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公司銷(xiāo)售工作人員勞動(dòng)合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話(huà):__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________地址:__________聯(lián)系電話(huà):__________鑒于甲方是一家依法成立并有效經(jīng)營(yíng)的公司,乙方愿意加入甲方的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),雙方經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條勞動(dòng)合同的類(lèi)型及期限1.1本勞動(dòng)合同的類(lèi)型為固定期限勞動(dòng)合同。1.2本勞動(dòng)合同的期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共計(jì)____年。第二條工作內(nèi)容(1)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣工作;(2)根據(jù)公司銷(xiāo)售計(jì)劃,完成銷(xiāo)售任務(wù);(3)收集潛在客戶(hù)信息,拓展新客戶(hù),維護(hù)老客戶(hù);(4)協(xié)助公司進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),提出改進(jìn)意見(jiàn);(5)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方月工資為人民幣(大寫(xiě)):____元整(小寫(xiě)):¥_____元。3.2乙方工資支付方式為每月__日前,以貨幣形式支付到乙方的銀行賬戶(hù)。3.3乙方根據(jù)甲方制定的績(jī)效考核辦法,享受相應(yīng)的獎(jiǎng)金及提成。第四條工作時(shí)間及休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間__天,每天工作__小時(shí)。4.2乙方按照國(guó)家的規(guī)定享受法定節(jié)假日,包括但不限于春節(jié)、國(guó)慶節(jié)、五一勞動(dòng)節(jié)等。4.3乙方享受帶薪年休假,根據(jù)工作年限,可享受__天的帶薪年休假。第五條保險(xiǎn)福利5.1甲方為乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方為乙方提供住房公積金。5.3甲方為乙方提供完善的職業(yè)培訓(xùn)及晉升機(jī)會(huì)。5.4甲方為乙方提供__次/年的員工體檢。第六條勞動(dòng)紀(jì)律6.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度。6.2乙方應(yīng)遵守甲方的保密協(xié)議,不得泄露公司的商業(yè)秘密。6.3乙方應(yīng)按時(shí)到崗,如有特殊情況需提前向甲方請(qǐng)假。第七條勞動(dòng)合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi),任何一方均有權(quán)提前解除勞動(dòng)合同,但需提前__天書(shū)面通知對(duì)方。7.2一方違反本合同的,另一方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同。7.3勞動(dòng)合同期滿(mǎn),雙方未續(xù)簽的,自動(dòng)終止。第八條違約責(zé)任8.1雙方違反本合同的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2因乙方過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第九條其他約定9.1本勞動(dòng)合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件6.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件7.甲方銷(xiāo)售人員崗位職責(zé)說(shuō)明8.甲方銷(xiāo)售人員績(jī)效考核辦法9.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明10.甲方住房公積金繳納證明二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定時(shí)間到崗,視為違約。2.乙方未按照甲方要求完成銷(xiāo)售任務(wù),視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,視為違約。4.乙方未按照甲方規(guī)定的時(shí)間提前通知解除勞動(dòng)合同,視為違約。5.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資,視為違約。6.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限勞動(dòng)合同:雙方約定合同履行期限的勞動(dòng)合同。3.銷(xiāo)售工作人員:在甲方從事產(chǎn)品銷(xiāo)售及推廣工作的人員。4.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,依法參加的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)。5.住房公積金:國(guó)家為保障勞動(dòng)者住房權(quán)益,依法繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方未按照約定時(shí)間到崗。解決辦法:與乙方溝通,了解原因,若無(wú)法解決,根據(jù)合同約定處理。解決辦法:與乙方溝通,分析原因,提供培訓(xùn)和支持,若仍無(wú)法改善,根據(jù)合同約定處理。3.問(wèn)題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:立即采取措施保護(hù)公司權(quán)益,與乙方溝通,根據(jù)合同約定處理。4.問(wèn)題:乙方未提前通知解除勞動(dòng)合同。解決辦法:與乙方溝通,了解原因,若無(wú)法解決,根據(jù)合同約定處理。5.問(wèn)題:甲方未支付乙方工資。解決辦法:立即支付工資,并向乙方道歉,確保類(lèi)似問(wèn)題不再發(fā)生。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方招聘銷(xiāo)售工作人員2.乙方尋求銷(xiāo)售崗位就業(yè)3.雙方明確勞動(dòng)合同期限、工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng)4.雙方遵守勞動(dòng)紀(jì)律,履行勞動(dòng)合同
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