美容院員工合同協(xié)議書范文

美容院員工合同協(xié)議書范文合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務(wù)及雙方的其他權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方的基本信息1.姓名：__________2.性別：__________3.出生日期：__________4.身份證號碼：__________5.聯(lián)系電話：__________6.家庭住址：__________二、甲方的基本信息1.名稱：__________2.地址：__________3.聯(lián)系電話：__________4.聯(lián)系人：__________三、合同期限1.本合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.乙方如提前解除本合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。3.甲方如提前解除本合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方，并支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。四、工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事美容師工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.乙方的工資支付方式為每月__日支付上一個(gè)月的工資。3.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，如逾期支付，應(yīng)支付乙方工資的__%作為遲延支付的違約金。六、工作時(shí)間與休息休假1.乙方的工作時(shí)間為每天__小時(shí)，每周__天。2.乙方的休息日為每周__天。3.乙方享受國家法定節(jié)假日休息，如有工作需要，乙方應(yīng)服從甲方的安排。七、社會保險(xiǎn)1.甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，如乙方未能按時(shí)足額繳納，甲方有權(quán)從乙方的工資中扣除。八、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全。2.甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。3.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高乙方的安全生產(chǎn)意識。九、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及客戶信息。2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。十、合同的變更、解除和終止1.合同變更：雙方同意，合同期限、工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬等條款可以協(xié)商一致進(jìn)行變更。2.合同解除：甲乙雙方協(xié)商一致解除合同的，本合同即行解除。3.合同終止：本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。十一、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。2.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的，應(yīng)支付乙方工資的__%作為遲延支付的違約金。十二、爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十三、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件3.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件4.甲方稅務(wù)登記證副本復(fù)印件5.社會保險(xiǎn)登記證復(fù)印件6.勞動(dòng)合同文本7.保密協(xié)議文本8.甲方規(guī)章制度文本9.乙方工作業(yè)績記錄10.工資支付憑證二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定時(shí)間、金額支付乙方工資，屬于拖欠工資的違約行為。2.甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件，屬于未提供勞動(dòng)保護(hù)的違約行為。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶信息，屬于違反保密協(xié)議的違約行為。5.甲乙雙方未按照約定解除或終止合同，屬于違反合同解除或終止約定的違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所取得的工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)帖等。3.工作時(shí)間：勞動(dòng)者在用人單位從事工作或提供勞動(dòng)的時(shí)間。4.休息休假：勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間以外的時(shí)間，享有休息和休假的權(quán)利。5.社會保險(xiǎn)：國家通過法律強(qiáng)制實(shí)施，為勞動(dòng)者提供一定的生活保障，用以解決勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力后的基本生活的一種制度。6.違約金：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，根據(jù)合同的約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工資支付問題：如甲方拖欠乙方工資，乙方可以先與甲方協(xié)商解決，如協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。2.工作環(huán)境問題：如甲方未提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，乙方可以要求甲方進(jìn)行改善，如甲方不聽可以報(bào)告相關(guān)部門。3.保密協(xié)議問題：如乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，要求乙方賠償損失。4.解除合同問題：如甲方未按照約定解除合同，甲方可以要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，要求甲方支付違約金。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新開設(shè)的美容院招聘專業(yè)美容師。2.乙