雇傭保姆照顧老年人合同范本

雇傭保姆照顧老年人合同范本合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（保姆）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方需要雇傭乙方作為家庭保姆，負責照顧甲方的老年人，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共計____個月。1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第二條乙方的職責2.1乙方應(yīng)負責照顧甲方的老年人，包括但不限于日常生活照料、飲食護理、清潔衛(wèi)生、陪護就醫(yī)等。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的家庭規(guī)定，維護家庭和諧。2.3乙方不得擅自離崗，如有特殊情況需要請假，應(yīng)提前向甲方申請。第三條甲方義務(wù)3.1甲方應(yīng)按時支付乙方工資，每月支付一次。3.2甲方應(yīng)提供乙方合理的休息時間和節(jié)假日。第四條工資待遇4.1乙方的月工資為人民幣____元，具體金額根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方意見可進行調(diào)整。4.2乙方的工作時間為每日__小時，每周__天。4.3乙方加班工資按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條社會保險5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應(yīng)提供相關(guān)證件，甲方按時為其辦理社會保險手續(xù)。第六條保密條款6.1乙方在合同期間及合同期滿后，不得泄露甲方的家庭隱私和商業(yè)秘密。6.2乙方違反本條款的，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。第七條違約責任7.1任何一方違反合同規(guī)定，導致合同無法履行，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。7.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月通知甲方，并支付甲方一個月工資作為違約金。第八條爭議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（保姆）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方健康證明3.乙方無犯罪記錄證明4.社會保險繳納證明5.甲方家庭情況說明6.甲方商業(yè)秘密證明二、違約行為及認定：1.乙方未按合同規(guī)定履行照顧老年人的職責，視為違約。2.乙方未遵守甲方家庭規(guī)定，損害甲方家庭成員利益的，視為違約。3.乙方未按時到崗或未提前通知甲方請假，視為違約。4.甲方未按時支付乙方工資，視為違約。5.甲方未依法為乙方繳納社會保險費，視為違約。6.任何一方泄露對方家庭隱私或商業(yè)秘密，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.雇主：指雇傭保姆的一方，負責支付工資并提供工作條件。2.保姆：指被雇傭的一方，負責提供照顧老年人的服務(wù)。3.合同期限：指合同的有效期限，自雙方簽訂之日起至合同期滿日止。4.工資：指乙方按照合同規(guī)定提供的服務(wù)所得的報酬。5.社會保險：指甲方依法為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.保姆工作質(zhì)量不高：解決辦法為甲方與乙方溝通，提出工作不足之處，要求乙方改進。2.保姆工作期間受傷：解決辦法為甲方應(yīng)立即帶乙方就醫(yī)，并承擔相關(guān)費用。3.保姆損壞甲方財物：解決辦法為乙方應(yīng)照價賠償。4.甲方延遲支付工資：解決辦法為甲方應(yīng)及時支付工資，否則乙方有權(quán)解除合同。5.乙方擅自離崗：解決辦法為甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為老年人尋找日常照顧服務(wù)。2.乙方尋求合適的工作機會，提供照顧老年人的服務(wù)。3.甲方與乙方簽訂