甲方組織的培訓(xùn)、考證等費(fèi)用,由乙方自理。第四條實(shí)習(xí)成果歸屬4.1乙方在實(shí)習(xí)期間所形成的知識產(chǎn)權(quán)、技術(shù)成果等,屬于甲方所有。4.2未經(jīng)甲方同意,乙方不得將實(shí)習(xí)成果用于其他用途,不得泄露甲方商業(yè)秘密。第五條保密條款5.1乙方在實(shí)習(xí)期間,接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息,應(yīng)予以保密。5.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算,至實(shí)習(xí)期滿后兩年止。5.3如乙方違反保密義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議約定履行各自義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2乙方在實(shí)習(xí)期間,如有違法、違紀(jì)行為,甲方有權(quán)終止實(shí)習(xí)協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第七條爭議解決7.1本協(xié)議簽訂地在中華人民共和國__________省/市/自治區(qū),雙方應(yīng)遵守當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________代表(簽字):__________代表(簽字):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.實(shí)習(xí)生個人簡歷2.實(shí)習(xí)生身份證復(fù)印件3.實(shí)習(xí)單位資質(zhì)證明4.實(shí)習(xí)崗位描述5.實(shí)習(xí)計(jì)劃安排6.培訓(xùn)及考證費(fèi)用明細(xì)7.保密協(xié)議8.實(shí)習(xí)評價表二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)或未達(dá)到實(shí)習(xí)單位要求的,視為違約。2.乙方在實(shí)習(xí)期間違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息的,視為違約。3.乙方在實(shí)習(xí)期間出現(xiàn)違法、違紀(jì)行為的,視為違約。4.甲方未按約定提供實(shí)習(xí)條件或未支付實(shí)習(xí)補(bǔ)助的,視為違約。5.甲方未按約定提供培訓(xùn)或指導(dǎo)的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.實(shí)習(xí)單位:指提供實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)條件、實(shí)習(xí)指導(dǎo)的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。2.實(shí)習(xí)生:指在實(shí)習(xí)單位進(jìn)行實(shí)習(xí)的學(xué)生或求職者。3.實(shí)習(xí)補(bǔ)助:指實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生提供的生活補(bǔ)助。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.技術(shù)成果:指實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間所形成的知識產(chǎn)權(quán)和技術(shù)創(chuàng)新。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:實(shí)習(xí)生未按約定完成任務(wù)。解決辦法:及時溝通,了解原因,提供必要的幫助和指導(dǎo),必要時調(diào)整實(shí)習(xí)計(jì)劃。2.問題:實(shí)習(xí)生泄露商業(yè)秘密。解決辦法:終止實(shí)習(xí)協(xié)議,要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)違約責(zé)任,必要時采取法律手段。3.問題:甲方未按約定提供實(shí)習(xí)條件或支付實(shí)習(xí)補(bǔ)助。解決辦法:協(xié)商解決,要求甲方履行約定,必要時尋求法律支持。4.問題:實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間出現(xiàn)違法、違紀(jì)行為。解決辦法:終止實(shí)習(xí)協(xié)議,要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,必要時報告相關(guān)部門。五、所有應(yīng)用場景:1.企業(yè)為學(xué)生提供

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