雇傭月嫂合同范本

雇傭月嫂合同范本合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（月嫂）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方需要聘請專業(yè)的月嫂提供護理服務(wù)，乙方具備相關(guān)專業(yè)技能和經(jīng)驗，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方應(yīng)向甲方提供新生兒護理、產(chǎn)婦護理、家務(wù)協(xié)助等服務(wù)，具體內(nèi)容如下：（1）新生兒護理：負責(zé)新生兒的日常生活照料，包括喂食、洗澡、換尿布、按摩、撫觸等；（2）產(chǎn)婦護理：負責(zé)產(chǎn)婦的日常生活照料，包括飲食、洗滌、衛(wèi)生、康復(fù)鍛煉等；（3）家務(wù)協(xié)助：負責(zé)家庭日常清潔、洗滌、烹飪等家務(wù)事宜。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供專業(yè)、細心、周到的服務(wù)，確保甲方家庭成員的身心健康。第二條服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，期限為____個月。2.2合同期滿后，如甲方繼續(xù)聘請乙方提供服務(wù)，雙方可簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第三條服務(wù)報酬3.1甲方應(yīng)支付乙方的服務(wù)報酬為每月人民幣____元，支付方式為每月____日前現(xiàn)金支付。3.2乙方應(yīng)提供合法、正規(guī)的發(fā)票，甲方按約定時間支付報酬。3.3如乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的報酬作為違約金。第四條乙方義務(wù)4.1乙方應(yīng)具備專業(yè)的護理知識和技能，保證服務(wù)質(zhì)量。4.2乙方應(yīng)遵守甲方的家庭紀律，尊重甲方家庭成員的隱私和權(quán)益。4.3乙方應(yīng)保持個人衛(wèi)生，遵守甲方家庭的健康和安全規(guī)定。4.4乙方不得在合同期內(nèi)請假、離職，如有特殊情況，應(yīng)提前一個月通知甲方。第五條甲方義務(wù)5.1甲方應(yīng)提供乙方合法的勞動條件，包括住宿、餐飲等。5.2甲方應(yīng)按時支付乙方的服務(wù)報酬，不得拖欠。5.3甲方不得要求乙方從事合同約定以外的勞動。5.4甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴，不得對乙方進行侮辱、誹謗、虐待等行為。第六條保密條款6.1乙方在提供服務(wù)期間，應(yīng)保守甲方的家庭隱私和商業(yè)秘密，不得向任何第三方泄露。6.2甲方應(yīng)保守乙方的個人信息和隱私，不得對外泄露。第七條合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如甲方提前解除合同，應(yīng)支付乙方一個月工資作為違約金。7.2在合同期內(nèi)，如乙方擅自離職，甲方有權(quán)扣除乙方一個月工資作為違約金。7.3合同期滿，本合同自動終止。第八條爭議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：__________乙方（簽字/蓋章）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康證明3.乙方專業(yè)技能證書4.甲方家庭情況說明5.乙方住宿、餐飲安排說明6.合同續(xù)約協(xié)議7.服務(wù)報酬支付憑證二、違約行為及認定：1.乙方違反合同約定，未提供專業(yè)、細心、周到的服務(wù)，導(dǎo)致甲方家庭成員的身心健康受損。2.乙方未經(jīng)甲方同意，提前請假、離職。3.甲方未按時支付乙方的服務(wù)報酬。4.甲方要求乙方從事合同約定以外的勞動。5.甲方未尊重乙方的人格尊嚴，對乙方進行侮辱、誹謗、虐待等行為。三、法律名詞及解釋：1.雇傭：指甲方聘請乙方提供護理服務(wù)，乙方同意接受甲方聘請并按約定提供服務(wù)的關(guān)系。2.月嫂：指具備專業(yè)護理知識和技能，為新生兒和產(chǎn)婦提供日常生活照料服務(wù)的人員。3.服務(wù)報酬：指甲方支付給乙方的工資及福利待遇。4.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方服務(wù)質(zhì)量問題：甲方可以與乙方溝通，要求乙方提高服務(wù)質(zhì)量；如溝通無效，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的報酬作為違約金。2.乙方請假、離職問題：甲方應(yīng)與乙方提前溝通，了解乙方需求，盡量協(xié)調(diào)解決；如協(xié)商不成，甲方有權(quán)扣除乙方一個月工資作為違約金。3.報酬支付問題：甲方應(yīng)按時支付乙方的服務(wù)報酬，如發(fā)生拖欠，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付逾期付款的利息。4.家庭紀律問題：甲方應(yīng)遵守家庭紀律，尊重乙方權(quán)益；如發(fā)生違反，甲方應(yīng)承擔(dān)相