2024志愿者聘用協(xié)議書合同

2024志愿者聘用協(xié)議書合同合同編號：__________甲方（聘用方）：名稱：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方（志愿者）：姓名：__________性別：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________鑒于：2.乙方愿意無償為甲方業(yè)務提供志愿服務，并愿意遵守本協(xié)議的約定；基于雙方自愿、平等、公平、誠實信用的原則，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、乙方的義務1.1乙方應當根據(jù)甲方的要求，為甲方業(yè)務提供______小時/每周的志愿服務，服務期限為______個月/______年，自本協(xié)議簽訂之日起計算。1.2乙方應當具備完成甲方業(yè)務所需的技能和素質(zhì)，并按照甲方的要求，參加甲方組織的培訓和學習。1.3乙方應當遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指導，按照甲方的要求完成志愿服務工作。1.4乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密和隱私，不得泄露給任何第三方。二、甲方的義務2.1甲方應當為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于工作場所、工作設備、培訓和學習機會等。2.2甲方應當對乙方提供的志愿服務進行合理的評價和反饋，以便乙方更好地履行志愿服務工作。2.3甲方應當為乙方提供必要的人身意外傷害保險，并承擔保險范圍內(nèi)的賠償責任。2.4甲方應當尊重乙方的個人隱私和權益，不得泄露乙方的個人信息。三、協(xié)議的變更和解除3.1任何一方均有權在本協(xié)議期滿前______個月書面通知對方終止本協(xié)議。3.2甲方有權根據(jù)實際情況，提前解除本協(xié)議，但應當提前______天書面通知乙方。3.3除法律、法規(guī)另有規(guī)定外，雙方同意對本協(xié)議的變更或解除應當采用書面形式，并由雙方簽字或者蓋章確認。四、違約責任4.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行或者造成對方損失的，應當承擔違約責任，向對方支付違約金，違約金的標準按照雙方約定或者甲方損失的實際金額計算。4.2乙方違反本協(xié)議第1.4條的約定，泄露甲方商業(yè)秘密或者隱私的，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方承擔相應的違約責任。五、爭議解決5.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應當通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本協(xié)議自雙方簽字或者蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可以另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________法定代表人/授權代表：__________日期：______年______月______日一、附件列表：1.志愿者個人簡歷2.志愿者身份證明文件3.志愿者培訓記錄4.志愿者服務計劃書5.甲方業(yè)務介紹材料6.甲方規(guī)章制度7.甲方商業(yè)秘密和隱私保護政策8.志愿者工作職責說明9.志愿者績效評價標準10.志愿者服務時間記錄表二、違約行為及認定：1.乙方未按約定提供志愿服務時間或質(zhì)量不符合甲方要求的，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或隱私的，視為違約。3.甲方未按約定提供工作條件或拒絕提供培訓和學習機會的，視為違約。4.甲方未按約定提供保險或拒絕承擔保險范圍內(nèi)賠償責任的，視為違約。5.雙方未按約定履行協(xié)商程序或違反法律法規(guī)的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.志愿服務：指乙方無償為甲方業(yè)務提供的時間、技能和勞動。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。3.隱私：指乙方不愿公開或不愿讓第三方知悉的個人生活信息。4.違約金：指違反本協(xié)議約定的一方按照約定向守約方支付的金錢賠償。5.補充協(xié)議：指對本協(xié)議未盡事宜進行補充和細化的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.志愿者服務時間不足：與乙方溝通，調(diào)整服務計劃；提供培訓和學習機會以提高效率。2.志愿者服務質(zhì)量不符合要求：提供具體反饋和改進建議，輔導乙方提高服務質(zhì)量。3.乙方因故無法繼續(xù)服務：提前書面通知解除協(xié)議，重新招募志愿者。4.甲方未能提供約定工作條件：協(xié)商解決，甲方應及時提供相應的工作條件。5.發(fā)生爭議：協(xié)商解決，協(xié)商不成時，依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、